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最終更新日：2025/6/18
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・店舗推進室店舗推進室は全国約60店舗の直営店舗（当社従業員が駐在している店舗）の運営を行っています。北は札幌、南は沖縄まで全国主要都市を中心に直営店舗が存在しています。直営店舗の特徴の一つに「量り売り」があります。量り売りはお客様がご自分のお好きなクッキーをお好きな量お求めになれます。店舗運営業務はもちろん、商品の発注作業や、キャストさんの採用活動、店舗マネジメント業務として商品の配置を変化させたりと、如何にお客様に買っていただけるかなど、1つの会社のように計画から分析、実際の販売まで知識と経験が身に付きます。その後別の部署に異動となったとしても、市場の変化に柔軟に対することが出来る、お客様の心理が分かる、現場の気持ちが分かるなど、必ずどの部署にも繋がる経験ができます。
大手小売店、食品卸業など流通向けの商品卸の業務を行っています。現在では大型GMS、大型SMを中心に全国約1400か所以上の銘店展開（無人のギフト販売コーナー）を構えております。新規お取引先の開拓、銘店の拡大はもちろん、受発注管理、請求書処理、日頃の銘店巡回も大切な仕事になります。
マーケティング部には、マーケテインググループ、デザイングループ、広報・広告・喫茶企画グループの3つのグループで構成されています。それぞれのグループ毎に役割は異なりますが、企業の一部門のことではなく全社をあげた事業活動という意識で戦略・戦術を策定し、関係各部と連携して達成すべき目標に向かって取り組んでいます。市場や競合を研究し、自社の強みを掛け合わせてプランを立て販売しますが出しっぱなしにせず、販売後のレビューをしっかり行って次に活かすように努めています。・マーケティンググループ年間の催事スケジュールの策定はもちろん、スケジュールに沿ったギフトの検討や、研究開発Gと打ち合わせを重ね新クッキーなど、常に先を見据える考えと、そのための情報収集や、知識に基づく予想も必要となってきます。・デザイングループ定番ギフトから、催事ギフトなど、様々なパッケージデザインをしております。アントステラらしさを残し、トレンドに合うデザインや、お客様が買いたい、友人に贈りたいと思っていただけるようなデザインを作成しています。他にも販促施策や、売り場作りの発信などもしております。・広報・広告・喫茶企画グループ喫茶を併設している店舗のメニュー開発はもちろん、販促物企画や制作などがございます。他にも量り売り強化施策や、広報業務の全般も担っております。
生産部開発企画室は、研究開発グループと、製品企画グループの2つのグループで構成されています。・研究開発グループ新商品の立案から試作、実行管理などはもちろん、その中には自社工場でも量産試作の計画から立会いも行います。他にも取引様との原料に関する打ち合わせなども行います。研究開発では、食品会社として1番大切となる品質にも深く関わっており、賞味期限テストはもちろん、日々の品質研究、品質基準の立案から基準に基づく商品検査業務、外部検査依頼なども大切な業務になります。・製品企画グループ原材料に関して、仕入業者の選定および、材料の仕入価格の検討や納期についてなど管理。原価の管理も大事な業務の1つにあり、その他にも自社内で運用している発注管理表の更新もしております。
生産部大阪センターでは工場生産をメインに行っておりますが、工場自体は2つのグループで構成されています。・品質管理グループ日々の工場生産製品の品質、衛生管理はもちろん、管理体制の維持、改善も業務に含まれます。・生産管理グループ実際にラインに従事するグループになります。グループもクッキーの工程に沿って仕込、成形・焼成、包装の3チームに分かれており、その日の気温や湿度に合わせ、常に手作業を加えながら環境の変化に左右されず、常に一定の製品を生産出来るように職人の技を大切に、引継ぎながら行っております。
経営管理部は経理グループや、人事グループ、総務グループなど様々なグループがございます。グループが分かれていても気持ちは同じで、それは自分たちも「プロフィットセンター」であるという自覚を持つこと。直接的な売上などを生むわけではないが、「コストセンター」と思うのではなく、社員の働きやすい環境の整備、業務改善など、それが新たに売上に繋がると考え、全社一丸で商品を売る、届ける気持ちで経営管理部も働いています。経理グループでは月次や年次決算業務はもちろん、予算編成や監査対応など、人事グループでは人事労務や採用活動、今では研修計画にも力を入れています。総務グループでは会社全体のネットワークの管理や、トラベル対応、新たな取引先と交わす契約書の法的な確認など多岐に渡ります。
エントリーシート提出
締切日：2025年5月6日
次回以降未定
エントリーシート選考
会社説明会
WEBにて実施
面接（個別）
1回実施予定
適性検査
内々定
募集対象は2026年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方
（2025年04月実績）
総合職（大学卒※既卒者含）
（月給）223,000円
223,000円
0円
総合職（短大・専門卒）
（月給）213,000円
213,000円
月内での一律の支給諸手当はございません。※下記諸手当より、家賃補助制度や通勤手当制度があることを記載いたします。
試用期間あり（3カ月）※試用期間中の待遇に変更はございません。
各種社会保険完備、パレット共済会（財形、慶弔見舞金、各種レジャー・宿泊施設割引 等）、退職金制度、育児介護休業制度、従業員持株会、社員割引制度、フレックスタイム制度等○地域限定社員制度地域限定社員とは、転勤がない、異動は自宅から1時間30分圏内となる社員をいいます。アントステラでは入社満３年経過後、4年目から希望することが出来る制度になります。引き続き全国社員である場合は、新たに月５万円の手当を支給します！
目黒本社においては敷地内含め喫煙場所ございません。各直営店に関しては店舗がある施設のルールに準じます。
全国の店舗、本社（東京都港区）、自社工場（兵庫県尼崎市）【新入社員の皆様は新入社員研修後、店舗推進室配属となりますので全国勤務の可能性があります。】
本社勤務・大阪センター事務所勤務・店舗勤務社員 フレックス制度あり標準勤務時間：8時間/日1ヶ月の総労働時間：標準労働時間×ひと月で定められた出勤日数本社・大阪センター（事務所勤務）フレキシブルタイム：午前7時から、午後8時コアタイムと1日の所定労働時間は定めず、1ヶ月の総労働時間を個人で調整し勤務する。店舗フレキシブルタイム：開店前30分～閉店後30分コアタイムと1日の所定労働時間は定めず、1ヶ月の総労働時間を個人で調整し勤務する。大阪センター（製造ライン勤務）フレキシブルタイム：午前0時から、午後12時
