最終更新日：2025/2/27

学校法人鶴学園【広島工業大学】

正社員
既卒可

業種

学校法人
教育

基本情報

本社: 広島県

資本金: 学校法人のため計上なし

売上高: 学校法人のため計上なし

従業員: 577人(2025年1月現在)

募集人数: 若干名

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セミナー／説明会	選考への受付はこちらから！※書類のダウンロード開始は、3月1日～※

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

本学の建学の精神、教育方針を継承し、未来の鶴学園を一緒に築いていきましょう！

採用担当者からの伝言板（2025/02/12更新）

ご応募お待ちしております。
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会社紹介記事

鶴学園は小学校から大学まで合計6校を擁する広島に根付いた学園です。児童・生徒・学生の成長が私たちの喜びです。学生や教員と接して「現場で教育に携わっている」という事を実感しています。

: 鶴学園は小学校から大学まで合計6校を擁する広島に根付いた学園です。児童・生徒・学生の成長が私たちの喜びです。

: 学生や教員と接して「現場で教育に携わっている」という事を実感しています。

大きく柔軟な翼をもつ「鶴」をモチーフとし、力強くしなやかに未来へはばたく姿

ロゴの鶴の体は前方を頭部は後方を見ているシルエットで、児童・生徒・学生を最後まで見る、絶対に取り残さないという「教員は愛なり」の姿勢を表現しています。	「教育は愛なり」を建学の精神に掲げ、その原点を大切に手づくりの教育に取り組んでいます。児童・生徒・学生の明るい未来を創造し、地域社会の発展に寄与できるよう、常に時代の先を見据えた特色ある教育を追求します。

ロゴの鶴の体は前方を頭部は後方を見ているシルエットで、児童・生徒・学生を最後まで見る、絶対に取り残さないという「教員は愛なり」の姿勢を表現しています。

「教育は愛なり」を建学の精神に掲げ、その原点を大切に手づくりの教育に取り組んでいます。児童・生徒・学生の明るい未来を創造し、地域社会の発展に寄与できるよう、常に時代の先を見据えた特色ある教育を追求します。

会社データ

プロフィール	建学の精神『教育は愛なり』私たちは、校祖鶴虎太郎の教育精神を現したこの言葉を、建学の精神として定め継承してきました。学生、生徒、児童を心から愛し、愛にもとづく教育をされ、愛を教育の本質とされた教育の精神を永遠の目標とし、その原点を見失わないよう、これからも私学らしい特色ある教育に取り組んでいきます。
事業内容	学校法人全般の経営管理事務及び設置する大学等の教育・研究支援業務 ◆大学・大学院 ◆専門学校 ◆小・中・高等学校（通信制課程あり）

プロフィール

建学の精神『教育は愛なり』

私たちは、校祖鶴虎太郎の教育精神を現したこの言葉を、建学の精神として定め継承してきました。
学生、生徒、児童を心から愛し、愛にもとづく教育をされ、愛を教育の本質とされた教育の精神を永遠の目標とし、その原点を見失わないよう、これからも私学らしい特色ある教育に取り組んでいきます。

事業内容

学校法人全般の経営管理事務及び設置する大学等の教育・研究支援業務
◆大学・大学院
◆専門学校
◆小・中・高等学校（通信制課程あり）

本社郵便番号	731-5193
本社所在地	広島市佐伯区三宅2-1-1
本社電話番号	082-921-3121
設立	1956年
資本金	学校法人のため計上なし
従業員	577人(2025年1月現在)
売上高	学校法人のため計上なし

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 14.3%
  （35名中5名）
- 2024年度
経営事務職員のみ

社内制度

研修制度	制度あり就任時研修、新任研修、夏季研修など1年を通じて実施します。
自己啓発支援制度	制度あり自己啓発支援制度は、当該年度一人当たり5万円を限度とし、支援します。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大阪大学、広島大学、広島工業大学＜大学＞愛媛大学、香川大学、県立広島大学、同志社大学、広島工業大学、広島修道大学、広島市立大学、広島女学院大学、広島大学、広島経済大学、兵庫県立大学、福岡大学、立命館大学、山口大学、安田女子大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年度：7人 2023年度：5人 2022年度：3人 2021年度：5人 2020年度：7人（新卒・中途採用含む）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	3名	2名	5名
2022年	2名	1名	3名
2021年	1名	4名	5名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	0名	0名	0%
2022年	0名	0名	0%
2021年	0名	0名	0%

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