最終更新日：2024/10/1

ミライフ西日本(株)【シナネンホールディングスグループ】

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
ガス・エネルギー
住宅（リフォーム）
環境・リサイクル
インテリア・住宅関連

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 9,000万円

売上高: 11,151百万円(22年度売上高/2023年3月)

従業員: 156名（2023年4月1日時点）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【オンライン仕事体験予約受付中！】LPガスを中心にインフラ事業を広くカバーするエネルギー専門商社

会社紹介記事

創業90余年のシナネンHDグループの一員として西日本全域をカバー。地域密着の強みを生かし、エネルギーから生活インフラ全般まで多様なニーズに応えています。コミュニケーションを大切にする社風でチーム力も抜群。外部研修や資格取得サポートなど充実した教育体制で、エネルギーのプロとして着実にスキルアップできる環境です。

: 創業90余年のシナネンHDグループの一員として西日本全域をカバー。地域密着の強みを生かし、エネルギーから生活インフラ全般まで多様なニーズに応えています。

: コミュニケーションを大切にする社風でチーム力も抜群。外部研修や資格取得サポートなど充実した教育体制で、エネルギーのプロとして着実にスキルアップできる環境です。

エネルギーをはじめ幅広いフィールドに挑戦する将来の幹部候補に期待

自分が描く夢や未来を叶えるために、悔いのない活動をしてほしいですね。当社も皆さんを迎える覚悟を持ち、成長できる場を設けたいと考えています。（中川社長）	■エネルギー供給から生活インフラを支える会社ミライフ西日本は、LPガスの供給をはじめとするエネルギー事業をコアとした会社です。 1994年の設立以来、安全安心なガス供給を通してお客様と深く関わり、お客様の「暮らしのお困りごと」にお応えする中でさまざまな技術を磨いてきました。現在では電気、住宅関連設備、水道、リフォームなどに事業領域を拡大し、暮らしのインフラを担う会社へと成長しています。お客様の抱える課題は時代とともに変わります。高齢化社会が進展する今、LPガスの安定供給という根幹を突き詰めながら、さらにお客様に寄り添い、生活インフラ全般でお役に立てる会社を目指しています。 ■社会的意義のある仕事だからこそのやりがいガス供給は365日24時間、地域や暮らしのエネルギーを支え、安全を担保する仕事です。責任のある仕事ですが、地域に貢献する社会的意義は大きく、家族にも誇れる仕事と言えるでしょう。また暮らしのお困りごとを解決する中で、お客様から「ありがとう」と感謝されることも大きなやりがいです。そんな当社で活躍しているのは、行動力のある人です。ガスの不安や暮らしの課題を抱えるお客様のもとに瞬時に駆けつけることで、技術や経験値は格段にアップします。社内では周りと協力し合い、自ら意見を発信することで成長が加速。社内外問わず、相手の立場に立った積極的な行動が多くの人の信頼を勝ち取り、キャリアアップにつながっています。（代表取締役　中川進弘）

自分が描く夢や未来を叶えるために、悔いのない活動をしてほしいですね。当社も皆さんを迎える覚悟を持ち、成長できる場を設けたいと考えています。（中川社長）

■エネルギー供給から生活インフラを支える会社
ミライフ西日本は、LPガスの供給をはじめとするエネルギー事業をコアとした会社です。
1994年の設立以来、安全安心なガス供給を通してお客様と深く関わり、お客様の「暮らしのお困りごと」にお応えする中でさまざまな技術を磨いてきました。現在では電気、住宅関連設備、水道、リフォームなどに事業領域を拡大し、暮らしのインフラを担う会社へと成長しています。お客様の抱える課題は時代とともに変わります。高齢化社会が進展する今、LPガスの安定供給という根幹を突き詰めながら、さらにお客様に寄り添い、生活インフラ全般でお役に立てる会社を目指しています。

■社会的意義のある仕事だからこそのやりがい
ガス供給は365日24時間、地域や暮らしのエネルギーを支え、安全を担保する仕事です。責任のある仕事ですが、地域に貢献する社会的意義は大きく、家族にも誇れる仕事と言えるでしょう。また暮らしのお困りごとを解決する中で、お客様から「ありがとう」と感謝されることも大きなやりがいです。そんな当社で活躍しているのは、行動力のある人です。ガスの不安や暮らしの課題を抱えるお客様のもとに瞬時に駆けつけることで、技術や経験値は格段にアップします。社内では周りと協力し合い、自ら意見を発信することで成長が加速。社内外問わず、相手の立場に立った積極的な行動が多くの人の信頼を勝ち取り、キャリアアップにつながっています。

（代表取締役　中川進弘）

会社データ

事業内容	◆エネルギーの事業＜家庭向け＞・ひまわりガス・ひまわり灯油・太陽光発電システム・電気＜法人・業務用向け＞・LPガス、石油販売・タクシー、運送用エネルギー・産業用太陽光発電システム ◆住まいの事業・住宅設備、建設、リフォーム・生活関連商材のレンタル、リース・省エネ、創エネ、畜エネ提案 ◆暮らしの事業・コインランドリー・ハウスクリーニング・シロアリ診断、駆除

本社郵便番号	550-0002
本社所在地	大阪市西区江戸堀１丁目９－６　肥後橋ユニオンビル６階
本社電話番号	06-7166-0500(代表)
設立	1994年8月11日
資本金	9,000万円
従業員	156名（2023年4月1日時点）
売上高	11,151百万円(22年度売上高/2023年3月)
事業所	＜大阪府＞本社　　　　　　　大阪市西区江戸堀1丁目9‐6 　　　　　　　　　肥後橋ユニオンビル6階関西支店・阪奈店　大阪市平野区加美鞍作3-6-14 ＜奈良県＞奈良RS　　　　　　奈良県磯城郡田原本町大字小阪218-2 ＜兵庫県＞加西RS　　　　　　兵庫県加西市坂元町117 兵庫店　　　　　　兵庫県高砂市高砂町向島町1474-44 ＜京都府＞京都店　　　　　　京都府長岡京市馬場六ノ坪1 ＜愛知県＞中部支店　　　　　愛知県名古屋市港区中川本町1-1 名古屋店　　　　　愛知県あま市七宝町桂検白38-1 三河碧南店　　　　愛知県碧南市浅間町5-39 三河岡崎店　　　　愛知県額田郡幸田町大字坂崎字丸池30 ＜岐阜県＞岐阜店　　　　　　岐阜県瑞穂市稲里473-1 多治見店　　　　　岐阜県多治見市若松町3-18-1 恵那SC　　　　　　岐阜県恵那市大井町2540-11 ＜石川県＞金沢支店・金沢店　石川県金沢市佐奇森町ロ95 小松RS　　　　　　石川県小松市南浅井町イ107-11 羽咋SC　　　　　　石川県羽咋市新保町下128 珠洲店　　　　　　石川県珠洲市宝立町春日野丙21-1
株主構成	シナネンホールディングス(株)100％
グループ会社	シナネンホールディングス(株)、シナネン（株）、ミライフ(株)、ミライフ東日本(株)他
平均年齢	49歳（2022年度実績）
沿革	1994年 LPガスの小売事業を行うため、品川燃料(株)［現シナネンホールディングス(株)］100％出資の子会社として大阪シナネン販売(株)を設立後に関西シナネンガス販売(株)に改称 2009年近畿コスモガス(株)を合併 2010年ミライフ関西(株)に改称本社を大阪府八尾市から大阪府門真市に移転 2013年阪神シナネン販売(株)を合併 2015年シナネン(株)、品川ハイネン(株)より事業継承ミライフ中部(株)、ミライフ福岡(株)、ミライフ四国(株)、マツバ産業(株)を合併社名をミライフ西日本(株)に改称 2016年マツバホームガス(株)を合併本社を大阪府大阪市に移転 2018年新和工産(株)を合併京和燃料協業組合より事業継承 2019年三河品川燃料(株)を完全子会社化 2020年本社を大阪市北区に移転 2023年本社を大阪市西区に移転三河品川燃料(株)を合併

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 4.5%
  （22名中1名）
- 2022年度
チーム長以上

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修(年3回) ・OJT研修(年2回) ・2年目社員研修・3年目社員研修・ビジネススキル開発研修・中堅リーダー研修・新任マネジメント職研修・評価者研修・ミドルマネジメント研修・幹部候補者研修(選抜型) ・次世代経営者育成研修(選抜型)
自己啓発支援制度	制度あり・資格取得支援・通信教育制度
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞神戸大学、尾道市立大学、島根県立大学、早稲田大学、立教大学、東京外国語大学、関西学院大学、立命館大学、関西大学、法政大学、中央大学、明治大学、日本大学、近畿大学、龍谷大学、成蹊大学、亜細亜大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金城大学、甲南女子大学、神戸学院大学、駒澤大学、摂南大学、千葉工業大学、中京大学、中部学院大学、東海大学、東京経済大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、日本文理大学、佛教大学、北陸大学、明治学院大学、立正大学＜短大・高専・専門学校＞大原簿記学校、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校杉並校、大阪学院大学短期大学部、京都文教短期大学、中京学院大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2019年　2020年　2021年　2022年　2023年 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 大卒　　　1名　　　－　　　3名　　　3名　　　4名

採用実績（学校）

＜大学＞
神戸大学、尾道市立大学、島根県立大学、早稲田大学、立教大学、東京外国語大学、関西学院大学、立命館大学、関西大学、法政大学、中央大学、明治大学、日本大学、近畿大学、龍谷大学、成蹊大学、亜細亜大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金城大学、甲南女子大学、神戸学院大学、駒澤大学、摂南大学、千葉工業大学、中京大学、中部学院大学、東海大学、東京経済大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、日本文理大学、佛教大学、北陸大学、明治学院大学、立正大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原簿記学校、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校杉並校、大阪学院大学短期大学部、京都文教短期大学、中京学院大学短期大学部

採用実績（人数）

　　　2019年　2020年　2021年　2022年　2023年
‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐
大卒　　　1名　　　－　　　3名　　　3名　　　4名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）