最終更新日：2024/7/9

トラストグループ【トラストホールディングス(株)(東証グロース上場)/トラストパーク(株)/ほか8社】[グループ募集]

  • 上場企業

業種

  • 不動産
  • 不動産（管理）
  • 住宅
  • その他金融
  • 福祉サービス

基本情報

本社
福岡県
資本金
4億2,299万円
売上高
134億1,847万（連結）（2023年6月期）
従業員
745名 うちスタッフ552名（連結）（2023年12月）

「　あなたと まちに『笑顔』と『幸福』を　」＃不動産　＃福岡本社　＃1DAY仕事体験　＃好きな場所でやりたい仕事が出来る　＃東証上場　＃インターン　＃自己分析

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会社紹介記事

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1993年に設立し、「地域社会の幸福に貢献する」という理念のもと、人と人との繋がりを大切に仕事に励んでいます。仕事の本質は「お客様に喜んでいただくこと」です。
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仕事体験開催中！先着12名で受付中です！ご友人との参加も大歓迎♪　

あなたと まちに『笑顔』と『幸福』を

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あなたと まちに『笑顔』と『幸福』を

◆1day仕事体験 開催中！

まずはお気軽にお申込みください！

【こんな方にオススメ！】
　●駐車場・不動産業界に興味がある方
　●人事目線のFBがほしい方

どなたでもご参加いただけます！
少しでもご興味いただけた方は、ぜひお申込みください！

【開催場所】※対面開催
　福岡県福岡市博多区博多駅南5-15-18

【日程】
　6月12日（水）※26卒初開催
　6月29日（土）

　7月13日（土）
　7月23日（火）
　7月27日（土）

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【当社について】
当社は福岡県に本社を構え、駐車場事業・不動産事業・医療事業など、9事業を展開するグループ会社です。
私たちが暮らす街をもっと活気で満たすために、どんな人も健康で安心して過ごせる地域にするために。
「地域社会の幸福」を実現できるよう、多角的な事業を行なっています。

【当社の強み】
■「人」の良さ
当社では「何をするかではなく誰とするか」という考え方を大切にしています。切磋琢磨できる同期、成長を願って全力で向き合ってくださる上司、尊敬できる後輩のおかげで毎日仕事が楽しいです！

■東証上場・安定した事業基盤
上場企業数は、国内にある約188万社（法人）のうち約4,000社となっており、その割合はわずか0.2％です。
当社は東証グロース市場・福証Q-Boardに上場し、今年で創業30周年を迎えました。

■裁量権・若手の活躍
1年目から責任ある仕事に携われます。経営者との距離が近いため、若手のうちから経営者視点で仕事をする力が身に付きます。

【求める人物像】
　(1) 素直さ・謙虚さ
　(2) 主体的にチャレンジ
　(3) ポジティブ思考
　(4) 真っ直ぐ目標を目指す
　(5) 自分なりの芯を持つ

私たちと共に「地域社会の幸福」を実現しませんか？
あなたとお会いできる日を楽しみにしています！

会社データ

事業内容
◆駐車場（駐輪場）事業
　⇒駐車場（駐輪場）管理・運営業務
◆不動産事業
　⇒分譲マンション企画開発・販売
◆不動産小口投資事業
　⇒不動産小口投資商品の企画・販売
◆メディカルサービス事業
　⇒医療機関への不動産賃貸・各種コンサルティング業務
◆温浴事業
　⇒日帰り天然温泉および食事処運営
◆RV事業
　⇒オリジナルキャンピングカー販売・レンタル・カスタム
◆警備事業
◆広告事業
◆グループ各社の管理委託業務
◆グループ各社の経営コンサルティング

＃インターン　＃インターンシップ　＃課題解決　＃自己分析
＃営業　＃企画　＃マーケティング　＃不動産　＃不動産福岡　＃不動産管理
＃上場　＃上場企業　＃スポーツ経験者　＃体育会　＃福岡本社　＃福岡

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トラストパーク看板
本社郵便番号 812-0016
本社所在地 福岡市博多区博多駅南5-15-18
本社電話番号 092-437-8944
第二本社郵便番号 108-0023
第二本社所在地 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル17F
創業 1993年7月
設立 2013年7月
資本金 4億2,299万円
従業員 745名 うちスタッフ552名（連結）（2023年12月）
売上高 134億1,847万（連結）（2023年6月期）
代表者 代表取締役社長　山川 修
主要取引銀行 三菱東京UFJ銀行、みずほ銀行、三井住友銀行、りそな銀行、西日本シティ銀行
福岡銀行、北九州銀行、大分銀行、佐賀銀行
募集会社 【募集会社】
トラストホールディングス(株)
トラストパーク(株)
トラスト不動産開発(株)
トラストアセットパートナーズ(株)
トラストメディカルサポート(株)
(株)グランシップ
(株)和楽
トラストパトロール(株)
(株)RVトラスト
トラストネットワーク(株)

※トラストホールディングス(株)で採用し、
　新入社員研修後に各社へ配属となります。
※配属によっては各社に在籍出向となります。
※会社状況により配属を募集しない年もあります。
【募集会社1】 トラストホールディングス(株)
代表取締役社長　山川 修
【設　立】2013年7月
【資本金】4億2,299万円
【事業内容】グループ会社の経営管理及びそれに付帯又は関連する業務
【従業員】745名 うちスタッフ552名（連結）（2023年12月）
【売上高】134億1,847万（連結）（2023年6月期）
【事業所】福岡県
【募集会社2】 トラストパーク(株)
代表取締役社長　山川 修
【郵便番号】〒812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-437-8911
【設　立】1993年8月
【資本金】4億2,132万円
【事業内容】駐車場（駐輪場）の企画・運営・管理
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】67億6637万円（2023年6月期）
【事業所】福岡県/東京都/大阪府/山口県/北海道/神奈川県/愛知県/
　　　　　広島県/大分県/長崎県/熊本県/宮崎県/鹿児島県
【募集会社3】 トラスト不動産開発(株)
代表取締役社長　早川 雄二
【郵便番号】〒812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-21-8
【TEL】092-475-5188
【設　立】2004年5月
【資本金】5,000万円
【事業内容】不動産事業
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】45億8405円（2023年6月期）　
【事業所】福岡県
【募集会社4】 トラストアセットパートナーズ(株)
代表取締役社長　山川 修
【郵便番号】〒812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-437-2780
【設　立】2014年5月
【資本金】1億円
【事業内容】不動産特定共同事業法に基づく業務
　　　　　　不動産売買、仲介、賃貸管理及び販売代理業務
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】会社規定により非公開
【事業所】福岡県
【募集会社5】 トラストメディカルサポート(株)
代表取締役社長　矢羽田 弘
【郵便番号】〒812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-437-8010
【設　立】2013年11月
【資本金】5,500万円
【事業内容】医療機関への不動産賃貸、各種コンサルティング業務、
　　　　　　医療機関周辺サービス業 他
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】会社規定により非公開
【事業所】福岡県
【募集会社6】 (株)グランシップ
代表取締役社長　大津 忠芳
【郵便番号】〒273-0005
【本社所在地】千葉県船橋市本町2-10-14 船橋サウスビル3F
【TEL】047-401-8540
【設　立】2001年7月
【資本金】1,000万円
【事業内容】駐車場（駐輪場）の企画・運営・管理
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】会社規定により非公開
【事業所】千葉県
【募集会社7】 (株)和楽
代表取締役　矢羽田 弘
【郵便番号】812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-952-8848
【設　立】2017年2月
【資本金】1,000万円
【事業内容】温浴施設の運営
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】10億648万円（2023年6月期）　
【事業所】福岡県/山口県
【募集会社8】 トラストネットワーク(株)
代表取締役　矢羽田 弘
【郵便番号】812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-437-8950
【設　立】2017年2月
【資本金】1,000万円
【事業内容】グループ会社商品の広報
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】1億6,324万円（2022年6月期）
【事業所】福岡県
【募集会社9】 トラストパトロール(株)
代表取締役　山下 直文
【郵便番号】812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-433-5150
【設　立】2011年5月
【資本金】3,000万円
【事業内容】総合警備業務
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】3億2,934万円（2022年6月期）
【事業所】福岡県/長崎県/宮崎県
【募集会社10】 (株)RVトラスト
代表取締役　矢羽田 弘
【郵便番号】812-0016
【本社所在地】福岡市博多区博多駅南5-15-18
【TEL】092-952-8600
【設　立】2015年4月
【資本金】2,500万円
【事業内容】オリジナルキャンピングカー製造販売
【従業員】会社規定により非公開
【売上高】4億4546万円（2023年6月期）
【事業所】福岡県/秋田県
社員の働き方 先輩社員インタビュー公開中！ぜひ覗いてみてください！
（仕事内容・キャリアプラン・入社理由ほか）
⇒https://www.trust-recruit.jp/interview/
　
自慢の福利厚生 ・社会保険完備
・従業員持ち株会
・退職金制度（勤続3年以上）
・産休育休取得実績あり
・社内イベント、交流会開催！
・社割制度あり
・勤続表彰制度
・リクルーター制ジョブ型採用
・社用携帯、社用端末無償貸与
・育児短時間勤務制度
・リラクゼーションルーム設置
・キャリアデザイン支援　ほか
働き方データ 【休日】
・年間休日122日（昨年度実績）
【休暇】
・GW休暇 最大10日！（今年度実績）
・夏季休暇 最大5日！（昨年度実績）
・年末年始休暇 最大10日！（昨年度実績）
・有給休暇
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇　ほか
沿革
  • 1993年8月
    • (有)ピー・エム・トラストを設立
  • 1995年5月
    • (株)ピー・エム・トラストへ組織変更
  • 2003年12月
    • トラストパーク(株)へ商号変更
  • 2004年5月
    • トラストネットワーク(株)を設立
  • 2006年12月
    • 福岡証券取引所 Q-Boardに上場
  • 2010年9月
    • (株)グランシップの株式を取得
  • 2011年5月
    • タウンパトロール(株)（現トラストパトロール(株) ）を設立
  • 2012年9月
    • 東京証券取引所 マザーズに上場
  • 2013年7月
    • トラストホールディングス(株)を設立し、持株会社体制に移行
  • 2013年11月
    • トラストメディカルサポート(株)を設立
  • 2013年12月
    • (有)SRP（現 トラストビジョン(株) ）の株式を取得
  • 2014年5月
    • トラストアセットパートナーズ(株)を設立
  • 2014年7月
    • (株)ジーエートラストを設立
  • 2015年4月
    • (株)RVトラストを設立
  • 2017年2月
    • トラストネットワーク(株)を3社に分割
      ・トラスト不動産開発(株)
      ・トラストネットワーク(株)
      ・(株)和楽
  • 2022年4月
    • 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、
      東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場に移行
  • 2023年7月
    • 連結子会社 (株)ジーエートラストを吸収合併

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -年
    -年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 7.3時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 11日
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(合計)
    対象者 4名 4名 8名
    取得者 1名 4名 5名
  • 前年度の育児休業取得率（男女別）
    2023年度

    男性

    25.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 8.5%
      （59名中5名）
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
【1年目】
　■4月　　新入社員研修（福岡本社）※下記詳細
　　　　　 外部セミナー
　■5月　　OJT研修
　■3月　　2年目直前研修（福岡本社）
　　　　　 外部セミナー

【2年目】
　■4月　　2年目成果発表会（福岡本社）
　■1月　　3年目直前研修（福岡本社）

【その他】
　■管理職研修
　■MBA研修（役員向け研修）
　■コミュニケーション能力向上研修
　■営業研修

　他、各部署ごとの定期研修あり。

【新入社員研修 主な内容】
　■グループ会社説明
　■グループワーク
　■先輩社員インタビュー
　■ビジネスマナー研修
　■コンプライアンス研修
　■合宿研修
　■現場研修　他

当社新入社員研修では、社会人の基礎固めはもちろん、
今後の社会人生活において重要な"同期との信頼関係"を構築します。
配属後についても、各部署で先輩からのフォローの体制が整っています。
グループ会社の垣根を超えた、風通しの良い社風です。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
トラストグループでは、メンター制度を取り入れています。
内定者フォローやOJT研修など、若手社員が手厚くサポートします。

（入社前）
月に1度開催される「内定者交流会」へご参加いただき、
同期や先輩社員との交流を通して会社への理解を深めます。
仕事や人間関係に対するギャップや不安を解消できる機会となりますので、
分からないことや不安なことがあれば、先輩社員に何でも相談してください。

（入社後）
グループ会社の垣根を超え、先輩社員へ気軽に相談できる環境を整えています。
研修や社内行事を通し、会社・年齢に壁のない関係性を構築することができます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
キャリアデザインアンケート制度を導入しています。（年1回）
職種や勤務地、今後の意向や展望など、
ご自身の今後のキャリアについてアンケート方式でヒアリングしています。
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 5名 2名 7名
    2023年 3名 3名 6名
    2022年 3名 9名 12名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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