最終更新日:2024/6/28

北陸労働金庫(北陸ろうきん)

業種

  • 信用金庫・労働金庫・信用組合

基本情報

本社
石川県
出資金
40億600万円(2023年3月末現在)
預金残高
8,185億4,600万円(2023年3月末現在)
常勤役職員数
483人(2023年3月末現在)

ろうきんは、働く人の夢と共感を創造する協同組織の福祉金融機関です。

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会社紹介記事

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私たちは「金融のプロ」であると同時に、「挨拶のプロ」「笑顔のプロ」です。まずは明るい挨拶と笑顔でお客様を迎えます。
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北陸ろうきんでは「人財育成」に力を入れています。専門知識とヒューマンスキルの両方を伸ばすことで、お客様の要望に応えられる人財を育てます。

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【働く仲間がつくった、働く人のための金融機関です】
北陸ろうきんは、働く人が助け合うためにつくった協同組織の福祉金融機関です。少し難しく感じるかもしれませんが、「働く人を中心に、みなさんにもご利用いただける、身近な金融機関」ということです。
私たちは、働く人とその家族が、より「ゆとり」ある「豊かな」生活を送れるように、金融サービス全般を提供しています。
60年以上にわたり健全経営を続けている私たちは、これからも働く人のための運営を続けていきます。

【働く人にとって、よりよい生活を提案する仕事です】
私たちは、主に預金係・融資係・営業係に分かれて仕事をしています。
すべての係において共通するのは「働く人にとって、よりよい生活を提案する」という仕事です。
これを実現するために、お金に関する情報を提供し、働く人から相談を受け、具体的な提案やアドバイスを行います。
私たちの仕事は、サービスを提供するだけではなく、働く人の生活を応援することを事業運営の柱としています。

【北陸ろうきんで、あなたが実現できること】
北陸ろうきんで働くことによって、働く人とその家族の「ゆとり」ある「豊かな」生活の実現に貢献することができます。
例えば、働く人に対して、金融機関からのお借入れの見直しを提案し、より「ゆとり」のある生活を実現するためのお手伝いができます。新社会人に向けてライフプランニングの必要性を伝え、積立預金や資産運用商品を利用いただくことで、将来の「豊かな」生活を築くお手伝いができます。
この他にも、お金に関する様々な提案を通して、働く人の生活向上に貢献することもできます。

【スキルアップできる仕組みが整っています】
北陸ろうきんでは、特に「人財育成」に力を注いでいます。
新入職員には、約1カ月間の日程で社会人としての基本やお客様対応、専門業務の基礎を学んでいただきます。営業店に配属された後は、マン・ツーマン指導を行うことで技術的な部分はもちろん、職場に馴染めるようフォローをしています。
以降、入庫2年目研修や入庫3年目研修、新任係長研修などの階層別研修を行っています。
北陸ろうきんでは、経験年数や担当業務に応じて、スキルアップできる仕組みを整えています。

連絡先
北陸労働金庫 総務人事部 浅野、新谷
TEL:076-231-2164

会社データ

事業内容
ろうきんの理念に掲げる「働く人の夢と共感を創造する協同組織の福祉金融機関」として、労働金庫法に基づき、預金、融資、為替の他、国債・投資信託販売等の金融業務全般を行っています。
また、ライフプラン支援活動、多重債務対策の取り組み、NPO法人等への支援制度等、ろうきんの特色を活かした取り組みを展開しています。
本社郵便番号 920-8552
本社所在地 石川県金沢市芳斉2丁目15番18号
本社電話番号 076-231-2164
設立 1954年5月1日(2001年10月1日合併)
出資金 40億600万円(2023年3月末現在)
常勤役職員数 483人(2023年3月末現在)
預金残高 8,185億4,600万円(2023年3月末現在)
事業所所在地 <本部>金沢市
<営業店:石川県>金沢市、七尾市、小松市、輪島市、加賀市、白山市、能美市
<営業店:富山県>富山市、高岡市、魚津市、黒部市、南砺市、射水市
<営業店:福井県>福井市、敦賀市、小浜市、大野市、あわら市、越前市
平均年齢 43歳9カ月(2023年3月末現在)
平均給与 345,000円(2023年3月末現在)
沿革
  • 1953
    • 富山県勤労者信用組合営業開始
  • 1954
    • 富山県勤労者信用組合から富山県労働金庫へ組織変更
      石川県労働金庫営業開始
      福井県労働金庫営業開始
  • 2001
    • 10月に北陸3県(富山県・石川県・福井県)の労働金庫が統合し、「北陸労働金庫」として新しくスタートしました。
  • 2002
    • 勤労者生活支援特別融資の取り扱い開始
  • 2004
    • 生活応援プラン発売
      福井豪雨被災地へボランティア派遣
  • 2005
    • 福井支店新築リニューアルオープン
      全国一斉「生活応援相談会」開催
  • 2006
    • webお知らせサービス取り扱い開始
      災害救援ローン発売
      松任支店新築移転オープン
  • 2009
    • 緊急生活応援特別融資制度「サポート50」取り扱い開始
  • 2010
    • 「生活再建特別融資」(無担保)取り扱い開始
  • 2011
    • 丹南支店新築移転オープン
      高岡支店新築移転オープン
  • 2014
    • システムを全国の労働金庫および労働金庫連合会統一システム「アール・ワンシステム」へ移行
      富山東支店新築移転オープン
  • 2015
    • 大聖寺支店新築移転オープン
  • 2016
    • 「住宅ローンWEB簡易審査申込み」の取り扱い開始
  • 2017
    • カードローン「マイプラン.net(ネット)」の取り扱い開始
      小松支店新築移転オープン
      インターネットバンキング投資信託の取り扱い開始
      「フリーローン.net(ネット)」の取り扱い開始
      ろうきん口座開設アプリ取り扱い開始
  • 2018
    • 北陸豪雪に係る「災害救援ローン」の取り扱い開始
      住宅ローン「まるっと500」取り扱い開始
      「自動車ローン.net(ネット)」の取り扱い開始
  • 2019
    • 大野支店移転オープン
      営業支援携帯端末(タブレット端末)の導入
      輪島支店移転オープン
      ろうきんアプリ取り扱い開始
  • 2020
    • 「Webマイプラン」の取り扱い開始
      「たんぽぽ認知症年金保険(たんぽぽプラス)」の取り扱い開始
      魚津支店新築オープン、ローンセンター魚津営業開始
  • 2021
    • 「Web完結型無担保証書貸付」の取り扱い開始
  • 2022
    • 「LGBTQ・同性パートナー」等に対応した融資の取り扱い開始
      「えるぼし認定(3段階目)」を取得
      「くるみん」を取得
  • 2023
    • 「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」に認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.7
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 8 5 13
    取得者 7 5 12
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    87.5%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 26.3%
      (137名中36名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
北陸ろうきんでは特に「人財育成」に力を注いでいます。
新入職員研修はもちろん、職場におけるOJTや各種の教育・研修制度があります。
公的資格取得支援、外部派遣研修、集合研修、銀行業務検定試験、職場内OJT等
自己啓発支援制度 制度あり
公的資格取得支援…FP技能士、宅地建物取引士、社会保険労務士など
外部派遣研修…若手職員理念研修、企業年金講座等の労金協会研修
集合研修…営業担当者スキルアップ研修
       新入職員研修、2年目、3年目職員フォローアップ研修等
銀行業務検定試験…法務、税務、財務、FA、年金、証券、投資信託
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度あり
銀行業務検定として法務、税務、財務、FA、年金、証券、投資信託等

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
金沢大学、富山大学、福井県立大学、新潟大学、専修大学、帝京大学、東洋大学、京都産業大学、立命館大学、中京大学、名城大学、仁愛大学、福井工業大学、金沢学院大学、金沢星稜大学、北陸大学、富山国際大学

採用実績(人数)     2021年  2022年   2023年
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大卒   6名    9名     8名
高卒   5名    2名     3名
採用実績(学部・学科) 文理問わず採用しています。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 6 7 13
    2023年 5 6 11
    2022年 2 9 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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