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最終更新日:2025/2/12
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NECネッツエスアイグループの一員としてICT関連機器を提供し続け、70年以上安定した経営を続けています。
年平均有給休暇取得日数は2023年度では12日と多く、働きやすい環境です。
ネットワークシステムの提案から構築、保守・運用までワンストップで行い、顧客の課題解決を支援します。
左から営業職Bさん、技術職Fさん、営業職Fさん
■営業職 Fさん(入社2年目)IT業界の発展に期待し、特に地域密着型で顧客との信頼関係を築きやすく、休日日数が多く仕事とプライベートを両立できるニチワを選びました。私は病院・福祉施設向けのIoTソリューション提案を行う部署で新規営業を担当し、人手不足という課題を解決する新システムの導入を目指しています。新規営業には困難も伴いますが、他部署と協力し顧客に適したシステムを提案し、信頼関係を築くことに面白さとやりがいを感じています。自分のスケジュールを調整して業務に取り組むことができ、成果が正当に評価される職場環境も魅力です。現在の目標は、30歳までにキャリアアップし人材育成の立場になることで、経験と知識を積みながら達成を目指しています。■技術職 Fさん(入社4年目)大学で情報理工学を学びながらも、プログラマーとは異なる視点でIT業界に貢献したいと考え、インフラ系の企業であるニチワに就職しました。現在は通信工事の施工管理の部署で、カメラやスイッチなどの通信機器設定を担当しています。プロジェクトごとに、ネットワークやサーバー設定を専門とする他部署や、外部協力会社とも密接に連携し、お客様のニーズを深く理解して橋渡し役を果たすことが求められています。難しさを感じつつも、早く成長して頼られる存在となり、大規模案件にも挑戦したいと考えています。ニチワでは親会社であるNECネッツエスアイと同様の充実した研修が受けられるため、積極的に活用しながら新しい知識を得ています。このような環境が整っているため、経験が浅くても努力と前向きな姿勢で成長し、活躍できると確信しています。◆営業職 Bさん(入社5年目)私は金融機関で個人営業をしていましたが、IT業界への関心とキャリアアップのためにニチワに中途入社しました。転勤がないため長く同じ場所で働けることが決め手でした。現在、法人営業として県内企業にIT製品やサービスを提案し、ニチワのマルチベンダーとしての強みを活かして課題解決を図っています。大変な面もありますが、成功時のやりがいは大きいです。忙しい中でもフレックスタイムやテレワーク制度を活用し、ワークライフバランスを維持しつつ、家族との時間も大切にしています。今後の目標はお客様から「困ったらニチワに相談」と思われる関係を築くこと。そのためにさらに知識を広げていきます。
男性
女性
<大学院> 兵庫県立大学、岡山大学 <大学> 千葉大学、神戸大学、滋賀大学、岡山大学、鳥取大学、島根大学、徳島大学、高知大学、兵庫県立大学、関西学院大学、関西大学、同志社大学、立命館大学、関西外国語大学、近畿大学、甲南大学、龍谷大学、京都産業大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、東京都立大学、金沢工業大学、広島工業大学、高崎経済大学、甲南女子大学、神戸学院大学、摂南大学、拓殖大学、阪南大学、姫路獨協大学、流通科学大学、武庫川女子大学、桃山学院大学