最終更新日:2025/4/4

(株)MANPA

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ホテル・旅館
  • 旅行・観光
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
和歌山県
資本金
300万円
売上高
4億2,000万円(2020年2月実績)
従業員
30名
募集人数
1~5名

絶景の海景色を見ながら働ける若手が活躍する旅館【和歌の浦温泉 萬波 MANPA RESORT】

和歌山県人気リゾート旅館【和歌の浦温泉萬波】採用サイト開設しました! (2025/02/12更新)

伝言板画像

(株)MANPAのページをご覧いただき誠にありがとうございます。
当社は和歌山県にある人気リゾート旅館【和歌の浦温泉萬波】の運営を行っている会社です。

和歌の浦温泉萬波では採用サイトを開設しました!

採用サイトでは、より分かりやすく紹介するため
お仕事の流れ、社員インタビュー、など様々な動画も掲載しております♪


ぜひ、一度ご覧いただき当社のことを知っていただけたらと思います☆
皆様にお会いできることを楽しみにしています♪

https://www.manpa.co.jp/recruit/

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企業のここがポイント

  • やりがい

    お客様から「ありがとう」や嬉しいお言葉をいただくことが、仕事のやりがいに繋がります!

  • キャリア

    研修機会は業界No.1!自己の成長やあなたの得意が見つかります!

  • 制度・働き方

    サービス業では珍しい完全週休二日制。有給も取りやすいためプライベートも充実できます!

会社紹介記事

PHOTO
和歌の浦温泉 萬波 MANPARESORTの外観です。建物は昭和初期に建てられたものですが、少しずつ改装し年々新しくなりお客様にお喜び頂いております。
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当館自慢の絶景露天風呂です。露天風呂からは和歌浦湾が一望できます!対岸沿いにはマリーナシティの花火が見えますよ★

お客様と、心かようふれあいを

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入社式後、フォトスポットで記念撮影♪

私たちの宿【和歌の浦温泉 萬波 MANPA RESORT】
わたしたちは、和歌山市の南に位置する和歌の浦で旅館を営んでおります。
古くから人々の心と体を癒してきた和歌の浦は、その美しい景観や豊かに育まれた地元の食材を楽しんでいただける観光地です。
この「絶景の宝庫」で私たちは、お客様に喜んでいただくために日々の仕事に従事しています。
お客様から「ありがとう」の言葉をいただくことが、仕事の楽しさ、喜びです。

会社データ

プロフィール

私たちのホテル【和歌の浦温泉 萬波 MANPA RESORT】
「和歌の浦温泉 萬波」は、和歌山県和歌山市の南に位置する”和歌の浦”にあります。

和歌の浦は、日本遺産にも選ばれた素晴らしい景色・歴史のある場所です。
お客様にリラックスしていただき、和歌の浦の素晴らしさをもっと知ってほしい。
その思いを持って、スタッフ全員で日々の仕事に取り組んでいます。
そして働く人自身にとっても魅力的でありたい。
「働く人目線」でも様々な挑戦を続けています。

私たちの仕事は、旅館に来てくださるお客様に喜んでいただくことです。

一人ひとりがきっちり仕事に取り組むことで、自己の成長に繋がり、それは旅館の成長に繋がります。
お客様の「ありがとう」の言葉をいただくことが、仕事の楽しさ、喜びです。

事業内容
「和歌の浦温泉 萬波 MANPA RESORT 日本スタイル」は和歌山市の南に位置する和歌の浦で観光業を営んでいます。日本遺産にも選ばれた和歌の浦のリーダー旅館として、県内外のお客様からご愛顧いただいております。

古くから人々の心と体を癒してきた和歌の浦は、その美しい景観や豊かに育まれた地元の食材を楽しんでいただける観光地です。この「絶景の宝庫」で私たちは、お客様に喜んでいただくために日々の仕事に従事しています。

最上の接客サービスを提供するために、マニュアルではなく、一人ひとりの積極性を大切にしながら、日本経済を担う観光業に取り組んでいます。

PHOTO

露天風呂から見える絶景の海景色

本社郵便番号 641-0023
本社所在地 和歌山県和歌山市新和歌浦2-10
本社電話番号 073-444-1161
資本金 300万円
従業員 30名
売上高 4億2,000万円(2020年2月実績)
関連会社 (株)観潮

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20.0時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 2 2
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 62.5%
      (8名中5名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
研修制度の充実度は、業界ナンバーワンです★

新人研修
マナー研修
接客スキルアップ研修
TOC研修
ボトムアップ研修
電話研修

などなど・・・紹介しきれないほど、多数の研修を行っております。
研修を通じて、自己の成長やあなたの得意が見つかります!
自己啓発支援制度 制度あり
個性心理学講座
戦略マネージメントゲーム
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

徳島大学、大阪学院大学、関西外国語大学、阪南大学、大阪ウェディング&ブライダル専門学校、都留文科大学、大阪情報ITクリエイター専門学校

採用実績(人数) 2023年 2024年 2025年予定
 3名    3名   4名
 
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 1 2 3
    2022年 0 4 4
    2021年 1 3 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 3 0 100%
    2022年 4 1 75.0%
    2021年 5 2 60.0%

QRコード

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