当社では入社1年目からに用地仕入れを任せますが、こうした不動産ディベロッパーは実は多くありません。業界では一般的に、他の業務で経験を積んだ中堅が手掛ける業務だと認識されており、1年目から億単位の取引を自分の判断で動かせることは、当社ならではと言えるでしょう。活用できる良い土地を見つけたら、自分がリーダーとなって自由に動ける、やりがいある仕事です。
私たちは応募者全員と必ず面談をしています。書類選考はなく、資格の有無も関係なく、その人の人間性を見せていただきたいからです。会話を通じて感じた人柄やオーラなどの印象を大事にします。土地の売り主さんや仲介業者さんから信頼を得るためには人間関係をしっかりと構築することが大切ですが、そのためには若々しさと元気、そして素直さが必要です。先輩の指導を素直に聞いて実行できる人は、必ず成長しています。〈人事担当 宮下さん〉