最終更新日：2025/3/7

三和建設コンサルタンツ(株)

正社員
既卒可

業種

建設コンサルタント
建築設計

基本情報

本社: 東京都

資本金: 8,000万円

売上高: 35億900万円（2024年6月実績）

従業員: 78名（2024年6月現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【三和建設コンサルタンツ株式会社】　☆会社説明会のお知らせ！☆

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

60年超にわたり官公庁の案件を多数受注し、安定的に事業を展開！【年間休日127日以上／資格取得支援制度あり／内々定まで最短２週間／面接1回のスピード選考】

社会インフラ整備を通じて、社会に貢献する会社　【三和建設コンサルタンツ】　です！（2025/02/12更新）

伝言板画像

学生の皆さんこんにちは！

三和建設コンサルタンツ株式会社です。

当社は社会インフラ整備を通じて、社会に貢献する事業を行っています。

また当社は若手技術者の育成に積極的に取り組んでおり、資格試験の受験促進、受験費用の負担、合格祝い金や資格手当の支給を行っています。

興味を持っていただけましたら、是非ともエントリーをお願いします。

制度・働き方

年間休日127日！年末年始休日は12/29～1/4まで1週間、夏季休暇は5日間などお休みが充実！
キャリア

技術者の資格取得を応援！受験費用負担のほか、合格者にはお祝い金、資格手当を支給！
確定拠出年金

退職金制度を整備。確定拠出年金27,500円+iDeCo20,000円の積み立てで老後の資金も万全！

会社紹介記事

案件の約9割が官公庁からの依頼！創業から60年にわたって品質の高いサービスを提供し続けてきた実績があります。土日完全週休二日制＆祝日休み！　年末年始休日等を合わせ年間休日127日！！

: 案件の約9割が官公庁からの依頼！創業から60年にわたって品質の高いサービスを提供し続けてきた実績があります。

: 土日完全週休二日制＆祝日休み！　年末年始休日等を合わせ年間休日127日！！

社会・経済の発展や国民生活の向上のために大きな役割を果たしています。

経験豊富なベテラン社員から知識やスキルを吸収できる環境があります。20代～30代の若手技術者も活躍中！	当社は、地方自治体発注の土木設計業務や官公庁や高速道路会社の発注者支援業務（施工管理業務）を行う会社です。設立から60年超の歴史があり、道路・橋梁・トンネルなどの公共インフラの構築に貢献しています。土木設計や発注者支援だけでなく、測量・調査・点検など幅広い業務にも対応しております。土木設計においては道路の無電柱化、橋梁の新設・補修・補強などを得意分野としています。発注者支援業務においては、高速道路会社（東日本高速道路、中日本高速道路および西日本高速道路）の本体および各グループ会社での業務を主としており、大きな実績をあげております。

経験豊富なベテラン社員から知識やスキルを吸収できる環境があります。20代～30代の若手技術者も活躍中！

当社は、地方自治体発注の土木設計業務や官公庁や高速道路会社の発注者支援業務（施工管理業務）を行う会社です。
設立から60年超の歴史があり、道路・橋梁・トンネルなどの公共インフラの構築に貢献しています。土木設計や発注者支援だけでなく、測量・調査・点検など幅広い業務にも対応しております。

土木設計においては道路の無電柱化、橋梁の新設・補修・補強などを得意分野としています。
発注者支援業務においては、高速道路会社（東日本高速道路、中日本高速道路および西日本高速道路）の本体および各グループ会社での業務を主としており、大きな実績をあげております。

会社データ

プロフィール	当社は、1962年3月の創業以来、主として道路・橋梁設計、発注者支援業務に数々の実績を残してまいりました。近年は道路・橋梁の設計業務から高速道路における発注者支援業務に軸足を移し、東日本・中日本・西日本の各高速道路会社から高い評価をいただいています。また、2011年5月に人材派遣事業務の営業譲渡を受け、経営の多角化も図ってまいりました。今後は、引き続き安定的収益の確保を図るとともに、60年間にわたって蓄積された土木設計の技術をベースに各部門において良質のサービスを提供し、社会全般に貢献できるよう全社一丸となって行動してまいりたいと存じます。
事業内容	■土木設計（道路）／多様な道路の設計並びにバリアフリー・CCB設計を行っています。 ■土木設計（構造物）／橋梁を始めとする諸構造物の設計を行っています。 ■点検・調査・試験／橋梁やトンネルを始めとする構造物の調査・点検を行っています。 ■測量／道路・構造物設計などに伴う基準点・平面・路線測量・用地測量・工事測量などを行っています。 ■発注者支援（施工管理）／国土交通省・高速道会社などへの技術支援業務（施工管理・施工計画）を行っています。退職金制度（確定拠出年金併用）や三大疾病医療保険加入など福利厚生も充実しています！

プロフィール

当社は、1962年3月の創業以来、主として道路・橋梁設計、発注者支援業務に数々の実績を残してまいりました。
近年は道路・橋梁の設計業務から高速道路における発注者支援業務に軸足を移し、東日本・中日本・西日本の各高速道路会社から高い評価をいただいています。
また、2011年5月に人材派遣事業務の営業譲渡を受け、経営の多角化も図ってまいりました。

今後は、引き続き安定的収益の確保を図るとともに、60年間にわたって蓄積された土木設計の技術をベースに各部門において良質のサービスを提供し、社会全般に貢献できるよう全社一丸となって行動してまいりたいと存じます。

事業内容

■土木設計（道路）／多様な道路の設計並びにバリアフリー・CCB設計を行っています。
■土木設計（構造物）／橋梁を始めとする諸構造物の設計を行っています。
■点検・調査・試験／橋梁やトンネルを始めとする構造物の調査・点検を行っています。
■測量／道路・構造物設計などに伴う基準点・平面・路線測量・用地測量・工事測量などを行っています。
■発注者支援（施工管理）／国土交通省・高速道会社などへの技術支援業務（施工管理・施工計画）を行っています。

退職金制度（確定拠出年金併用）や三大疾病医療保険加入など福利厚生も充実しています！

本社郵便番号	170-0005
本社所在地	東京都豊島区南大塚3-10-10
本社電話番号	03-5954-2211
設立	1962年（昭和37年）3月5日
資本金	8,000万円
従業員	78名（2024年6月現在）
売上高	35億900万円（2024年6月実績）
事業所	本社／東京都豊島区南大塚3-10-10 東京支店／東京都豊島区南大塚3-10-10 千葉事務所／千葉県千葉市花見川区朝日ヶ丘4-12-1 1号棟406号室埼玉事務所／埼玉県蕨市南町3-7-3-5
主な取引先	国土交通省／地方自治体／東日本高速道路株式会社／中日本高速道路株式会社／西日本高速道路株式会社／株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング／中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社／西日本高速道路エンジニアリング関西株式会社／中日本ハイウェイ・メンテナンス中央株式会社／株式会社ネクスコ・メンテナンス東北
平均年齢	50歳（2024年6月時点）
平均勤続年数	9.4年（2024年6月時点）
経営理念	当社は顧客からの信頼と満足を得るために、経営理念を次の通り定めています。（1）顧客の要求に合致する成果品等を作成するため、設計、施工管理等の技術の向上に努め、顧客とのコミュニケーションを密に行う。（2）成果品等の作成にあたり、各種関連法令を順守するとともに、ミス防止に努力する。
有資格者数	技術士（道路）1名／技術士（鋼構造・コンクリート）3名／技術士（土質・基礎）1名／技術士（総合技術監理）3名／測量士5名／一級土木施工管理技士20名／二級土木施工管理技士10名／RCCM（道路）3名／RCCM（鋼構造・コンクリート）2名／RCCM（施工計画）2名／技術士補13名／コンクリート診断士1名／コンクリート技士2名／道路橋点検士2名（2023年6月現在）
沿革	昭和37年3月ピー・シー・コンサルタンツ株式会社を設立昭和38年2月商号（社名）を三和建設コンサルタンツ株式会社に改称昭和38年11月測量業者登録昭和39年12月建設コンサルタント登録平成19年8月労働者派遣事業許可

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.1年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15.2時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.6日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 33.3%
  （3名中1名）
- 2024年度
取締役３名、うち女性１名

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修コンプライアンス講習技術者講習
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援
メンター制度	制度なしいつでも周りの同僚や上司が相談を受けます。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞北海道大学、東北大学、名古屋大学、信州大学、京都大学、琉球大学、足利大学、前橋工科大学、日本大学、中央大学、法政大学、芝浦工業大学、ものつくり大学、大同大学、第一工科大学＜短大・高専・専門学校＞鹿児島工業高等専門学校、中央工学校もっと見る
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年 ------------------------------------------------- 大卒　　　0名　　　0名　　　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	0名	0名
2023年	0名	0名	0名
2022年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	0名	0名	0%
2023年	0名	0名	0%
2022年	0名	0名	0%

先輩情報

後世にわたり、残り続ける社会基盤: K.A

2020年入社

28歳

日本大学

理工学部交通システム学科

施工管理部

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