最終更新日：2025/3/1

東京ボード工業(株)【東証スタンダード上場】

正社員
既卒可
上場企業

業種

環境・リサイクル
建材・エクステリア
インテリア・住宅関連
商社（建材）
商社（インテリア・住宅関連）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 2億2,100万円

売上高: 51億5,700万円

従業員: 単独社員数 156名（2023年3月末現在）連結社員数 273名（2023年3月末現在）

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

エコの先駆けの時代から、リサイクルに取り組むボードメーカーです！約20年前の平成16年にスウェーデン発の環境ラベルEPDを取得しました！#内々定まで最短2週間

【選考直結型説明会実施中】セミナーから説明会予約お待ちしております！！！（2025/02/12更新）

伝言板画像

こんにちは！東京ボード工業の採用担当　今井です。

説明会随時受け付けておりますので、お気軽にご予約ください！

当社はエントリーを幅広く受付し、より多くの候補者の皆様とお話しできれば
と思っております！少しでも興味を持っていただいた方は是非お話してみませんか？！
当社の社風・働きがいやご心配なことの相談等、お気軽にお問合せください！！

#内々定まで最短2週間

リサイクル企業でありメーカーでもある同社は、木質廃棄物の直接処理によるパーティクルボードの製造を通して、人と環境にやさしい事業を目指している。周りの社員と連携を図りながらビジネスを成功へと導いており、チームワークがなによりも大切。社内の風通しも良く相談がしやすい社風が魅力のひとつ。

: リサイクル企業でありメーカーでもある同社は、木質廃棄物の直接処理によるパーティクルボードの製造を通して、人と環境にやさしい事業を目指している。

: 周りの社員と連携を図りながらビジネスを成功へと導いており、チームワークがなによりも大切。社内の風通しも良く相談がしやすい社風が魅力のひとつ。

「当社でしかできないことがある！」～若手先輩社員が語る仕事のやりがい、面白さ～

「入社1年目から大規模な環境イベントでソリューション紹介を担当しました。そこで身に付けたプレゼン力や度胸が日々の営業活動に活かされていますね」と松井さん。	当社の営業はチームで目標達成を目指すスタイル。だからこそ、チームワークはとてもいいですよ。困ったことがあってもその分野に長けた先輩社員が気軽に相談に乗ってくれてアドバイスもいただけます。成長や活躍のためには専門知識や提案力が求められますが、チームワークを大事にしながら、前向きな気持ちでコツコツ取り組んでいればおのずと身に付けられますので安心してください。

「入社1年目から大規模な環境イベントでソリューション紹介を担当しました。そこで身に付けたプレゼン力や度胸が日々の営業活動に活かされていますね」と松井さん。

当社の営業はチームで目標達成を目指すスタイル。だからこそ、チームワークはとてもいいですよ。困ったことがあってもその分野に長けた先輩社員が気軽に相談に乗ってくれてアドバイスもいただけます。成長や活躍のためには専門知識や提案力が求められますが、チームワークを大事にしながら、前向きな気持ちでコツコツ取り組んでいればおのずと身に付けられますので安心してください。

会社データ

プロフィール	当社は、「パーティクルボード」と呼ばれる戸建て住宅の壁材、マンションの床材などに使用される建築材料及び家具用材料を取り扱っている企業です。また創業から75年という老舗企業だから持つ技術力・知識・経験を元にしながら、日本で初めて、廃木材を原材料にしたパーティクルボードを生産した企業でもあります。ご存知ないかもしれませんが、新木場という場所には、かつて木材を扱う企業が数多く点在し、製造から発生する廃木材をパーティクルボードの原料としていました。しかし、時代の流れの中で、木材関係の企業も減少するにつれ、原材料の確保が難しくなってきました。そのような中で、当社が着目したものが木質廃棄物です。当社は廃棄されてしまう木材を再原料化して商品を製造しています。また、廃棄処分時（焼却）に発生する二酸化炭素を抑制出来るため、環境にも優しい資源のリサイクルシステムを確立しています。「環境企業」という社会貢献性の高いポジションを確立し、取引先である名だたる企業からも共感を頂いており、関東圏マンションのおよそ6割に導入されるなど、発展し続けている企業です。
事業内容	・住宅建材「パーティクルボード」の製造・販売　建設会社、ハウスメーカー、建材商社など大手企業から、中小企業、個人事業店まで幅広く展開しています。　提案先の6割は、既にお取引のあるお客様であり、新規営業もお問い合わせを受けてから提案する“反響営業“が多いです。長いお付き合いとなるお客様が多いため、信頼関係が重要です。・産業廃棄物及び一般廃棄物の中間処理業(木材) 　当社のパーティクルボードは木質廃棄物を処理して原料としています。現場にパーティクルボードを納める際に木質廃棄物を回収、それを工場に持ち帰ってパーティクルボードに再生させ、また建設現場へ戻すという循環の輪を構築しております。地球環境負荷の低減に繋がるこの取組にご参加いただいています。

プロフィール

当社は、「パーティクルボード」と呼ばれる戸建て住宅の壁材、マンションの床材などに使用される建築材料及び家具用材料を取り扱っている企業です。また創業から75年という老舗企業だから持つ技術力・知識・経験を元にしながら、日本で初めて、廃木材を原材料にしたパーティクルボードを生産した企業でもあります。
ご存知ないかもしれませんが、新木場という場所には、かつて木材を扱う企業が数多く点在し、製造から発生する廃木材をパーティクルボードの原料としていました。しかし、時代の流れの中で、木材関係の企業も減少するにつれ、原材料の確保が難しくなってきました。そのような中で、当社が着目したものが木質廃棄物です。当社は廃棄されてしまう木材を再原料化して商品を製造しています。また、廃棄処分時（焼却）に発生する二酸化炭素を抑制出来るため、環境にも優しい資源のリサイクルシステムを確立しています。
「環境企業」という社会貢献性の高いポジションを確立し、取引先である名だたる企業からも共感を頂いており、関東圏マンションのおよそ6割に導入されるなど、発展し続けている企業です。

事業内容

・住宅建材「パーティクルボード」の製造・販売
　建設会社、ハウスメーカー、建材商社など大手企業から、中小企業、個人事業店まで幅広く展開しています。
　提案先の6割は、既にお取引のあるお客様であり、新規営業もお問い合わせを受けてから提案する“反響営業“が多いです。長いお付き合いとなるお客様が多いため、信頼関係が重要です。
・産業廃棄物及び一般廃棄物の中間処理業(木材)
　当社のパーティクルボードは木質廃棄物を処理して原料としています。現場にパーティクルボードを納める際に木質廃棄物を回収、それを工場に持ち帰って
パーティクルボードに再生させ、また建設現場へ戻すという循環の輪を構築しております。地球環境負荷の低減に繋がるこの取組にご参加いただいています。

本社郵便番号	136-0082
本社所在地	東京都江東区新木場2-11-1
本社電話番号	03-3522-4138
URL	https://www.t-b-i.co.jp/
設立年月	1947年 5月
資本金	2億2,100万円
従業員	単独社員数 156名（2023年3月末現在）連結社員数 273名（2023年3月末現在）
売上高	51億5,700万円
事業所	本社、新木場リサイクリング工場、埼玉工場、佐倉工場
事業内容	産業廃棄物(木くず)及び一般廃棄物(木くず)の中間処理業木質廃棄物を破砕したチップを原材料として、パーティクルボード(E・V・Aボード)の製造販売。
主な取引先	(株)安藤・間、伊藤忠建材(株)、(株)大林組、鹿島建設(株)、清水建設(株)、ジャパン建材(株)、(株)ジューテック、住友林業(株) 、双日建材(株) 、大成建設(株)、(株)竹中工務店、戸田建設(株)、トーヨーマテリア(株)、 (株)長谷工コーポレーション、SMB建材(株)　 (50音順)
受賞	1992年　第1回リサイクル推進事業功労賞表彰事業　農林水産大臣賞 2010年　全国産業廃棄物連合会青年部協議会　　　　 CO2マイナスプロジェクト生活部門青年部協議会会長賞 2012年　平成24年度循環型社会形成推進功労者等環境大臣表彰
関連会社	ティー・ビー・ロジスティックス(株)：産業廃棄物収集運搬業、　　　　　　　　　　　　　　　　　一般貨物自動車運送事業横浜エコロジー(株)：産業廃棄物(木くず)及び一般廃棄物(木くず)の中間処理業 TB関西物流(株)：産業廃棄物収集運搬業、一般貨物自動車運送事業

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、業務上必要となる社外研修(安全、産業廃棄物、重機操作等)
自己啓発支援制度	制度あり業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり年1回の総務課による社員面談
社内検定制度	制度ありウッドマスター

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞国士舘大学、駒澤大学、千葉工業大学、東京農業大学、日本大学、法政大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年(予) ----------------------------------------------------------------- 大卒　　　　　　　3名　　　3名　　　1名　　　2名短大・専門卒　　　ー　　　ー　　　ー　　　ー