最終更新日:2024/11/12

渡辺パイプ(株)【グリーン事業部】

業種

  • 商社(建材)
  • 農林・水産
  • 建築設計
  • プラント・エンジニアリング

基本情報

本社
東京都
資本金
100億9,918万4,000円
売上高
3,700億円(2024年3月期 単体) 4,079憶円(2024年3月期 グループ計)
従業員
4,542名(2024年4月現在 単体) 5,861名(2024年4月現在 グループ計)

食の未来を創る”農業総合メーカー”

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会社紹介記事

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日本初のビニールハウス専業メーカーとして農家とともに60年。

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当社を除いて、日本にビニールハウスの専業メーカーがないのをご存知でしょうか。この分野に特化してブランド化を実現し、パイプハウス・鉄骨ハウスのフルラインナップを実現したのは当社だけなのです。それは、創業者がそれまでの竹や角材に変えて初めてパイプを使用し、今日のビニールハウスの原型を作ったからでした。現在では、商品の研究・開発から施工指示、完成後のフォローは当然ですし、何より営農者へのサービスを充実。作物の種苗管理や耕作のアドバイスなど最適な農業指導ソリューションで全方位に対応しています。また、2003年に開発した新サービス「3年保証」の評価も高く、導入は30,000件にも達しました。

会社データ

事業内容
日本初の“ビニールハウス専業メーカー”として60年、開発から販売、グローバルへと展開中

少子高齢化によって耕作放棄地が激増する日本、また地球温暖化による食糧難もいよいよ現実味を帯び始めています。その答えとして、私たちは「施設園芸」による管理農業やIT農業を推進し、顧客の要望に合わせてビニールハウスを開発。既存の農家はもちろん新たな営農家・農業法人様にも積極的に提供。

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本社郵便番号 100-0004
本社所在地 東京都千代田区大手町1-3-2 経団連会館 12階
本社電話番号 03-6478-1340(人事担当直通)
創業 1953年12月8日
設立 1957年4月15日
資本金 100億9,918万4,000円
従業員 4,542名(2024年4月現在 単体)
5,861名(2024年4月現在 グループ計)
売上高 3,700億円(2024年3月期 単体)
4,079憶円(2024年3月期 グループ計)
売上高推移 <渡辺パイプ単体:売上高推移>
3,416億円(2023年3月期)
3,042憶円(2022年3月期)
2,843億円(2021年3月期)
2,795億円(2020年3月期)
グループ会社 【セディアグループ】
渡辺パイプ(株)、渡辺パイプ沖縄(株)、(株)ツギテの三共、ヤナギ管材(株) 、(株)昇永、(株)鶴岡屋、中村機械工具(株) 、千成産業(株) 、(株)大成商会、日製電機(株) 、大野バルブ産業(株) 、平和テクノ(株) 、台湾渡邊建材株式会社、(株)WATER WORKS 、(株)ワークサポート、(株)プロスパー、パイプシステム工業(株) 、(株)セディアトランスポート、(株)セディアC&P、(株)エドビ、協伸(株) 、西日本グリーン販売(株) 、みかど化工(株) 、(株)太總 、(株)げんき農場、Watanabe Pipe Vietnam Co.,Ltd.(WPVN) 、げんきビジネスサポート(株) 、(株)セディアビーエス、
(株)アサマリゾート、NPO法人浅間山麓国際自然学校、公益財団法人セディア財団
主な取引先 JFEスチール(株)/(株)LIXIL/TOTO(株)/YKK AP(株)/(株)クボタ/クリナップ(株)/(株)コロナ/新日本製鐵(株)/住友金属工業(株)/積水フィルム(株)/ダイキン工業(株)/タカラスタンダード(株)/日立金属(株)/(株)ノーリツ/パナソニック(株)/(株)パロマ/(株)富士通ゼネラル/(株)ブリヂストン/(株)リンナイ 等 (五十音順)
事業所 【北海道】
札幌、旭川、帯広、函館

【東北】
青森、岩手、秋田、福島、山形、宮城、

【関東】
栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉、東京

【中部】
新潟、長野、愛知、静岡、富山、岐阜、三重

【近畿】
兵庫、大阪 、滋賀

【中国】
岡山、広島、島根

【四国】
香川、徳島 、高知

【九州】
熊本、佐賀、宮崎、鹿児島、沖縄
沿革
  • 1953
    • 創業者渡辺次祐により、東京都墨田区亀沢町2丁目6番地に(株)渡辺次祐商店を創業。
      パイプとその付属品の販売を開始。
  • 1964
    • 船橋に大管材センター建設。また農業近代化の開発に着手。
      ビニールハウス温室の製作販売。
  • 1970
    • ビニールハウス用の部材を開発。
      全国需要の60%を確保。
  • 1994
    • 「SEDIA SYSTEM」を発表。
  • 2003
    • 業界初の「3年補償サービス」を開始。
  • 2003
    • 業界初の「3年補償サービス」を開始。
  • 2003
    • 基幹システム「MONOLITH」を稼働。
  • 2004
    • 自社直営農場「げんき農場」を設立
  • 2016
    • 創業の地「両国」に自社オフィスを建設。
  • 2021
    • DXサービスの展開。「情報のネットワーク化」で業界の課題解決を。
  • 2023
    • 12月8日に創業70周年を迎える。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.8
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.2時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 151 26 177
    取得者 16 26 42
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    10.6%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
制度あり
新入社員研修・新入社員フォロー研修・農場研修
新任営業研修、早期育成マネジメント研修
次世代幹部候補生研修、次期幹部候補生研修
新任所長研修、所長2年目・3年目研修、部長候補者研修  等
自己啓発支援制度 制度あり
制度あり
通信教育制度
⇒年間150種類以上の講座からの選択が可能。
期限内に受講した社員には、会社が通信教育費を全額負担。
キャリアステップごとに通信教育で自己啓発が可能。(毎年2講座まで受講可)
メンター制度 制度あり
制度あり
入社3年目まで、エリアごとにメンター制度あり。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
制度なし
社内検定制度 制度なし
制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
亜細亜大学、佐賀大学、信州大学、千葉大学、東京農業大学
<大学>
青山学院大学、秋田県立大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪府立大学、金沢大学、慶應義塾大学、高知大学、佐賀大学、上智大学、成蹊大学、玉川大学、千葉大学、中央大学、東京農業大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、早稲田大学、信州大学、龍谷大学

採用実績(人数)     2019年 2020年  2021年
--------------------------------------------
大卒  213名  216名 161名

(※水と住まいの事業/グリーン事業 合計)
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 183 31 214
    2022年 181 28 209
    2021年 132 24 156
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 214 12 94.4%
    2022年 209 30 85.6%
    2021年 156 40 74.4%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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