最終更新日：2024/11/4

(株)トーブ

業種

環境・リサイクル
商社（機械・プラント・環境）
プラント・エンジニアリング
検査・整備・メンテナンス
機械設計

基本情報

本社: 愛知県

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

排水を正しく処理するために、薬剤注入や流入排水などをコントロールするシーケンサー。水処理施設には欠かせない設備です。「自社一貫体制」により、強靭な社内ネットワークを構築。それにより、きめ細やかでフットワークの軽いサービスを実現しています。

: 排水を正しく処理するために、薬剤注入や流入排水などをコントロールするシーケンサー。水処理施設には欠かせない設備です。

: 「自社一貫体制」により、強靭な社内ネットワークを構築。それにより、きめ細やかでフットワークの軽いサービスを実現しています。

募集コース

コース名	【施設技術・水質分析】【施設管理：測定・研究】【設計】【施工管理：測定・研究】総合職コース総合職として入社後、希望・適性を考慮の上、配属が決まります。ほぼ希望通りで配属ができます！職種としては＜施設管理職＞＜設計職＞＜施工管理職＞＜施設技術＞の可能性があります。
雇用形態	正社員
配属職種	■ 施工管理　測定・研究営業が受注し、設計が作成した図面にそって、実際に現場で水処理施設をつくる仕事です。現場監督としても活躍するため、役割は多岐に及びます。（1）現地の測量＆施工図実際に現場に足を運び、水処理施設をつくる場所の測定をします。規模が大きなものは、専門の測量技師に依頼することもありますが、そのほかは当社スタッフが実際に測量を行います。その後、設計が作成した図面を元に、測量データに応じて施工図を作成します。（2）施行計画＆工程表水処理施設をお客さまに引き渡すまでの、スケジュールを作成します。（3）協力会社との打ち合わせ水処理施設の施工には、さまざまな専門分野の職人さんたちのサポートが欠かせません。土木、建築、設備、管、製缶、電気など……多くの職人さんと打ち合わせをして、スケジュールの管理を行います。（4）現場の指揮監督現場監督として、施工図通りに作業が進んでいるかを確認します。各職人さんと協力して、質の高い施工を実現します。現場では、お客さまとのコミュニケーションも重要な役割です。（5）試運転＆引き渡し水処理施設が完成したら、初期排水で試運転を行います。計画通りの処理が確認されたら、お客さまに引き渡しとなります。
配属職種2	■ 設計営業がお客さまからヒアリングしてきた要望に沿って、設計図面を作成します。営業に同行して、直接お客さまから要望をお聞きすることもあります。（1）サンプル排水で実験お客さまの施設の排水を再現したサンプルで、実際に処理フローなど確認します。段階ごとに酸素濃度などさまざまな数値を測り、正しく排水が処理されるよう、さまざまな側面から検討を重ねます。ここでは、化学的な知識はもちろん、土木や建築、電気関係の知識が求められます。（2）設計図面サンプル排水の実験から導き出された数値を元に、CADを使って設計図を作成します。（3）妥当性の評価水処理施設が完成した後、現地で計算通りの水質が出ているか確認します。計算通りの数値が出た瞬間は、ホッとすると同時に大きな達成感が得られます。
配属職種3	■ 施設管理　測定・研究既存の排水処理施設のメンテナンスを行います。業務は幅広いため、さらに3つに分けて業務を担当します。（1）施設営業顧客管理を担当し、アフターサービスを行います。お客様への提案書や見積書の作成をします。（2）施設管理既存の施設の水質管理・点検作業を担当します。水質を測定する器具、点検に必要な工具を使って作業します。（3）施設営繕老朽化した設備機器の管理・修繕を担当します。お客様への提案書の作成や見積書を作成したり、専門業者に依頼した業務の現場管理を行います。
配属職種4	■ 施設技術職　水質分析・改善・提案（１）企業や、生活からでる排水がどんな内容物なのか、水質を分析します。そして、「キレイにするために必要な薬品は何か」「その薬品の量はどのぐらいか」を検定し、調合していきます。（２）排水をキレイにする処理場でのトラブルがあった時…… ・なぜトラブルが起きてしまったか・どうしたら防ぐことができるかなど、改善するために課題を追求し、排水の処理場をよりよくするための改善提案をします。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面にて実施先輩社員との座談会面接（個別） 1回実施予定筆記試験適性検査職場見学体験最終選考内々定
募集コースの選択方法	選考や、説明会の際にご希望の配属先がございましたら教えてください。無理やり志望されなくても、全く問題ないです！
選考方法	1.一次選考会適性検査・筆記試験・面接 ↓ 2.二次選考会職場体験・個人面接二日間行います。 ↓ 3.最終選考会役員面接
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし一次選考会にて面接と同日に筆記、適性検査を行います。
提出書類	【一次】履歴書（カラー写真貼付）【内定後】健康診断書・成績証明書・卒業見込証明書 ※提出された書類は、採用の検討及び決定、採用後の人事管理資料とします。
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生高専生専門学校生既卒者こんな方々に是非おすすめ！！・インフラに興味のある方・自身の研究と内容が似ている方・安定企業で働きたい方
募集人数	若干名
募集学部・学科	全学部・全学科土木系、建築系、電気系　大歓迎！もちろん化学系、環境系のみなさんもお待ちしております。文系でもチャレンジしてみたい方、まずは説明会へご参加お待ちしております！
募集内訳	技術職３名
募集の特徴	総合職採用総合職採用ですが、希望があれば希望通りになるような調整をさせていただきます！ご安心ください
説明会・選考にて交通費支給あり	二次選考会にて交通費支給

採用後の待遇

初任給

（2023年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大卒・院了	（月給）222,700円	222,700円

試用期間あり

試用期間：3か月
条件：本採用と変更なし

固定残業制度なし

モデル月収例

入社１年目の月給：約24万
※残業は月30時間程度（１日１時間前後）が平均的です

【モデル年収】
　　年収390万円／ 25歳経験3年
　　年収490万円／ 31歳経験6年
　　年収780万円／ 45歳経験20年

諸手当

〇通勤手当
※通勤手当は設計職（内勤者）が対象、それ以外の方には社用車を貸与します。
　社用車の利用がない場合は、公共交通機関の交通費を支給します。

〇時間外勤務手当

〇役職手当

〇家族手当
（配偶者：月5000円、第一子：月1万5000円、第二子：月5000円）

〇懇親会費用
　最大２万円

〇住宅手当
　75％まで、（７万３千円）※ 社内規定あり
　大体月一万五千円ぐらいで住むことができます。

昇給

年1回（4月）

毎年必ず着実に給与があがっていく「定期昇給制度」を採用！

賞与

年3回（6月、12月、3月）

トーブの特徴はここ！
賞与は年3回、昨年度は4.25ヵ月分！

年間休日数

123日

休日休暇

【年間休日123日】

■完全週休2日制（土・日）

■祝日

■夏季休暇（3日）

■年末年始休暇（4日）

■GW（3日）

■有給休暇（初年度10日）

■慶弔休暇

■特別休暇

待遇・福利厚生・社内制度

■ 野球シーズン券（ドラゴンズチケット希望者へ）

■ 三河湾リゾートリンクスの社割あり

■ 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）

■ 制服貸与

■ 退職金制度

■ 財形貯蓄

■ 報奨金制度

■ 資格取得支援（必要な資格は会社負担）

■ 資格取得祝い金（浄化槽管理士：6万円、
　　　　　　　　　下水道技術検定3種：2万4,000円、
　　　　　　　　　浄化槽設備士：3万6,000円など）

■ 駐車場完備（マイカー通勤可）

■ 社有車での通勤可