最終更新日:2025/3/1

ニトックス(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事・設備設計

基本情報

本社
神奈川県
資本金
4800万円
売上高
30億9100万円
従業員
56名
募集人数
1~5名

消火設備に特化したテクノフレックスの100%子会社です!

会社説明会は随時開催いたします!お気軽にお問い合わせください! (2025/03/01更新)

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2026年卒新卒採用スタートします!

会社紹介記事

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現場では当社のスタッフと協力会社のスタッフ、職人の方々と話し合いながら仕事を進めていきます。コミュニケーションを大切にし、一緒に完成させるやりがいがあります。
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当社は資格取得支援や研修も充実しており、社員寮も完備しているため、安心して働いていただける環境がそろっております!

会社データ

プロフィール

 当社はオフィスビル・商業施設・高層マンションなどの大型物件の消火設備の施工を行っている会社です。
品質・納期・費用対効果・安全といった多角的な面から施工力を高めることを第一として、創業以来クオリティサービスを正直に真面目に提供してきました。
 その結果、多くの取引先様よりご信頼頂いております。
  
 具体的な施工管理の仕事内容としては、お客様から頂いた案件に対して、職人さんを手配したり、材料を仕入れたり、着工から完成までの工程管理する現場監督のお仕事です。
 建物を作る上で施工管理はキーマンであり、それだけに責任は大きいですが、反面「やりがい」も大きい職種です。
 何より私たちは消火設備の施工を通して、建物や施設に集う人々の「生命」と「財産」を守るという社会的要請に応えることを以って、社会貢献していくことを使命としています。

事業内容
消火設備の施工管理(スプリンクラー設備、泡消火設備、屋内・屋外消火栓設備、固定式・移動式粉末消火設備、CO2消火設備、新ガス消火設備)、管工事の施工管理
本社郵便番号 211-0013
本社所在地 神奈川県川崎市中原区上平間1550
本社電話番号 044-555-1651
創業 1965(昭和40)年4月
設立 1975(昭和50)年10月13日
資本金 4800万円
従業員 56名
売上高 30億9100万円
主な取引先 清水建設株式会社
株式会社クリマテック
鹿島建設株式会社
オーク設備工業株式会社
株式会社竹中工務店
新菱冷熱工業株式会社
大和ハウス工業株式会社
大成設備株式会社


平均年齢 42歳
平均年収 627万円
沿革
  • 1965年4月
    • 川崎市幸区塚越にて東伸工業として創業。
      プラント配管工事を主体に業務を開始。
  • 1970年8月
    • ビル設備事業に変更。
      管工事および消火設備工事が主体となる。
  • 1975年10月
    • 資本金300万円にて株式会社設立。
  • 1977年4月
    • 川崎市幸区小向西町に移転し加工業を開設。
  • 1981年12月
    • 資本金1200万円に増資。
  • 1982年4月
    • 業務用コンピューターを導入。
  • 1987年9月
    • 業務効率化のため、CADを導入。
  • 1989年5月
    • 資本金を4800万円に増資。
  • 1990年1月
    • CIを導入。会社の全面的な見直しを始める。
  • 1991年3月
    • 東伸工業からニトックス?に社名変更。
      同時に、新社屋を現住所に建設し移転。
  • 1993年11月
    • 特定建設業の資格許可を受ける。
  • 2017年2月
    • 株式会社テクノフレックスの関連会社となる。
  • 2022年4月
    • 前島崇志が代表取締役会長に就任。
      石川修一が取締役社長に就任。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 22.8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.4
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修・コンプライアンス研修
安全衛生社内研修・設備工事に関する社内研修
3DCAD研修・施工管理職に関する研修
工場見学、現場見学
自己啓発支援制度 制度あり
消防設備士資格支援
有資格者には一時金をお渡しします。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
早稲田大学、東京工科大学、東海大学、東京工芸大学、国士舘大学、関東学院大学、日本大学、千葉商科大学

採用実績(人数)   2024年
ーーーーーー
大卒 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 3 2 33.3%
    2021年 0 0 0%
    2020年 0 0 0%

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