最終更新日：2025/4/4

(株)ファイントラスト

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社（自動車関連・輸送用機器）
  • 専門店（自動車関連）

基本情報

本社
愛知県
資本金
4,000万円
売上高
【自動車】 107億2,341万円（2024年9月実績）
従業員
【自動車】 221名（2025年2月）
募集人数
11～15名

FINE　LIFE　、　TRUST　WORK～お客様の素敵な人生を「信頼のある仕事」で彩る～

『　2025年　小牧市&昭和区に新店舗オープン決定　』のため、積極的に採用活動中！！ （2025/04/04更新）

伝言板画像

Info ＆ 「募集コース（月給30万円のキャリアコースあり）」について

（1）リクルーティングサイトを公開しています
https://fine-trust.com/career/recruit/

（2）セミナー予約情報を更新いたしました
弊社のセミナーは入社3年目の若手採用担当とのオンライン面談！
選考前のリクルーター面談形式で、ご満足いただける就職活動になるよう本音でお話できる個別面談にしたいと考えております！

（3）採用SNS開設中！
社内の様子をお届け
≫≫≫Instagram
https://www.instagram.com/finetrust_recruit
≫≫≫TikTok
https://www.tiktok.com/@okapinonakama
≫≫≫公式TikTok
https://www.tiktok.com/@fine_trust

（4）You-Tubeチャンネル、TikTok開設しました！
採用PR動画：https://youtu.be/xXXsCfCjQNA?si=7rRszUJzi8CQqBKN
社員の声：https://youtu.be/NaVV8t0LYfY?si=OonyaYpPAxSwymfJ
社内雰囲気：https://www.tiktok.com/@fine_trust?is_from_webapp=1&sender_device=pc

（5）早期選考実施中！
授業やアルバイト・部活動など、日々忙しい学生の皆さんに合わせて
選考はたったの３ステップ！！スピード選考で最短3週間で内定出しも行っています！！
WEB会社説明会 → 一次面接 → 最終面接
※ES選考は行っておりません。
じっくり選考したい方は都度、個別面談を挟み、
会社とのマッチング度を確認しながら選考に進むことも可能です♪
社会人・自動車営業を体験できるインターンシップも行っております♪

下記4つの職種からお選び頂けます。
A：営業職　月給30万円＋インセンティブ
B：整備職　月給25万円
C：バイヤー職　月給23万円＋インセンティブ
D：事務職　※募集コース複数あり


Aの営業職コースでは、月給30万円ベースから
自分次第でもっと稼げる完全実力主義評価！
20代からキャリアアップしたい人、稼ぎたい人大募集！

Dの事務職コースでは、コツコツ自分のペースで
専門知識を身につけたい人向けのコースと
営業スタッフと一緒にバリバリ働きたい人向けのコースをご用意しています。
ご自身のスタイルに合ったコースを選択してくださいね♪

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会社紹介記事

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愛知県・岐阜県を中心に14店舗展開中！地域のみなさまに愛される会社を目指し、お客様のカーライフをトータルサポートできるよう今後も新規出店を予定しています。
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ファイントラストでは【平均年齢29歳】の若手社員が多数活躍しており、若いうちから高い報酬やキャリアアップが目指せる成長志向の会社です！

届けよう、クルマと共に体験を

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愛知県は中古車販売店の店舗数が全国で最も多いと言われています。お客様から『　選ばれる存在であり続ける　』ためファイントラストでは働く人財の質を大切にしています。

ファイントラストではお車の売買だけを目的とせず、お客様とお車との出会いや
その後のカーライフ含めて、より実りある体験を提供しています。
お客様のことを真剣に考え、保証・点検整備・コーティング等のサービスを通して、
ツールとしてのお車の提供だけでなく、様々な価値提供を目指しています。

【　私たちの強み　】
◎最低価格保証
ファイントラストの最大の強みは、
「品質を落とさない徹底したコストカット」。
愛知県・岐阜県に拠点を集中させることによる運送コストの低減、
買取車両を店頭販売することによる中間マージンのカットなど、
お車の品質を落とすことなく、コストを徹底的にカットすることで
同条件車両での最低価格保証を実現しています。

◎安心の品質管理体制
ファイントラストの展示車両は全車両「第三者機関鑑定書付き」。
NPO法人JAAA（日本自動車鑑定協会）の中立な立場から
一台一台鑑定することでお客様に安心してお車を購入頂いています。
また、ご契約後は自社指定工場にて国が定めた法定基準のもと
整備を行い、万全の品質管理体制を整えています。

◎専門店展開
お客様の希望に沿って車両選びが可能な「専門店化政策」。
総在庫台数1,000台の品揃えと、SUV、ミニバン、輸入車、
スポーツカー、軽自動車などカテゴリー別に専門店展開することで、
お客様の「欲しい車」探しをサポートしています。

◎トータルカーライフサポート
当社は、中古車の販売・買取だけでなく、お車のメンテナンスや修理対応、
保険代理店など、ファイントラストではお客様のカーライフを
トータルでサポートする体制が整っています。
各分野の専門知識、経験が豊富なスタッフにより、
お客様のニーズに合った最適なサービスをご提供しています。

◎ファイントラストネットワーク
ファイントラストのトータルカーライフサポートを支えているのは、
アップルや車検のコバックとのフランチャイズ契約に加えて、
自社鈑金工場やカーリース、レンタカー事業などの多角化経営。
このファイントラストネットワークがあるからこそ、
お車の販売、買取だけでなく、整備、車検、鈑金・塗装、事故対応などの
車に対する「どうしたらいいの？」をトータルサポートしています。

会社データ

プロフィール

ファイントラストは今期で13期目を迎え、売上高は107億円を突破。
12年で100倍以上の売上高を更新し、黒字経営で急成長を続けている会社です。
そして、「誰か」のために本気になれる仕事を、という経営理念のもと
顧客満足度を追求し続け、地域のみなさまに愛される会社を目指しています。

【　私たちの強み　】
◎最低価格保証
ファイントラストの最大の強みは、
「品質を落とさない徹底したコストカット」。
愛知県・岐阜県に拠点を集中させることによる運送コストの低減、
買取車両を店頭販売することによる中間マージンのカットなど、
お車の品質を落とすことなく、コストを徹底的にカットすることで
同条件車両での最低価格保証を実現しています。

◎安心の品質管理体制
ファイントラストの展示車両は全車両「第三者機関鑑定書付き」。
NPO法人JAAA（日本自動車鑑定協会）の中立な立場から
一台一台鑑定することでお客様に安心してお車を購入頂いています。
また、ご契約後は自社指定工場にて国が定めた法定基準のもと
整備を行い、万全の品質管理体制を整えています。

◎専門店展開
お客様の希望に沿って車両選びが可能な「専門店化政策」。
総在庫台数1,000台の品揃えと、SUV、ミニバン、輸入車、
スポーツカー、軽自動車などカテゴリー別に専門店展開することで、
お客様の「欲しい車」探しをサポートしています。

◎トータルカーライフサポート
当社は、中古車の販売・買取だけでなく、お車のメンテナンスや修理対応、
保険代理店など、ファイントラストではお客様のカーライフを
トータルでサポートする体制が整っています。
各分野の専門知識、経験が豊富なスタッフにより、
お客様のニーズに合った最適なサービスをご提供しています。

◎ファイントラストネットワーク
ファイントラストのトータルカーライフサポートを支えているのは、
アップルや車検のコバックとのフランチャイズ契約に加えて、
自社鈑金工場やカーリース、レンタカー事業などの多角化経営。
このファイントラストネットワークがあるからこそ、
お車の販売、買取だけでなく、整備、車検、鈑金・塗装、事故対応などの
車に対する「どうしたらいいの？」をトータルサポートしています。
事業内容
愛知県・岐阜県の各支店を中心としたエリアで
以下の事業を行っています。
●自動車販売業（国産車、輸入車の中古車販売、新車販売）
●自動車買取業
●自動車車検整備、一般整備、修理、鈑金、塗装業
●損害保険代理業務
●レンタカー事業
●その他自動車関連事業

ファイントラストは今期で13期目を迎え、売上高は100億円を突破。
12年で100倍以上の売上高を更新し、急成長を続けている会社です。
そして、「誰か」のために本気になれる仕事を、という経営理念のもと
顧客満足度を追求し続け、地域のみなさまに愛される会社を目指しています。

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クチコミ評価4.9の実績（5段階評価）ただ売るだけじゃない。お客様ひとりひとりに向き合い、ニーズに応えつづけることが、お客様からの評価に繋がっています。
本社郵便番号 486-0967
本社所在地 愛知県春日井市味美西本町1872
本社電話番号 0568-29-8861
設立 2012年3月
資本金 4,000万円
従業員 【自動車】
221名（2025年2月）
売上高 【自動車】
107億2,341万円（2024年9月実績）
事業所 ◆自動車事業
《ファイントラスト店舗》
ファイントラスト本社（2023年2月移転オープン）/春日井市味美西本町1872
ファイントラスト春日井店/春日井市六軒屋町4-18
ファイントラスト各務原店/各務原市鵜沼各務原町1-9-1
ファイントラスト可児店（2023年4月オープン）/可児市土田2545－293
小牧市＆昭和区（2025年2店舗オープン決定！！）

《アップル加盟店》
アップル小牧元町店/小牧市堀の内2-167-1
アップル高蔵寺店/春日井市不二町2-11-5
アップル土岐店/土岐市泉町定林寺265-1
アップル各務原インター店/各務原市那加緑町2-1-1

《車検のコバック加盟店》
車検のコバック味美店（2023年2月オープン）/本社併設
車検のコバック春日井店/春日井市南下原町5-2-7
車検のコバック可児店（2023年5月オープン）/可児店併設
コバックカリブー小牧元町店（2023年5月オープン）/小牧市元町1-121-1
小牧市（2025年8月新規オープン予定！）
売上高の推移 【自動車】
107億2,341万円　（2024年9月実績）
71億1,700万円　 （2023年9月実績）
71億1,419万円　 （2022年9月実績）
63億900万円　　　(2021年9月実績)
49億2,700万円　　(2020年9月実績)
49億7,100万円　　(2019年9月実績)
41億1,200万円　 （2018年9月実績）
28億2,400万円　 （2017年9月実績）
21億1,000万円　 （2016年9月実績）
15億7,300万円　 （2015年9月実績）
8億9,200万円　　（2014年9月実績）
6億1,200万円　　（2013年9月実績）
1億4,100万円　　 (2012年9月実績）
平均年齢 29歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -年
    -年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 15.5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 13日
    2021年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(合計)
    対象者 4名 2名 6名
    取得者 4名 2名 6名
  • 前年度の育児休業取得率（男女別）
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      （-名中-名）
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
【　新入社員研修　】
■販売部門
・ビジネスモデル研修
・販売商談研修
・アシスタント業務研修
・ロールプレイング
・必要書類研修

■買取部門
・買取商談研修
・査定研修
・ロールプレイング
・必要書類研修

■共通研修
・コンプライアンス
・個人情報管理
・安全運転
・ハラスメント
自己啓発支援制度 制度あり
■資格取得支援制度
業務上、必要な資格の取得に対し、受験費用・教材費用等を会社が負担いたします。（要相談・要申請）
メンター制度 制度あり
■ブラザー・シスター制度
同じ部署の若手先輩社員が業務指導やメンタル面でのフォローを行います
キャリアコンサルティング制度 制度あり
■キャリアパス制度
職種ごとに定められたキャリアパス評価をもとにした昇進、昇給制度。
毎月、所属長との面談が行われ、四半期に1度、管轄マネージャーも同席し
現在の不足や今後のキャリア形成について1人1人話し合います。
社内検定制度 －

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、愛知東邦大学、岐阜協立大学、至学館大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海学園大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、名古屋産業大学、名古屋商科大学、名古屋文理大学、南山大学、日本大学、名城大学、立正大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原簿記情報医療専門学校名古屋校、日本総合ビジネス専門学校、名古屋工学院専門学校、東京法律公務員専門学校、名古屋女子大学短期大学部、名古屋経営短期大学、中京法律専門学校

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採用実績（人数）
　　　　　　2021年　　2022年　　2023年
　　------------------------------------------------------
　　大卒　　　21名　　　 24名　　　 10名
　　短大卒　　2名　　　　0名 　　　 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 8名 4名 12名
    2022年 14名 10名 24名
    2021年 11名 12名 23名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 12名 0名 100%
    2022年 24名 5名 79.2%
    2021年 23名 5名 78.3%

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