日本アドバンス(株)

正社員
既卒可

業種

商社（インテリア・住宅関連）
住宅
住宅（リフォーム）
建材・エクステリア
インテリア・住宅関連

基本情報

本社: 福岡県

資本金: 300万円

売上高: 8億4,000万円（2023年11月実績）

従業員: 25人

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

#選考直結型説明会開催中　年間休日118日×転勤ナシ　【成長市場】環境問題×お客様の生活×自己成長の解決、向上

積極的に受付中のコースあり

【選考直結型WEB説明会受付中】（2025/06/06更新）

伝言板画像

みなさん、こんにちは。日本アドバンス(株)のページをご覧頂き
誠にありがとうございます。

世界的な課題である環境問題に取り組む弊社は、
暮らしに関わるあらゆる問題や課題の解決に取り組み、
お客様のトータルライフプランをご提案しております。

是非、1度弊社の説明会に参加されませんか？
皆様にお会いできることを楽しみにしております！

日本アドバンス(株)　一同

職場環境

30歳平均年収が600万円以上の実力主義で、教育・研修制度も充実しています。
制度・働き方

実力主義の給与体系・評価制度を導入、教育・研修制度が充実しています。
安定性・将来性

世界的な課題である環境問題に取り組み、暮らしに関わるあらゆる問題や課題の解決に取り組みます。

会社紹介記事

展示・イベント会場での営業に向けて、上司・先輩社員とのロールプレイング等により準備・練習を重ねていきます。営業力に磨きを掛けていきましょう。タテにもヨコにも風通しの良い社風。わからないことがあれば上司や先輩に気軽に質問できる環境です。福岡本社と熊本支店のメンバーの合同研修も実施しています。

: 展示・イベント会場での営業に向けて、上司・先輩社員とのロールプレイング等により準備・練習を重ねていきます。営業力に磨きを掛けていきましょう。

: タテにもヨコにも風通しの良い社風。わからないことがあれば上司や先輩に気軽に質問できる環境です。福岡本社と熊本支店のメンバーの合同研修も実施しています。

ポイントは「仕事を思い切り楽しむ」！若手のチャレンジを力強く後押しする会社へ！

「商材に関する知識、営業のスキルは入社後に十分学ぶことができます。素直な人、やる気、向上心のある方と一緒に仕事がしたいですね」（久冨さん）	私たち「日本アドバンス（株）」は、太陽光発電システムやオール電化システム、蓄電池システムなど、地球環境を守るための様々なサービスを提供することで、お客様の住環境に対する満足度向上、そして、夢と幸せの実現をサポートしている会社です。私が当社の存在を知ったのは、大学3年生の頃。約1年半の長期インターンシップに参加したのがきっかけです。ホームセンターやショッピングセンター、スーパーマーケットに設置した展示・イベント会場で、先輩社員とともにアポイント取得に取り組む中で、お客様を笑顔にできるイベント営業の仕事の面白さ。どんなときでも親身になってレクチャーしてくれる先輩社員の人柄の優しい人柄に触れ、そのまま正社員として入社することにしました。 2022年に入社後は新入社員研修を経て、第2営業部に配属。長期インターンシップと同様、展示・イベント会場でのアポイント獲得に取り組みました。入社2年目は第1営業部の一員として、アポイントをいただいたお客様のご自宅を訪問し、契約に結びつけていく仕事を経験しました。心掛けていたのは、スタッフとともに楽しみながら営業活動を進めていくこと。私たちの楽しい雰囲気が伝わることで、お客様は心を開き、興味を持って話を聞いてくれるようになります。約1時間半の商談を通して、私のことを気に入ってくれたお客様にご契約いただけたとき。そして、お客様の喜ぶ姿を見るたびに、大きなやりがいを感じていましたね。当社には向上心を持った若手社員のチャレンジを積極的に後押しするカルチャーが根付いています。私自身は入社3年目の2024年に熊本支店の支店長代理に昇格。現在は、プレーヤーとして、お客様のご自宅を訪ねて契約に結びつけていく業務に加え、支店の運営管理、アポインターの育成といったマネジメント系の業務にも携わっています。ちなみに、育成に当たって大事にしているのは、自分の頭で課題解決の方法を考え、壁をぶち破ってもらうこと。自分だけでなく、チーム全体でいい数字を出すことができたときにはやりがいを感じられる仕事です。今後の目標は、気持ちの波に左右されることなく、安定して良い数字をつくる力を身に付けることです。できるだけ早い段階で支店長に昇格したいと思っています。熊本支店支店長代理　久冨広大（2022年入社／商学部卒）

「商材に関する知識、営業のスキルは入社後に十分学ぶことができます。素直な人、やる気、向上心のある方と一緒に仕事がしたいですね」（久冨さん）

私たち「日本アドバンス（株）」は、太陽光発電システムやオール電化システム、蓄電池システムなど、地球環境を守るための様々なサービスを提供することで、お客様の住環境に対する満足度向上、そして、夢と幸せの実現をサポートしている会社です。私が当社の存在を知ったのは、大学3年生の頃。約1年半の長期インターンシップに参加したのがきっかけです。ホームセンターやショッピングセンター、スーパーマーケットに設置した展示・イベント会場で、先輩社員とともにアポイント取得に取り組む中で、お客様を笑顔にできるイベント営業の仕事の面白さ。どんなときでも親身になってレクチャーしてくれる先輩社員の人柄の優しい人柄に触れ、そのまま正社員として入社することにしました。

2022年に入社後は新入社員研修を経て、第2営業部に配属。長期インターンシップと同様、展示・イベント会場でのアポイント獲得に取り組みました。入社2年目は第1営業部の一員として、アポイントをいただいたお客様のご自宅を訪問し、契約に結びつけていく仕事を経験しました。心掛けていたのは、スタッフとともに楽しみながら営業活動を進めていくこと。私たちの楽しい雰囲気が伝わることで、お客様は心を開き、興味を持って話を聞いてくれるようになります。約1時間半の商談を通して、私のことを気に入ってくれたお客様にご契約いただけたとき。そして、お客様の喜ぶ姿を見るたびに、大きなやりがいを感じていましたね。

当社には向上心を持った若手社員のチャレンジを積極的に後押しするカルチャーが根付いています。私自身は入社3年目の2024年に熊本支店の支店長代理に昇格。現在は、プレーヤーとして、お客様のご自宅を訪ねて契約に結びつけていく業務に加え、支店の運営管理、アポインターの育成といったマネジメント系の業務にも携わっています。ちなみに、育成に当たって大事にしているのは、自分の頭で課題解決の方法を考え、壁をぶち破ってもらうこと。自分だけでなく、チーム全体でいい数字を出すことができたときにはやりがいを感じられる仕事です。今後の目標は、気持ちの波に左右されることなく、安定して良い数字をつくる力を身に付けることです。できるだけ早い段階で支店長に昇格したいと思っています。

熊本支店支店長代理　久冨広大（2022年入社／商学部卒）

会社データ

プロフィール	私たちは、お客様に停電しても電気が使える家に安心で快適な住まいをご提案する”スマートハウス・コンシェルジュ”です。　　　　　　　　　太陽光発電システム・オール電化システム・蓄電池システムを3本柱とし、九州の皆様により快適でより安全な暮らしをサポートするお手伝いをしております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日本アドバンスは、お客様の満足を第一に考え、生活環境に特化した事業に取り組んでいます。
事業内容	■スマートハウス（太陽光発電、蓄電池システム）販売 ■オール電化（エコキュート・IHクッキングヒーター）販売 ■リフォーム（屋根工事・塗装工事・水廻り工事） ■カーポート付き太陽光発電システム販売

プロフィール

私たちは、お客様に停電しても電気が使える家に安心で快適な住まいをご提案する”スマートハウス・コンシェルジュ”です。　　　　　　　　　
太陽光発電システム・オール電化システム・蓄電池システムを3本柱とし、九州の皆様により快適でより安全な暮らしをサポートするお手伝いをしております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
日本アドバンスは、お客様の満足を第一に考え、生活環境に特化した事業に取り組んでいます。

事業内容

■スマートハウス（太陽光発電、蓄電池システム）販売
■オール電化（エコキュート・IHクッキングヒーター）販売
■リフォーム（屋根工事・塗装工事・水廻り工事）
■カーポート付き太陽光発電システム販売

本社郵便番号	812-0016
本社所在地	福岡県福岡市博多区博多駅南4丁目1-17-3F
本社電話番号	092-433-2782
資本金	300万円
従業員	25人
売上高	8億4,000万円（2023年11月実績）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 5年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 3時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （2名中0名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり全新入社員に対し約1カ月間のOFF-JT実施・ビジネスマナー研修・大手メーカーでの外部研修・商品理解についての研修・営業研修　など…
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞九州大学、九州産業大学、西南学院大学、福岡大学、長崎県立大学、西九州大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　 3名 2023年　　4名 2022年　　2名