最終更新日：2025/5/19

(株)新栄商会

正社員
既卒可

業種

商社（機械・プラント・環境）
商社（その他製品）
商社（建材）

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 5,000万円

売上高: 66億4,000万円（2024年9月期）

従業員: 87名 ※平均年齢35.7歳の若い会社です。

募集人数: 1～5名

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会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

地域密着企業！地元企業様に愛される会社を目指しています！若手が活躍する機械工具商社です！

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

こんにちは。
(株)新栄商会　採用担当の森下です。

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました。

当社は日本が世界に誇る「ものづくり産業」に関わる専門商社です。

「ものづくり産業」とは？
地元愛知県が世界に誇る「トヨタ自動車」をはじめとする自動車産業や飛行機やロケットなど航空宇宙産業。

一般的には馴染みがないですが、当社も取り扱っております「ものづくり」に欠かせない工作機械産業などがあります。

こうした「ものづくり」をしている製造工場へ「ものづくり」に必要な工作機械や工具、機器を販売する専門商社です。

よく知らない世界。知っているようで知らない世界ですが、知ってみると意外と身近に感じて頂ける業界です。

1人でも多くの学生さんとの出会いを楽しみにしています。

工作機械？機械工具？専門用語が多い業界です。安心してください、最初は誰でも分かりません。一緒に覚えていきましょう！お客様と対面での商いが中心です。お悩み解決をするのが仕事です！

: 工作機械？機械工具？専門用語が多い業界です。安心してください、最初は誰でも分かりません。一緒に覚えていきましょう！

: お客様と対面での商いが中心です。お悩み解決をするのが仕事です！

当社の魅力は2つあります！

	「新栄商会の最大の強みは“人”です。」当社が扱う製品は他社からでも買うことができます。それなのになぜ当社から買って頂けるのか？それは営業一人ひとりがお客様の日々のお仕事のお困り事に対してどんなに些細な事でも全力で取り組みベストな解決策をご提案しているからです。こうした積み重ねがあるから一台数千万円もする工作機械を購入する際に真っ先に声をかけて頂けるのです。また、仕入れ先様を大切にしています。いち早く情報の提供を頂け他社と競合した際には全面的にバックアップしてくれます。だからお客様も「新栄商会に相談しよう」となるのです。当社の最大の強みはお客様から頼って頂ける”人”　仕入れ先様から協力してもらえる”人”　が集まっていることです。「"社員の幸せ”を実現できる会社を目指します。」創業当時からの経営理念、創業者の思いである「社員の幸せと会社の発展」を今も受け継いでいます。社員が幸せを感じられる会社であれば会社は自ずと発展していく。社員の幸せが先なのです。社員が幸せを感じて、”家族に誇れる”会社にする。若い社員が多く、小さいお子さんがいる社員がたくさんいます。「子供をお風呂に入れてあげられる時間に帰れる会社」にする。総合営業職「19時完全終業」を2018年10月より完全実施しました。また、3日連続の有給休暇取得を推奨し、家族や恋人など大切な人とゆっくりと楽しい時間を過ごし、リフレッシュして仕事への活力にしてもらいたい。2023年10月期も引き続き3日連続の有給休暇の取得を推進しております。

「新栄商会の最大の強みは“人”です。」

当社が扱う製品は他社からでも買うことができます。それなのになぜ当社から買って頂けるのか？それは営業一人ひとりがお客様の日々のお仕事のお困り事に対してどんなに些細な事でも全力で取り組みベストな解決策をご提案しているからです。こうした積み重ねがあるから一台数千万円もする工作機械を購入する際に真っ先に声をかけて頂けるのです。また、仕入れ先様を大切にしています。いち早く情報の提供を頂け他社と競合した際には全面的にバックアップしてくれます。だからお客様も「新栄商会に相談しよう」となるのです。当社の最大の強みはお客様から頼って頂ける”人”　仕入れ先様から協力してもらえる”人”　が集まっていることです。

「"社員の幸せ”を実現できる会社を目指します。」

創業当時からの経営理念、創業者の思いである「社員の幸せと会社の発展」を今も受け継いでいます。社員が幸せを感じられる会社であれば会社は自ずと発展していく。社員の幸せが先なのです。社員が幸せを感じて、”家族に誇れる”会社にする。若い社員が多く、小さいお子さんがいる社員がたくさんいます。「子供をお風呂に入れてあげられる時間に帰れる会社」にする。総合営業職「19時完全終業」を2018年10月より完全実施しました。また、3日連続の有給休暇取得を推奨し、家族や恋人など大切な人とゆっくりと楽しい時間を過ごし、リフレッシュして仕事への活力にしてもらいたい。2023年10月期も引き続き3日連続の有給休暇の取得を推進しております。

会社データ

プロフィール	地域密着で中部地区の「ものづくり産業」をサポートする会社です。工作機械、金属を加工するための切削工具など「ものづくり」に必要な機械工具を取り扱う専門商社です。創業55年を超える安定企業でありながら、新卒採用を毎年積極的に行い常に成長路線で進んでいく会社です。愛知、岐阜、三重、静岡に8つの拠点を持ち、お客様へルート営業をしています。取扱う商材も数円から数億円まで幅広くあり、「大きな商いをしてみたい！」という人にはとても「やりがい」を感じる会社です。社員平均年齢も34.2歳と若く、明るく雰囲気の良い職場です。 -----------【社員の年齢構成】----------- 　　　　　　20歳代　40% 　　　　　　30歳代　30% 　　　　　　40歳代　20% 　　　　　　50歳代～10% --------------【男女比率】-------------- 　　　　　　　　7：3 19時完全終業を実施しております。仕事とプライベートが両立できる職場環境を常に意識し、「社員の幸せと会社の発展」を経営理念に掲げている会社です！
事業内容	「ものづくり」を行う製造業のお客様の工場へ機械や工具を販売する商社です。機械や工具を販売するだけでなく、お客様の生産性向上に繋がるご提案をしたり、お困りごとの相談にのり、一緒になって解決策を考えていくお仕事です。主な取扱い商品は　1：金属などを加工する「工作機械」　2：そこに搭載し使用する「切削工具」　3：出来たものを測る「測定機器」を中心に工場やオフィスに関わるもの全てを取り扱っています。専門的な知識が必要ですが、メーカー様のバックアップもあり協力して頂けますので、安心して提案営業が出来ます。

プロフィール

地域密着で中部地区の「ものづくり産業」をサポートする会社です。
工作機械、金属を加工するための切削工具など「ものづくり」に必要な機械工具を取り扱う専門商社です。

創業55年を超える安定企業でありながら、新卒採用を毎年積極的に行い常に成長路線で進んでいく会社です。

愛知、岐阜、三重、静岡に8つの拠点を持ち、お客様へルート営業をしています。取扱う商材も数円から数億円まで幅広くあり、「大きな商いをしてみたい！」という人にはとても「やりがい」を感じる会社です。

社員平均年齢も34.2歳と若く、明るく雰囲気の良い職場です。

-----------【社員の年齢構成】-----------
　　　　　　20歳代　40%
　　　　　　30歳代　30%
　　　　　　40歳代　20%
　　　　　　50歳代～10%

--------------【男女比率】--------------
　　　　　　　　7：3

19時完全終業を実施しております。仕事とプライベートが両立できる職場環境を常に意識し、「社員の幸せと会社の発展」を経営理念に掲げている会社です！

事業内容

「ものづくり」を行う製造業のお客様の工場へ機械や工具を販売する商社です。
機械や工具を販売するだけでなく、お客様の生産性向上に繋がるご提案をしたり、お困りごとの相談にのり、一緒になって解決策を考えていくお仕事です。

主な取扱い商品は
　1：金属などを加工する「工作機械」
　2：そこに搭載し使用する「切削工具」
　3：出来たものを測る「測定機器」
を中心に工場やオフィスに関わるもの全てを取り扱っています。

専門的な知識が必要ですが、メーカー様のバックアップもあり協力して頂けますので、安心して提案営業が出来ます。

本社郵便番号	468-0056
本社所在地	名古屋市天白区島田2-516
本社電話番号	052-801-1222
創業	1968年7月
設立	1970年10月
資本金	5,000万円
従業員	87名 ※平均年齢35.7歳の若い会社です。
売上高	66億4,000万円（2024年9月期）
事業所	本社／名古屋市天白区島田2-516 名古屋営業所／名古屋市天白区島田2-516 豊田営業所／豊田市竹元町上の山下 34 三河営業所／安城市東端町南用地54-1 小牧営業所／北名古屋市熊之庄登り戸162-1 豊川営業所／豊川市新桜町通1-24-1 岐阜営業所／岐阜県各務原市蘇原野口町1-39 津営業所／三重県津市栗真町屋町418-2 浜松営業所／静岡県浜松市中央区中田町119
主な取引先	中央発條株式会社、大豊工業株式会社、愛知製鋼株式会社、トヨタ紡織株式会社　他多数
平均年齢	※平均年齢35.7歳の若い会社です。
沿革	1968年7月名古屋市瑞穂区に機械工具商、新栄商会を発足 1970年10月新栄商会を株式会社新栄商会に改組 1979年3月名古屋市天白区に本社新築移転 1985年5月安城市に三河営業所を開設 1993年10月小牧市に小牧営業所を開設 2000年11月時津　忠　代表取締役会長に就任吉野重高　代表取締役社長に就任 2005年2月資本金5,000万円に増資 2005年4月豊川市に豊川営業所を開設 2006年3月天白区島田二丁目に本社新築移転 2007年10月北名古屋市に小牧営業所新築移転 2008年4月本社ISO14001 認証取得 2010年10月時津達也　代表取締役社長に就任 2012年12月加工事業部を新設 2013年10月安城市の三河営業所を新築リニューアル 2015年10月岐阜県各務原市に岐阜営業所を開設 2016年4月豊田市に豊田営業所を開設 2018年10月豊川市新桜町通に豊川営業所新築移転 2019年10月三重県津市に津営業所を開設 2023年10月静岡県浜松市に浜松営業所を開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7.3年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.6日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	4名	2名	6名
取得者	1名	2名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

25.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （0名中0名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修（ビジネスマナーなど新社会人としての基礎知識を学ぶ）業務研修（新栄商会の歴史、協力企業様との関係など業界の知識を学ぶ）営業研修（機械工具の基礎知識や幅広い取扱い商材の基礎知識を学ぶ）専門知識研修（取扱いメーカー様による個別研修、勉強会を行い専門知識を学ぶ）
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、朝日大学、金城学院大学、至学館大学、椙山女学園大学、中京大学、東海学園大学、名古屋学院大学、名古屋文理大学、南山大学、名城大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　6名 2022年　3名 2023年　5名 2024年　4名 2025年　2名（予）