藤倉化成(株)

現在、私が担当している業務は大きく3つにわけることができ、「人事」「総務」「資材」になります。「人事」は社内研修の運営、寮、社宅の管理、入社時対応、「総務」は株主総会の運営、従業員持株会の運営、社用携帯の管理、リース物件の管理、庶務業務、「資材」では購入した原材料の化学物質調査の依頼を取引先に行っております。会社の利益に直結する仕事ではありませんが、会社という組織が成り立って行く上で必要不可欠な仕事だと考えています。
管理部門の仕事は結果が目に見えにくい仕事が多いですが、広範囲に渡る業務を着実にこなしていくことで幅広い知識や業務スキルが身に付けられる所に魅力を感じております。また従業員の方からの相談事が多いのも管理部門の1つの特徴で、問題が解決でき、感謝の言葉を頂いた時はこの仕事をやっていて良かったなと感じる瞬間です。

就職活動を進めている中で、「既存のモノ」を売るのではなく、「お客様目線のモノ」を売りたいという気持ちが強くなり、オーダーメイド品を多く製造している藤倉化成を志望しました。
私の就職活動の軸と会社の経営理念が一致したのも入社の1つの理由ですが、1番の決め手は会社のアットホームな雰囲気が面接を受けて行く中で伝わってきたことです。