最終更新日:2024/12/13

G.A.コンサルタンツ(株)

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • 教育
  • コンサルティングファーム

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
3000万円
売上高
30億円(2023年度実績)※海外グループを含む
従業員
500名(グループ・ベトナム現地スタッフ含む)

『成長するアジアビジネスの総代理人』を目指す、アジア人材コンサルティングのパイオニア!

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会社紹介記事

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G.A.コンサルタンツは、ベトナム人材はじめ、外国人人材の紹介を手掛けてきたリーディングカンパニーです!
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「成長するアジアビジネスの総代理人」として、共に挑戦し、ワクワクする仲間を募集します!

”挑戦し、ワクワクし、魅力的であれ”

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事業展開は無限大、変容する社会に合わせて成長するからワクワクできる

私たちは、「一人でも多くの外国人材を日本に招聘しキャリア形成をすること、
一社でも多くの日本企業のグローバル化を支援すること」を通じ、企業理念の実現を目指します。

G.A.コンサルタンツのメイン事業である人材紹介事業を
取り巻く社会情勢、環境や法律などは絶えず変化します。
そのため、「成長するアジアビジネスの総代理人」としてわたしたちは自分たちを簡単には定義しません。
常にお客様の課題解決を考え、外国人人材の幸せを最大化するために、
できることはなんでもしたいと思っているからです。
変容する社会に合わせて私たちも成長していきます。

そして、一緒に成長していける仲間たちに囲まれており、
フラットなカルチャーの中、お互いの成長を助け合うことができます。
だから、可能性は無限大、ワクワクも無限大です。

会社データ

事業内容
■日本国内■
・外国人材紹介
・支援(ベトナム・インドネシア・ミャンマー・フィリピン等)
・特定技能外国人向け求人サイト運営
・日本語学習アプリ開発及び販売
・ベトナム進出支援

■海外拠点(ベトナム、ミャンマー、インドネシア)■
・国内向け就職情報サイトの運営、採用支援
・各国での日本人就職支援
・ベトナム国内でのアウトソーシング・レンタルオフィス事業(ソトチカ)
・ベトナム人材育成事業(ホーチミン工科大学・技術師範大学などと提携)
・日本語学校運営(のぞみアカデミーベトナム/ひかりアカデミーミャンマー)

有料職業紹介事業許可 許可番号 27-ユー302254 
労働者派遣事業 派27-302841 
特定技能登録支援機関 19登-001757 

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日本において、増加の一途をたどる外国人人材の雇用促進・インフラ整備が我々のミッションです!

本社郵便番号 151-0051
本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー5階
本社電話番号 03-6300-7840
第二本社郵便番号 530-0012
第二本社所在地 大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス9階
第二本社電話番号 06-6359-1816
設立 1995年12月
資本金 3000万円
従業員 500名(グループ・ベトナム現地スタッフ含む)
売上高 30億円(2023年度実績)※海外グループを含む
事業所 拠点: 東京本社(渋谷区)、大阪本社(大阪市北区)、東海支社(名古屋市)、九州支店(北九州市) 
海外拠点: ハノイ、ホーチミン(ベトナム)、インドネシア(ジャカルタ)、ヤンゴン(ミャンマー)
関連会社 【国内】
GAライフケア株式会社

【海外】
G.A.Consultans VietNam
平均年齢 34.7
沿革
  • 1995年12月
    • 創業
      代表勝本が自宅で創業
  • 1996年4月
    • 海外事務所設立
      ホーチミンに駐在事務所設立
  • 1996年7月
    • 神戸・元町に本社移転
      ベトナムからの人材招へい事業開始
  • 1996年12月
    • ”GAクラス”開設
      ホーチミン工科大学内に日本語教育クラス”GAクラス”開設
      その後、ホーチミン技術師範大学、ホーチミン工業大学と提携、および学内にGAクラス開設
  • 2005年
    • GAIT(G.A.インフォメーション・テクノロジー)社、GAITベトナム社設立
      ソフトウェアのオフショア開発開始
  • 2006年
    • ベトナムにて人材紹介事業開始(ノミニー形態)
  • 2008年
    • 関連会社 GAライフケア株式会社設立
      介護職/看護職の派遣/紹介事業開始
  • 2010年
    • 関連会社エントランス・ジャパン株式会社設立
      シェアハウス運営事業開始
  • 2012年
    • ・現地法人設立
      ・在日ベトナム人紹介サービス「ベトキャリ」開始
      ・関連会社 株式会社GMCにてフリーペーパー事業開始
      ・ひかり日本語学校(ミャンマー)スタート
  • 2014年
    • ・インドネシア現地ローカル資本PT
      Global Asia Konsaltanの下で人材紹介事業スタート
      ・G.A. Consultants Myanmar Co.,Ltdにて人材紹介事業スタート
  • 2017年
    • ・市場開発部発足
      東京・名古屋・大阪でそれぞれの営業拠点がまとまり、事業部制へ。

      ・GAITVN社にて、「ソトチカ」スタート
      レンタルオフィス・進出コンサル開始
  • 2018年
    • 新規事業/通訳派遣事業 発足
  • 2019年
    • ・特定技能制度開始
      主力事業として「特定技能者の紹介・支援」を開始、現在に至る。

      ・G.A.Education(ベトナム)設立
      のぞみ日本語学校運営

      ・名古屋SKY日本語学校への経営参加(M&A)
      ・インドネシアの英語学校(Brilliant English Indonesia)スタート
  • 2022年
    • 新規事業 / ES事業部 発足
      台湾の企業と協業して、日本語会話学習アプリ「My JT」の開発・販売を行う
  • 2024年
    • 株式会社YG派遣事業/freedoming社 経営参加(M&A)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 13 8 21
    取得者 2 8 10
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    15.4%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 27.3%
      (22名中6名)
    • 2023年度

    ※女性管理職比率

社内制度

研修制度 制度あり
新人マナー研修、営業研修
対人スキル対応力強化研修
商談設計力強化研修
海外実務研修
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得奨励金
メンター制度 制度あり
先輩社員によるサポート
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
亜細亜大学、大阪大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、神田外語大学、北里大学、九州大学、京都外国語大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、上智大学、筑波大学、東京外国語大学、同志社大学、法政大学、明治大学、明治学院大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学

採用実績(人数) ■2021年度:5名
■2022年度:11名
■2023年度:8名
■2024年度(予定):3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 2 4
    2023年 3 4 7
    2022年 2 9 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 4 0 100%
    2023年 7 1 85.7%
    2022年 11 2 81.8%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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