最終更新日：2026/2/3

社会福祉法人　台東つばさ福祉会

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス
  • 公益・特殊・独立行政法人
  • 給食・デリカ・フードビジネス
  • 医療機関
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
東京都
資本金
社会福祉法人のため非該当
売上高
社会福祉法人のため非該当
従業員
101名
募集人数
11～15名

#ボーナス4.9　#公休日125日　#資格取得補助　#資格給　#地域限定（東京台東区）　#面接１回　#結果最短１週間　#安心のサポート　#福祉以外の学生の採用実績あり

「地域限定勤務」#面接１回　#見学書類選考免除 #内々定１週間 #冬採用 （2025/12/15更新）

伝言板画像

【見学会参加で書類選考免除！】
＼ ＼★見学した学生の多くが「ここで働きたい」と感じています★／ ／
台東つばさ福祉会 採用担当です。
当法人は、台東区の外郭団体として30年以上にわたり、安心の基盤で障害福祉を支えてきました。
★つばさ福祉会の魅力
　◆台東区限定勤務・転勤なし
　◇“同性介助”の原則で尊厳を大切に
　◆夜勤なし（宿直のみ）で生活リズム◎
　◇年間休日120日以上＋充実の福利厚生（準公務員待遇・賞与実績4.85か月!！）
　◆研修が手厚く、経験ゼロからでも安心
　◇提案が届く職場文化 → 若手の声も反映
　◆子どもから大人まで幅広い支援経験が可能
　◇「障害福祉って難しそう…」と感じる方もサポート充実
1対1で丁寧に向き合える支援スタイルで、未経験から安心して成長できます。
★☆まずは見学へ！☆★
職員のリアルな働き方を知れば、きっと“ここで働きたい”と感じてもらえるはずです。
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企業のここがポイント

  • 職場環境

    年平均有給休暇取得日数は15.7日と多く、シフト作成前に申請すれば自由に休暇取得が可能です

  • やりがい

    利用者さんの支援で、毎日が新しい発見のドキドキと楽しさをもらっています。

  • 安定性・将来性

    台東区の外郭団体だから、リスクも低く、給与も公務員並みに保障されている。

会社紹介記事

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事業所内では、生活を支援する事業所として日常を大切にしています。何気ない事ですが、入居者の方と大切なコミュニケーションの場面です。
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ベランダなどでの外でガーデニングをおこなっています。多年草を植えることも多いですが、季節の野菜なども育て、おやつの時間に収穫したものを食べたりしています。

「下町人情が育む、あなたの社会貢献。」

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昨年出かけた「旅行」での一コマ。ラブラブな様子が伺えます（笑）

下町・台東区で30年。地域に根差し、障害福祉サービスを提供してきた社会福祉法人「台東つばさ福祉会」です。
新卒のみなさんが安心してスタート！できるように、手厚いサポート体制を整えています。
◆私たちの理念・強み
・ ＼利用者本位／のサービス提供
・ ＼地域福祉／の担い手としての社会貢献
・ ＼透明性／のある法人運営（町会との防災協定など地域連携）
◆新卒へのサポート
・入職前： ＼現役職員との座談会／で不安を解消
・入職後： ＼全事業所を巡る研修／で法人全体を理解
・OJTで“1歩ずつ” ＼成長・個別支援計画作成講習／など、実践スキルを習得
◆さらに広がる学び
・東京都の人権研修や虐待防止委員会の傍聴
・社会人としての視野を広げられる機会も豊富
◆先輩の声「毎日違う発見や驚き、楽しさに溢れる職場です！」→詳細は＼見学会／にて！
――下町ならではの“人とのつながり”を大切にしながら、地域に貢献する喜びを私たちと一緒に味わいませんか？

会社データ

プロフィール

＼教えて！私たちのイイトコロ／ 台東区ではたらく魅力、まるわかり！

【安　 定 　 感】　台東区の公式パートナー！地域福祉を支える、なくてはならない存在です。

【働 き や す さ】　平均勤続10年以上＆男性の育休取得実績あり！長く安心して働ける環境が自慢です。

【文化的な環境】　職場は浅草・上野エリア！お祭りも美術館もすぐそばで、毎日が刺激的！

【ユニークな経験】　地域とのコラボも！福祉の枠を超えた面白い取り組みに挑戦できます。

【温 か い 職 場】　新人さんをみんなでサポート！チームワークを大切にしています。

歴史と文化の街・台東区で、地域に貢献しながら、自分らしく、楽しく働く。
そんな未来に興味のある方、ぜひ一度お話を聞きに来てください！
事業内容
台東つばさ福祉会は平成6 年の開設以来、障害者福祉に特化し、幅広く総合的な事業展開をしています。
通所型施設、入所型施設をはじめ、相談支援、就労支援等の事業も行っており、障害福祉従者として、基礎から専門的なレベルまで、確かな経験を積むことができます
つばさ福祉会の４つの特徴
～ ＼あなたはどの支援にやりがいを感じそうですか？ ／ ～

●生活の支援　Life Support
　グループホームの「生活支援員」として利用者の生活全般を支える
　◆食事や入浴介助、余暇活動や相談、家族や関係機関との連絡・相談など、生活様式に合わせた支援を行います

●就労の支援　Support for employment
　障害のある方の「就労」を多面的にサポート
　 ◆障害者向けの就労相談・就労した方の定着支援を行います。障害のある方が安心して仕事に就けるよう、就労面と生活面を一体的に支援します。

●日中の支援　 Support for daily living
　利用者の社会生活や生産活動を支援
　◆通所型施設で、障害のある方の日中生活を支援します。創作活動・生産活動・レクリエーションの提供などをおこなっています。

●「相談支援員」として
　相談の支援　 Consultation and support
　「相談支援員」として利用者とサービスをつなぐ
　◆福祉サービスを利用する方たちの援助が主な業務です。利用者の将来の生活を考え、利用計画を作成します。

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事業所内で「室内レクリエーション」をおこないました。実行委員会を募り、練りに練った企画をみんなで一日かけて楽しみました。
法人本部 111-0021
法人本部 東京都台東区松が谷2-6-2
代表電話番号 03-3842-2838
設立 1994年（平成6年）4月
資本金 社会福祉法人のため非該当
従業員 101名
売上高 社会福祉法人のため非該当
事業所 【事業所は全て台東区内】
【法人本部】
東京都台東区松が谷2-6-2
【つばさ福祉工房】
実施事業：生活介護
東京都台東区松が谷2-6-2
【りゅうせん生活介護】
実施事業：生活介護
東京都台東区竜泉1-32-9-３Ｆ
【フロム千束】
実施事業：福祉ホーム
東京都台東区千束3-28-13-3Ｆ
【たいとう寮】
実施事業：グループホーム・短期入所
東京都台東区台東1-25-5-3Ｆ
【グループホームまつば】
実施事業：グループホーム
東京都台東区松が谷4-18-8　K.C.ビル1F～3F
【グループホームりゅうせん】
実施事業：グループホーム
東京都台東区竜泉1-32-9　4Ｆ・5Ｆ
【グループホームもとあさ】
実施事業：グループホーム
東京都台東区元浅草3-9-7　３Ｆ～5Ｆ
【台東区障害者就労支援室】
実施事業：障害者就労支援センター
東京都台東区松が谷1-4-12　松が谷福祉会館6階
【すてっぷ　つばさ】
実施事業：就労移行支援・就労継続支援B型・就労定着支援
東京都台東区東上野3-8-7　矢口ビル2階B室
【つばさ放課後クラブ】
実施事業：放課後等デイサービス
東京都台東区千束3-28-13-6F
【つばさ相談支援センター】
実施事業：特定指定相談支援事業
東京都台東区台東1-25-5-3F
主な取引先 台東区
沿革
  • 1994年4月
    • 社会福祉法人　台東つばさ福祉会として設立
  • 1994年6月
    • 生活介護（現行）「つばさ福祉工房」福祉ホーム（現行）
      フロム千束。事業開始
  • 1995年4月
    • グループホーム（現行）「元浅寮」運営開始
      生活介護（現行）「つばさ福祉工房」定員拡充
  • 1996年4月
    • グループホーム（現行）「松葉寮（現：グループホームまつば」運営開始
  • 2001年4月
    • グループホーム（現行）たいとう寮運営開始
  • 2004年2月
    • 障害者就労支援センター「台東区障害者就労支援室」台東区より運営委託
  • 2005年4月
    • グループホーム（現行）みすじ寮運営開始
  • 2008年2月
    • グループホーム（現行）浅草橋寮（現：グループホームまつば）運営開始
  • 2009年2月
    • 台東区独自事業：障害児放課後対策事業（現：放課後等デイサービス）つばさ放課後クラブ運営開始
  • 2011年4月
    • 就労移行支援事業　つばさワークアシスト（現：すてっぷつばさ）運営開始
  • 2013年10月
    • 特定指定相談支援事業　つばさ相談支援センター運営開始
  • 2014年4月
    • 児童福祉法に基づき、放課後等デイサービス：つばさ放課後クラブ運営開始
  • 2015年11月
    • つばさワークアシストを廃止し、就労移行支援・就労継続支援B型事業の多機能として「すてっぷつばさ」を新設。
  • 2017年11月
    • グループホーム「松葉寮」「浅草橋寮」を定員を拡充し、「グループホームまつば」として統合
  • 2022年３月
    • グループホーム「元浅寮」グループホーム「みすじ寮」を定員を拡充し「グループホームりゅうせん」として統合
  • 2022年6月
    • 新規事業所として生活介護「りゅうせん生活介護」を開所
  • 2025年７月
    • 新規事業所建設のためフロム千束・つばさ放課後クラブ仮移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.3年
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 4.3時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 15.7日
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    取得者 0名 1名 1名
  • 前年度の育児休業取得率（男女別）
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 54.5%
      （11名中6名）
    • 2024年度

    理事・評議員

社内制度

研修制度 制度あり
【新人研修】（【法人】新人研修・新人育成ノート・法人主催研修・法人内事業所研修/【外部】東京都・東京都社会福祉協議会など）
【法人主催研修】（理念研修・防災研修・ハラスメント研修・虐待防止研修）
【外部研修】（主催：東京都・全国社会福祉協議会・東京都社会福祉協議会・東京都福祉保健財団・東京都心身障害者福祉センター・全国社会福祉法人経営者協議会・東京都育成会・全国福祉法人協会など）
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得補助手当（社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士・保育士）
研修参加制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
経験年数・職層に応じてキャリアデザイン、目的を設けている。また、昇格選考を実施することで、能力実証の機会を設け、広く、人材を登用している。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績（学校）

＜大学院＞
筑波大学
＜大学＞
亜細亜大学、愛媛大学、神奈川工科大学、國學院大學、淑徳大学、上智大学、駿河台大学、大正大学、玉川大学、帝京大学、東海大学、東京福祉大学、東京未来大学、同志社大学、東洋大学、日本社会事業大学、日本大学、目白大学、武蔵大学、明治学院大学、明星大学、和光大学、早稲田大学、関東学園大学、関東学院大学、文京学院大学、創価大学、城西大学、浦和大学、長崎国際大学、立教大学、東京電機大学、中央学院大学、日本体育大学、大東文化大学、西武文理大学、仙台白百合女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
埼玉東萌短期大学、聖徳大学短期大学部、白梅学園短期大学、御茶の水美術専門学校、草苑保育専門学校、東京福祉専門学校、日本福祉教育専門学校、横浜こども専門学校、読売理工医療福祉専門学校、創価女子短期大学、アルファ医療福祉専門学校

専門学校東京ビジュアルアーツ
日本音楽学校
日本児童教育専門学校
東京福祉商経専門学校
神奈川県立衛生短期大学

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採用実績（人数） 2023年
大卒　２名　短大・専門　１名
2024年
大卒　５名　短大・専門　１名
2025年
大卒　４名　短大・専門　２名　その他　２名
採用実績（学部・学科） 社会福祉部　人間福祉学科　人間総合科学研究科　社会学部　社会福祉学部　児童教育学科　こども心理学科　保育科　文学部　健康科　経営学部　理工学部　工学部　文学部　生物資源学部　人文学部　社会福祉科　医療福祉科　こども保育科　介護福祉学科　社会福祉士養成学科　児童指導員学科　
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1名 3名 4名
    2024年 3名 3名 6名
    2025年 1名 0名 1名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 4名 0名 100%
    2024年 6名 0名 100%
    2025年 1名 0名 100%

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