最終更新日：2025/2/12

(株)四宮造園

正社員
既卒可

業種

建設

基本情報

本社: 北海道

資本金: 3,000万円

売上高: 10億8100万円（2024年3月決算時）

従業員: 24名（2024年7月1日現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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内々定まで最短２週間！（2025/02/12更新）

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★内々定まで最短2週間★
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当社は、ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて、所定時間外労働の削減や
当社独自の休暇制度を導入して、働きやすい企業を目指しております。
また、人材育成にも力を入れ、資格取得の支援や社内外講習会を実施しています。

当社のHPにも業務や活動について詳しく掲載しております。
ご覧になり、ご興味のある方はぜひお申し込み下さい。

2018年に完成した新社屋の前に、次代を担う若手社員が集合。創業は1971年。優れた造園技術で、50年以上にわたり、道内各地で花と緑を生かした環境づくりに貢献している。「風通しの良さ」を体現しているような仕切りのないワンフロアのオフィスは、部署間の交流もスムーズ。大きな窓に面した美しい中庭は、社員自慢の憩いのスペースだ。

: 2018年に完成した新社屋の前に、次代を担う若手社員が集合。創業は1971年。優れた造園技術で、50年以上にわたり、道内各地で花と緑を生かした環境づくりに貢献している。

: 「風通しの良さ」を体現しているような仕切りのないワンフロアのオフィスは、部署間の交流もスムーズ。大きな窓に面した美しい中庭は、社員自慢の憩いのスペースだ。

花と樹木で暮らしに彩りと潤いを。安らぎの環境を創造する造園づくりのプロ集団

敷地内にも花と緑がたくさん。「自分が手掛けた公園や植栽は、様子が気になって個人的に見に行くことも」と、笑顔で語る。右から、竹ケ原さん、富山さん。	「人と自然が響き合う、やさしい環境を創ります」。当社はこの企業理念のもと、環境に配慮した技術と知識で造園事業に取り組むプロ集団です。造園の分野は幅広く、公園や個人庭園はもちろん、街路樹や公共施設、学校、マンションなどの生活環境も含みます。花や樹木を用いて緑あふれる安らぎの空間を設計・施工し、美しい景観を維持管理する。私たちの仕事は、暮らしに潤いを与え、豊かな感性を育む支えとなっています。【竹ケ原結翔さん／工務部工事課（2020年入社）】私は、ガーデニング全般を手掛ける工務部に所属をしています。就職を考えた際に、真っ先に浮かんだことが造園業でした。中学生の頃に公園管理の職場体験を通して、造園の楽しさに目覚めたことが原点かもしれません。中でも当社は和気あいあいと仕事をしていたのが印象的で、ここで働きたいと思いました。入社後も職場の雰囲気の良さを実感しています。現在は、個人宅をはじめ民間の植栽工事や庭の管理を中心に担当しています。樹木や花という生き物が相手なので、繊細さが必要な仕事ですね。最近はマンションの植栽工事で、数千本の植物を土入れから行いました。庭が出来上がっていく様子を最初から目にできることが、この仕事の面白さであり、やりがいを感じます。今後は、公共工事の現場代理人になることが目標です。まずは２級造園施工管理技師の資格取得を目指します。【富山俊耶さん／営業部設計積算課課長（2015年入社）】当社では、私が造園や林業の技術を学んでいた学校の先輩が何人も活躍しているので、安心感がありますね。私の所属する設計積算課は、公園造成など公共工事の入札に直接関わる部署。事業の詳細を記した設計図書をもとに、積算ソフトを使って工事費用の見積もり金額を導き出します。また、受注の有無がかかっているので、仕事は常に真剣勝負。自治体ごとのルールに従い、細心の注意を払っています。自分の積算した案件が受注に結びついた時は、うれしくて、やりがいとなります。工事は１つとして同じものはありません。だからこそ積み重ねた知識や経験が糧になると実感しています。私は１年間、工務部で現場に携わった経験もあるため、さらに経験を積み、造園のマルチプレーヤーになりたいです。当社の自慢ポイントは、社員の「人」の良さと素敵な中庭なので、恵まれた環境で、気持ちよく仕事をしています。

敷地内にも花と緑がたくさん。「自分が手掛けた公園や植栽は、様子が気になって個人的に見に行くことも」と、笑顔で語る。右から、竹ケ原さん、富山さん。

「人と自然が響き合う、やさしい環境を創ります」。当社はこの企業理念のもと、環境に配慮した技術と知識で造園事業に取り組むプロ集団です。造園の分野は幅広く、公園や個人庭園はもちろん、街路樹や公共施設、学校、マンションなどの生活環境も含みます。花や樹木を用いて緑あふれる安らぎの空間を設計・施工し、美しい景観を維持管理する。私たちの仕事は、暮らしに潤いを与え、豊かな感性を育む支えとなっています。

【竹ケ原結翔さん／工務部工事課（2020年入社）】
私は、ガーデニング全般を手掛ける工務部に所属をしています。就職を考えた際に、真っ先に浮かんだことが造園業でした。中学生の頃に公園管理の職場体験を通して、造園の楽しさに目覚めたことが原点かもしれません。中でも当社は和気あいあいと仕事をしていたのが印象的で、ここで働きたいと思いました。入社後も職場の雰囲気の良さを実感しています。現在は、個人宅をはじめ民間の植栽工事や庭の管理を中心に担当しています。樹木や花という生き物が相手なので、繊細さが必要な仕事ですね。最近はマンションの植栽工事で、数千本の植物を土入れから行いました。庭が出来上がっていく様子を最初から目にできることが、この仕事の面白さであり、やりがいを感じます。今後は、公共工事の現場代理人になることが目標です。まずは２級造園施工管理技師の資格取得を目指します。

【富山俊耶さん／営業部設計積算課課長（2015年入社）】
当社では、私が造園や林業の技術を学んでいた学校の先輩が何人も活躍しているので、安心感がありますね。私の所属する設計積算課は、公園造成など公共工事の入札に直接関わる部署。事業の詳細を記した設計図書をもとに、積算ソフトを使って工事費用の見積もり金額を導き出します。また、受注の有無がかかっているので、仕事は常に真剣勝負。自治体ごとのルールに従い、細心の注意を払っています。自分の積算した案件が受注に結びついた時は、うれしくて、やりがいとなります。工事は１つとして同じものはありません。だからこそ積み重ねた知識や経験が糧になると実感しています。私は１年間、工務部で現場に携わった経験もあるため、さらに経験を積み、造園のマルチプレーヤーになりたいです。当社の自慢ポイントは、社員の「人」の良さと素敵な中庭なので、恵まれた環境で、気持ちよく仕事をしています。

会社データ

プロフィール	1971年(昭和46年)の創業以来、「人と自然が響き合う、やさしい環境を創ります」を企業理念に現在、施工、維持管理、管理運営（指定管理）、設計を行い、北海道各地で仕事をさせて頂いております。また私たちの仕事は緑を通して、人々に潤いや豊かさ、感性をあたえ、建設業で唯一生き物をあつかう業界で、モノを作るだけではなく、作ったモノを活かす仕事です。この地球で暮らし、経済活動を行っている者にとって、お客様へのサービス向上と、地球環境への負荷の軽減は社会的使命です。私たち四宮造園は、製品・サービスの質の向上を図るための品質マネジメントシステムの国際規格である『ISO9001』環境影響や環境リスクを低減するための環境マネジメントシステムの国際規格である『ISO14001』労働安全衛生の水準の向上に向けた労働安全衛生マネジメントシステムの国際規格である『ISO45001』を取得し運用しております。これからも、お客様に信頼されるプロとして、緑あふれるやすらぎの空間を創造し、環境に配慮した技術と知識で活躍のフィールドをさらに広げ、社会に貢献して行きます。
事業内容	造園全般業務・公園及び街路樹等維持管理業務・個人庭園作庭及び管理業務・公園造成工事等四宮造園だからできるデザインがあります

プロフィール

1971年(昭和46年)の創業以来、「人と自然が響き合う、やさしい環境を創ります」を企業理念に現在、施工、維持管理、管理運営（指定管理）、設計を行い、北海道各地で仕事をさせて頂いております。
また私たちの仕事は緑を通して、人々に潤いや豊かさ、感性をあたえ、建設業で唯一生き物をあつかう業界で、モノを作るだけではなく、作ったモノを活かす仕事です。

この地球で暮らし、経済活動を行っている者にとって、お客様へのサービス向上と、地球環境への負荷の軽減は社会的使命です。
私たち四宮造園は、製品・サービスの質の向上を図るための品質マネジメントシステムの国際規格である『ISO9001』環境影響や環境リスクを低減するための環境マネジメントシステムの国際規格である『ISO14001』労働安全衛生の水準の向上に向けた労働安全衛生マネジメントシステムの国際規格である『ISO45001』を取得し運用しております。

これからも、お客様に信頼されるプロとして、緑あふれるやすらぎの空間を創造し、環境に配慮した技術と知識で活躍のフィールドをさらに広げ、社会に貢献して行きます。

事業内容

造園全般業務
・公園及び街路樹等維持管理業務
・個人庭園作庭及び管理業務
・公園造成工事等

四宮造園だからできるデザインがあります

本社郵便番号	004-0022
本社所在地	北海道札幌市厚別区厚別南3丁目2-25
本社電話番号	011-892-0881
創業	1971（昭和46）年
資本金	3,000万円
従業員	24名（2024年7月1日現在）
売上高	10億8100万円（2024年3月決算時）
事業所	本社　札幌江別支店／北広島営業所
取引先企業・団体	国土交通省北海道開発局／北海道庁／札幌市／江別市北広島市／道内各市町村／(地独)北海道立総合研究機構 (一財)公園財団／(一財)札幌市住宅管理公社 (公財)札幌市芸術文化財団／JRA札幌競馬場 (公財)札幌市公園緑化協会／東日本高速道路(株) 苫東石油備蓄(株)／(株)鴻池組／清水建設(株) (株)中山組／(株)大成建設／東亜建設工業(株) 東急建設(株)／(株)フジタ／(株)浅沼組
取引先銀行	三井住友銀行北海道銀行北洋銀行
建設業許可	北海道知事許可(特-29)石第01831号有効期限令和4年7月10日から令和9年7月9日
技術資格者	一級造園施工管理技士　14名二級造園施工管理技士　6名一級土木施工管理技士　5名二級土木施工管理技士　4名一級造園技能士　8名二級造園技能士　4名三級造園技能士　2名三級芝草管理技術者　1名二級植生施工管理技士　2名二級建設業経理事務士　1名監理技術者　13名造園基幹技能者　8名樹木医補　2名植栽基盤診断士　5名公園管理運営士　2名緑地樹木剪定士　9名農薬指導士　9名自然再生士　2名自然再生士補　1名 2級ビオトープ施工管理士　1名街路樹剪定士　9名遊具日常点検　17名測量士補　2名プール施設管理士　2名プール衛生管理士　2名測量士　1名測量士補　2名林業技士　１名第一種衛生管理者　1名安全管理者　4名
所属団体	(一社)日本造園建設業協会 (一社)北海道造園緑化建設業協会 (一社)札幌造園協会 (一財)公園財団 (一財)北海道開発協会 (公社)札幌東法人会札幌市厚別区災害防止協力会札幌市厚別区緑友会札幌市花壇推進組合札幌市除雪事業協会北広島市建設業協会札幌商工会議所江別商工会議所北広島商工会
沿革	昭和46年・札幌市白石区本通1丁目北で「四宮造園」を創業（本社）・「(株)四宮造園」に組織変更・四宮禹雄　代表取締役社長　就任昭和50年・札幌市白石区厚別町旭町990へ移転（本社）（現在の札幌市厚別区厚別南3丁目5-13）昭和57年・江別営業所開設昭和59年・北広島営業所開設昭和61年・札幌南税務署より優良申告法人の表彰平成元年・札幌市白石区厚別南3丁目2-25へ移転（本社）（現在の札幌市厚別区厚別南3丁目2-25）平成3年・札幌南税務署より優良申告法人の表彰平成8年・創業30周年記念旅行（ハワイ）・創業30周年記念誌発行・四宮禹雄 (社)北海道造園建設業協会会長就任（～平成16年）・ISO9001　取得・札幌東税務署より優良申告法人の表彰平成14年・四宮禹雄 (社)日本造園建設業協会　　北海道支部総支部長就任（～平成18年）平成16年・四宮禹雄 (社)北海道造園緑化建設業協会　会長　就任（～平成18年）【（社）北海道造園建設業協会・（社）北海道公園緑地管理業協会・北海道植生建設業協会の3団体統合】・ISO14001　取得平成17年・四宮繁　代表取締役社長就任平成18年・江別営業所から江別支店へ変更・四宮禹雄　黄綬褒章受章平成19年・四宮禹雄　黄綬褒章受章祝賀会・札幌東税務署より優良申告法人の表彰平成25年・札幌東税務署より優良申告法人の表彰平成28年・四宮繁（一社）北海道造園緑化建設業協会副会長就任（～現在に至る）・四宮繁（一社）日本造園建設業協会北海道支部支部長就任（～現在に至る）平成29年・四宮繁（公社）日本造園学会北海道支部副支部長就任（～現在に至る）平成30年・札幌市厚別区南3丁目2-25へ新社屋建設（本社）・ISO45001　取得・札幌東税務署より優良申告法人の表彰令和2年・創業50周年記念海外視察研修（シンガポール）・LINE WORKS の導入・運用・さっぽろまちづくりスマイル企業認定・生物多様性さっぽろ応援宣言企業登録・健康事業所宣言企業登録令和3年・創業50周年記念「半世紀の歩み」DVD・動画制作・創業50周年記念誌発行・タイムキーパーの導入・運用・（株）北海道造園コンサルタントがグループ企業になる令和5年・札幌東税務署より優良申告法人の表彰・(株)日本庭園がグループ企業になる

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・若手（新人）社員研修会・造園業についての研修等、外部研修会の参加・工事ソフトや現場作業に関する技術（冬囲いや剪定・測量等）についての研修・社員の健康や若年者の仕事と生活に対する研修等・資格取得をサポートする研修会等
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東京農業大学、酪農学園大学、筑波大学、専修大学、北海道情報大学＜短大・高専・専門学校＞札幌工科専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2021年4月入社…1名 2020年4月入社…4名 2019年4月入社…2名 2018年4月入社…1名 2017年4月入社…1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%

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