最終更新日：2025/3/14

学校法人有馬学園【緑ヶ丘幼稚園】

正社員

業種

幼稚園・保育園
教育
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 学校法人のためなし

売上高: 学校法人のためなし

従業員: 男　5名　女　23名　計28名 (内大卒　男　1名　女　12名　計　13名)

募集人数: 若干名

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セミナー／説明会	【対面】緑ケ丘幼稚園教諭就職説明会【オンライン】緑ケ丘幼稚園教諭就職説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

『　子どもたちに、いちばんいいこと。それが、私たちの大切にしている思いです。』　　【年間休日142日】【初任給27万3千円～】【東京都多摩市勤務】

積極的に受付中

【初任給27万円3千円～】【年間休日150日】対面・オンライン園見学会開催中です！（2025/02/12更新）

伝言板画像

【内々定まで2週間以内！】

★若手の先輩たちも多数活躍中！
★警備員が常駐しているため、安心安全に働くことができます
★夏季休暇でまとまった休みがもらえるため、プライベートと仕事の両立も可能です！

【新型コロナウィルス感染防止対策について】
・従業員のマスク着用の義務化
・従業員の体調管理、出勤前の検温の徹底（37.5℃以上の場合は自宅待機指示）
・手洗い、うがい、消毒、咳エチケットの徹底
・アルコール消毒液の設置
・3密（密集・密閉・密接）の回避徹底
・十分な換気

上記を徹底しております。
ご安心下さいませ！

皆様のお越しを心よりお待ちしております！

職場環境

2024年度の所定外労働時間は0時間、年平均有給休暇取得日数は15日と働きやすい環境です。
やりがい

子どもたちの成長を間近で見守れる感動体験や、協力して大きな行事を成功させる達成感があります。
安定性・将来性

1972年の創立以来、多摩地域で愛されている幼稚園です。

会社紹介記事

400人の子どもたちが通う緑ケ丘幼稚園。先生も園児も明るく元気いっぱいです。多摩市で人気が高く、経営も安定しています。預かり保育などの社会的ニーズにも応えます。自然豊かで広々とした園庭。優良防火対象物に認定された施設では警備員が常駐し、警察庁とも連携しています。安心・安全な環境で子どもたちとの関わりに集中できます。

: 400人の子どもたちが通う緑ケ丘幼稚園。先生も園児も明るく元気いっぱいです。多摩市で人気が高く、経営も安定しています。預かり保育などの社会的ニーズにも応えます。

: 自然豊かで広々とした園庭。優良防火対象物に認定された施設では警備員が常駐し、警察庁とも連携しています。安心・安全な環境で子どもたちとの関わりに集中できます。

保育技術や特別カリキュラムを、先輩教諭や専門講師が丁寧に指導してくれます！

「大勢の先生がいて、多様な保育の仕方を学べるのが当園の良さだと思います。自分の時間を割いて教えてくれる温かい先輩ばかりです」（安達さん）	学生時代に実習で訪れたのは自由保育が主流の園でしたが、私はカリキュラム教育もあったほうが子どもたちが基礎を身に付けて自信を得られるのではないかと思っていました。そこで、就職活動では遊びと教育のバランスが良いと感じる園を探しました。いくつかの園を見学するなかで最終的に選んだのが、緑ケ丘幼稚園です。1972年の創立以来、多摩地域で愛されている幼稚園で、この地域で育った私も評判を知っていました。広い園庭からは元気で明るい声が聞こえ、卒園した友人たちからも「行事が多くて楽しかった」と聞いていたので、安心して楽しく働けそうだと感じて入職を決めました。内定後は、20日間の入職前研修で各クラスの子どもたちの様子を観察し、声のかけ方を学びました。当園の特徴は「6つの保育」です。このうち、英語・コンピュータ・科学については外部の専門講師が指導に来てくれます。月に数回行う音楽・体育・絵画造形の指導は、私たちも行います。専門講師が楽器指導のやり方やバルーンの教え方などを教えてくれたので、安心でした。 4月1日には年少クラスの担任になりました。やや不安はありましたが、副担任の先生が2人付き、学年主任と一緒に細かくフォローしてくれるので楽しみながら頑張れています。週案の作成や子どもたちとのやりとりで悩むこともありますが、日々著しく成長する子どもたちを見ていると、私も頑張ろうと思えますね。子どもたちと遊ぶのは楽しいですし、「りさ先生、大好き！」などと言ってくれるととてもうれしくなります。字を一生懸命覚えて、手紙を書いてくれる子どももいます。遊ぶときは遊ぶ、頑張るときは頑張るというメリハリのある指導を心掛けています。運動会では、子どもたちが体育指導の講師に教えられたことを一生懸命練習し、成果を出しているのを見て感動しました。今は音楽発表会に向けてみんなで頑張っています。年少クラスの子どもたちも、楽器にシールを貼らなくても「ド」を出せるようになっており、本番がとても楽しみです。子どもたちの一番近くで応援ができる先生になりたいですね。子どもたちが「頑張ろう」と自発的に思えるようなクラスをつくることも目指しています。（幼稚園教諭　Aさん／2022年入職）

「大勢の先生がいて、多様な保育の仕方を学べるのが当園の良さだと思います。自分の時間を割いて教えてくれる温かい先輩ばかりです」（安達さん）

学生時代に実習で訪れたのは自由保育が主流の園でしたが、私はカリキュラム教育もあったほうが子どもたちが基礎を身に付けて自信を得られるのではないかと思っていました。そこで、就職活動では遊びと教育のバランスが良いと感じる園を探しました。いくつかの園を見学するなかで最終的に選んだのが、緑ケ丘幼稚園です。1972年の創立以来、多摩地域で愛されている幼稚園で、この地域で育った私も評判を知っていました。広い園庭からは元気で明るい声が聞こえ、卒園した友人たちからも「行事が多くて楽しかった」と聞いていたので、安心して楽しく働けそうだと感じて入職を決めました。

内定後は、20日間の入職前研修で各クラスの子どもたちの様子を観察し、声のかけ方を学びました。当園の特徴は「6つの保育」です。このうち、英語・コンピュータ・科学については外部の専門講師が指導に来てくれます。月に数回行う音楽・体育・絵画造形の指導は、私たちも行います。専門講師が楽器指導のやり方やバルーンの教え方などを教えてくれたので、安心でした。

4月1日には年少クラスの担任になりました。やや不安はありましたが、副担任の先生が2人付き、学年主任と一緒に細かくフォローしてくれるので楽しみながら頑張れています。週案の作成や子どもたちとのやりとりで悩むこともありますが、日々著しく成長する子どもたちを見ていると、私も頑張ろうと思えますね。子どもたちと遊ぶのは楽しいですし、「りさ先生、大好き！」などと言ってくれるととてもうれしくなります。字を一生懸命覚えて、手紙を書いてくれる子どももいます。遊ぶときは遊ぶ、頑張るときは頑張るというメリハリのある指導を心掛けています。

運動会では、子どもたちが体育指導の講師に教えられたことを一生懸命練習し、成果を出しているのを見て感動しました。今は音楽発表会に向けてみんなで頑張っています。年少クラスの子どもたちも、楽器にシールを貼らなくても「ド」を出せるようになっており、本番がとても楽しみです。子どもたちの一番近くで応援ができる先生になりたいですね。子どもたちが「頑張ろう」と自発的に思えるようなクラスをつくることも目指しています。

（幼稚園教諭　Aさん／2022年入職）

会社データ

プロフィール	豊かな自然の中で思いっきり、遊び、伸び伸びと育って欲しい。人の話をきちんと聞き、自分の意見をしっかり言える子になって欲しい。いつも前を向き、自分の力で生きていける人になって欲しい。お父様、お母様の子ども達に対する願いは、そのまま私たちの願いでもあります。いつか子どもたち自分の足で歩き、夢に向かって輝くために、何が一番大切なのかを、緑ヶ丘幼稚園は常に考え続けてきました。変わりゆく時代の中で、一人ひとりの個性を大切に伸ばしながら、 ”子どものため”の教育をお届けすることが、私たちの変わらぬ重いです。
事業内容	幼稚園の運営

プロフィール

豊かな自然の中で思いっきり、遊び、伸び伸びと育って欲しい。
人の話をきちんと聞き、自分の意見をしっかり言える子になって欲しい。
いつも前を向き、自分の力で生きていける人になって欲しい。
お父様、お母様の子ども達に対する願いは、そのまま私たちの願いでもあります。
いつか子どもたち自分の足で歩き、夢に向かって輝くために、
何が一番大切なのかを、緑ヶ丘幼稚園は常に考え続けてきました。
変わりゆく時代の中で、一人ひとりの個性を大切に伸ばしながら、
”子どものため”の教育をお届けすることが、私たちの変わらぬ重いです。

事業内容

幼稚園の運営

本社郵便番号	206-0001
本社所在地	東京都多摩市和田712
本社電話番号	042-375-6755
設立	1972年3月15日
資本金	学校法人のためなし
従業員	男　5名　女　23名　計28名 (内大卒　男　1名　女　12名　計　13名)
売上高	学校法人のためなし
平均年齢	26歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 0時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり（保育実技研修、安全対策研修、ミュージカル鑑賞など）
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞国立音楽大学、こども教育宝仙大学、白梅学園大学、玉川大学、帝京大学、東京家政大学、武蔵野大学、明星大学、明治学院大学、日本女子大学、昭和女子大学＜短大・高専・専門学校＞和泉短期大学、駒沢女子短期大学、湘北短期大学、洗足こども短期大学、東京女子体育短期大学和泉短期大学、国立音楽大学、こども教育宝仙大学、駒沢女子短期大学、湘北短期大学、昭和女子大学、白梅学園大学、聖セシリア女子短期大学、洗足こども短期大学、玉川大学、帝京大学、東京家政大学、東京女子体育短期大学、武蔵野大学、明星大学、立教女学院短期大学、日本女子大学、明治学院大学もっと見る
採用実績（人数）	2025年　男性　0名　　女性2名　 2024年男性 0名、女性7 名 2023年男性 0名、女性5名

採用実績（学校）

＜大学＞
国立音楽大学、こども教育宝仙大学、白梅学園大学、玉川大学、帝京大学、東京家政大学、武蔵野大学、明星大学、明治学院大学、日本女子大学、昭和女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
和泉短期大学、駒沢女子短期大学、湘北短期大学、洗足こども短期大学、東京女子体育短期大学

和泉短期大学、国立音楽大学、こども教育宝仙大学、駒沢女子短期大学、湘北短期大学、昭和女子大学、白梅学園大学、聖セシリア女子短期大学、洗足こども短期大学、玉川大学、帝京大学、東京家政大学、東京女子体育短期大学、武蔵野大学、明星大学、立教女学院短期大学、日本女子大学、明治学院大学

採用実績（人数）

2025年　男性　0名　　女性2名　
2024年男性 0名、女性7 名
2023年男性 0名、女性5名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	5名	5名
2023年	0名	4名	4名
2022年	0名	3名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	5名	0名	100%
2023年	4名	0名	100%
2022年	3名	0名	100%

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