初任給 |
(2024年04月実績)
大卒
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(月給)205,000円
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205,000円
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0円
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大卒 児童指導員(任用資格者)
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(月給)210,000円
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205,000円
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5,000円
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大卒 児童指導員(保育士)
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(月給)225,000円
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205,000円
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20,000円
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短大・専門卒
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(月給)205,000円
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205,000円
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0円
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短大・専門卒(任用資格者)
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(月給)210,000円
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205,000円
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5,000円
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短大・専門卒(保育士)
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(月給)225,000円
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205,000円
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20,000円
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月給には、固定残業代10時間分を含む └残業が10時間に満たなくても全額支給、超過分は別途全額支給
運転業務手当(業務回数によって変動:平均5000円~8000円) 幼稚園教諭・社会福祉士・精神保健福祉士資格手当:1万円 公認心理士資格手当:5万円 認定心理士資格手当:4万円 ※条件により下記手当を追加支給します。 住宅手当1万円
入社2カ月は試用期間となります(待遇面に差はございません)
固定残業代14,188円(10時間分)を含む。 └残業が10時間に満たない場合でも支給いたします。 └超過分は別途全額支給いたします。
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モデル月収例 |
▼1人暮らしの場合(大卒)
基本給 :205,000円(固定残業代14,188円/10時間分を含む) 業務手当:5,000円 住宅手当:10,000円 認定心理士資格手当:40,000円 ※資格により手当金額は異なります。
合計 260,000円
当社は人事評価制度を取り入れています。 公正な評価基準のもと20段階の階層があり、年2回評価を行います。
役職手当も充実しており、頑張りを還元できる仕組みを整えています。 |
諸手当 |
通勤手当 住宅手当(支給条件あり) 資格手当 運転業務手当 |
昇給 |
年一回(6月)2024年実績3,000円~100,000円(2024年実績) |
賞与 |
賞与年2回(10月・3月)2ヶ月分(2024年実績) |
年間休日数 |
120日 |
休日休暇 |
週休2日制(シフトによる) 月10日休み ※希望休も考慮してシフト組みいたしますのでご安心ください。
産休育休(取得実績:希望者100%) 入社初月から有給10日付与 お盆休暇 年末年始休暇 |
待遇・福利厚生・社内制度 |
<福利厚生> 社内、社外研修制度(内定者研修、入社時研修) 社会保険完備
確定拠出年金制度(退職金制度) 奨励金 資格手当充実(祝い金、受験代、研修代) 全スタッフ(正社員・パートスタッフ)に誕生日プレゼント カウンセリング制度 強度行動障害支援者養成研修(全額会社負担)
- 実力主義の給与体系・評価制度を導入
- 年間休日120日以上
- 福利厚生が充実
- ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 独立・起業支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度あり
- 対面の研修あり
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就業場所における受動喫煙防止の取組 |
屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)
施設内原則禁煙 |
勤務地 |
【世田谷エリア】 プラス砧→東京都世田谷区砧4-10-17 1F
【草加市エリア】 プラス草加→埼玉県草加市氷川町2104-6 篠ビル1階 プラスα草加北谷→埼玉県草加市北谷1-21-37 2F 相談支援事業プラスケア→埼玉県草加市北谷1-21-37 2F
【久喜市エリア】 プラス菖蒲→埼玉県久喜市菖蒲町558-1 プラスα菖蒲→埼玉県久喜市菖蒲町558-1 プラスg菖蒲→埼玉県久喜市菖蒲町558-1
【川口市エリア鳩ケ谷・南鳩ヶ谷地区】 プラス川口→埼玉県川口市朝日4-1-8-106 プラスg川口→埼玉県川口市朝日4-1-8-106 プラスα南鳩ヶ谷→埼玉県川口市南鳩ヶ谷4-23-15 障害者グループホーム:プラスassist川口芝→埼玉県川口市芝2-21-28 障害者グループホーム:プラスassist川口榛松→埼玉県川口市大字榛松269-3
【川口市エリア東川口安行地区】 プラスhigh→川口市安行藤八315 シゴプラッ!! →川口市安行藤八315
※適性や本人の志望に基づいて配属させていただきます。 |
勤務時間 |
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こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 資格取得に積極的な人
- 海外経験や語学力に自信がある人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 学生時代に起業の経験がある人
- 個性をアピールできる人
- 将来は経営者になりたいと考えている人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
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採用情報提供方法の特徴 |
- 採用公式X(旧Twitter)あり
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- 会社見学・工場見学あり
- 先輩社員との質問会・懇談会あり
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