最終更新日：2025/4/25

(株)アナテック・ヤナコ

正社員
既卒可

業種

精密機器
環境・リサイクル
化学
機械
機械設計

基本情報

本社: 京都府

資本金: 2,000万円

売上高: 約15億円(2023年3月期実績)

従業員: 50名

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

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【2026年卒】新卒採用エントリースタート!!! （2025/02/12更新）

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こんにちは。
(株)アナテック・ヤナコの採用担当です。

この度は、数ある企業様の中から弊社ページをご覧いただきありがとうございます。

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皆様にお会いできますことを心より楽しみにしております。

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職場環境

年間休日120日以上で有給休暇も取得しやすい環境です。
制度・働き方

各種資格取得補助や、福利厚生の充実、社宅・家賃補助制度等があり、働きやすい環境です。
安定性・将来性

設立から一度も赤字経営なし!法律での規制があり毎年安定した実績を修めています。

会社紹介記事

「正確にはかる」を通して、地球を守り、社会に貢献することが私たちの使命です。ワークショップ後に集合写真を撮りました。若手層からベテラン層まで、和気あいあいとしたアットホームな職場が特徴です。

: 「正確にはかる」を通して、地球を守り、社会に貢献することが私たちの使命です。

: ワークショップ後に集合写真を撮りました。若手層からベテラン層まで、和気あいあいとしたアットホームな職場が特徴です。

社会に価値ある製品づくりを共に実現していく"未来のリーダー"をお待ちしています。

弊社の根幹である機器の生産。若手社員が責任ある仕事を任され活躍しています。	●K・N（男性）／設計開発部／入社14年目当社は官公庁や民間企業向けに環境計測機器を製造・販売している会社です。環境計測機器と聞いても馴染みがないと思いますが、実は皆さんが住んでいる地域の河川や湖が有害物質に汚染されていないかを測ったり、工場の排水を測ったり、様々なところで使われているんです。その中で、私は研究開発部に所属し、1年目から色々な実験をやらせてもらったり、3年目でOEM開発の全体デザインを担当したり、10年目の今では研究機関との共同研究の統括をしたりと今までの経験を活かし、ユーザ目線で装置を表現し開発へ展開できるように努めています。研究開発をする中で次々に課題が浮上しますが、挑み続けられることがこの仕事の醍醐味だと思っています。 ●E・L（女性）／管理本部／入社6年目現在の業務内容は、貿易や海外のお客様とのやり取りをはじめとした、総務、一般事務です。当初は言語の壁など不安も多くありましたが、皆と平等に一人ひとりの個性と能力を発揮する業務を与えられています。事務作業は多いですが、単純作業だけではなく、自己裁量が与えられ、仕事効率向上の提案なども行動すれば実現できるところが魅力です。当社は長い歴史を持つ会社ですが、古い掟に拘らず、様々な改革の試みが行われており、特に新しい働き方の推進と環境保護の為のペーパーレス化を確実に進めています。今後もたくさんの新しいチャレンジをしていきたいと思っています。 ●D・A（男性）／管理本部／入社3年目現在、私は水質計測機器の生産業務を行っており、装置の組立・調整から検査、出荷準備までを担当しています。ライン作業ではなく、一台の装置を生産の最初から最後まで面倒を見るので、ものづくりの楽しさも感じられ、その装置に愛着が湧きます。大変なこともたくさんありますが、無事に出荷まで終えた時はホッとして達成感に浸ることができます。私は文系の学部を卒業しており、技術も知識も何もなくて入社当初はとても不安でした。そんなわからないことだらけの私にも周りの先輩社員たちは皆優しく、丁寧に教えてくれ、失敗したときにも助けてくれます。そのおかげで技術的に少しずつ自分が進歩できていることを実感できています。学ぼうとする姿勢に対してウェルカムな会社なので、成長できる環境だと思います。

弊社の根幹である機器の生産。若手社員が責任ある仕事を任され活躍しています。

●K・N（男性）／設計開発部／入社14年目
当社は官公庁や民間企業向けに環境計測機器を製造・販売している会社です。環境計測機器と聞いても馴染みがないと思いますが、実は皆さんが住んでいる地域の河川や湖が有害物質に汚染されていないかを測ったり、工場の排水を測ったり、様々なところで使われているんです。その中で、私は研究開発部に所属し、1年目から色々な実験をやらせてもらったり、3年目でOEM開発の全体デザインを担当したり、10年目の今では研究機関との共同研究の統括をしたりと今までの経験を活かし、ユーザ目線で装置を表現し開発へ展開できるように努めています。研究開発をする中で次々に課題が浮上しますが、挑み続けられることがこの仕事の醍醐味だと思っています。

●E・L（女性）／管理本部／入社6年目
現在の業務内容は、貿易や海外のお客様とのやり取りをはじめとした、総務、一般事務です。当初は言語の壁など不安も多くありましたが、皆と平等に一人ひとりの個性と能力を発揮する業務を与えられています。事務作業は多いですが、単純作業だけではなく、自己裁量が与えられ、仕事効率向上の提案なども行動すれば実現できるところが魅力です。当社は長い歴史を持つ会社ですが、古い掟に拘らず、様々な改革の試みが行われており、特に新しい働き方の推進と環境保護の為のペーパーレス化を確実に進めています。今後もたくさんの新しいチャレンジをしていきたいと思っています。

●D・A（男性）／管理本部／入社3年目
現在、私は水質計測機器の生産業務を行っており、装置の組立・調整から検査、出荷準備までを担当しています。ライン作業ではなく、一台の装置を生産の最初から最後まで面倒を見るので、ものづくりの楽しさも感じられ、その装置に愛着が湧きます。大変なこともたくさんありますが、無事に出荷まで終えた時はホッとして達成感に浸ることができます。私は文系の学部を卒業しており、技術も知識も何もなくて入社当初はとても不安でした。そんなわからないことだらけの私にも周りの先輩社員たちは皆優しく、丁寧に教えてくれ、失敗したときにも助けてくれます。そのおかげで技術的に少しずつ自分が進歩できていることを実感できています。学ぼうとする姿勢に対してウェルカムな会社なので、成長できる環境だと思います。

会社データ

プロフィール	環境領域に特化した自動環境計測機器を専門として手がけており、環境計測領域トップクラスの実績を持っています。工場等で使われる水や排水、河川の水質計測・分析や、エチレンの濃度調整による果物の成熟調整、排気ガスの測定による公害の把握といった様々な場面で使用されている私たちの製品。官公庁や民間事業場、アジアを中心に世界各国で導入されており、法律での規制もあるため毎年安定した実績を修めています。装置はすべてオーダーメイド。より社会が必要とする装置を目指し精進しています。
事業内容	1. 精密機械機器の製造及び販売、輸出入業務 2. 電機計測器の製造及び販売、輸出入業務 3. 化学工業薬品の製造及び販売、輸出入業務 4. 大気、水質の測定分析及びこれに準ずる業務

プロフィール

環境領域に特化した自動環境計測機器を専門として手がけており、環境計測領域トップクラスの実績を持っています。工場等で使われる水や排水、河川の水質計測・分析や、エチレンの濃度調整による果物の成熟調整、排気ガスの測定による公害の把握といった様々な場面で使用されている私たちの製品。官公庁や民間事業場、アジアを中心に世界各国で導入されており、法律での規制もあるため毎年安定した実績を修めています。装置はすべてオーダーメイド。より社会が必要とする装置を目指し精進しています。

事業内容

1. 精密機械機器の製造及び販売、輸出入業務
2. 電機計測器の製造及び販売、輸出入業務
3. 化学工業薬品の製造及び販売、輸出入業務
4. 大気、水質の測定分析及びこれに準ずる業務

本社郵便番号	612-8387
本社所在地	京都府京都市伏見区下鳥羽平塚町145
本社電話番号	075-611-1100
創業	1892年10月
設立	1985年8月
資本金	2,000万円
従業員	50名
売上高	約15億円(2023年3月期実績)
事業所	京都事業所
業績	設立から40年間1度も赤字経営なし！
平均年齢	35歳
沿革	1892年10月柳本商店を創業初代柳本富五郎が「柳本商店」の商号にて、研究、実験用、並びに医学用硝子器具の小売り業を始める。 1910年硝子器具の製造京都府第1号の農商務大臣の化学用量器の製造免許を得て、化学用量器やフラスコ、ビーカー等硝子器具全般の製造を始めた。当時製造された用量器類には、度量衡法(尺貫法時代)により柳本製作所・柳本富五郎の記号が附してある。 (現：計量法) 1927年ポーラログラフの完成京都大学の志方益三教授のご指導により国内最初のポーラログラフを完成させる。 1927年社名を(株)柳本製作所に変更環境計測機器メーカーになり、社名を柳本製作所に変更した。 1969年国内で公害が拡大公害の拡大により、様々な自動測定装置を製造し、販売を加速した。 1985年8月 (株)アナテック・ヤナコを創業環境計測部門の新しいテーマを追求するため、 (株)アナテック・ヤナコとして発展的に分離、独立する。 1994年韓国へ進出ソウル市等への水質モニタリングシステム納入の本格化。流域面積韓国1位の漢江の水質モニタリングシステムに採用される。 1996年 ODA事業の実施日本のODA(政府開発援助)の一環として、タイ、チリに水質モニタリングシステムを納入。2002年にはヨルダンにも同システムを納入した。 2009年販売会社を完全子会社化関東方面の販売ルートを強化するために、ヤナコテクニカルサイエンスを完全子会社化。 2011年オスカー認定(京都市) 優れた事業計画により積極的に経営革新に取り組む中小企業の代表として認定。 2012年 COD自動測定装置の納入累計が1000台を突破弊社主力製品であるCOD自動測定装置の納入累計が1000台を突破した。 2012年中国北京事務所を設立中国の営業支店として北京事務所を設立。 2016年新工場の建設事業の拡大、従業員の増加に伴い、本社横に新工場を建設。 2016年京都中小企業優良企業表彰(京都府) 京都府内で、優位性、新規性又は京都らしさを備えたものづくり、ビジネスモデルの構築等により京都産業の振興に貢献している中小企業として認定。 2017年地域未来牽引企業選定(経済産業省) 地域内外の取引実態や雇用・売上高を勘案し、地域経済への影響力が大きく、成長性が見込まれるとともに、地域経済のバリューチェーンの中心的な担い手、および担い手候補である企業として選定。 2020年 JICA「中小企業・SDGsビジネス支援事業」「インド国での高負荷対応・低メンテ・耐久型水質監視システム導入及びデータ販売事業の案件化調査」が案件化調査の枠に採択。 2021年地域企業輝き特別賞(京都市) 地域企業の模範となる活動に取り組む事業者として地域企業輝き特別賞を受賞。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.2年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.0時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.3日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	1名	0名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 5.6%
  （18名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修
自己啓発支援制度	制度あり各種資格取得補助制度あり
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大阪大学、九州工業大学、京都大学、京都産業大学、立命館大学＜大学＞京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、同志社大学、法政大学、立命館大学もっと見る
採用実績（人数）	2020年　　　2021年　　　2022年　　　2023年　------------------------------------------------------------------------------ 　大学院了　　　ー　　　　　ー　　　　　 2名　　　　　ー　大卒　　　　　2名　　　　4名　　　　　2名　　　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	1名	0名	1名
2023年	0名	2名	2名
2022年	1名	3名	4名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	1名	0名	100%
2023年	1名	0名	100%
2022年	4名	1名	75.0%

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