最終更新日：2025/4/16

(株)日東テクノブレーン

正社員
既卒可

業種

情報処理
ソフトウエア
人材派遣・人材紹介
各種ビジネスサービス・BPO
通信・インフラ

基本情報

本社: 埼玉県

資本金: 2,000万円

売上高: 16億5,000万円（2024年8月決算）

従業員: 370名（正社員130名、他契約社員、派遣社員、パートを含む）

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

IT系独立企業／50年の実績／【働きながらスキルUP＆充実の研修】文系出身者も多く活躍！やりがい発見できる仕事です☆年間休日120日以上

【毎週火曜日15時開催！】オンライン会社説明会＊（2025/04/16更新）

伝言板画像

オンラインで説明会は毎週火曜日に実施しております！

◆最新のオンライン会社説明会情報◆
《 5月13日（火） 15：00~ 》

埼玉本社での対面説明会もございますので、ご希望に合わせてご予約ください！

◆最新の本社開催会社説明会情報◆
《 4月23日（水） 15：00~ 》

具体的なお仕事の内容や入社後の研修名など...
説明会で余すところなくお伝えいたします！

ご予約いただいた方にこちらからメールで詳細をご案内いたします。
「会社説明会（Web/本社開催）ご予約画面」より、ぜひお気軽にご予約ください。
ご参加をお待ちしております！

（株）日東テクノブレーン／採用担当

キャリア

階層別の研修も充実！ITのスキルアップには様々な方向性があり、自分の得意分野を伸ばせます！
制度・働き方

年間休日122日、育児休業取得率１００％！多様な働き方実践企業「プラチナ認定」を受けています！
安定性・将来性

創業５０年の歴史！「お客様のビジネスを進化させるビジネス」をテーマに多くのニーズにお応えします！

会社紹介記事

【創業から51年目を迎えました】2024年には東証プライム上場企業のグループ会社となり、今後も100年企業を目指して発展していきます！【IT未経験の先輩も活躍中！】上司を役職ではなく「さん」で呼ぶなど、自由度の高い社風を持ちます。埼玉県より『多様な働き方実践プラチナ認定企業』として認定。

: 【創業から51年目を迎えました】2024年には東証プライム上場企業のグループ会社となり、今後も100年企業を目指して発展していきます！

: 【IT未経験の先輩も活躍中！】上司を役職ではなく「さん」で呼ぶなど、自由度の高い社風を持ちます。埼玉県より『多様な働き方実践プラチナ認定企業』として認定。

メールで終わらせない、笑顔で「ありがとう！」と言えるあなたへ

みなさんとお会いできる日を楽しみにしています。(代表新井正明)	私たちの仕事は、コンピュータや情報システムの活用を通じて企業が抱える様々な問題へのソリューションを提供すること。ビジネスの遂行にあたってITは不可欠です。しかしお客様の要求を正確に把握する理解力・洞察力、そしてビジネスを円滑に進める力などビジネスパーソンとしての基本的なスキルが欠けていればせっかくの高い技術も真価を発揮することはできません。だから、私たちが重視するのは、まず人間力。お客様が抱える問題点を本質から考えポジティブな発想力と先進の技術力を駆使し最大の誠実さで解決する。それが、日東テクノブレーンのソリューションです。 ◆社長からのメッセージ当社の経営理念に、「豊かな人間性の集団企業となる」とあります。これは、私たちが長年、大切にしていることです。技術・スキルは勉強すればついてきます。苦手な分野でも、そう言えるでしょう。しかし、何よりも大切なのは、「豊かな人間性」です。顔と顔をあわせて、相手に対して感謝と思いやりの気持ちを持って接する。これが基本であり、全ての原点ではないでしょうか。相手に感謝ができる人、当社にはそういった社員が大勢います。

みなさんとお会いできる日を楽しみにしています。(代表新井正明)

私たちの仕事は、コンピュータや情報システムの活用を通じて
企業が抱える様々な問題へのソリューションを提供すること。
ビジネスの遂行にあたってITは不可欠です。
しかしお客様の要求を正確に把握する理解力・洞察力、
そしてビジネスを円滑に進める力など
ビジネスパーソンとしての基本的なスキルが欠けていれば
せっかくの高い技術も真価を発揮することはできません。
だから、私たちが重視するのは、まず人間力。
お客様が抱える問題点を本質から考え
ポジティブな発想力と先進の技術力を駆使し
最大の誠実さで解決する。
それが、日東テクノブレーンのソリューションです。

◆社長からのメッセージ
当社の経営理念に、「豊かな人間性の集団企業となる」とあります。これは、私たちが長年、大切にしていることです。技術・スキルは勉強すればついてきます。苦手な分野でも、そう言えるでしょう。しかし、何よりも大切なのは、「豊かな人間性」です。顔と顔をあわせて、相手に対して感謝と思いやりの気持ちを持って接する。これが基本であり、全ての原点ではないでしょうか。相手に感謝ができる人、当社にはそういった社員が大勢います。

会社データ

プロフィール	◆お客様の課題を解決する知恵袋。私たちは、様々な手段でお応えしますデータ入力サービスから始まり、お客様企業管理部門等に常駐したIT技術提供サービス、システムインテグレーションサービス等でお客様企業ニーズへの柔軟な対応やご提案をして参りました。【人材サービス】当社の経験豊富なスタッフがお客様オフィス常駐型で技術提供いたします。専門スキルはもちろん、コミュニケーションスキルにも卓越したスペシャリストが、お客様のニーズにお応えします。【システムインテグレーションサービス】お客様の経営戦略に応じた、最適なシステムの企画・提案から、ソフトウェアの開発、ネットワークの構築、システム保守まで。総合的にサポートします。【データ処理サービス】お客様の多種多様な原票やイメージデータをコンピュータへ入力し、高品質かつスピーディーに処理を行い、大量データの保存・検索・加工などが容易に行なえるようにします。イメージデータ入力はファイルの分割・暗号化・認証後に専用機で処理を行なうため、セキュリティ面でも安心かつ信頼性の高い製品をご提供いたします。私たちは、以下の5つの経営理念をビジョンとして日々の仕事を行って参ります。 1、豊かな人間性の集団企業となる 2、お客様から常に必要とされる企業となる 3、三つの事業を通して期待以上のサービスを提供し発展する 4、当社に係わる人たちの幸せを実現する 5、適性利潤を確保し企業の永続的繁栄を期する ■当社の主な取引先所在地（営業商圏）東京都（江東区、中央区、江戸川区、港区、品川区、新宿区、渋谷区、練馬区）埼玉県（所沢市、川越市、飯能市、さいたま市、与野市、志木市、新座市　他）茨城県（つくば市、石岡市）栃木県（下野市）
事業内容技術派遣	当社は1974年、埼玉県所沢に本拠地を構え、データ処理を行う企業としてスタート。以来、人材派遣、システムインテグレーションなど、お客様の期待に応える形で発展してきました。お客様の様々な要望に応じるために、技術者派遣、システム開発、データ処理請負など、最適なサービスをご提供しています。 ●システムインテグレーション・システムコンサルティング・ソフトウエア開発・ネットワーク構築・パッケージソフト販売、導入支援 ●人材派遣・ソフトウエア開発技術者・システム運用管理・システムオペレータ・カスタマーサポート・ヘルプデスク ●データ処理・データ入力・文書の電子化・データ集計・画像データ処理＜取引先実績＞【西武グループ】 (株)西武ホールディングス西武鉄道(株) (株)西武プロパティーズ (株)プリンスホテル西武建設（株）西武建材（株）【イオングループ】イオン(株) イオンリテール(株) イオンアイビス(株) イオンペット（株）マックスバリュ各社イオンクレジットサービス(株) トップバリュコレクション（株）【情報処理サービス】 (株)中央コンピュータシステム AGS(株) AGSプロサービス(株) パシフィックシステム(株) TIS（株）本社ビル（埼玉県所沢市）

プロフィール

◆お客様の課題を解決する知恵袋。私たちは、様々な手段でお応えします
データ入力サービスから始まり、お客様企業管理部門等に常駐したIT技術提供サービス、システムインテグレーションサービス等でお客様企業ニーズへの柔軟な対応やご提案をして参りました。
【人材サービス】当社の経験豊富なスタッフがお客様オフィス常駐型で技術提供いたします。専門スキルはもちろん、コミュニケーションスキルにも卓越したスペシャリストが、お客様のニーズにお応えします。
【システムインテグレーションサービス】お客様の経営戦略に応じた、最適なシステムの企画・提案から、ソフトウェアの開発、ネットワークの構築、システム保守まで。総合的にサポートします。
【データ処理サービス】お客様の多種多様な原票やイメージデータをコンピュータへ入力し、高品質かつスピーディーに処理を行い、大量データの保存・検索・加工などが容易に行なえるようにします。イメージデータ入力はファイルの分割・暗号化・認証後に専用機で処理を行なうため、セキュリティ面でも安心かつ信頼性の高い製品をご提供いたします。

私たちは、以下の5つの経営理念をビジョンとして日々の仕事を行って参ります。
1、豊かな人間性の集団企業となる
2、お客様から常に必要とされる企業となる
3、三つの事業を通して期待以上のサービスを提供し発展する
4、当社に係わる人たちの幸せを実現する
5、適性利潤を確保し企業の永続的繁栄を期する

■当社の主な取引先所在地（営業商圏）
東京都（江東区、中央区、江戸川区、港区、品川区、新宿区、渋谷区、練馬区）
埼玉県（所沢市、川越市、飯能市、さいたま市、与野市、志木市、新座市　他）
茨城県（つくば市、石岡市）
栃木県（下野市）

事業内容

技術派遣

当社は1974年、埼玉県所沢に本拠地を構え、データ処理を行う企業としてスタート。以来、人材派遣、システムインテグレーションなど、お客様の期待に応える形で発展してきました。お客様の様々な要望に応じるために、技術者派遣、システム開発、データ処理請負など、最適なサービスをご提供しています。

●システムインテグレーション
・システムコンサルティング
・ソフトウエア開発
・ネットワーク構築
・パッケージソフト販売、導入支援
●人材派遣
・ソフトウエア開発技術者
・システム運用管理
・システムオペレータ
・カスタマーサポート
・ヘルプデスク
●データ処理
・データ入力
・文書の電子化
・データ集計
・画像データ処理

＜取引先実績＞
【西武グループ】
(株)西武ホールディングス
西武鉄道(株)
(株)西武プロパティーズ
(株)プリンスホテル
西武建設（株）
西武建材（株）

【イオングループ】
イオン(株)
イオンリテール(株)
イオンアイビス(株)
イオンペット（株）
マックスバリュ各社
イオンクレジットサービス(株)
トップバリュコレクション（株）

【情報処理サービス】
(株)中央コンピュータシステム
AGS(株)
AGSプロサービス(株)
パシフィックシステム(株)
TIS（株）

本社ビル（埼玉県所沢市）

本社郵便番号	359-1144
本社所在地	埼玉県所沢市西所沢1-14-14
本社電話番号	04-2922-5359
フリーダイヤル	0120-977-837（携帯からもつながります）
設立	1974年10月
資本金	2,000万円
従業員	370名（正社員130名、他契約社員、派遣社員、パートを含む）
売上高	16億5,000万円（2024年8月決算）
事業所	■千葉県：幕張事業所千葉県千葉市美浜区中瀬1-3　幕張テクノガーデンB棟22階
主な取引先	【西武グループ】 (株)西武ホールディングス西武鉄道(株) (株)西武プロパティーズ (株)プリンスホテル西武建設（株）西武建材（株）【イオングループ】イオン(株) イオンリテール(株) イオンアイビス(株) イオンペット（株）マックスバリュ各社イオンクレジットサービス(株) トップバリュコレクション（株）【情報処理サービス】 (株)中央コンピュータシステム AGS(株) AGSプロサービス(株) パシフィックシステム(株) TIS（株）【官公庁・自治体】関東信越国税局東京国税局経済産業省所沢市入間市狭山市志木市川越市富士見市飯能市　　　　　　　　　　　　　他
沿革	1974年 (株)日東計算設立（資本金100万円）データエントリー業務スタート 1976年人材派遣業務スタート 1978年資本金300万円に増資 1980年特定派遣事業認可（所沢職安-001） 1987年資本金1,000万円に増資 1988年 (株)日東テクノブレーンに社名変更／自社ビル完成受託システム開発業務スタート／保険代理店業務スタート 1990年幕張事業所開設 1992年 (株)日東コムサービス分社独立 1995年インターネット関連サービス業務スタート 1998年 (株)日東テクノブレーン一般派遣業務認可（派11-060004） 1999年 (株)日東テクノブレーンに(株)日東コムサービス統合(株)第一コンピュータ吸収合併 2000年資本金2,000万円に増資 2001年 (株)日東テクノブレーン有料職業紹介事業認可（11-ユ-060015） 2005年プライバシーマーク認証取得（A820814(01)） 2006年人材派遣専門Webサイトを「Job nitty」としてリニューアル人材サービス登録センター「Job nittyスタッフセンター所沢」開設 2007年品質マネジメントシステムISO9001認証取得 2009年埼玉県子育て応援宣言企業として登録（第21547号） 2021年埼玉県多様な働き方実践企業プラチナ認定 2024年 5月センコーグループホールディングス株式会社のグループへ

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 11時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	5名	5名
取得者	0名	5名	5名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 13.3%
  （15名中2名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり【新入社員研修】 ◆内定期間 1）eラーニング（ビジネスマナー、コンプライアンス、社会人になるための心構え　他） 2）eラーニング（コンピュータ基礎、プログラミング、Word・Excel基礎　他）　 3）Web動画視聴研修（タイムマネジメント、コミュニケーション　他） ※eラーニングに関しては３社200以上のコンテンツを用意、その中から厳選し新入社員のみなさんには受講いただきます。この他にもテキストを用いての学習カリキュラムも充実しています。入社までに様々な基礎学習を終えることで、不安要素を取り除くことが出来ます【専門職研修】 ◆システム運用職入社後２ヶ月程度、外部専門研修を受講いただきます。その後先輩社員による業務研修を行いながら、実業務を習得していただきます。 ◆システムオペレータ職先輩社員がマニュアルに沿って業務を教えていきます。チームを組んで行う仕事ですから、すぐに職場に馴染めます。【中堅社員研修】 2日～4日間、外部研修機関での様々な研修に参加いただく機会があります。・若手リーダー研修・リーダーシップ能力向上・コミュニケーション上達の決めて・問題解決の進め方【管理職育成研修】　・管理者研修・経営管理者研修（毎月１週間/１年間）　　　　　　　　　　　　　　他 Eラーニング他、当社には様々な学びの場がございます。
自己啓発支援制度	制度あり当社では社員のスキルアップを協力にバックアップします！【資格取得支援制度】 ◆公開模擬試験＆オープンセミナー春期・秋期の情報処理技術者試験について受講者を対象に、毎年3月と9月に外部研修機関委託の模擬試験とオープンセミナーを実施しています。 ◆資格取得報奨金制度試験に合格すると「報奨金」がもらえます、また月額支給で毎月給与に資格手当が支給されます。・ITパスポート試験　　　　　　　　　　1,000円（月額支給）・基本情報技術者　　　　　　　　　　　4,000円（月額支給）・OfficeSpecialist　Excel・Word　　　　15,000円（報奨金）・MCP（1科目合格）　　　　　　　　　25,000円（報奨金）・日商簿記2級　　　　　　　　　　　　 20,000円（祝金）・TOEIC英語検定（660点以上）　　　　40,000円（祝金）　　 ※この他にも会社推奨資格は多数ございます。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社後は上司と共に進める当社独自の育成プログラムに沿って、将来のキャリアプランについてお話しさせていただきます。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、國學院大學、埼玉学園大学、淑徳大学、城西大学、駿河台大学、千葉工業大学、筑波学院大学、鶴見大学、帝京大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、日本大学、文教大学、明治大学、明星大学、山口大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学、和洋女子大学、国士舘大学、群馬県立女子大学、東京農業大学、十文字学園女子大学＜短大・高専・専門学校＞秋草学園短期大学、アルスコンピュータ専門学校、アーツカレッジヨコハマ、大原ビジネス公務員専門学校池袋校、埼玉コンピュータ＆医療事務専門学校、専門学校駿台ＩＴビジネスカレッジ、千葉経済大学短期大学部、筑波研究学園専門学校、専門学校デジタルアーツ東京、東京工学院専門学校、東京電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、水戸電子専門学校、国際情報工科自動車大学校、東京マルチ・ＡＩ専門学校もっと見る
採用実績（人数）	・2023年　3名・2024年　4名・2025年　2名

採用実績（学校）

＜大学＞
亜細亜大学、國學院大學、埼玉学園大学、淑徳大学、城西大学、駿河台大学、千葉工業大学、筑波学院大学、鶴見大学、帝京大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、日本大学、文教大学、明治大学、明星大学、山口大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学、和洋女子大学、国士舘大学、群馬県立女子大学、東京農業大学、十文字学園女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
秋草学園短期大学、アルスコンピュータ専門学校、アーツカレッジヨコハマ、大原ビジネス公務員専門学校池袋校、埼玉コンピュータ＆医療事務専門学校、専門学校駿台ＩＴビジネスカレッジ、千葉経済大学短期大学部、筑波研究学園専門学校、専門学校デジタルアーツ東京、東京工学院専門学校、東京電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、水戸電子専門学校、国際情報工科自動車大学校、東京マルチ・ＡＩ専門学校

採用実績（人数）

・2023年　3名
・2024年　4名
・2025年　2名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	2名	0名	2名
2024年	2名	2名	4名
2023年	0名	3名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	2名	0名	100%
2024年	4名	0名	100%
2023年	3名	1名	66.7%

先輩情報

とても温かい職場です！: H.K

2019年入社

日本大学

事務

取材情報

充実の教育制度を通して、大きく羽ばたく先輩たち: エンジニアとして着実に成長できるフィールドがここにある

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp213251/outline.html
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