最終更新日：2025/4/28

トータルシステム(株)

正社員

業種

ソフトウエア
情報処理
インターネット関連
通信・インフラ
商社（ソフトウェア）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1,700万円

売上高: 7億1,000万円（2024年6月実績）

従業員: 75名

募集人数: 1～5名

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB説明会】金融/証券/官公庁向けのIT企業説明会 ★選考直結【対面説明会 / 一次面接】雰囲気重視の方必見！≪東京会場≫

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

金融/証券/官公庁向けのIT企業！多様化するIT業界で活躍するエンジニアの在り方に対応できる会社トータルシステム

積極的に受付中

会社説明会開催中！社員目線から見た、会社の雰囲気もお伝えします！（2025/04/28更新）

伝言板画像

#内々定まで最短2週間

当社の採用ページにアクセスいただきありがとうございます。

エントリー受付を開始しました。

会社説明会等のご案内は、エントリーしていただいた方のマイページ「お返事箱」へ
ご連絡させていただきます。

少しでも興味がある方は、ぜひぜひエントリーください！
説明会での「ぶっちゃけどうなの？」なご質問も大歓迎です◎

～GW休暇のお知らせ～
誠に勝手ながら、4/26(土)～5/1(木)はお休みをいただきます。
その間に頂いたご連絡につきましては5/2(金)より順次ご返信させていただきます。

制度・働き方

積極的な文系採用、研修制度も整っており未経験でも挑戦＆成長できる企業です！
制度・働き方

平均残業時間は月10時間以内、リモートワークの取り入れ等働きやすい職場です！
やりがい

幅広い経験を積んでITのジェネラリストになれます。特定の領域にとどまらないエンジニアを目指せます！

会社紹介記事

社長や役員も含め社員同士の距離が近いのがトータルシステムの特徴。いつでも気兼ねなく相談できる雰囲気があるから、安心して働ける上に新人の成長スピードも早い。大手企業や自治体を中心に、多岐にわたる顧客との取引実績を誇る。安定した取引が見込まれるので、景気に左右されにくい点も同社の魅力だ。

: 社長や役員も含め社員同士の距離が近いのがトータルシステムの特徴。いつでも気兼ねなく相談できる雰囲気があるから、安心して働ける上に新人の成長スピードも早い。

: 大手企業や自治体を中心に、多岐にわたる顧客との取引実績を誇る。安定した取引が見込まれるので、景気に左右されにくい点も同社の魅力だ。

文系出身も多く在籍！エンジニアとして長く安定したキャリアが築ける

インタビューに応えてくれたグループリーダーの桶谷さんと新人の小川さんは、二人とも文系出身。知識ゼロからでも一人前のエンジニアを目指せると自信を持って語っている。	■文系・知識ゼロからITジェネラリストへ（入社13年目グループリーダー）トータルシステムは、自治体や大手企業を中心とする顧客をITソリューションで支えています。システム開発、インフラ設計、システムサポートをはじめ、コンサルティングを含む幅広いサービスを提供。「高度化、多様化しつつあるIT会社のあらゆる要請に応えるべく日々前進を続ける」というビジョンのもとに活動しています。そんな当社では文系出身のエンジニアも多数活躍中。何を隠そう私もその一人です。はじめはブラインドタッチもできない状態で業界に入り、20年以上経った今はプロジェクトと並行して10数名のメンバーをマネジメントする立場に。大切なのは好奇心ですね。入社後1カ月はLinux研修に参加して、その後は先輩エンジニアのもとでOJTを中心に業務を学んでいただきます。面倒見のよい先輩ばかりだから心配無用。これまでもたくさんの文系出身の新人が一人前のエンジニアへと成長しました。当社で働くメリットは、幅広い経験を積んでITのジェネラリストになれること。システム開発やインフラ設計においても、特定の領域にとどまらない市場価値の高いエンジニアを目指せます。 ■この先も残る仕事で手に職をつけたい（入社1年目）フランクな会社の雰囲気に惹かれて入社しました。はじめはIT事務職志望でしたが、新人研修を通してエンジニアの楽しさに開眼。世の中の在り方が大きく変わった今だからこそ、「この先も残る職業」で手に職をつけたい思いが高まっていたところに上司からの後押しもあり、エンジニアとしてキャリアをスタートすることになりました。現在は官公庁のシステムに関するプロジェクトでサーバーシステムのリプレイスを担当しています。上司と一緒に参加しているので、わからないことはいつでも聞けて安心です。文系出身でまったくの初心者だった私がこうして仕事に馴染んでこられたのは、手厚い教育体制はもちろん、入社の決め手にもなった社風によるところも大きいでしょう。先輩社員誰もが本当に話しやすくて優しいんです。また、メリハリをつけて働ける環境で、プロジェクトの都合さえつけば休みも取りやすい雰囲気。休日は趣味のピアノを楽しんでいます。この、学びに最適な当社の環境を生かして、一人前のエンジニアを目指していきます。

インタビューに応えてくれたグループリーダーの桶谷さんと新人の小川さんは、二人とも文系出身。知識ゼロからでも一人前のエンジニアを目指せると自信を持って語っている。

■文系・知識ゼロからITジェネラリストへ（入社13年目グループリーダー）
トータルシステムは、自治体や大手企業を中心とする顧客をITソリューションで支えています。システム開発、インフラ設計、システムサポートをはじめ、コンサルティングを含む幅広いサービスを提供。「高度化、多様化しつつあるIT会社のあらゆる要請に応えるべく日々前進を続ける」というビジョンのもとに活動しています。
そんな当社では文系出身のエンジニアも多数活躍中。何を隠そう私もその一人です。はじめはブラインドタッチもできない状態で業界に入り、20年以上経った今はプロジェクトと並行して10数名のメンバーをマネジメントする立場に。大切なのは好奇心ですね。
入社後1カ月はLinux研修に参加して、その後は先輩エンジニアのもとでOJTを中心に業務を学んでいただきます。面倒見のよい先輩ばかりだから心配無用。これまでもたくさんの文系出身の新人が一人前のエンジニアへと成長しました。
当社で働くメリットは、幅広い経験を積んでITのジェネラリストになれること。システム開発やインフラ設計においても、特定の領域にとどまらない市場価値の高いエンジニアを目指せます。

■この先も残る仕事で手に職をつけたい（入社1年目）
フランクな会社の雰囲気に惹かれて入社しました。はじめはIT事務職志望でしたが、新人研修を通してエンジニアの楽しさに開眼。世の中の在り方が大きく変わった今だからこそ、「この先も残る職業」で手に職をつけたい思いが高まっていたところに上司からの後押しもあり、エンジニアとしてキャリアをスタートすることになりました。
現在は官公庁のシステムに関するプロジェクトでサーバーシステムのリプレイスを担当しています。上司と一緒に参加しているので、わからないことはいつでも聞けて安心です。
文系出身でまったくの初心者だった私がこうして仕事に馴染んでこられたのは、手厚い教育体制はもちろん、入社の決め手にもなった社風によるところも大きいでしょう。先輩社員誰もが本当に話しやすくて優しいんです。また、メリハリをつけて働ける環境で、プロジェクトの都合さえつけば休みも取りやすい雰囲気。休日は趣味のピアノを楽しんでいます。この、学びに最適な当社の環境を生かして、一人前のエンジニアを目指していきます。

会社データ

プロフィール	当社は、1996年、「高度化、多様化しつつあるIT業界のあらゆる要請に応えるべく日々前進を続ける」と目標を掲げてコツコツと邁進してまいりました。まだまだ発展途上の会社である為、社員一同若く活気があり、また固定観念に捕らわれず、新しい時代と技術に挑戦してまいります。また、社員に配慮した企業経営を実践しながら、コンプライアンス活動を徹底してまいります。その背景には「人間尊重」「技術優先」というトータルシステムのDNAの存在があります。今後、グローバル規模の厳しい多様化のなかで、社会的責任を果たしていくために、この哲学と精神をしっかりと継承することは最も重要な経営課題です。発展をつづける「会社」に向けて、強い意志をもってこのDNAを伝え、現状に満足することなく、さらに革新をつづけてまいります。
事業内容受託開発技術派遣	トータルシステムはシステムなどの開発から環境構築を行うIT企業です。主に、ソフトウェアの設計・開発、サーバ/ネットワーク設計・構築及び運用、システムの運用管理をメインとして事業を行っております。 ◆ソフトウェアの設計・開発　（自治体向けの設計・開発、特定公共向けの設計・開発、その他） ◆サーバ/ネットワークの設計、構築及び運用管理 ◆システムの運用管理　（ベンダー・金融/証券会社向けの運用管理、ヘルプデスク、その他） ◆社内開発　（webアプリケーションの開発・テスト、その他安心して仕事ができるように手厚いフォローを行っております。

プロフィール

当社は、1996年、「高度化、多様化しつつあるIT業界のあらゆる要請に応えるべく日々前進を続ける」と目標を掲げてコツコツと邁進してまいりました。

まだまだ発展途上の会社である為、社員一同若く活気があり、また固定観念に捕らわれず、新しい時代と技術に挑戦してまいります。
また、社員に配慮した企業経営を実践しながら、コンプライアンス活動を徹底してまいります。
その背景には「人間尊重」「技術優先」というトータルシステムのDNAの存在があります。
今後、グローバル規模の厳しい多様化のなかで、社会的責任を果たしていくために、この哲学と精神をしっかりと継承することは最も重要な経営課題です。

発展をつづける「会社」に向けて、強い意志をもってこのDNAを伝え、現状に満足することなく、さらに革新をつづけてまいります。

事業内容

受託開発
技術派遣

トータルシステムはシステムなどの開発から環境構築を行うIT企業です。
主に、ソフトウェアの設計・開発、サーバ/ネットワーク設計・構築及び
運用、システムの運用管理をメインとして事業を行っております。

◆ソフトウェアの設計・開発
　（自治体向けの設計・開発、特定公共向けの設計・開発、その他）
◆サーバ/ネットワークの設計、構築及び運用管理
◆システムの運用管理
　（ベンダー・金融/証券会社向けの運用管理、ヘルプデスク、その他）
◆社内開発
　（webアプリケーションの開発・テスト、その他

安心して仕事ができるように手厚いフォローを行っております。

本社郵便番号	101-0024
本社所在地	東京都千代田区神田和泉町1番地1-13　蓼沼ビル
本社電話番号	03-5687-8785
設立	1996年9月
資本金	1,700万円
従業員	75名
売上高	7億1,000万円（2024年6月実績）
事業所	東京都千代田区神田和泉町1番地1-13　蓼沼ビル 5F
売上高推移	2018年6月期　売上高　5億3,000万円 2019年6月期　売上高　6億2,000万円 2020年6月期　売上高　6億4,000万円 2021年6月期　売上高　6億1,000万円 2022年6月期　売上高　5億8,000万円 2023年6月期　売上高　5億9,000万円 2024年6月期　売上高　7億1,000万円
主な取引先	ジャパンシステム株式会社ＮＳＷ株式会社株式会社日立社会情報サービス株式会社ユー・エス・イーテクバン株式会社東京京装コンピュータ株式会社キヤノンITソリューションズ株式会社インフォテック株式会社 TDIシステムサービス株式会社株式会社システムコーディネイト株式会社WorksHumanInteligence 株式会社インテリジェントサイエンス順不同
平均年齢	32歳（2024年7月：役員を除く）
沿革	1996(平成 8)年 9月資本金300万円で有限会社を設立 1997(平成 9)年 6月ネットワーク管理事業を開始 2000(平成12)年 5月資本金1,000万円に増資し株式会社に組織変更。 2001(平成13)年 9月資本金1,700万円に増資する。 2006(平成18)年10月本社を東京に移転。 2010(平成22)年 8月プライバシーマーク認定取得。 2018(平成30)年 7月労働者派遣事業許可証 2019(令和1)年 7月ホームページを更新　 SNSでの情報発信開始 2022(令和4)年 3月採用専用ページを開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.8年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.1%
  （22名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度ありマナー研修、コンプライアンス研修、セキュリティ研修、office研修、Linux研修、C言語研修、各種グループワーク [過去実績] 　基本情報処理研修、Java研修、LPIC研修、CCNA研修、マイナンバー研修
自己啓発支援制度	制度あり資格取得合格お祝い金受験料補助動画学習ツール導入(使用自由)
メンター制度	制度あり月に一度、対面や電話にて上司と面談を実施。業務や職場での不安や挑戦したいこと等、何でも聞かせてください。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知学院大学、麻布大学、岡山商科大学、共立女子大学、近畿大学、昭和女子大学、実践女子大学、大正大学、中央大学、中央学院大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京未来大学、東洋大学、明海大学、立正大学、東京家政大学、島根県立大学＜短大・高専・専門学校＞筑波研究学園専門学校、東京呉竹医療専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、日本工学院専門学校、専門学校駿台ＩＴビジネスカレッジ専門学校神田外国学院もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　2023年　　2024年　　2025年 ---------------------------------------------------------------------------------- 大卒　　　 3名　　　　2名　　　　2名　　　　2名専卒　　　 1名　　　　0名　　　　3名　　　　1名
新卒採用者数（男女別）	2020年　男性：3名、女性：4名 2021年　男性：2名、女性：3名 2022年　男性：2名、女性：2名 2023年　男性：1名、女性：1名 2024年　男性：2名、女性：3名
新卒離職者数	2021年　2名 2022年　2名 2023年　0名 2024年　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	2名	3名	5名
2023年	1名	1名	2名
2022年	2名	2名	4名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	5名	0名	100%
2023年	2名	0名	100%
2022年	4名	2名	50.0%

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp230698/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB説明会】金融/証券/官公庁向けのIT企業説明会 ★選考直結【対面説明会 / 一次面接】雰囲気重視の方必見！≪東京会場≫