最終更新日：2025/5/1

大和ランテック(株)【大和ハウスグループ】

正社員

業種

建設
住宅
建設コンサルタント
建築設計
設備工事・設備設計

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 1億円

売上高: 215億1,168万円（2024年3月）

従業員: 384名（2024年4月1日現在）

募集人数: 16～20名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

≪大和ハウスグループ≫地盤調査から住宅建築工事まで一気通貫で施工できるのが強みです。【福利厚生充実・しっかり学べる研修制度有】

積極的に受付中

【説明会の予約受付中！】全国展開の安定企業！（2025/02/12更新）

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こんにちは！大和ランテック(株)の採用担当です。
この度は弊社のページをご覧いただき、ありがとうございます。

ご興味ございましたら、是非会社説明会にご参加ください！
皆様にお会いできることを社員一同楽しみにしております！

会社紹介記事

当社は、大和ハウスグループの住宅系施工会社として、「土木工事事業」と「建築工事事業」の二本柱で事業を展開しています。地盤補強工事の技術を応用し、建物を支えるだけでなく、メガクラスの太陽光発電設備用の基礎杭・架台の設計施工にも取り組んでおります。

: 当社は、大和ハウスグループの住宅系施工会社として、「土木工事事業」と「建築工事事業」の二本柱で事業を展開しています。

: 地盤補強工事の技術を応用し、建物を支えるだけでなく、メガクラスの太陽光発電設備用の基礎杭・架台の設計施工にも取り組んでおります。

『本物の技術』で、安全・安心・快適な建物を高い品質で提供しています。

【会社イメージキャラクター】　ランテックくん	≪蓄積された実績と高い技術力を持って、安全・安心・快適な建物を、高い品質でご提供します。≫ 当社は、地盤補強工事をコア事業として、地盤調査から地盤改良工事まで一貫して行ってまいりました。また、「土木工事事業」を擁壁、造成、外構工事などの分野へ拡大し、さらに住宅や共同住宅を中心とした「建築工事事業」を加えた二本柱で事業を展開しております。令和6年7月より、大和ハウス工業(株)が販売する分譲住宅の施工を全国規模で手掛けることとなり、これまで長年培った熟練した技能で技術を進化させ、『本物の技術』で、安全・安心・快適な建物を高い品質で提供しています。私たちは、この二本柱の事業をさらに拡大すべく、会社と共に成長し、将来の会社を一緒に作りあげていく人財を求めています。 ≪ 当社のアピールポイント ≫ ★ 大和ハウスグループならではの福利厚生の充実！ ★ 年間休日１２３日！ ★ しっかりした研修制度・資格祝い金有！

【会社イメージキャラクター】　ランテックくん

≪蓄積された実績と高い技術力を持って、安全・安心・快適な建物を、高い品質でご提供します。≫
当社は、地盤補強工事をコア事業として、地盤調査から地盤改良工事まで一貫して行ってまいりました。また、「土木工事事業」を擁壁、造成、外構工事などの分野へ拡大し、さらに住宅や共同住宅を中心とした「建築工事事業」を加えた二本柱で事業を展開しております。

令和6年7月より、大和ハウス工業(株)が販売する分譲住宅の施工を全国規模で手掛けることとなり、これまで長年培った熟練した技能で技術を進化させ、『本物の技術』で、安全・安心・快適な建物を高い品質で提供しています。

私たちは、この二本柱の事業をさらに拡大すべく、会社と共に成長し、将来の会社を一緒に作りあげていく人財を求めています。

≪ 当社のアピールポイント ≫
★ 大和ハウスグループならではの福利厚生の充実！
★ 年間休日１２３日！
★ しっかりした研修制度・資格祝い金有！

会社データ

プロフィール	【会社概要】大和ハウス工業(株)100％出資のグループ会社で、大和ハウスグループの一員である当社。主に大和ハウスグループが手がける建設案件を中心にサービスを提供しています。建物を安全に支えれる地盤なのか、土地の強度を調べる『地盤調査』をはじめ、独自の技術力と蓄積してきたノウハウを根拠に的確な施工を行う『地盤補強』、その他『建築工事業（建築工事、外構工事等）』、『土木工事一式』、『太陽光発電設備建設工事』など、地盤から建物・構築物まで広く暮らしに携わる会社です。
事業内容	・建築工事業（建築工事、外構工事等）・造成工事・地盤調査・地盤補強工事・太陽光発電設備建設工事・土壌汚染調査大和ランテックは、宅地の土木工事から住宅建設工事まで、各プロセスの施工に携わります。

プロフィール

【会社概要】
大和ハウス工業(株)100％出資のグループ会社で、大和ハウスグループの一員である当社。

主に大和ハウスグループが手がける建設案件を中心にサービスを提供しています。
建物を安全に支えれる地盤なのか、土地の強度を調べる『地盤調査』をはじめ、
独自の技術力と蓄積してきたノウハウを根拠に的確な施工を行う『地盤補強』、
その他『建築工事業（建築工事、外構工事等）』、『土木工事一式』、『太陽光発電設備建設工事』など、地盤から建物・構築物まで広く暮らしに携わる会社です。

事業内容

・建築工事業（建築工事、外構工事等）
・造成工事
・地盤調査
・地盤補強工事
・太陽光発電設備建設工事
・土壌汚染調査

大和ランテックは、宅地の土木工事から住宅建設工事まで、各プロセスの施工に携わります。

本社郵便番号	550-0011
本社所在地	大阪府大阪市西区阿波座1-5-16　大和ビル8階
本社電話番号	06-4391-8811
設立	1993(平成5)年6月3日
資本金	1億円
従業員	384名（2024年4月1日現在）
売上高	215億1,168万円（2024年3月）
事業所	■本社〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1-5-16　大和ビル8階 TEL:06-4391-8811 FAX:06-4391-8820 ■支店東日本支社（北日本エリア／関東エリア／甲信越エリア）中部支店（中部エリア・北陸エリア）関西支店（関西エリア）中四国支店（中国エリア／四国エリア）九州支店（九州エリア）詳しくはこちら▼ https://www.daiwalantec.jp/company/place.html
株主構成	大和ハウス工業(株)　100％出資
関連会社	大和ハウス工業(株)
平均年齢	42.7歳
沿革	平成5年6月東日本ダイワパイロット(株)・中日本ダイワパイロット(株)・西日本ダイワパイロット(株)が設立される。将来予想される現場の職方不足に対応する為、職方の養成と住宅請負の施工会社として、地域ごとに3社設立される。平成7年7月平成7年の阪神大震災を機に地盤調査、地盤補強工事事業を開始。平成11年4月上記3社がダイワパイロット東日本(株)・ダイワパイロット中日本(株)・ダイワパイロット西日本(株)に社名変更。平成12年6月ハウス住宅特約店事業を開始。平成12年7月上記3社が(株)ダイワハウジング関東・(株)ダイワハウジング中部・(株)ダイワハウジング関西に社名変更。同時に、(株)ダイワハウジング東北・(株)ダイワハウジング北陸・(株)ダイワハウジング中国・(株)ダイワハウジング九州の4社が設立される。平成13年7月上記7社が(株)ダイワハウス北日本・(株)ダイワハウス関東・(株)ダイワハウス北信越・(株)ダイワハウス中部・(株)ダイワハウス関西・(株)ダイワハウス中四国・(株)ダイワハウス九州に社名変更。同時に、(株)ダイワハウス千葉が設立される。平成14年7月 (株)ダイワハウス千葉が(株)ダイワハウス関東に事業譲渡し、解散。平成17年４月木造住宅事業を開始。平成20年３月木造住宅事業を大和ハウス工業(株)に吸収分割。平成20年4月東日本エリアの3社（ダイワハウス北日本・関東・北信越）が合併し、大和ランテック東日本(株)に社名変更。西日本エリアの4社（ダイワハウス中部・関西・中四国・九州）が合併、およびダイワハウス北信越の一部事業譲受により、大和ランテック西日本(株)に社名変更。平成22年4月大和ランテック西日本(株)と大和ランテック東日本(株)が合併し、大和ランテック(株)に社名変更。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.1年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.3日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修…配属前に、本社にて1カ月間研修を行います。　　　　　　　　内容は、ビジネスマナー、社内規程、福利厚生、CSR、　　　　　　　　技術に関する座学、現場見学等多岐に渡って研修を行います。・2年目研修…入社後2年目を迎える社員対象に、1年の振り返り、短期目標、　　　　　　　中長期の自身のありたい姿などの研修を行います。・5年目研修…入社後5年目を迎える社員対象に、自己啓発、ワークライフバランス、　　　　　　　問題解決手法、キャリアデザインなどの研修を行います。・リーダー研修…これからリーダーになる方を対象に、リーダー論、労務管理、　　　　　　　　コミュニケーションスキル、傾聴・観察スキル、リスク管理、　　　　　　　　ロジカルシンキンク゛などの研修を行います。　　　　　　　　 ※その他、年２回人権研修・コンプライアンス研修・安全運転講習などの研修も実施しているほか、Eラーニングシステムを導入しておりますので、業務の合間に学習することもできます。
自己啓発支援制度	制度あり ≪免許取得祝金支給制度≫ 国、地方公共団体又はこれらに準ずる団体若しくは機関の行なう免許試験に合格した場合に祝金を支給する制度です。資格ごとに祝い金が設定されており、取得が容易な資格から難関資格まで積極的にチャレンジしてください。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知工業大学、青山学院大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山商科大学、香川大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、九州国際大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、工学院大学、高知大学、甲南女子大学、神戸学院大学、国際基督教大学、滋賀大学、椙山女学園大学、摂南大学、大東文化大学、千葉工業大学、中京大学、東海大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋商科大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、広島大学、福井工業大学、福岡大学、福岡教育大学、福山大学、富士大学、佛教大学、法政大学、北海学園大学、南九州大学、宮崎大学、明治大学、名城大学、ものつくり大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　　2025年　　　2026年ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー　　　大卒　　　　４名　　12名予定　　　11名予定　　　高卒　　　　１名　　 8名予定　　　7名予定

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知工業大学、青山学院大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山商科大学、香川大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、九州国際大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、工学院大学、高知大学、甲南女子大学、神戸学院大学、国際基督教大学、滋賀大学、椙山女学園大学、摂南大学、大東文化大学、千葉工業大学、中京大学、東海大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋商科大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、広島大学、福井工業大学、福岡大学、福岡教育大学、福山大学、富士大学、佛教大学、法政大学、北海学園大学、南九州大学、宮崎大学、明治大学、名城大学、ものつくり大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学

採用実績（人数）

　　　　　　　　2024年　　2025年　　　2026年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
　　　大卒　　　　４名　　12名予定　　　11名予定
　　　高卒　　　　１名　　 8名予定　　　7名予定

過去3年間の新卒採用者数（男女別）