最終更新日：2025/3/14

社会福祉法人愛護会

正社員
既卒可

業種

福祉サービス
幼稚園・保育園

基本情報

本社: 岩手県

資本金: 社会福祉法人のため記載なし

収益額: 20億1,000万円（2021年3月期）

従業員: 393名（男性95名・女性298名） 2023年3月現在

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

60年に渡り保育、障がい、高齢の支援を担う法人。子育て支援くるみんや女性活躍えるぼしの認定。年間休日120日以上や各手当の福利厚生充実で公私共に成長できる仕事です！

積極的に受付中のコースあり

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

伝言板画像

こんにちは！
社会福祉法人愛護会人財サポートチームです。

サイトには先輩情報もたくさん掲載しています。
貴方と同じ学校の先輩はおりますか？

職場の雰囲気をその場で感じることができますので
気になる方は、ぜひエントリーください！！

愛護会の施設をゆっくりとご紹介します。

入職10年前後の若手スタッフが多数在籍しています。利用者さんたちはクリスマス会や豆まきなど、イベントを楽しみにしており、若手スタッフたちが率先して計画しています。社内の風通しの良さが、愛護会の強みです。施設幹部をはじめ、ベテランのスタッフも親切に相談にのってくれます。

: 入職10年前後の若手スタッフが多数在籍しています。利用者さんたちはクリスマス会や豆まきなど、イベントを楽しみにしており、若手スタッフたちが率先して計画しています。

: 社内の風通しの良さが、愛護会の強みです。施設幹部をはじめ、ベテランのスタッフも親切に相談にのってくれます。

社会福祉のやりがい、仲間と力を合わせて働く楽しさを味わえる職場です。

愛護会の障がい者支援施設で生活支援員として働く吉田悠里さんと菅原健さん。2人とも、利用者さんからの信頼が厚く、頼られる存在。	私は社会福祉法人愛護会の障がい者支援施設のひとつ、静山園に勤務しています。高校生の頃、テレビ番組で障がい者の方々のひたむきな姿を目にし、人の役に立てる仕事がしたいと思うようになり大学で福祉を学びました。現在は生活支援員として、利用者さんの生活全般の介助をしています。1人でできること、できないことの度合いは利用者さんによって異なり、じっくりお付き合いしていくことで理解を深めていくことが大切です。例えば、今まで洗濯の操作ができなかった利用者さんを単にお手伝いするのではなく、時間をかけて教えることで、1人で操作ができるようになることもあります。できなかったことができるようになる過程に関われるのはとても嬉しく、やりがいになっています。愛護会はスタッフの福利厚生が充実していて、働きやすい職場だと思います。住宅手当や交通手当などの補助の他、休日日数が多いのも特徴です。オンとオフをしっかり切り替えられることが、仕事のモチベーションにもつながっていると思います。これからも利用者さんとの関係を大事にし、利用者さんからもスタッフからも頼られる存在になりたいと思います。（生活支援員、吉田悠里）福祉教育の専門学校を卒業後、愛護会に入職して5年目になります。現在は障がい者支援施設、興郷塾に勤務しています。生活支援員として利用者さんの生活介助をする他、箱の組み立てやラジオの部品作りなどの軽作業のサポート、工賃の管理も担当しています。仕事を始めたばかりの頃は、わからないことが多く不安に思うこともありましたが、愛護会はスタッフ間の風通しが良く、先輩がすぐに相談に乗ってくださったおかげで、1人で悩まずに解決することができました。生活介助をする際にスタッフ間での情報共有もとても重要で、コミュニケーションの良さは、愛護会の強みだと思います。私が愛護会に入職したのは、専門学生の頃にボランティアとして同施設で職場体験をし、働きやすい雰囲気だと感じたことがきっかけでした。現在、インターンシップを受け付けていますので、まずは一度、実際に職場の雰囲気を体験してみませんか？（生活支援員、菅原健）

愛護会の障がい者支援施設で生活支援員として働く吉田悠里さんと菅原健さん。2人とも、利用者さんからの信頼が厚く、頼られる存在。

私は社会福祉法人愛護会の障がい者支援施設のひとつ、静山園に勤務しています。高校生の頃、テレビ番組で障がい者の方々のひたむきな姿を目にし、人の役に立てる仕事がしたいと思うようになり大学で福祉を学びました。
現在は生活支援員として、利用者さんの生活全般の介助をしています。1人でできること、できないことの度合いは利用者さんによって異なり、じっくりお付き合いしていくことで理解を深めていくことが大切です。例えば、今まで洗濯の操作ができなかった利用者さんを単にお手伝いするのではなく、時間をかけて教えることで、1人で操作ができるようになることもあります。できなかったことができるようになる過程に関われるのはとても嬉しく、やりがいになっています。
愛護会はスタッフの福利厚生が充実していて、働きやすい職場だと思います。住宅手当や交通手当などの補助の他、休日日数が多いのも特徴です。
オンとオフをしっかり切り替えられることが、仕事のモチベーションにもつながっていると思います。これからも利用者さんとの関係を大事にし、利用者さんからもスタッフからも頼られる存在になりたいと思います。（生活支援員、吉田悠里）

福祉教育の専門学校を卒業後、愛護会に入職して5年目になります。現在は障がい者支援施設、興郷塾に勤務しています。生活支援員として利用者さんの生活介助をする他、箱の組み立てやラジオの部品作りなどの軽作業のサポート、工賃の管理も担当しています。
仕事を始めたばかりの頃は、わからないことが多く不安に思うこともありましたが、愛護会はスタッフ間の風通しが良く、先輩がすぐに相談に乗ってくださったおかげで、1人で悩まずに解決することができました。
生活介助をする際にスタッフ間での情報共有もとても重要で、コミュニケーションの良さは、愛護会の強みだと思います。
私が愛護会に入職したのは、専門学生の頃にボランティアとして同施設で職場体験をし、働きやすい雰囲気だと感じたことがきっかけでした。
現在、インターンシップを受け付けていますので、まずは一度、実際に職場の雰囲気を体験してみませんか？（生活支援員、菅原健）

会社データ

プロフィール	社会福祉法人愛護会は、福祉事業を通じて地域における社会福祉の増進と貢献に取り組む法人です。
事業内容	☆4つの保育園の運営　～金ケ崎保育園　東水沢保育園　たんぽぽ保育園　第二東水沢保育園～ ☆子育て支援センターの運営　～金ケ崎町子育て支援センター～ ■障がい者援護事業部会　 ■3つの入所施設　～静山園　希望の園　興郷塾～ ■2つの就労継続B型　～フラワーセンターあいご　フレンドワークさくらかわ～ ■就労移行支援事業 ◆地域生活援助事業部会 ◆22か所のグループホーム　～爽風～ ◆相談支援事業所 ◆就業・生活支援センター　～胆江障害者就業・生活支援センター～ ◆基幹相談支援センターの委託 ★長寿福祉事業部会 ★地域密着型老人ホーム　～愛護苑～

プロフィール

社会福祉法人愛護会は、福祉事業を通じて地域における社会福祉の増進と貢献に取り組む法人です。

事業内容

☆4つの保育園の運営
　～金ケ崎保育園　東水沢保育園　たんぽぽ保育園　第二東水沢保育園～
☆子育て支援センターの運営
　～金ケ崎町子育て支援センター～

■障がい者援護事業部会　
■3つの入所施設
　～静山園　希望の園　興郷塾～
■2つの就労継続B型
　～フラワーセンターあいご　フレンドワークさくらかわ～
■就労移行支援事業

◆地域生活援助事業部会
◆22か所のグループホーム
　～爽風～
◆相談支援事業所
◆就業・生活支援センター
　～胆江障害者就業・生活支援センター～
◆基幹相談支援センターの委託

★長寿福祉事業部会
★地域密着型老人ホーム
　～愛護苑～

本社郵便番号	023-0132
本社所在地	岩手県奥州市水沢羽田町字水無沢491
本社電話番号	0197-25-3732
設立	1964年12月
資本金	社会福祉法人のため記載なし
従業員	393名（男性95名・女性298名） 2023年3月現在
収益額	20億1,000万円（2021年3月期）
事業所	■保育事業部会金ケ崎保育園東水沢保育園たんぽぽ保育園第二東水沢保育園金ケ崎町子育て支援センター ■障がい者援護事業部会障がい者支援施設　静山園障がい者支援施設　希望の園障がい者支援施設　興郷塾障がい者福祉サービス事業所　フラワーセンターあいご障がい者福祉サービス事業所　フレンドワークさくらかわ ■地域生活援助事業部会地域生活援助センター愛護会障害者総合相談センター胆江障害者就業・生活支援センター生活介護事業所　ときわ寮地域活動支援センター　いこいの家 ■長寿福祉事業部会地域密着型特別養護老人ホーム　愛護苑
平均給与	30歳　基本給201,000円＋諸手当 40歳　基本給249,000円＋諸手当 50歳　基本給284,000円＋諸手当

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.1年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5.3時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.3日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	3名	7名	10名
取得者	3名	7名	10名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 39.4%
  （33名中13名）
- 2022年度
役員に占める女性の割合　22.2％（9名中女性2名）　（2022年度実績）管理職に占める女性の割合　45.8％（24名中女性11名）　（2022年度実績）

社内制度

研修制度	制度あり当法人では、新採用職員講座、初任者研修（3年未満）、中堅職員研修（3年以上9年未満）、指導者研修（10以上）の職員を対象に研修制度を設けております。職員としての基礎を学び、次へのステップを身に着け、リーダーとして活躍できるような仕組みを整えていますので安心して勤務することができます。
自己啓発支援制度	制度あり当法人ではキャリアパス制度を実施しています。これは、日々の業務に目標を持っていただき、職員の経験や能力、職責などを評価し給与に反映していくというものです。給与規則にも反映されており、努力してとった資格には給与の面でも反映されています。この他にも、必要な資格や経験年数、事業経営への貢献、業務遂行レベルによって上位等級へ昇給していく仕組みが導入されており、職員の意欲によりステップアップすることができます。また、職務専念義務免除制度を利用し承認を得れば、教育研修や試験等を受ける事ができます。
メンター制度	制度あり先輩職員が3～6カ月の間で仕事のことや人間関係を相談することや助言を受けることができます。どんなささいなことでも相談できるので自分のステップアップに生かせることができるでしょう。
キャリアコンサルティング制度	制度ありキャリアパス資格取得支援奨学金制度をを定めており、条件を満たせば、専門学校等の教育機関の授業料、入学金、実習料、スクーリング費用、試験資格の受験費用、交通費などの奨学金貸与を受ける事ができるようになっております。
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青森大学、青森県立保健大学、石巻専修大学、茨城キリスト教大学、岩手大学、岩手県立大学、神奈川大学、甲子園大学、国士舘大学、駒澤大学、札幌学院大学、淑徳大学、城西大学、専修大学、仙台大学、高崎経済大学、中央大学、東京学芸大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北公益文科大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、長野大学、二松学舎大学、日本大学、日本福祉大学、函館大学、八戸工業大学、弘前大学、富士大学、法政大学、北海道医療大学、北海道教育大学、宮城学院女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、盛岡大学、山形大学、山梨学院大学、酪農学園大学、立正大学、流通経済大学（茨城）＜短大・高専・専門学校＞愛国学園保育専門学校、会津大学短期大学部、一関工業高等専門学校、岩手県立産業技術短期大学校、岩手県立農業大学校、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手理容美容専門学校、専修大学北上福祉教育専門学校、岐阜聖徳学園大学短期大学部、郡山女子大学短期大学部、ＭＣＬ菜園調理師専門学校、埼玉純真短期大学、修紅短期大学、湘央医学技術専門学校、尚絅大学短期大学部、聖徳大学幼児教育専門学校、聖和学園短期大学、仙台医療秘書福祉＆ＩＴ専門学校、仙台医療福祉専門学校、専門学校仙台総合医療大学校、中央工学校、東京教育専門学校、東京マックス美容専門学校、東放学園音響専門学校、東北生活文化大学短期大学部、栃木介護福祉士専門学校、日本福祉教育専門学校、福島学院大学短期大学部、宮城誠真短期大学、宮城文化服装専門学校、武蔵野調理師専門学校、盛岡大学短期大学部、盛岡医療福祉スポーツ専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2017年専門卒　２名 2018年大卒　6名　専門卒２名 2019年大卒　5名　専門卒　2名 2020年大卒　1名　短大卒　2名　高卒　1名 2021年大卒　1名　短大卒　3名　高卒　1名
採用実績（学部・学科）	社会福祉学部、教育学部、法学部、人文学部、経済学部他

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	0名	4名	4名
2022年	1名	11名	12名
2021年	2名	3名	5名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	4名	0名	100%
2022年	12名	0名	100%
2021年	5名	0名	100%

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