最終更新日：2025/3/14

技建工業(株)

正社員
既卒可

業種

建設
建築設計
設備工事・設備設計
インテリア・住宅関連
住宅

基本情報

本社: 福井県

資本金: 5,000万円

売上高: 122億円（2024年10月決算）

従業員: 68名（2025年2月時点）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

「建築トータルサービス企業へ」をスローガンとして、地域で一番頼りにされ、役に立つ企業となることを目指しています。

【募集中】冬季仕事体験＆個別企業研究会、参加者募集中！（2025/02/12更新）

伝言板画像

みなさん、こんにちは！
総務部　採用担当の田中です。

就職活動は順調に進んでいらっしゃるでしょうか？
現在弊社では、冬季仕事体験や個別企業研究会の参加者を募集しております。

詳しいプログラムは下記からからご覧ください。
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ページ
「説明会・セミナー」
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タイトル
「【冬季】1DAY仕事体験はこちら」
「【福井本社】個別企業研究会（会社概要・業務内容・募集要項について説明）はこちら」
「【オンライン】個別企業研究会（会社概要・業務内容・募集要項について説明）はこちら」
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製品・サービス力

福井と近隣県の地理や特性に詳しく、土地開発分野と技術提案型に特化しています。
やりがい

お客さまの夢を「カタチ」にすることのできる、建築のプロになることが社員一人ひとりの目標です。

会社紹介記事

民間建築を得意分野とし、福井県全域及び近県を主なテリトリーとした建築専業の総合建設業会社です。※写真は弊社竣工物件ですお客様の夢を「カタチ」にすることのできる建築のプロを育成するべく従業員教育に力を入れており、全従業員が誇りを持てるような企業づくりに邁進しています。

: 民間建築を得意分野とし、福井県全域及び近県を主なテリトリーとした建築専業の総合建設業会社です。※写真は弊社竣工物件です

: お客様の夢を「カタチ」にすることのできる建築のプロを育成するべく従業員教育に力を入れており、全従業員が誇りを持てるような企業づくりに邁進しています。

建築を通してお客様の夢を「カタチ」にする企業

建築のプロとして大型建築物件の現場施工責任者となり、地図に残る仕事ができます。	当社は、福井県および周辺地域を拠点とし、総合建設事業（建築の”企画・設計・施工・維持管理”）を展開しています。創業の精神である「お客さま第一主義」「建築を通した社会貢献」「常に誠実に」を忘れずに、地域の発展へ貢献することに努めながら、長きにわたり技術を研鑽してまいりました。今後も地域の皆さまに愛される建築物を造ることを、地道に続けていきます。【仕事内容】　店舗・事務所・工場・集合住宅など、民間主体の建築物を幅広く手掛けています。また、商業施設を得意分野としており、近年は立地開発分野や記述提案型の設計・施工分野を強化することで地域の皆さまから高い評価を得ています。【事業優位性】　当社は、福井と近隣県の地理や特性に関して詳しく、土地開発分野と技術提案型に特化しているのが強みです。工事・安全衛生・その他景観等の様々な表彰実績をいただいており、実績と信頼性により安定した経営基盤を築いています。【魅力的な人材】　当社は、お客さまに対して社員が誠実であり、建築の仕事に誇りを持っている方が多く、お互いに切磋琢磨しながら成長し合える職場です。お客さまの夢を「カタチ」にすることのできる、建築のプロになることが社員一人ひとりの目標です。

建築のプロとして大型建築物件の現場施工責任者となり、地図に残る仕事ができます。

　当社は、福井県および周辺地域を拠点とし、総合建設事業（建築の”企画・設計・施工・維持管理”）を展開しています。創業の精神である「お客さま第一主義」「建築を通した社会貢献」「常に誠実に」を忘れずに、地域の発展へ貢献することに努めながら、長きにわたり技術を研鑽してまいりました。今後も地域の皆さまに愛される建築物を造ることを、地道に続けていきます。

【仕事内容】
　店舗・事務所・工場・集合住宅など、民間主体の建築物を幅広く手掛けています。また、商業施設を得意分野としており、近年は立地開発分野や記述提案型の設計・施工分野を強化することで地域の皆さまから高い評価を得ています。
【事業優位性】
　当社は、福井と近隣県の地理や特性に関して詳しく、土地開発分野と技術提案型に特化しているのが強みです。工事・安全衛生・その他景観等の様々な表彰実績をいただいており、実績と信頼性により安定した経営基盤を築いています。
【魅力的な人材】
　当社は、お客さまに対して社員が誠実であり、建築の仕事に誇りを持っている方が多く、お互いに切磋琢磨しながら成長し合える職場です。お客さまの夢を「カタチ」にすることのできる、建築のプロになることが社員一人ひとりの目標です。

会社データ

プロフィール	民間建築を得意分野とし、福井県全域及び近県を主なテリトリーとした建築専業の総合建設業会社です。
事業内容	総合建設業（建築の企画・設計・施工・維持管理）技建工業(株)本社外観 #建設＃建築＃設計＃施工管理＃一級＃二級＃一級建築士＃二級建築士＃一級施工管理技士＃二級施工管理技士＃インテリアデザイナー＃福井市

本社郵便番号	910-0858
本社所在地	福井県福井市手寄1丁目17-13
本社電話番号	0776-24-1341
設立	1959年10月29日
資本金	5,000万円
従業員	68名（2025年2月時点）
売上高	122億円（2024年10月決算）
事業所	福井本社、金沢営業所、名古屋営業所
主な取引先	福井信用金庫・アルビス(株)・ゲンキー(株)・民間法人・個人・福井県・官公庁など
関連会社	(株)リーフハウス
沿革	1959年10月技建工業(株)設立 1975年4月増資により資本金5,000万円とする 1979年1月本店所在地が福井市手寄1丁目17-13となる 1999年1月代表取締役社長に上田祐広就任 2001年2月 ISO9002認証取得 2002年3月 ISO9001へ移行認証取得 2011年3月 ISO14001認証取得 2017年9月名古屋営業所開設 2024年4月金沢営業所開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.6年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 32時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 6.7日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 3.3%
  （30名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【新人研修】入社後座学研修と配属先部署にて個別教育を受けていただきます。また、社会生活初心者のためのコミュニケーションとビジネスマナー全般を学ぶ研修にも参加していただきます。【若手社員勉強会】技術向上を目的とした若手建築施工管理者の勉強会を年4回ほど開催しています。【その他】職種に応じたスキルアップ講習会　等
自己啓発支援制度	制度あり【資格取得支援制度】一級建築士など各種資格取得にかかる講習費用は、無利子で貸付を行っています。資格取得者には毎月、資格手当を支給しています。【資格取得受験料給付制度】資格取得受験料の給付を申請することができます。(3回まで)
メンター制度	制度あり年齢や社歴の近い先輩社員が、新入社員の仕事における不安や悩みの解消、業務の指導・育成を担当します。先輩社員が相談に乗り、サポートをして精神的な”支柱”になります。必要なスキルや技術を身につけながら、会社に馴染むことができます。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞福井大学＜大学＞京都大学、大阪市立大学、福井大学、関西大学、芝浦工業大学、近畿大学、名城大学、福井工業大学、日本大学、金沢工業大学、愛知工業大学、摂南大学、愛知淑徳大学、愛知産業大学、東洋大学、静岡大学、放送大学＜短大・高専・専門学校＞石川工業高等専門学校、東海工業専門学校金山校、福井工業高等専門学校、＜専＞京都建築大学校武生工業高校、福井商業高校もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　2023年　　2024年 ----------------------------------------------------------- 院卒　　　　―　　　　１名　　　　― 大卒　　　　―　　　　３名　　　　2名高専卒　　　―　　　　１名　　　　― 高卒　　　　１名　　　０名　　　　―

採用実績（学校）

＜大学院＞
福井大学
＜大学＞
京都大学、大阪市立大学、福井大学、関西大学、芝浦工業大学、近畿大学、名城大学、福井工業大学、日本大学、金沢工業大学、愛知工業大学、摂南大学、愛知淑徳大学、愛知産業大学、東洋大学、静岡大学、放送大学
＜短大・高専・専門学校＞
石川工業高等専門学校、東海工業専門学校金山校、福井工業高等専門学校、＜専＞京都建築大学校

武生工業高校、福井商業高校

採用実績（人数）

　　　　　2022年　　2023年　　2024年
-----------------------------------------------------------
院卒　　　　―　　　　１名　　　　―
大卒　　　　―　　　　３名　　　　2名
高専卒　　　―　　　　１名　　　　―
高卒　　　　１名　　　０名　　　　―

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	2名	0名	2名
2023年	4名	1名	5名
2022年	1名	0名	1名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	2名	0名	100%
2023年	5名	1名	80.0%
2022年	1名	0名	100%

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