最終更新日:2025/3/1

(株)リンクスタッフグループ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • 不動産
  • セキュリティ
  • 物流・倉庫
  • 建設

基本情報

本社
東京都
資本金
5,200万円 ※グループ合計
売上高
30億円 ※2024年実績
従業員
94名
募集人数
11~15名

★役員直下プロジェクトあり!0→1やりたいヒト集まれ!★【書類選考ナシ/選考直結/WEB説明会/社宅あり/年間休日125日/成果主義】

★20代で絶対成長したい方、早く昇給したい方、あつまれ!★【選考直結/本選考/年間休日125日】 (2025/02/12更新)

伝言板画像

こんにちは!リンクスタッフグループの採用担当です。
この度はリンクスタッフグループの採用情報をご覧いただき、誠にありがとうございます。

リンクスタッフグループは建設業界や物流業界を中心に人材事業を展開する、ベンチャー企業です。
風通しが良くフラットな社風と安定した基盤のある事業内容に魅力を感じる方、ぜひ一度説明会でお話してみませんか?

弊社では選考直結説明会の実施をしており、ご希望の方にはスピード選考が可能でございます。
書類選考なし、ES・履歴書提出不要で選考しておりますので、お気軽にご参加ください♪

エントリーお待ちしております!


説明会について、【通常説明会】【個別説明会】のご案内がございます。

====================
\\通常説明会ご希望の方//


【3月の通常説明会日程】(予定)

・〇月〇日(木)15:00~
・〇月〇日(火)17:00~
・〇月〇日(木)13:00~


※通常説明会のお申込みは「エントリー」「個別エントリー」「セミナー予約」画面からお願いいたします。
※エントリーのみでは説明会申込完了となりません。
※説明会はオンライン開催、45~60分ほどの予定でございます。
====================
\\個別説明会ご希望の方//

まずはエントリーをお願いいたします!
個別説明会参加の方は併せて一次面接の実施が可能でございます。
エントリー後、日程調整のご連絡をするため、お待ちくださいませ。

※説明会はオンライン開催、説明会+一次選考の実施で60分ほどの予定でございます。
====================

皆さまにお会いできるのを楽しみにお待ちしております!

リンクスタッフグループ採用担当より

【選考直結/スピード選考/2週間内定/本選考/人材コーディネーター/転勤無し/年間休日125日/ワークライフバランス◎/人材派遣/東京/神奈川/埼玉/千葉】

※エントリーのみの場合、お電話にてご連絡させていただく可能性があります。

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会社データ

プロフィール

■(株)リンクスタッフグループについて
建設業界を中心に、人材不足を解決するための人材サービスを提供しているのが当社。
2012年の設立以来、支店を拡大し、現在では1都3県1府に12支店を展開しています。
昨年度はグループ全体で約30億の売上実績を誇り、前年比150%増で急成長を遂げています。2030年までに150億の売上(業界トップ)を目指して、積極的な支店開設も計画。現在1都3県1府に12店舗を展開しており、9月には大阪の支店も開設!
成長意欲の高い方は是非この成長環境でキャリアアップを目指しませんか?

事業内容
社会問題でもある人材不足を解消していくのが当社の事業です。
「建設×人材」を軸に、建設業界や物流業界、ホテル業界に対してアウトソーシング事業や人材派遣を行っております
他にも警備事業、不動産事業、空き家の解決事業など8つの事業を展開ております。
本社郵便番号 141-0032
本社所在地 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー18階
本社電話番号 03‐6258-0494
設立 2012年
資本金 5,200万円 ※グループ合計
従業員 94名
売上高 30億円 ※2024年実績
業績 2023年度売上高 24億円 
2022年度売上高 16億円 
2021年度売上高  9億円
関連会社 アシストワーク(株)
日本セキュリティ(株)
(株)フル・エフォート
(株)きゃりなっぷ
クレストジャパン(株)
一般社団法人東京空き家相談協会
(株)ディバースタッフ
平均年齢 31歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.9時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 2 2
    取得者 0 2 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.8%
      (17名中2名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
【座学研修】
◎会社概要や業務の流れ・仕組み ◎営業の基礎などを習得
その後はOJTで実践しながら学びます。
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度(奨励金支給)
メンター制度 制度あり
OJT制度
キャリアコンサルティング制度 制度あり
2か月に1回程度の頻度で、取締役によるキャリアコンサルティング研修を実施
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、宇都宮大学、大阪商業大学、熊本学園大学、國學院大學、埼玉大学、芝浦工業大学、上武大学、聖徳大学、拓殖大学、千葉商科大学、中京大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、帝京平成大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京都市大学、東京農業大学、新潟大学、日本大学、日本体育大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、麗澤大学、早稲田大学、信州大学、奈良大学、高崎経済大学、亜細亜大学、国士舘大学、山梨学院大学、仙台大学、茨城大学、城西大学、駿河台大学、専修大学

採用実績(人数)      2022年 2023年 2024年
-------------------------------------------------
大卒   3名   3名    8名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 8 0 100%
    2023年 3 0 100%
    2022年 3 1 66.7%

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