(株)ハーテック・ミワ

「もう1月だけど、4月入社に間に合う企業はあるのかな…」
そんな不安を抱えている方も多いかもしれません。ですが、安心してください。 1月以降も説明会や選考を実施し、4月入社に間に合う採用活動を続けている企業は確実に存在します。弊社もその1社です。
就職活動は、スタートの時期よりも“自分に合った企業と出会えるか”が大切です。焦る必要はありません。むしろ、年明け以降は応募者数が落ち着くため、じっくり企業と向き合えるチャンスでもあります。
新しい環境に挑戦したい方、まだ進路を迷っている方も、ぜひ一度お話ししましょう。

この時期だからこそ、企業は「最後まで挑戦を続ける粘り強さ」「自己理解の深まり」「成長意欲」を重視しています。内定の有無にとらわれず、これまでの経験を前向きに語ることが、選考で大きな強みになります。

・内定の有無だけで評価は決まらない
「現時点で内定があるかどうか」よりも、みなさまの人柄・適性・将来性を重視しています。
・「内定なし＝マイナス」ではなく「まだチャンスがある」
就職活動はゴールのタイミングが人によって違います。大事なのは「自分に合う企業に出会うこと」であり、早さや数ではありません。

今の状況を悲観せず、準備を重ねて次のチャンスに備えることが、結果的に良い印象につながるかと思います。