最終更新日：2025/3/1

三越商事大分(株)

正社員
既卒可

業種

住宅
不動産
住宅（リフォーム）
不動産（管理）
建築設計

基本情報

本社: 大分県

資本金: 2,000万円

売上高: 40億円(2024年度実績)

従業員: 32名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	大分で“家づくり”のお仕事！＜選考直結型！会社説明会＞

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【新築住宅着棟数大分県トップクラス！】多くの経験を積んで成長できる環境で、お客様へ「新しい暮らし」をご提供しています。

”選考直結型”会社説明会予約受付中です！（2025/02/12更新）

こんにちは！　三越商事大分(株)　採用担当の志村です。

三越商事大分のページをご覧いただきありがとうございます。

弊社は大分で新築戸建て住宅を年間150棟建築している「住宅」会社です。
創業以来、不動産の販売・仲介、注文住宅の請負、建売住宅の販売、
リフォームなど衣食住の中の「住」に携わる仕事を大分で40年以上営んできました。

住宅メーカーに興味のある方、やりがいのある仕事をしたい方大歓迎です！
会社の雰囲気を感じたい方はぜひ対面説明会にお越しください！

皆様からのご応募、お待ちしております！

▼会社HPもご覧ください▼
https://www.mitsukoshi-oita.co.jp/

制度・働き方

営業職はインセンティブ、技術職は資格手当等一年目から高収入が期待できます！
やりがい

多くの経験を積んで成長できる環境で、お客様へ「新しい暮らし」をご提供しています♪
安定性・将来性

創業以来40年以上営み、大分市を中心に400以上の土地を自社保有しています。

会社紹介記事

住みよい　街づくり、家づくりを　これからも

	三越商事大分は、創業以来、不動産の販売・仲介、賃貸の仲介・管理、戸建住宅の注文建築及び建売住宅の建築、リフォームを手がけて参りました。長年にわたり培ってきた確かなネットワークで、大分市を中心に400以上の土地を自社保有、年間150棟以上の注文住宅を手掛けています。これまでに蓄積した豊富な知識と経験をいかし、地域の皆様のお力になれますよう日々精進して参ります。

三越商事大分は、創業以来、不動産の販売・仲介、賃貸の仲介・管理、戸建住宅の注文建築及び建売住宅の建築、リフォームを手がけて参りました。

長年にわたり培ってきた確かなネットワークで、大分市を中心に400以上の土地を自社保有、年間150棟以上の注文住宅を手掛けています。

これまでに蓄積した豊富な知識と経験をいかし、地域の皆様のお力になれますよう日々精進して参ります。

会社データ

プロフィール	創業以来、不動産事業、賃貸の仲介・管理、注文住宅及び建売住宅の建築、リフォームなどを手がけて参りました。長年にわたり培ってきた確かなネットワークで、大分市を中心に400以上の土地を自社保有、年間150棟以上の注文住宅を手掛けています。これまでに蓄積した豊富な知識と経験をいかし、お客様の希望する「新しい暮らし」を実現させることが私たちのミッションです。
事業内容	・新築事業(注文住宅/建売住宅) ・不動産事業(売買/仲介) ・賃貸事業(仲介/管理) ・リフォーム事業など

プロフィール

創業以来、不動産事業、賃貸の仲介・管理、注文住宅及び建売住宅の建築、リフォームなどを手がけて参りました。

長年にわたり培ってきた確かなネットワークで、大分市を中心に400以上の土地を自社保有、年間150棟以上の注文住宅を手掛けています。

これまでに蓄積した豊富な知識と経験をいかし、お客様の希望する「新しい暮らし」を実現させることが私たちのミッションです。

事業内容

・新築事業(注文住宅/建売住宅)
・不動産事業(売買/仲介)
・賃貸事業(仲介/管理)
・リフォーム事業
など

本社郵便番号	870-0126
本社所在地	大分県大分市大字横尾4029番地
本社電話番号	097-528-3254
設立	1979年8月
資本金	2,000万円
従業員	32名
売上高	40億円(2024年度実績)
事業所	■本社：大分県大分市横尾4029番地 ■住まいる～む：大分県大分市横尾4210-1
関連会社	■ 三越ハウス(株) ■ ブリスホーム(株) ■ ソイルウェッジ(株)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.0年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 11.1%
  （9名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修・OJT研修
自己啓発支援制度	制度あり資格取得報奨制度
メンター制度	制度ありあり
キャリアコンサルティング制度	制度あり企業内人材育成制度
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大分大学、日本文理大学、別府大学、立命館アジア太平洋大学、九州共立大学、九州産業大学、福岡大学、宮崎産業経営大学、長崎国際大学、熊本学園大学、近畿大学、松山大学、広島工業大学、梅光学院大学、大阪経済法科大学、芝浦工業大学＜短大・高専・専門学校＞大分県立芸術文化短期大学、大分県立工科短期大学校、折尾愛真短期大学、専門学校福岡デザイナー・アカデミーもっと見る
採用実績（人数）	2021年　　2022年　　2023年 --------------------------------------------------------　大　卒　　　　ー　　　１名　　　３名短大卒　　　１名　　　３名　　　２名

採用実績（学校）

＜大学＞
大分大学、日本文理大学、別府大学、立命館アジア太平洋大学、九州共立大学、九州産業大学、福岡大学、宮崎産業経営大学、長崎国際大学、熊本学園大学、近畿大学、松山大学、広島工業大学、梅光学院大学、大阪経済法科大学、芝浦工業大学
＜短大・高専・専門学校＞
大分県立芸術文化短期大学、大分県立工科短期大学校、折尾愛真短期大学、専門学校福岡デザイナー・アカデミー

採用実績（人数）

　　　　　2021年　　2022年　　2023年
--------------------------------------------------------　
大　卒　　　　ー　　　１名　　　３名
短大卒　　　１名　　　３名　　　２名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）