最終更新日：2025/3/11

標茶町農業協同組合【JAしべちゃ】

正社員
既卒可

業種

農業協同組合（JA金融機関含む）
農林・水産
商社（食品・農林・水産）

基本情報

本社: 北海道

出資金: 14億2100万円（2024年3月末時点）

総販売高: 260億3290万円（2024年3月末時点）

職員数: 111名（うち準職員・パート26名）

募集人数: 1～5名

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

『牛乳を食べよう！！』　基本理念：組合員・地域・職員に選ばれるJAしべちゃ

JAしべちゃ　直近のニュースをご紹介★ （2025/03/10更新）

伝言板画像

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。

□■NEWS■□
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みなさん、こんにちは！
JAしべちゃのページへようこそ！
採用担当の村上です。

エントリー受付を開始しました。
皆様のご応募を心よりお待ちしております。

セミナー画面より会社説明会のご予約を頂いた方、
エントリーを頂いた方から優先的に今後の選考のご案内をさせていただきます。

何卒宜しくお願い致します。

自然と緑に囲まれたJAしべちゃは、北海道東部の根釧台地の中央に位置し、大規模な近代酪農を中心とした農産物の一大供給基地です。しべちゃ産の厳選された牛肉を使用した缶詰シリーズ全て私たち農協職員が手作りでつくっています。

: 自然と緑に囲まれたJAしべちゃは、北海道東部の根釧台地の中央に位置し、大規模な近代酪農を中心とした農産物の一大供給基地です。

: しべちゃ産の厳選された牛肉を使用した缶詰シリーズ全て私たち農協職員が手作りでつくっています。

組合員と地域の信頼に応えるJAづくり

代表理事組合長　鈴木　重充	当農協は、北海道東部の根釧台地の中央に位置し、大規模な近代酪農を中心とした農産物の一大供給基地です。豊かな自然環境に育まれて生産された牛乳や大根等の農産物を消費者の皆様へお届けするために、日々「安心・安全」をモットーに生産者と共に汗を流しております。「組合員と地域の信頼に応えるJAづくり」を基本方針として、地域農業を守るために役職員が一体となって今後も努めて参りますので、ご理解とご支援を賜ります様お願い致します。現在のＪＡしべちゃは、昭和35年の標茶町内の第１次合併、昭和50年4月1日の標茶町第2次合併、更には、平成8年の釧路町農協との合併など幾多の変遷を経て、標茶町と釧路町を一本化にした『標茶町農業協同組合』が誕生しております。昭和35年第1次合併では、開拓農協を除く6農協が大同団結し、着実に合併の成果を挙げ、昭和45年頃には大型酪農経営の基礎作りの為、第1次組合の理想構想が強く求められ、標茶町内の関係者、農業団体関係者及び組合員の声に合併の機運が高まったことを受け、昭和48年に標茶町農開協総合推進研究会を設立し、昭和49年に正式に合併推進協議会が設立され、その後、合併総会を経て昭和50年3月に合併調印、4月1日に標茶町一本化農協が誕生しております。平成8年8月1日には釧路町農協との合併により、新生【標茶町農業協同組合】が誕生し、今日に至っております。

代表理事組合長　鈴木　重充

当農協は、北海道東部の根釧台地の中央に位置し、
大規模な近代酪農を中心とした農産物の一大供給基地です。

豊かな自然環境に育まれて生産された牛乳や
大根等の農産物を消費者の皆様へお届けするために、
日々「安心・安全」をモットーに生産者と共に汗を流しております。

「組合員と地域の信頼に応えるJAづくり」を基本方針として、
地域農業を守るために役職員が一体となって
今後も努めて参りますので、ご理解とご支援を賜ります様お願い致します。

現在のＪＡしべちゃは、昭和35年の標茶町内の第１次合併、昭和50年4月1日の標茶町第2次合併、更には、平成8年の釧路町農協との合併など幾多の変遷を経て、標茶町と釧路町を一本化にした『標茶町農業協同組合』が誕生しております。

昭和35年第1次合併では、開拓農協を除く6農協が大同団結し、着実に合併の成果を挙げ、昭和45年頃には大型酪農経営の基礎作りの為、第1次組合の理想構想が強く求められ、標茶町内の関係者、農業団体関係者及び組合員の声に合併の機運が高まったことを受け、昭和48年に標茶町農開協総合推進研究会を設立し、昭和49年に正式に合併推進協議会が設立され、その後、合併総会を経て昭和50年3月に合併調印、4月1日に標茶町一本化農協が誕生しております。

平成8年8月1日には釧路町農協との合併により、新生【標茶町農業協同組合】が誕生し、今日に至っております。

会社データ

プロフィール	【基本方針】・組織基盤の強化　食と農の安全性が消費者から強く求められ、JAとして総合的な取り組みをすることが事業の向上に直結することになります。JAと組合員が意識をひとつにした組織基盤の強化への取り組みが課題です。JAが将来の農業に目を向けた新たな方策の推進にリーダーシップを発揮し、組合員がJAを拠り所とした農業経営ができる環境づくりを目指します。・営農・経済事業の強化　金融事業・共済事業の事業利益の減少はありましたが、農畜産物販売高・生産資材供給高は乳価の値上げ、家畜及び野菜単価の順調な推移によって取扱販売高が増えている状況にあります。制度の改正などにより厳しい環境にありますが、JAの経営安定には、市場環境に適応したJA組織の役割・機能分担を最大限に発揮した方策により、営農・経済の基盤強化をはかって参ります。・経営の健全化と経営管理の強化　金融制度の改革により、不良債権の解消などによる財務基盤の充実が、対外的信用力を維持し、各事業推進にも大きく影響を与えることになります。このためにも、JA内における危機管理体制の整備、国際会計基準の導入等により、利用者に正確な情報の開示を行い、対外的信用力を高めて参ります。
事業内容	【信用事業】・貯金業務銀行業務であり、目的・期間・金額に合わせて普通貯金・当座貯金、定期貯金、定期積金など皆さまの大切な貯金をお預かりしています。当組合ではコンピューターオンラインシステムを利用して、各種自動受取、自動支払、口座振替サービスをおこなうと共に、全国の系統金融機関をはじめ、銀行や信用金庫などの各店舗と為替網で結び、全国どこの機関へでも送金や手形、小切手の取立てが安心・安全・迅速にできる内国為替を取扱しています。・融資業務融資機関として住宅・マイカーローンなどの生活資金をはじめ、農家向けの農業資金、さらに住宅金融支援機構（旧住公）、国民金融公庫、農林漁業金融公庫の融資申込みの取扱をしており、地域の皆さまに必要な資金の融資を行っております。【共済事業】 JA共済は一般にいう「保険」ですが、病気や火災、事故などの災害にあった場合に、農業経営や生活の安定をはかるための事業です。相互扶助の精神に基づいた JAならではの大きな安心を、みなさまにご提供します。【購買事業】・生産資材業務組合員の農畜産物の生産に必要な物資を組織的にまとめ、生産コストの削減と商品の安価・安定供給に努めております。また、コスマック（資材店舗）では、組合員の営農資材はもとより季節に即した商品を供給しております。・燃料自動車業務地域のお車相談の窓口として、乗用車・貨物車の販売、燃料の販売、タイヤ・オイルの販売をしております。また、冬季には暖房機関係の取扱もしております。・整備工場業務乗用車・トラック等の修理、車検等の取扱、移動修理車での出張サービス、またJAグループで全道の中古農機情報をインターネットで検索できます。【販売事業】組合員の生産した農畜産物の集出荷、選別などを担い、組合員がより有利な価格で販売できるよう、JAが組合員に代わり一元集荷を行い、共同で多元販売を行う事業です。そこには市場の動向調査、消費者の動向をいち早く察知し生産者に伝え、営農指導部門と連携して、計画生産・計画出荷の体制の確立に努めております。【営農指導事業】営農指導事業は、JA事業の原点とも言える最も重要な事業で、組合員の営農と生活の向上を目的としています。また、他の各事業と連携して強化推進の役割を担うと共に、組合員の協同活動の促進に極めて重要な役割を果たしています。 JAしべちゃでは、営農・経済事業の強化をはかっております。

プロフィール

【基本方針】

・組織基盤の強化
　食と農の安全性が消費者から強く求められ、JAとして総合的な取り組みをすることが事業の向上に直結することになります。JAと組合員が意識をひとつにした組織基盤の強化への取り組みが課題です。JAが将来の農業に目を向けた新たな方策の推進にリーダーシップを発揮し、組合員がJAを拠り所とした農業経営ができる環境づくりを目指します。

・営農・経済事業の強化
　金融事業・共済事業の事業利益の減少はありましたが、農畜産物販売高・生産資材供給高は乳価の値上げ、家畜及び野菜単価の順調な推移によって取扱販売高が増えている状況にあります。制度の改正などにより厳しい環境にありますが、JAの経営安定には、市場環境に適応したJA組織の役割・機能分担を最大限に発揮した方策により、営農・経済の基盤強化をはかって参ります。

・経営の健全化と経営管理の強化
　金融制度の改革により、不良債権の解消などによる財務基盤の充実が、対外的信用力を維持し、各事業推進にも大きく影響を与えることになります。このためにも、JA内における危機管理体制の整備、国際会計基準の導入等により、利用者に正確な情報の開示を行い、対外的信用力を高めて参ります。

事業内容

【信用事業】
・貯金業務
銀行業務であり、目的・期間・金額に合わせて普通貯金・当座貯金、定期貯金、定期積金など皆さまの大切な貯金をお預かりしています。
当組合ではコンピューターオンラインシステムを利用して、各種自動受取、自動支払、口座振替サービスをおこなうと共に、全国の系統金融機関をはじめ、銀行や信用金庫などの各店舗と為替網で結び、全国どこの機関へでも送金や手形、小切手の取立てが安心・安全・迅速にできる内国為替を取扱しています。
・融資業務
融資機関として住宅・マイカーローンなどの生活資金をはじめ、農家向けの農業資金、さらに住宅金融支援機構（旧住公）、国民金融公庫、農林漁業金融公庫の融資申込みの取扱をしており、地域の皆さまに必要な資金の融資を行っております。

【共済事業】
JA共済は一般にいう「保険」ですが、病気や火災、事故などの災害にあった場合に、農業経営や生活の安定をはかるための事業です。相互扶助の精神に基づいた
JAならではの大きな安心を、みなさまにご提供します。

【購買事業】
・生産資材業務
組合員の農畜産物の生産に必要な物資を組織的にまとめ、生産コストの削減と商品の安価・安定供給に努めております。また、コスマック（資材店舗）では、組合員の営農資材はもとより季節に即した商品を供給しております。
・燃料自動車業務
地域のお車相談の窓口として、乗用車・貨物車の販売、燃料の販売、タイヤ・オイルの販売をしております。また、冬季には暖房機関係の取扱もしております。
・整備工場業務
乗用車・トラック等の修理、車検等の取扱、移動修理車での出張サービス、またJAグループで全道の中古農機情報をインターネットで検索できます。

【販売事業】
組合員の生産した農畜産物の集出荷、選別などを担い、組合員がより有利な価格で販売できるよう、JAが組合員に代わり一元集荷を行い、共同で多元販売を行う事業です。そこには市場の動向調査、消費者の動向をいち早く察知し生産者に伝え、営農指導部門と連携して、計画生産・計画出荷の体制の確立に努めております。

【営農指導事業】
営農指導事業は、JA事業の原点とも言える最も重要な事業で、組合員の営農と生活の向上を目的としています。また、他の各事業と連携して強化推進の役割を担うと共に、組合員の協同活動の促進に極めて重要な役割を果たしています。

JAしべちゃでは、営農・経済事業の強化をはかっております。

本社郵便番号	088-2311
本社所在地	北海道川上郡標茶町開運9丁目6番地
本社電話番号	015-485-2103
設立	1975（昭和50）年4月（町内合併）
出資金	14億2100万円（2024年3月末時点）
職員数	111名（うち準職員・パート26名）
総販売高	260億3290万円（2024年3月末時点）
各支所・店舗	【釧路町営農センター】釧路郡釧路町遠矢1丁目35番地電話　0154-40-2317 【虹別営農センター】標茶町虹別原野67線105番地18 電話　015-488-2131 【阿歴内営農センター】標茶町阿歴内原野136番地1 電話　015-487-8121 【茶安別営農センター】標茶町中チャンベツ原野基線35-11 電話　015-488-6341 【整備工場】標茶町虹別原野67線105番地16 電話　015-488-2134 【JAコスマック】（資材店舗）標茶町開運9丁目6番地電話　015-485-3927
自己資本比率	20.64％（2024年3月末）
子会社	(有)標茶営農サポートセンター、(株)TACSしべちゃ
平均年齢	39.7歳（正職員）
平均勤続年数	15年（正職員）
平均給与	5,308千円（正職員）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14.2年
2021年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新人研修上部組織（北海道農業協同組合中央会）が主催する根釧管内の研修をはじめとして、内部研修は管理部門による初歩的な農協事業や待遇・規定等の研修、外部講師による仕事の進め方ややる気を誘う講義・自由意見を吸い上げる等講師の采配によるフィードバックなど中堅・管理職の段階で研修など特に初任職員へのカバーや研修に力を入れています。
自己啓発支援制度	制度あり自己申告書の活用による意見発信や人事考課制度の導入・業務改善提案書制度により、業務効率の向上や改善による効果の度合いに対し、採用された場合は報酬制度があります。その他通信教育・各種講習会への参加による業務上必要な資格等の取得に対して経費を負担します。
メンター制度	制度ありあり。前記した内容と重複。
キャリアコンサルティング制度	制度あり農協職員資格認定試験制度による初級・中級・上級・特級資格取得奨励（月額報酬あり）
社内検定制度	制度あり会社内部での認定制度はなし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞酪農学園大学、釧路公立大学、北海学園大学、室蘭工業大学、山梨学院大学、札幌大学帯広畜産大学、酪農学園大学、釧路公立大学、北海学園大学、東海大学ほかもっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年 ----------------------------------------------------------------------------------　　　大卒　　0名　　0名　　0名　高卒　　6名　　3名　　4名