最終更新日:2024/6/27

オークラヤ住宅(株)

業種

  • 不動産
  • 不動産(管理)
  • 住宅
  • サービス(その他)
  • 住宅(リフォーム)

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
269億8,200万円(2023年3月期)
従業員
399名(男性:189名 女性:210名 オークラヤ住宅グループ) ※2024年4月時点

『 笑顔 』で働く!!オークラヤ住宅へようこそ(不動産仲介業)

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会社紹介記事

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『住みかえの夢の実現』をお手伝いすることが、オークラヤ住宅のミッション。「不動産のプロ集団」として「お客さまの理想の暮らしをともにつくるパートナー」を目指す。
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個人プレーヤーの集団ではなく、チームで仕事を進めていくのも当社の特徴。社員一人ひとりの頑張りや成果は、チーム全体で称えあう。

自分の努力がチーム成績にも個人の成長にも直結する仕事です!!

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「社員満足がなければ顧客満足はない、という社の理念がありますが、実際に働きやすい環境ですし、社員同士の不要な競争がなく、コミュニケーションもとりやすいですね」

私は総合職として、既存マンションを中心とした売買を担当しています。
当社では、1.マンションを売却したいオーナーさまをみつけて売却をお手伝いする仕事、2.マンションを買いたい方と理想の住まいを一緒に探し、ご紹介する仕事があり、チームで分業して業務をおこなっています。
売却の仕事は、物件の価格査定や条件面、税金対策などをアドバイスした上で売却依頼を受け、その後、お部屋の魅力を最大限お伝えできるように売却を一緒にサポートしていきます。
売却チームと購入チームがそれぞれのお客さまの満足を考え仕事に取り組んでいます。

この仕事の面白さは、ゴールがはっきりしていること。売ってもらう、買ってもらうという明確なゴールに向かっていくだけ。シンプルですが、達成できたときは本当に嬉しいですし、やりがいにもなります。月間の目標は当然ありますし、達成できないときもありましたが、それでも常に上を目指すことが、自分自身の成長にもつながると思っています。手を抜けばチームに影響しますから、自主性と責任感が求められる職場だと言えると思います。

契約をまとめるまでは、価格や条件面の交渉など、あらゆることをクリアにしないといけませんし、売主さまと買主さまの双方に気持ちよく納得してお取引していただきたい。自分を信頼して任せてもらえるよう、一つひとつ丁寧に一生懸命取り組む姿勢が大事だと感じています。

<依田智浩/2005年入社>

会社データ

事業内容
不動産流通業
●不動産仲介(売買・賃貸)
●ビルの賃貸
●不動産に関するコンサルティング

「チーム制」でとことんお客さまに寄り添います。
チーム制:社員1人1人の持つ能力や特徴は異なるため、それぞれの強みを発揮しチームに貢献することによって、個人では達成できない業務を組織として成し遂げることができます。

売却・購入のプロがチームを組み、専門性を持ってお客さまと接することで、お客さまに満足していただけるサービスを提供します。

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2013年5月本社ビル完成。

本社郵便番号 102-0083
本社所在地 東京都千代田区麹町4-5-22 オークラヤ麹町ビル
本社電話番号 03-3262-2565
設立 1982年11月15日
資本金 1億円
従業員 399名(男性:189名 女性:210名 オークラヤ住宅グループ)
※2024年4月時点
売上高 269億8,200万円(2023年3月期)
事業所 本社/東京都千代田区麹町4-5-22
支社/新宿
営業所/品川、池袋、渋谷、上野、門前仲町、北千住、西川口、横浜、川崎、船橋
関連会社 オークラヤリビング(株)
オークラヤメンテナンスサービス(株)
(株)かたつむり
主要株主 (株)三菱UFJ銀行、三菱UFJ信託銀行(株)、三信(株)、
(株)TSIホールディングス、(株)静岡中央銀行
代表者 代表取締役社長 星野 日出美
平均年齢 33歳9カ月[男性:38歳8カ月 女性:28歳10カ月]
売上構成 (2023年3月期)
不動産流通事業   97.4%
不動産賃貸事業    2.3%
その他の事業     0.3%
加盟団体 一般社団法人不動産協会、一般社団法人不動産流通経営協会、
公益社団法人首都圏不動産公正取引協議会
沿革
  • 1982年
    • 三菱UFJ銀行(旧三和銀行)系の不動産会社として設立
  • 1992年
    • リフォーム専門会社、オークラヤリビングを設立
  • 2007年
    • 新宿NSビル8階に本社を移転
  • 2013年
    • 本社ビル竣工(オークラヤ麹町ビル)
  • 2019年
    • 北千住営業所を開設
  • 2022年
    • 3営業所を統合し、新宿支社を開設
  • 2023年
    • 渋谷営業所を移転
  • 2024年
    • 門前仲町営業所を開設
      五反田営業所を品川営業所へ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.9
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 21.1時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.5
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 7 11 18
    取得者 3 11 14
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    42.9%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
■ 1年目/導入研修
■ 2年目以降/職種別研修

一人ひとりの社員が意欲的に仕事に取組み、自己の成長を図ることが会社の発展の基盤だと考えています。そのため、個々の能力を最大限に発揮できる環境づくりと人材育成に特に力を入れ、社員の個性を活かした能力開発・教育研修に取り組んでいます。
また、当社は新卒の定期採用に特化していることもあり、ゼロからスタートした新人が不動産のプロフェッショナルとして成長していくことをサポートしていきます。
また、2年目以降も職種別に研修やセミナーを定期的に実施することにより、中長期的視点で個々の育成をバックアップしています。
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度・・・「合格祝金制度」有
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 5 5 10
    2022年 10 20 30
    2021年 12 36 48
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 10 0 100%
    2022年 30 9 70.0%
    2021年 48 15 68.8%

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、秋田大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、神田外語大学、川村学園女子大学、関東学院大学、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、産業能率大学、淑徳大学、首都大学東京、昭和女子大学、実践女子大学、城西大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、千葉商科大学、中央大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京女子大学、東京女子体育大学、東京都市大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本女子大学、日本体育大学、日本文化大学、文教大学、文京学院大学、フェリス女学院大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
大妻女子大学短期大学部、川口短期大学、共立女子短期大学、埼玉女子短期大学、実践女子大学短期大学部、創価女子短期大学、帝京短期大学、千葉経済大学短期大学部、戸板女子短期大学

前年度の採用実績(人数)        2021年  2022年   2023年
───────────────────────────
大卒(男性)  12名    10名   5名
大卒(女性)  27名    16名   5名
短大生      9名     4名

先輩情報

人間力のある会社です
Y.K
2011年入社
関東学院大学
人間環境学部 現代コミュニケーション学科
エージェント(売却)
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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