最終更新日：2025/4/22

(株)北海道フーズ

正社員

業種

食品

基本情報

本社: 北海道

資本金: 2,500万円

生産高: 160億円（2021年度実績）

従業員: 約750名

募集人数: 6～10名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

株式会社北海道フーズは、北海道、十勝、士幌の新鮮な農産物を加工し全国の消費者にお届けする会社です。

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【説明会受付中】福利厚生が充実 (説明会だけでも可能！）（2025/02/12更新）

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就職活動中の学生の皆さん、こんにちは!
株式会社北海道フーズの採用担当です。

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。

オンライン会社説明会も随時実施中です。
ぜひぜひご応募ください！

安定性・将来性

カルビーのじゃがりこや、ニチレイフーズのコロッケの製造を受託し、指定の仕様・数量で生産しています。
職場環境

若手や中堅、ベテラン社員がバランスよく在籍し、なんでも聞きやすい環境や教育体制が整っています。
制度・働き方

男性・女性社員ともに育児休暇の取得率は100％　誰でも働きやすい環境づくりをしています

会社紹介記事

全国有数の馬鈴薯（じゃがいも）の産地、北海道・十勝地方の士幌町で大手食品メーカーのOEM生産を行う当社。様々な資格を活かせる施設系技術職など幅広い職種で大規模な食品工場を運営しています。

: 全国有数の馬鈴薯（じゃがいも）の産地、北海道・十勝地方の士幌町で大手食品メーカーのOEM生産を行う当社。

: 様々な資格を活かせる施設系技術職など幅広い職種で大規模な食品工場を運営しています。

北海道十勝の恵みを全国へ～食を通して笑顔を創る～

代表取締役社長　　田中　秀明	当社は昭和48年にJA士幌町の食品工場を運営する会社としてスタートしました。農家組合員の生産する農産物を加工することにより、付加価値をつけ、組合員に還元することを目的に設立されました。生産部門はスナック食品（ポテトチップス等）、冷凍食品（フレンチフライ、ダイスキャロット、スイートコーン等）、調理食品（ポテトコロッケ等）の生産を行っており、各製品は大手メーカーと提携し、安定的な供給を行っております。生産量は年間45,000t強、従業員数は延べ800名程の方々に働いて頂いており、農産物の加工工場としては国内最大級規模の工場です。主原料となる馬鈴薯の貯蔵施設が隣接しており、用途に応じた条件で貯蔵された原料を必要に応じて受け入れし、ジャストインタイムで使用しております。また、加工段階で発生する食品残渣物は、敷地内にあるバイオガスプラントで処理し、メタンガスを利用して工場の熱源（蒸気、温水）として利用しています。オゾン層破壊係数の高い冷媒（R－22）も計画的に自然冷媒（アンモニアと二酸化炭素）に更新を行っており、照明のLED化も進めるなど、環境に優しい工場づくりを行っております。 2002年にはISO9001（国際標準化機構）を取得、全ラインに高精度な金属検出機、Ｘ線異物除去装置を配置し、フードセーフティー、フードディフェンスにも力を入れ、安全で安心してご使用いただける食品を製造しております。常に技術力に磨きをかけ、消費者の皆様においしく、楽しんで食べて頂けるよう、商品づくりに日々工夫を凝らしております。

代表取締役社長　　田中　秀明

当社は昭和48年にJA士幌町の食品工場を運営する会社としてスタートしました。
農家組合員の生産する農産物を加工することにより、付加価値をつけ、組合員に還元することを目的に設立されました。
生産部門はスナック食品（ポテトチップス等）、冷凍食品（フレンチフライ、ダイスキャロット、スイートコーン等）、調理食品（ポテトコロッケ等）の生産を行っており、各製品は大手メーカーと提携し、安定的な供給を行っております。
生産量は年間45,000t強、従業員数は延べ800名程の方々に働いて頂いており、農産物の加工工場としては国内最大級規模の工場です。
主原料となる馬鈴薯の貯蔵施設が隣接しており、用途に応じた条件で貯蔵された原料を必要に応じて受け入れし、ジャストインタイムで使用しております。
また、加工段階で発生する食品残渣物は、敷地内にあるバイオガスプラントで処理し、メタンガスを利用して工場の熱源（蒸気、温水）として利用しています。
オゾン層破壊係数の高い冷媒（R－22）も計画的に自然冷媒（アンモニアと二酸化炭素）に更新を行っており、照明のLED化も進めるなど、環境に優しい工場づくりを行っております。
2002年にはISO9001（国際標準化機構）を取得、全ラインに高精度な金属検出機、Ｘ線異物除去装置を配置し、フードセーフティー、フードディフェンスにも力を入れ、安全で安心してご使用いただける食品を製造しております。
常に技術力に磨きをかけ、消費者の皆様においしく、楽しんで食べて頂けるよう、商品づくりに日々工夫を凝らしております。

会社データ

プロフィール	北海道フーズは、大手食品メーカーのブランド商品を作るOEM生産方式をおこなう「BtoB」企業です。みなさんが一度は口にしたことがある有名スナック菓子やスーパーの惣菜コーナーに並ぶコロッケ、レストラン等の飲食店でメイン料理の添え物に使われるフライドポテトやミックスベジタブルを製造しています。これらの製品は全て自社で製造・品質管理・流通を一貫して行い、一部商品に関しては商品開発、メーカーへの提案活動なども行っています。北海道フーズは、北海道十勝地方の士幌町に本社を構え、2023年には50周年を迎えました。当社が設立した1973年は不況による消費の低迷などの影響で食糧自給率が10%以上低下する状況でした。そんな中、士幌町の特産である「馬鈴薯」（じゃがいも）を自らの手で加工し付加価値を付けて全国へ販売することで、地域の農家生産者の生活を安定化を目的として当社が設立しました。
事業内容	【食品加工事業】北海道、十勝、士幌の新鮮な農産物を加工し全国の消費者にお届けする会社です。

プロフィール

北海道フーズは、大手食品メーカーのブランド商品を作るOEM生産方式をおこなう「BtoB」企業です。
みなさんが一度は口にしたことがある有名スナック菓子やスーパーの惣菜コーナーに並ぶコロッケ、レストラン等の飲食店でメイン料理の添え物に使われるフライドポテトやミックスベジタブルを製造しています。

これらの製品は全て自社で製造・品質管理・流通を一貫して行い、一部商品に関しては商品開発、メーカーへの提案活動なども行っています。

北海道フーズは、北海道十勝地方の士幌町に本社を構え、2023年には50周年を迎えました。当社が設立した1973年は不況による消費の低迷などの影響で食糧自給率が10%以上低下する状況でした。
そんな中、士幌町の特産である「馬鈴薯」（じゃがいも）を自らの手で加工し付加価値を付けて全国へ販売することで、地域の農家生産者の生活を安定化を目的として当社が設立しました。

事業内容

【食品加工事業】
北海道、十勝、士幌の新鮮な農産物を加工し全国の消費者にお届けする会社です。

本社郵便番号	080-1219
本社所在地	北海道河東郡士幌町字士幌西2線146番地
本社電話番号	01564-5-2011
設立	1973年8月
資本金	2,500万円
従業員	約750名
生産高	160億円（2021年度実績）
事業所	【本社】〒080-1219 北海道河東郡士幌町字士幌西2線146番地
主な取引先	士幌町農業協同組合（JA士幌） (株)ニチレイフーズホクレン農業協同組合連合会カルビー(株) マルハニチロ(株) ハウス食品(株) 横山食品(株) (株)十勝パッケージ
平均年齢	41.1歳
平均勤続年数	14.0年
社訓	一、誠実をもって安全な食品を作ります。一、進歩をもって社会に奉仕します。一、協和の精神をもって精励します。
会社方針	(株)北海道フーズは、農民が育てた農産物をいかに加工して付加価値をつけるか、再生産のために農民の農業経営をいかに安定させるか。一方、提携企業の消費者ニーズをいかにきめ細かく製品加工に取り込み、いかに信頼される会社になるか、日々鋭意努力をつづけてまいりました。今後とも北の大地に根ざし、消費者並びに提携企業の皆様に信頼される会社としての使命を果たしてまいります。
安全品質本位	当社は、食品製造企業として下記に掲げた食品安全・品質方針による活動を通して、お客様から製品の安全性、品質に対する満足と信頼をいただけるよう活動してまいります。 1.当社は、お客様に「安全」で「高品質」な製品を提供します。 2.当社は、食品安全・品質マネジメントシステムを構築し、維持し、継続的な運用、改善を行います。 3.当社は、法令・規制要求事項、お客様と合意した要求事項を遵守します。 4.当社は、食品安全・品質方針を全ての従業員に周知し、徹底するため、食品安全・品質目標を設定し、実施し、随時これをレビューする制度を維持します。 5.当社は、食品安全・品質向上に関し、社内及びフードチェーンとの円滑なコミュニケーションを図ります。
沿革	1973年8月（株）北海道アミー創立ポテトスティック、フレンチフライ生産開始 1974年5月（株）北海道フーズに社名変更 1989年1月 (株)ポテトフーズ創立(子会社) 2021年7月レトルト製品生産開始

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	4名	1名	5名
取得者	3名	1名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

75.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり入社時研修、FSSC22000、品衛生管理基準とHACCP構築・運用研修
自己啓発支援制度	制度あり仕事に関連した外部研修等の希望者には費用を会社負担で受講可能です。
メンター制度	制度あり配属先、先輩社員によるOJT
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞北海道大学＜大学＞愛知工業大学、大阪市立大学、帯広畜産大学、北見工業大学、釧路公立大学、倉敷芸術科学大学、公立鳥取環境大学、札幌大学、札幌学院大学、東海大学、東京農業大学、八戸工業大学、北海道大学、北海道科学大学、北海道情報大学、室蘭工業大学、酪農学園大学＜短大・高専・専門学校＞帯広大谷短期大学、帯広コア専門学校、帯広調理師専門学校、日本工学院専門学校、北海道情報専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年(予) ------------------------------------------------- 大（院）卒　1名　　 3名　　 1名短大卒　　　0名　　 2名　　　 0名
採用実績（学部・学科）	文理不問です。幅広い学部・学科の方が在籍しています。