最終更新日：2024/10/1

(株)フーズマーケットホック

業種

スーパーマーケット
食品
専門店（食品・日用品）
給食・デリカ・フードビジネス

基本情報

本社: 島根県

資本金: 5,000万円

売上高: 200億円(2023年2月決算期)

従業員: 正社員：約210名 (2023年2月末現在)

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

安心安全・美と健康をテーマに地域の食文化への貢献を目指します。

会社紹介記事

従業員一同”食”を通じてお客様に「美と健康」を提供できるように頑張っております。常に新しいことに挑戦するため視察などをはじめとした研修も定期的に行います。大事なのは「お客様目線」になること。お客様に喜んでもらいたいということが行動軸になれば、誰にでも成長と次のステップへのチャンスがあります。

: 従業員一同”食”を通じてお客様に「美と健康」を提供できるように頑張っております。常に新しいことに挑戦するため視察などをはじめとした研修も定期的に行います。

: 大事なのは「お客様目線」になること。お客様に喜んでもらいたいということが行動軸になれば、誰にでも成長と次のステップへのチャンスがあります。

挑戦することが大切。社員の成長を会社の成長の根拠と考える社風です!

お客様・地域社会に喜ばれるお店を作ることが目標。当社スーパーマーケットエリアマネージャー（2014年入社）	☆☆☆先輩社員紹介☆☆☆ ■この会社を選んだ理由失敗しながらでも挑戦し続けれる環境を軸としておりました。学生の時に様々なスーパーマーケットのアルバイトを経験しており、その中でも当社は自分の希望する文化と社風がそろっておりました。就活を続ける中で、食を通して地域のお客様を笑顔にすることができればそれが自分自身のやりがいにつながるのではないかと考えるようになりました。そして最終的に、過去の経験を活かすこともできる業界や仕事で働こうと決意し、フーズマーケットホックに入社を決意しました。 ■私のステップアップ 2014年4月　入社　山代店鮮魚担当としてスタート 2014年7月　研修の一環として関東で勤務 2019年7月　チーフへ昇格 2020年6月　副店長へ昇格 2020年9月　店長へ昇格 2023年　　エリアマネージャー昇格 ■仕事についていろいろな部門で様々な仕事の経験や知識が覚えられ、フロア部門では自ら売場の演出を考え、展開できるので達成感があります。もちろん失敗することも多いですが、その積み重ねが次の構想の役に立ちます。また、鮮魚部門以外にも副店長時代には生鮮部門へ入ることによって、今まで以上に商品の知識を覚えることができました。覚えた知識を活かし、お客様に説明や料理提案ができるようになったことで、様々なお客様と顔見知りになり、わざわざ会いに来てくださったりと、ふれあいが増えました。知識と経験が得られ、お客様と会話しながら仕事ができるので、日々の仕事が楽しいものになることがこの仕事の魅力です。 ■今後の目標当社の社風通り、失敗を恐れず何にでも挑戦しお店とともに成長してきたいと考えております。また、自分の経験を活かし、部下や社員の教育にも力を入れ、全員の力でお客様に喜ばれるお店を作っていきたいと考えております。店の従業員の方々と一緒に楽しく仕事ができる店にできたらと考えています。エリアマネージャー　藤原　隆寛(2014年入社)

お客様・地域社会に喜ばれるお店を作ることが目標。当社スーパーマーケットエリアマネージャー（2014年入社）

☆☆☆先輩社員紹介☆☆☆
■この会社を選んだ理由
失敗しながらでも挑戦し続けれる環境を軸としておりました。
学生の時に様々なスーパーマーケットのアルバイトを経験しており、その中でも当社は自分の希望する文化と社風がそろっておりました。
就活を続ける中で、食を通して地域のお客様を笑顔にすることができればそれが自分自身のやりがいにつながるのではないかと考えるようになりました。
そして最終的に、過去の経験を活かすこともできる業界や仕事で働こうと決意し、フーズマーケットホックに入社を決意しました。

■私のステップアップ
2014年4月　入社　山代店鮮魚担当としてスタート
2014年7月　研修の一環として関東で勤務
2019年7月　チーフへ昇格
2020年6月　副店長へ昇格
2020年9月　店長へ昇格
2023年　　エリアマネージャー昇格

■仕事について
いろいろな部門で様々な仕事の経験や知識が覚えられ、フロア部門では
自ら売場の演出を考え、展開できるので達成感があります。
もちろん失敗することも多いですが、その積み重ねが次の構想の役に立ちます。
また、鮮魚部門以外にも副店長時代には生鮮部門へ入ることによって、
今まで以上に商品の知識を覚えることができました。覚えた知識を活かし、
お客様に説明や料理提案ができるようになったことで、様々なお客様と顔見知りになり、
わざわざ会いに来てくださったりと、ふれあいが増えました。
知識と経験が得られ、お客様と会話しながら仕事ができるので、
日々の仕事が楽しいものになることがこの仕事の魅力です。

■今後の目標
当社の社風通り、失敗を恐れず何にでも挑戦しお店とともに成長してきたいと考えております。また、自分の経験を活かし、部下や社員の教育にも力を入れ、全員の力でお客様に喜ばれるお店を作っていきたいと考えております。店の従業員の方々と一緒に楽しく仕事ができる店にできたら
と考えています。

エリアマネージャー　藤原　隆寛(2014年入社)

会社データ

事業内容	スーパーマーケットはレジや商品陳列を行うだけのお仕事ではありません。当たり前にそこにあるスーパーマーケットですが、そこには当たり前じゃない面白さがたくさん詰まっています！なぜなら食の奥深さは知れば知るほど底なしだからです！この仕事の醍醐味は、お客様が健康で豊かな生活を手にするお手伝いができること！そのために安定した商品仕入れを行い、よりおいしいものを提供することが我々の使命でもあります。部門により仕事内容は様々。皆さんがイメージできる仕事はもちろんのこと、発注や作業計画、部門管理等、将来的には適性により店長・バイヤーなどのマネージメント業務もあります。目の前のお客様、メーカー様、地域の生産者様との関わりなど、人と人が繋がるコミュニケーションも非常に重要になってくるお仕事です。そのため、体験型イベントの食育フェスタをはじめ、スーパーマーケットの運営以外でも地域の方々と関わるイベントが盛りだくさん！もちろん従業員も参加しますので食のプロとして多くの経験を積んでいただいております！《体験型イベント》 ◆食育フェスタ ◆ちびっこ健康マラソン ◆地引網 ◆らっきょう漬け ◆巻き寿司体験教室などなど、今後も地域のお客様との関りを大切に地域密着企業として成長していきます。新しいことに挑戦するのも当社の伝統的な社風です。全従業員でアイデアを出し市場シェアを拡大していきます。チームワークでお客様に喜ばれる店づくりを目指しています！

事業内容

スーパーマーケットはレジや商品陳列を行うだけのお仕事ではありません。
当たり前にそこにあるスーパーマーケットですが、そこには当たり前じゃない面白さがたくさん詰まっています！なぜなら食の奥深さは知れば知るほど底なしだからです！
この仕事の醍醐味は、お客様が健康で豊かな生活を手にするお手伝いができること！そのために安定した商品仕入れを行い、よりおいしいものを提供することが我々の使命でもあります。
部門により仕事内容は様々。皆さんがイメージできる仕事はもちろんのこと、発注や作業計画、部門管理等、将来的には適性により店長・バイヤーなどのマネージメント業務もあります。
目の前のお客様、メーカー様、地域の生産者様との関わりなど、人と人が繋がるコミュニケーションも非常に重要になってくるお仕事です。そのため、体験型イベントの食育フェスタをはじめ、スーパーマーケットの運営以外でも地域の方々と関わるイベントが盛りだくさん！もちろん従業員も参加しますので食のプロとして多くの経験を積んでいただいております！
《体験型イベント》
◆食育フェスタ
◆ちびっこ健康マラソン
◆地引網
◆らっきょう漬け
◆巻き寿司体験教室
などなど、今後も地域のお客様との関りを大切に地域密着企業として成長していきます。
新しいことに挑戦するのも当社の伝統的な社風です。全従業員でアイデアを出し市場シェアを拡大していきます。

チームワークでお客様に喜ばれる店づくりを目指しています！

本社郵便番号	692-0001
本社所在地	島根県安来市赤江町1448-1
本社電話番号	0854-28-8340
設立	1949(昭和24)年10月
資本金	5,000万円
従業員	正社員：約210名 (2023年2月末現在)
売上高	200億円(2023年2月決算期)
事業所	フーズマーケットホック【島根県】 (安来市)広瀬店・プラーナ店 (松江市)揖屋店・山代店・乃木店・竪町店・津田店・茶山店・黒田店 (出雲市)大社店・塩冶店・大社浜山店 (雲南市)雲南店【鳥取県】 (米子市)皆生店・昭和町店・安倍店・夜見店 (伯耆町)伯耆店
沿革	1949年 (有)たんぼ原徳設立 1966年本部組織を確立するため、(株)原徳チェーン本部を設立。以降、山陰両県にスーパーマーケットのチェーン展開を進める。 2004年 1月民事再生申請(2007(平成19)年11月に再生手続終結) (株)さえき(現さえきセルバホールディングス)の支援を受け、新生ホックとしてスタートする。 2004年11月皆生店(米子市)改装オープン。以降、新店改装店を次々オープンさせる 2005年 5月社名を(株)フーズマーケットホックに変更 2010年 4月伯耆(ほうき)店を新規オープン(西伯郡伯耆町) 2011年 3月さえきホールディングス(現さえきセルバホールディングス)が設立され、新体制へ。 2014年10月安来市のショッピングセンター「プラーナ」の運営管理を始め、改装オープンさせる。 2018年7月米子市夜見町に新店「夜見店」オープン。 2019年11月 (株)マルマンを100％子会社化 2020年9月 (株)マルマンを経営統合 2021年1月 (株)アイウォークを経営統合

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.8年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 21.4時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	0名	8名	8名
取得者	0名	8名	8名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 4.2%
  （24名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、海外流通視察(入社4年目全員参加)、業界セミナー、野外研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪学院大学、大阪経済大学、大谷大学、環太平洋大学、北九州市立大学、吉備国際大学、京都教育大学、京都光華女子大学、くらしき作陽大学、群馬県立女子大学、高知工科大学、甲南女子大学、公立鳥取環境大学、島根大学、島根県立大学、東海大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、奈良県立大学、日本大学、ノートルダム清心女子大学、広島経済大学、広島修道大学、別府大学、美作大学、安田女子大学、聖カタリナ大学、岡山商科大学＜短大・高専・専門学校＞大月短期大学、鯉淵学園農業栄養専門学校、島根県立大学短期大学部、広島情報ビジネス専門学校、坪内総合ビジネスカレッジ、美作大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2021年　　2022年　　2023年 ------------------------------------------------------ 大　卒　　　　　2名　　　　5名　　　　3名短大卒　　　　　―　　　　 1名　　　　― 専門卒　　　　　―　　　　 ―　　　　 3名高校卒　　　　　6名　　　　6名　　　　2名合　計　　　　　8名　　　　12名　　　 8名

採用実績（学校）

＜大学＞
大阪学院大学、大阪経済大学、大谷大学、環太平洋大学、北九州市立大学、吉備国際大学、京都教育大学、京都光華女子大学、くらしき作陽大学、群馬県立女子大学、高知工科大学、甲南女子大学、公立鳥取環境大学、島根大学、島根県立大学、東海大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、奈良県立大学、日本大学、ノートルダム清心女子大学、広島経済大学、広島修道大学、別府大学、美作大学、安田女子大学、聖カタリナ大学、岡山商科大学
＜短大・高専・専門学校＞
大月短期大学、鯉淵学園農業栄養専門学校、島根県立大学短期大学部、広島情報ビジネス専門学校、坪内総合ビジネスカレッジ、美作大学短期大学部

採用実績（人数）

　　　　　　　2021年　　2022年　　2023年
------------------------------------------------------
大　卒　　　　　2名　　　　5名　　　　3名
短大卒　　　　　―　　　　 1名　　　　―
専門卒　　　　　―　　　　 ―　　　　 3名
高校卒　　　　　6名　　　　6名　　　　2名

合　計　　　　　8名　　　　12名　　　 8名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）