最終更新日:2025/5/19

福地建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設

基本情報

本社
鹿児島県
資本金
2,000万円
売上高
2023年度実績 2,317百万円
従業員
127名(2024年9月時点) 男性104名、女性23名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

技術は一生の財産!プライベートも大切にしながら確かな技術を身につけ、成長できる環境があります。建設業は未来を支える仕事です!

  • 積極的に受付中 のコースあり

【WEB説明会随時開催】福地建設の魅力や職場環境についてご説明します! (2025/05/19更新)

伝言板画像

この度は、福地建設株式会社の採用情報をご覧いただきありがとうございます。

福地建設では企業説明会をはじめ、実際の職場環境をご覧いただける企業見学会の予約を受け付けております。不安を解消し、納得した就職活動を行えるように、気になる事や不安に感じていることは何でも聞いてください!


【全学部・全学科対象!企業説明会】
オンラインにて開催いたしますので、お気軽にご参加ください。
仕事内容・募集概要・待遇・福利厚生などについてご説明いたします。

【企業説明会&見学会できます】
実際に働く先輩の姿を見てみたい!職場環境を見てみたい!と思われた方は、企業見学にお越しください!

【福地建設HP】
https://fukuchi-co.jp/

【福地建設YouTubeオフィシャルチャンネル】
『90秒で分かる福地建設』配信中!

【Instagram】
現場の進捗情報やリクルートインベント情報など配信しています。
fukuchi_co.jp

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    新入社員特別休暇制度あり!年間休日は最大120日取得可能。充実の福利厚生で安心して働ける環境を整備

  • キャリア

    福地アカデミーでスキルと資格を手に。あなたの成長をサポートする充実の教育体制が自慢です!

  • 制度・働き方

    子育て世代活躍中!育児短時間勤務など子育てと仕事の両立をサポート!女性活躍推進で「えるぼし認定」取得

会社紹介記事

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私達の生活を支える道路、橋、ダム、住宅。建設業は単に物理的な構造物を造り出すだけでなく、人々の暮らしを豊かにし、社会の発展を支え、未来を形づくる魅力ある仕事です
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若手社員の技術・技能向上のために毎月【福地アカデミー】を開催。先輩から重機の操縦技術などを学びます。また、国家資格取得に向けての勉強会も業務時間内に開催

福地の良さは、心地の良さにあります!

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惜しみなく技術を伝授してくださる先輩方のもと、毎日に学びがあり成長を感じています。これからも恵まれた環境のもと進化を続けていきます(写真右/K.Fさん)

福地建設は“若手が主役”の会社です!

ー選ばれる3つの理由―
●若手が主役の現場環境
ベテランはあえて前に出ず、若手技術者が主体となって現場を運営する体制を重視しています。ベテランは“指示を出す”立場ではなく、若手と共に現場を進める“伴走者”として関わり、若手が自ら考え、判断し、行動する機会を最大限に確保しています。

●教育システム「福地アカデミー」
国家資格の取得を目指した勉強会をはじめ、月に一回の技能講習や、日々の現場におけるOJTを通じて、段階的にかつ着実にスキルを身につけていくことができます。学んだ技術や知識は、実際の現場で即戦力として活かせる仕組みが整っており、成長できる支援体制が充実しています。

●最新技術と伝統技術の両方が学べる
ドローンやICT建設機械などの最新技術と、熟練技術者から学ぶ伝統的な技術の両方を習得。デジタルとアナログの両方のスキルを持つ「ハイブリット型技術者」として成長できます。


【若手が成長できる環境があります!(写真左/2023年入社/S.Fさん)】
現在、高速道路の橋脚工事に携わている私。現場での測量や鉄筋・型枠の管理はもちろん、施工管理として協力会社さんとのコミュニケーションを取って、施工が安全かつスムーズに進むように管理しています。まだ入社2年目ですが、これまでに様々な工法の工事を経験してきました。障がい者用駐車場やEPS工法の道路、林業用の林道、地熱発電所の掘削基礎など。若いうちからいろんな現場に行って、様々な工法を学ぶことができるのは福地建設の魅力です。
また、入社してからたくさんの資格を取得することができました。入社前は一つも持っていなかったのですが、今では7つの資格を取得。福地建設は資格取得の為にサポートが本当に手厚いんです。テキスト代・受験料・旅費・宿泊費などは全額会社負担。取得の為のスケジュール管理までしてくれます。先日、静岡で行われたICT施工の勉強会にも私を含めて3人で一週間にわたって参加してきました。もちろん、費用は全額会社負担です。若手の育成に力を入れてくれているので、どんどん成長することができますね。そこも福地建設の魅力だと思います。


会社データ

プロフィール

鹿児島県霧島市に本社のある総合建設業の会社です。

~福地建設の魅力~
■幅広い事業で強固な経営基盤 
主な取引先は行政機関です。また、ガソリンスタンド経営やミネラルウォーターの製造販売など事業を展開し、強固な経営基盤があります。

■地域貢献に取組んでいます
地域の清掃活動や、除草作業など地域美化活動のほか、職場体験学習の受け入れなど地域の教育支援活動も行っています。

■手厚い教育体制
「技術は一生の財産」です。福地建設では土木のプロである先輩社員が基礎から丁寧に指導します。また技術・技能・知識向上のための福地アカデミーをはじめ、資格取得に係る費用の補助など会社も社員のキャリアアップをサポートします。今現在の土木の知識は問いません!しっかり指導サポートいたしますの安心してください。

■年間休日は最大120日取得可能
新入社員特別休暇制度は入社後すぐ5日間の有給休暇が付与される制度です(1年間有効です)年間休日は最大で120日取得可能でプライベートも充実です。

■多様な働き方と可能性!家庭と仕事の両立サポート
かつての建設業は「3K(きつい、汚い、危険)と言われることもありましたが、福地建設ではICTを活用した「i-Construction」の推進により、生産性の向上と労働環境の改善を図っています。また、女性が活躍できる環境づくりにも力を入れており、育児短時間勤務や子供の看護休暇など、家庭と仕事を両立できる環境を整えています。女性の現場監督も活躍しています!

皆さんの周りには、建設産業によって造られたものがあふれています。学校、病院、公園、道路、橋。これらはすべて誰かの手によって設計され、建設され、そして維持管理されています。建設業は確かな技術を身につけ、社会に貢献し、そして自分自身も成長できる素晴らしい仕事です!

事業内容
総合建設業(建築・土木等の建設工事の請負)
 【県知事許可特-3第000822号】

河川工事・舗装工事・橋梁工事・構造物補修工事などの公共工事のほか、民間工事を請け負っております。

最近では、多発する自然災害やインフラの老朽化が大きな課題となっています。私たちは設立以来『安心・安全・みんなの街づくり』をコンセプトに掲げ、長年積み重ねてきた確かな技術と信頼で、地域の“今”と“これから”を支えていきます。

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1942年の創業以来“安心・安全・みんなの街づくり”をコンセプトに掲げ、地域のインフラ整備を中心に事業を展開してきました。

本社郵便番号 899-6507
本社所在地 鹿児島県霧島市牧園町宿窪田2516番地
本社電話番号 0995-76-1171
創業 1942年3月17日
設立 1953年3月23日
資本金 2,000万円
従業員 127名(2024年9月時点)
男性104名、女性23名
売上高 2023年度実績 2,317百万円

代表者 福地 茂穂
事業所 本社
鹿児島営業所
北薩営業所
売上高推移 2023年9月 23億17百万円(実績)
2022年9月 20億74百万円(実績)
2021年9月 22億58百万円(実績)
 
主な取引先 国土交通省
鹿児島県
九州森林管理局
NEXCO西日本
JR九州
霧島市
ほか、全国自治体・民間企業など
所属団体 鹿児島建設業協会
鹿児島県構造物メンテナンス協会
テクノコンクリート施工研究会
RC構造物ポリマーセメントモルタル吹付け補修・補強工法協会
乾式ブラスト施工協会
鹿児島県舗装協会
鹿児島県森林土木協会
一般社団法人鹿児島県解体工事業協会
平均年齢 45歳
経営理念 推進 環境保全活動と安全衛生活動を積極的に推進
満足 お客様が満足する構造物を創造すること
団結 全員の英知で継続的に改善し、提供すること
社風・風土 【心地いい福地!風通しが良く、働き方改革にも積極的に取組む社風】
モノづくりは一人ではできないからこそ、チームワークを大切にしています。
年齢や役職に関係なく自分の意見を発信でき、フラットに話せる風通しの良い職場です。
受賞歴 令和3年7月 国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰
令和3年7月 国土交通省九州地方整備局川内川河川事務所長表彰
令和3年10月 姶良・伊佐地域振興局農林水産部長優秀工事表彰
令和3年10月 鹿児島県姶良・伊佐地域振興局建設部長優秀成績表彰
令和4年6月  鹿児島県知事最優秀工事表彰
令和4年7月  鹿児島県環境林務部長最優秀工事表彰
令和4年7月  国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰
令和4年7月  国土交通省九州地方整備局長ICT施工優秀成績表彰
令和5年7月  国土交通省九州地方整備局長優秀成績表彰
令和5年7月  国土交通省九州地方整備局長災害復旧貢献表彰
令和6年7月  国土交通省九州地方整備局長働き方改革推進優秀成績表彰 等
その他、個人表彰多数 
表彰・認定ほか 令和2年度 工事成績優秀企業認定
令和3年1月 鹿児島県知事表彰(女性活躍推進)
令和3年度 工事成績優秀企業認定
令和4年度 工事成績優秀企業認定
令和5年度 工事成績優秀企業認定
令和6年度 工事成績優秀企業認定
令和6年3月 えるぼし認定取得
2023年健康経営優良法人認定(中小規模法人部門)
2024年健康経営優良法人認定(中小規模法人部門)
2025年健康経営優良法人認定(中小規模法人部門)
鹿児島県SDGs認定企業
かごしま子育て応援企業
鹿児島県女性活躍推進会議ワーキンググループ参加
施工実績一例 鶴田ダム壁面竣工
国道10号広瀬交差点改良工事
国分庁舎増築建築工事
R1溝辺体育館屋根防水改修工事
鹿児島3号美原橋下部工P5外工事
菱刈出張所管内法面補修及び樋門樋菅無道力化外工事
みやまコンセール環境整備工事(R4-2工区)
鹿児島10号白浜地区工事用道路整備(その5)工事
前目地区掘削護岸工事
4災172号河川災害復旧工事(天降川災害復旧)
森林管理道路開設 佐賀利山線2工区(森林資源循環利用森林道路整備事業)
鹿児島10号白浜地区改良15工区工事
県単道路整備(改良)工事(岡村R5-2工区)
道路補修(交付金・補正)(舗装)工事(米永R5-1工区) 
鹿児島3号六月田橋下部工(P49-P51)工事
R6国分シビックセンター機械棟外壁ほか改修工事 等
資格取得例 一級土木施工管理技士 42名
二級土木施工管理技士 25名
一級管工事施工管理技士 2名
二級管工事施工管理技士 3名
一級建築士 2名
二級建築士 1名
一級舗装施工管理技士 11名
二級舗装施工管理技士 10名
一級造園施工管理技士 3名
二級造園施工管理技士 5名
一級建設機械施工技士 2名
二級建設機械施工技士 4名
測量士 9名
JR工事管理者 14名
水産工学士 2名
コンクリート診断士 5名
コンクリート技士 7名  等
グループ企業 福地産業株式会社
福寿温泉
霧島高原国民休養地
福寿鉱泉水
ロード・エンタープライズ株式会社
姶良北部コンクリート株式会社
沿革
  • 1942年3月17日
    • 製材業を寺原地区で創業開始
  • 1953年
    • 福地製材建設部を設ける。道路公団の霧島スカイライン建設を手掛ける
  • 1953年3月23日
    • (有)福地製材を設立
  • 1957年7月22日
    • 建設業の知事登録許可を取得
  • 1959年10月30日
    • (有)福地建設を牧園町寺原地区に設立
  • 1971年10月18日
    • 生コン部門・ガソリンスタンド部門を福地産業(株)として分離設立
  • 1977年3月12日
    • (有)福地建設を福地建設(株)へ組織変更
  • 1981年9月9日
    • 福地建設(株)の資本金を20,000千円に増資
  • 1989年2月20日
    • 福寿温泉の開業
  • 1991年12月24日
    • 福寿鉱泉水等のミネラルウォーターの製造販売開始
  • 1993年6月3日
    • 現在の本社屋へ移転
  • 2006年9月1日
    • 福地建設(株)による霧島高原国民休養地の指定管理開始
  • 2008年8月27日
    • 福地建設(株)でISO9001を取得
  • 2008年8月28日
    • 福地建設(株)でISO14001を取得
  • 2011年4月1日
    • 福地建設(株)によるB&G海洋センターの指定管理開始
  • 2011年6月13日
    • 福地建設(株)の鹿児島営業所の開設
  • 2013年11月1日
    • 福地建設(株)の北薩営業所の開設
  • 2015年4月1日
    • 福地建設(株)から福地産業(株)による霧島高原国民休養地の指定管理開始
  • 2015年10月21日
    • 補修技術(株)(資本金2,000千円)を設立
  • 2017年2月1日
    • 再エネ事業部設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.3
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 5時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 4 1 5
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    25.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 25.0%
      (4名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修
・外部研修
・土木基礎研修
・安全衛生教育
・現場マネジメント教育
・安全管理、品質管理、工程管理研修
・積算研修
・福地アカデミー(重機の操縦訓練や国家資格取得に向けた勉強会)
自己啓発支援制度 制度あり
会社が指定する資格および奨励資格の取得にかかる費用を支給、試験対策勉強会(福地アカデミー)を開催
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
企業内人材育成推進助成金制度あり
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
鹿児島大学、九州共立大学、第一工業大学、鹿児島国際大学、九州工業大学、熊本大学、志學館大学、九州産業大学
<短大・高専・専門学校>
鹿児島工学院専門学校、鹿児島工業高等専門学校、麻生建築&デザイン専門学校

採用実績(人数)     2020年  2021年  2022年
-------------------------------------------------------------
大卒   -     1名   -
短大卒  -    -    -
専門卒  -    -        2名
高卒   2名    1名    1名

※新卒採用初年度につき実績なし。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1 0 1
    2022年 2 1 3
    2021年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

先輩情報

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T.Aさん
第一工業大学
工学部 土木工学科
工務課 主任技術者
土木の現場で施工管理の仕事をしています。
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