最終更新日：2025/8/11

(有)フジマキ

正社員
既卒可

業種

商社（自動車関連・輸送用機器）
専門店（自動車関連）

基本情報

本社: 長野県

資本金: 1,500万円

売上高: 8億9,000万（2025年度6月決算時実績）

従業員: 35人

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会（全3件）	【有限会社フジマキ】PC・スマホで24時間視聴可能！WEB会社説明会のご予約はコチラ！【対面開催】会社説明会＆見学会【WEB開催】会社説明会開く他2件

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

食事会に参加するとお金がもらえる！？地域と共に成長し、多彩な事業で未来を創る。安心の研修制度と風通しの良い職場で、あなたの成長を全力サポート

★採用担当者からの伝言板★ （2025/08/11更新）

2026年度新卒採用まだまだ受付中です！

毎日暑い日が続いていますが、皆さん体調は大丈夫でしょうか？
有限会社フジマキでは、今年の社員旅行の行き先が決まり、社内も盛り上がっています！

おととしは北海道、去年は沖縄、そして今年は…

今年は、、、、台湾に行ってきましたー！！！
社員旅行では初となる海外旅行、とっても楽しかったです！

さて、8月以降も引き続き Web会社説明会＆現地での会社見学会を開催します！
ご予約の上、ぜひお気軽にご参加ください！

職場環境

社員全員コミュニケーションを大切にし、和気あいあいとしたアットホームな環境です！
制度・働き方

週休2日制（年間休日110日）、住宅補助や禁煙手当、親孝行手当などユニークな福利厚生が充実しています！
やりがい

お客様に喜ばれる仕事を通じて社会貢献し、社員全員が成長できることを目指しています！

会社紹介記事

社員数は35名、平均年齢は41歳です。安心の研修制度と風通しの良い職場で高い定着率。みんなが楽しみにしている社員旅行！今後はベトナム旅行も計画予定です。残業は申請制で月10時間程度。スマートフォンや会社支給のiPadから簡単に有給申請ができ、GW、夏、年末年始の5～8日間の連続休暇など働きやすさにも注目してください。

: 社員数は35名、平均年齢は41歳です。安心の研修制度と風通しの良い職場で高い定着率。みんなが楽しみにしている社員旅行！今後はベトナム旅行も計画予定です。

: 残業は申請制で月10時間程度。スマートフォンや会社支給のiPadから簡単に有給申請ができ、GW、夏、年末年始の5～8日間の連続休暇など働きやすさにも注目してください。

多彩なカーサービスに加え、“人の魅力”で地域に愛される会社をめざしています。

「“普通”という言葉で片付けず、個々の違いを認めてくれる会社を選びましょう。当社では毎月数名の社員と私との食事会の場で、腹を割った会話もしています」と藤巻社長。	私たちの会社ではセルフ式ガソリンスタンド、セルフ洗車場、新車販売、マイカーリース、買取、車検、板金塗装などを通じ、お客様のカーライフ全般をサポートしています。2019年からは“近くにあったら便利”という、お客様の声をもとにコインランドリーもオープン。さらに、さらなる地域の活性化やサービス向上をめざし、ベトナム人の実習生や整備士の雇用も行っています。 50年以上の歴史を有するだけに、古くからのお客様もいらっしゃいますし、お子様やお孫様をご紹介いただくケースも少なくありません。営業としてはクルマを通じ、地域のお客様と長いおつきあいができる環境です。受付も洗車等に立ち寄られたお客様から「元気にしてる？」と声をかけていただく光景も日常的です。また整備に至っては、当社はあらゆるメーカー・車種に対応しています。その分、毎日が変化に富んでいる上、あなたの“憧れのクルマ”に出会うチャンスもあるかもしれません！会社としても次の50年に向け、今が第二創業期だと考えており、中古車販売へのチャレンジや後継がいない整備工場のM&Aなどにも力を入れていこうと考えています。特別な知識やスキルは一切必要ありません。クルマに詳しくなくても、口ベタでも大丈夫。実務を通じて1から丁寧に指導します。また当社では月に2回の「早朝勉強会」で価値観の共有を行っている他、外部研修への参加の機会もたくさん設けています。教育研修費には年間600万円近くを使っており、社員への投資は惜しみません。当社では多様性を重視し、各社員の性質と行動特性を表す“利き脳”をオープンにしています。これにより自分に合った働き方ができる上、失敗を責めることもしません。むしろ失敗の数が多いほど、人生は豊かになるという考えです。ぜひ、この会社に新しい風を吹き込んでやろう、刺激を与えてやろうくらいの気持ちで飛び込んで来てください。大切なのは、「会社を好きになる」「仲間を好きになる」「仕事を好きになる」という当社の理念に共感していただくことと、笑顔を絶やさない姿勢のみです。これからの時代、カーサービスを提供する各社における勝負の分かれ目は、“人材教育“に尽きるでしょう。だから、当社では全社員を大切に育てます（代表取締役社長　藤巻俊和）。

「“普通”という言葉で片付けず、個々の違いを認めてくれる会社を選びましょう。当社では毎月数名の社員と私との食事会の場で、腹を割った会話もしています」と藤巻社長。

私たちの会社ではセルフ式ガソリンスタンド、セルフ洗車場、新車販売、マイカーリース、買取、車検、板金塗装などを通じ、お客様のカーライフ全般をサポートしています。2019年からは“近くにあったら便利”という、お客様の声をもとにコインランドリーもオープン。さらに、さらなる地域の活性化やサービス向上をめざし、ベトナム人の実習生や整備士の雇用も行っています。

50年以上の歴史を有するだけに、古くからのお客様もいらっしゃいますし、お子様やお孫様をご紹介いただくケースも少なくありません。営業としてはクルマを通じ、地域のお客様と長いおつきあいができる環境です。受付も洗車等に立ち寄られたお客様から「元気にしてる？」と声をかけていただく光景も日常的です。また整備に至っては、当社はあらゆるメーカー・車種に対応しています。その分、毎日が変化に富んでいる上、あなたの“憧れのクルマ”に出会うチャンスもあるかもしれません！

会社としても次の50年に向け、今が第二創業期だと考えており、中古車販売へのチャレンジや後継がいない整備工場のM&Aなどにも力を入れていこうと考えています。
特別な知識やスキルは一切必要ありません。クルマに詳しくなくても、口ベタでも大丈夫。実務を通じて1から丁寧に指導します。
また当社では月に2回の「早朝勉強会」で価値観の共有を行っている他、外部研修への参加の機会もたくさん設けています。教育研修費には年間600万円近くを使っており、社員への投資は惜しみません。

当社では多様性を重視し、各社員の性質と行動特性を表す“利き脳”をオープンにしています。これにより自分に合った働き方ができる上、失敗を責めることもしません。むしろ失敗の数が多いほど、人生は豊かになるという考えです。
ぜひ、この会社に新しい風を吹き込んでやろう、刺激を与えてやろうくらいの気持ちで飛び込んで来てください。大切なのは、「会社を好きになる」「仲間を好きになる」「仕事を好きになる」という当社の理念に共感していただくことと、笑顔を絶やさない姿勢のみです。
これからの時代、カーサービスを提供する各社における勝負の分かれ目は、“人材教育“に尽きるでしょう。だから、当社では全社員を大切に育てます（代表取締役社長　藤巻俊和）。

会社データ

プロフィール	弊社の前身は、1935年創業の米穀店「藤巻商店」です。店頭で灯油も販売していたことから、1967年「藤巻給油店」を設立し、ガソリンスタンドをメインに、過去にはドライブインや新聞販売店も営み、多方面から地域の方々との信頼関係を築いて参りました。現在は、セルフ式ガソリンスタンド、セルフ洗車場、新車・中古車販売、マイカーリース、車買取、車検、板金塗装など、車に関連する分野に絞って事業を展開しています。現在、更なる地域の活性化や地域の皆様へのサービス向上を目指し、2019年度より外国人従業員の採用も始めました。検索ワード長野県　大町市　安曇野市　松川村　池田町　車　ディーラー　スタンド　板金コインランドリー　新卒採用　Uターン　Iターン　車検　ホリデー車検　レンタカー　事務職　営業
事業内容	新車・中古車販売、ホリデー車検、板金塗装、レンタカー、セルフ式ガソリンスタンド・洗車場、コインランドリー車に関連する分野の事業を展開

プロフィール

弊社の前身は、1935年創業の米穀店「藤巻商店」です。
店頭で灯油も販売していたことから、1967年「藤巻給油店」を設立し、ガソリンスタンドをメインに、過去にはドライブインや新聞販売店も営み、多方面から地域の方々との信頼関係を築いて参りました。
現在は、セルフ式ガソリンスタンド、セルフ洗車場、新車・中古車販売、マイカーリース、車買取、車検、板金塗装など、車に関連する分野に絞って事業を展開しています。
現在、更なる地域の活性化や地域の皆様へのサービス向上を目指し、2019年度より外国人従業員の採用も始めました。

検索ワード
長野県　大町市　安曇野市　松川村　池田町　車　ディーラー　スタンド　板金
コインランドリー　新卒採用　Uターン　Iターン　車検　ホリデー車検　レンタカー　事務職　営業　

事業内容

新車・中古車販売、ホリデー車検、板金塗装、レンタカー、セルフ式ガソリンスタンド・洗車場、コインランドリー

車に関連する分野の事業を展開

本社郵便番号	398-0004
本社所在地	長野県大町市常盤3558
本社電話番号	0261-22-2042
創業	1935年
設立	1967年7月
資本金	1,500万円
従業員	35人
売上高	8億9,000万（2025年度6月決算時実績）
事業所	長野県大町市常盤3558

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	2名	3名
取得者	1名	2名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 20.0%
  （20名中4名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修、基礎研修、社員塾、幹部塾、海外研修
自己啓発支援制度	制度あり当社では、従業員の成長を支援するため、資格取得費用の補助や学習時間の確保、教材提供などを行う自己啓発支援制度を導入しています。
メンター制度	制度あり当社では、新入社員や若手社員を対象に、先輩社員が業務やメンタル面をサポートするメンター制度を導入しています。定期面談を通じて不安解消やスキル向上を支援し、職場への適応と成長を促します。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜短大・高専・専門学校＞長野女子短期大学、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校長野県短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	0名	0名
2023年	1名	0名	1名
2022年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	0名	0名	0%
2023年	1名	0名	100%
2022年	0名	0名	0%

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp248526/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会（全3件）	【有限会社フジマキ】PC・スマホで24時間視聴可能！WEB会社説明会のご予約はコチラ！【対面開催】会社説明会＆見学会【WEB開催】会社説明会開く他2件