最終更新日:2025/2/21

ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】

  • 正社員

業種

  • 建設コンサルタント
  • 鉄道
  • 建築設計
  • 情報処理
  • 半導体・電子・電気機器

基本情報

本社
大阪府
資本金
5,000万円
売上高
83.1億円(2024年3月実績)
従業員
432名(2024年4月)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

JR西日本グループの鉄道総合コンサルタントとして、鉄道や駅を中心とした大規模プロジェクトへ参画しています!

  • My Career Boxで応募可

『考える技術者集団』として技術的側面から社会の様々な要請に対応 (2025/02/12更新)

伝言板画像

ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)・採用担当です。
当社採用ページをご覧いただき、ありがとうございます!

当社はJR西日本グループ唯一の総合コンサルタントとして、技術的側面からJR西日本グループ、及び、西日本地域の活性化に貢献してきました。

きっと、皆さんが日々利用されている施設には当社が係わった物件が多数あると思います。そのような、多くの人々に利用される・必要とされる施設の計画、設計、維持管理等の業務の中心メンバーとして係わってみませんか?
応募、お待ちしております!!


★応募締切間近です!
★WEBセミナーを公開しておりますので、ぜひご確認ください。

会社紹介記事

PHOTO
若いうちから責任のある仕事を任され、各セクションの第一線で活躍する皆さん。成長スピードが速く、笑顔にも仕事への誇りと自信が感じられます。
PHOTO
大阪最後の一等地である大阪駅北地区のうめきたエリアに、2023年3月に大阪駅(うめきたエリア)が開業しました。

「明日へつなぎ、未来をひらく」

PHOTO

当社は1988年に創業し、JR西日本グループの建設コンサルタントとして、
鉄道を基軸に西日本エリアを中心に鉄道や地域の発展を支え、グループ各社とともに成長を続けてきました。

しかしながら、今、我々を取り巻く環境は、人口減少や気候変動、自然災害の激甚化などになど様々な社会課題に加え、急速に進む暮らしの多様化やDXの進展など、大きな転換期を迎えています。
変化し続ける社会に対して、持続可能な社会の実現に向けて、私達が貢献できることはなにか。

当社の強みは鉄道総合コンサルタントならではの「総合力」と「技術力」です。
土木・建築・電気・環境・ITなど幅広い分野にわたる鉄道技術を核とした総合コンサルタントとして、交通や駅周辺のまちづくりに関する構想・計画から設計、施工監理、維持管理に至る各フェーズに携わっています。
また、環境分野での提案やIT分野でのGIS(位置情報)、VRや鉄道施設の保守管理システムなどのソリューションへも裾野も拡がっています。
この「総合力」と「技術力」を武器に、鉄道システムの整備に貢献するとともに、これまで培った力を活かして様々なプロジェクトに関わり、多様化する社会課題の解決に向けて、挑戦を続けます。

社員一人ひとりの力が積み重なり、明日につながり、未来を切りひらく。

私達の仕事は設計図面を作ることだけではありません。
鉄道の未来を、まちの未来を、そこに暮らす一人ひとりの未来を創ることです。

会社データ

プロフィール

【ビッグプロジェクトへの参画!!】
当社はJR西日本グループの鉄道総合コンサルタントとして、土木・建築・機械・電気・ITシステム・環境の技術サービスを提供し、あらゆるプロジェクトの調査・計画、設計・積算、工事監理及び構造物の調査・診断を行なっています。
また、GIS等を活用した新しい列車運行管理システム・防災システムの開発や、環境に配慮した駅デザインといったエコ設計等、情報・環境事業にも積極的に取り組んでいます。
近年では、JR西日本や自治体などが推進している数多くのプロジェクト(例:北陸新幹線やうめきた新駅整備、なにわ筋線など他多数)に参画し、鉄道と周辺地域を活性化するプロジェクトに取組んでいます。
当社が手がけるこのようなプロジェクトでは、スケールが大きく、様々な分野の技術者が携わることになり、またそれぞれの専門分野の中でも幅広い業務に携わることになります。技術者として社会に貢献したいと思う人、鉄道に興味ある人、志望の動機は多々あると思いますが、当社の仕事はやりがいを実感できる仕事です!

事業内容
<建設コンサルタント業、一級建築士事務所>
 
●計画/総合調査、街づくり、都市計画、駅周辺整備、鉄道配線、新交通計画
●土木設計/鉄道、地下鉄、道路、橋梁、トンネル、高架橋、河川、下水道
●建築設計/駅・商業施設・住宅等建物、鉄道建築、バリアフリー、電気設備・建築機械
●鉄道電気設計
●ICT関連/景観設計CG、GISによる施設管理システムの設計、BIM/CIM、3Dモデルの開発
●測量・環境調査等/道路路線測量、交通量調査、環境アセスメント、騒音振動調査、地質・土質調査、土壌汚染調査、用地調査・測量、用地管理、補償業務
●構造物の診断・管理・計測管理、補修設計・耐震補強設計
●施工計画・積算・施工監理
本社郵便番号 532-0011
本社所在地 大阪市淀川区西中島5丁目4番20号
本社電話番号 06-6303-6971(代)
設立 1988(昭和63)年6月
資本金 5,000万円
従業員 432名(2024年4月)
売上高 83.1億円(2024年3月実績)
事業所 本社/大阪
支店/北陸(金沢)、岡山、広島、山陰(米子)
営業所/滋賀、山口
沿革
  • 1988年6月
    • 会社設立登記
  • 1989年7月
    • 広島出張所開設(1994年6月 広島支店へ)
  • 1991年4月/6月
    • 金沢出張所開設(2001年2月 北陸支店へ)/本社に営業部を設置
  • 1994年6月
    • 本社に企画部、技術室、積算施工管理部設置
  • 1996年6月/10月
    • 本社に建築設計部設置 /岡山営業所開設(2001年2月 岡山支店へ)
  • 1997年7月/12月
    • 土木設計第一部、土木設計第二部、計画部、電気設計部、情報システム室(2010年7月IT・環境事業部へ)、安全対策室を設置/(株)関西シビルコンサルタントを100%子会社化
  • 1999年7月
    • 本社に構造物調査部設置
  • 2001年2月/6月/10月
    • 山陰支店開設/土木設計第一部と土木設計第二部を統合し、土木設計部を設置/積算施工管理部を分割し、工事積算部、工事監理部を設置
  • 2002年2月
    • 本社に街づくり推進部設置
  • 2004年6月
    • 本社にIT事業部設置、安全指導監設置、支店統括設置。安全対策室を安全推進室に改称
  • 2005年4月/7月/10月
    • 東京事務所開設/本社に構造物技術本部設置、調査計測部設置、構造物調査部廃止/山口営業所開設
  • 2007年6月
    • 企画総務本部設置、支店統括部設置、支店統括廃止
  • 2009年11月
    • 本社に環境デザイン室設置(2010年7月IT・環境事業部へ)
  • 2010年7月
    • 本社にIT・環境事業部、工事推進サポート部、技術部設置 、調査計測部を構造物調査・診断部に変更、工事積算部、工事監理部廃止
  • 2012年6月
    • 本社に計画本部、土木設計本部設置
  • 2013年7月
    • 本社に建設マネージメント部設置
  • 2015年7月
    • 本社にITシステムデザイン部、環境デザイン部設置、IT・環境事業部廃止
  • 2016年7月
    • 本社に技術本部設置、安全推進室を安全推進部に変更、技術部、安全指導監廃止
  • 2017年6月/7月
    • 東京事務所廃止/本社に監査室設置
  • 2018年5月/7月
    • 滋賀営業所設置/本社に建築設計本部設置
  • 2019年3月
    • (株)JRNC建築設計を子会社化
  • 2021年7月
    • 営業部を企画総務本部所管に変更、計画本部内に用地補償調査部を新設、環境デザイン部を計画本部所管に変更、建設マネージメント部を土木設計本部所管に変更するとともに名称を「建設マネジメント部」に変更、構造物調査・診断部を技術本部所管に変更
  • 2022年7月
    • 企画総務本部営業部を廃止、企画総務本部内に事業推進部及び経理契約部を新設、「くるみん認定」を取得
  • 2023年7月
    • 構造物調査・診断部を土木設計本部所管に変更、技術本部の本部体制を廃止するとともに「品質向上推進部」に改組
  • 2024年7月
    • 土木設計本部内の技術統括室、土木企画室等を統合し、土木設計本部技術統括部に改組
      構造物調査・診断部を総合設計部に統合

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.3
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 5 1 6
    取得者 4 1 5
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    80.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 2.4%
      (126名中3名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、階層別社員研修
自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得支援制度
 受験料・登録料の補助(技術士・一級建築士等100以上の資格を対象)、取得時の表彰金、社内模試・添削実施など
メンター制度 制度あり
・相談係制度(新入社員1名に対し社員1名がフォローする)
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪市立大学、大阪工業大学、大阪大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、岐阜大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、神戸大学、佐賀大学、東京都立大学、千葉大学、東京工業大学、徳島大学、鳥取大学、長岡技術科学大学、広島大学、福井大学、北海道大学、武庫川女子大学、山口大学、立命館大学
<大学>
愛媛大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、岡山大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都女子大学、京都府立大学、近畿大学、岐阜大学、甲南大学、佐賀大学、芝浦工業大学、摂南大学、千葉大学、都留文科大学、鳥取大学、同志社大学、兵庫県立大学、広島大学、福岡大学、前橋工科大学、山梨大学、立命館大学、和歌山大学
<短大・高専・専門学校>
大分工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、徳山工業高等専門学校

採用実績(人数)       2022年 2023年 2024年 
--------------------------------------------
院了    1名    3名   8名   
大卒    1名    1名   4名
高専卒    -     -     -
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 8 4 12
    2023年 3 1 4
    2022年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 12 0 100%
    2023年 4 0 100%
    2022年 2 0 100%

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp207104/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ
ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】

似た雰囲気の画像から探すアイコンジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】と業種や本社が同じ企業を探す。
ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。
【有力企業グループ特集】JR西日本グループ

トップへ

  1. トップ
  2. ジェイアール西日本コンサルタンツ(株)【JR西日本グループ】の会社概要