最終更新日：2025/6/17

田和被服(株)

正社員
既卒可

業種

アパレル（メーカー）
通販・ネット販売
商社（アパレル・ファッション関連）

基本情報

本社: 広島県

資本金: 1,000万円

売上高: 10億5,300万円（2023年度実績）

従業員: 25名（2025年3月現在）

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
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明日のきごこちを造る

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伝言板画像

当社は、主に婦人服のスラックスの製造と販売を手掛けるアパレルメーカーで
す。
当社の魅力は大きく分けて3つ！

【魅力１】：自社独自のスキームで、高収益体制を確立
【魅力２】：“真の実力主義”で定時退社＆高収入を実現
【魅力３】：若手＆ベテランの格差なし！のフランクな社風

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＃内々定まで最短2週間

説明会はオンライン、対面でそれぞれ開催します！
会社見学ツアーや、先輩社員座談会を予定しておりますので
ご興味のある方はぜひご予約を！！

職場環境

2024年度の月平均所定外労働時間は0時間で、年平均有給休暇取得日数は10日と多いです。
やりがい

「作って売る」営業スタイルで、成長＆成果の手応えをダイレクトに体感できます！
製品・サービス力

紳士服・婦人服のスラックスの製造販売を手掛けており、豊富な種類のスラックスを取り扱っています。

会社紹介記事

新作スラックスの企画から仕入れ、生産、貿易手続きまで自社一貫して行う独自の事業スキームを強みに、中小アパレル企業の中でも突出した存在感を放つ『田和被服』市場調査から商品の企画、取引先への提案まで営業職がすべて担当。自ら手がけた商品を販売できるので、自然と思い入れも深くなり、受注の際の達成感も格別です

: 新作スラックスの企画から仕入れ、生産、貿易手続きまで自社一貫して行う独自の事業スキームを強みに、中小アパレル企業の中でも突出した存在感を放つ『田和被服』

: 市場調査から商品の企画、取引先への提案まで営業職がすべて担当。自ら手がけた商品を販売できるので、自然と思い入れも深くなり、受注の際の達成感も格別です

「作って売る」営業スタイルと高収益体制で、成長＆成果の手応えをダイレクトに体感！

「給与＆賞与は、自分への評価の証であり次なる成長への原動力ともなる。定時退社で休みもしっかりとれるので、プライベートもより充実させられるはずです」と話す田和社長	当社は、主に婦人服のスラックスの製造と販売を手掛けるアパレルメーカーです。一部のOEM製品を除き、旬のトレンドを押さえた多彩なアイテムを自社で企画・製造。ECモールのほか、問屋や通販会社、量販店・アパレルショップといったあらゆる販売チャネルを通じて、北海道から沖縄まで全国各地に流通網を確立しています。【魅力１】：自社独自のスキームで、高収益体制を確立コロナ禍でアパレル各社が苦戦を強いられる中、成長路線を維持してきた当社の最大の強み。それは、市場調査から商品企画、資材調達・生産・貿易業務まで自社一貫でプロデュースしている点にあります。商社を介さないため、時機を逃さず常に最旬の製品を世に送り出せるのに加え、仲介マージンを抑えることで高収益体制を実現。安定した経営基盤が新たな可能性に挑む“余力”を生み、また、十分な利益還元によって社員のスキルアップへのモチベーションを育て、組織と社員の成長の連鎖につながっているのです。【魅力２】：“真の実力主義”で定時退社＆高収入を実現一方当社は、「長時間労働による成果」については決して歓迎していません。人より多く働けば、確かにより高く利益を積み上げることはできるでしょう。けれど、真の実力とは、定められた就業時間内により大きな成果を導き出してこそ。そのため当社では、標準を大きく上回る基本給を確保した上で定時退社を推奨し、成果に対する評価は賞与にしっかり反映。【魅力３】：若手＆ベテランの格差なし！のフランクな社風評価が賞与に反映される点において、当社は極めて実力主義的であると言えます。しかしながら、決して殺伐とした競争ムードが漂っているわけではありません。経験の浅い若手社員に対しては上司や先輩が一から丁寧に指導し、後輩が自分なりの仕事術を見つけるまでしっかりサポート。師弟関係はやがて同じ目線で気軽に相談し合える関係に発展し、年次も関係なく誰もが自分の個性を発揮しながらのびのび働ける環境が整っています。まっさらな未来に踏み出したばかりの若い人材にとって、自由度抜群の当社は理想の未来を切り拓ける格好の舞台となるはずです。自らの力で成果を刻む面白さを存分に味わいながら、ぜひ無限の可能性に挑み続けてほしいと期待しています。＜代表取締役社長　田和伸朗＞

「給与＆賞与は、自分への評価の証であり次なる成長への原動力ともなる。定時退社で休みもしっかりとれるので、プライベートもより充実させられるはずです」と話す田和社長

当社は、主に婦人服のスラックスの製造と販売を手掛けるアパレルメーカーです。一部のOEM製品を除き、旬のトレンドを押さえた多彩なアイテムを自社で企画・製造。ECモールのほか、問屋や通販会社、量販店・アパレルショップといったあらゆる販売チャネルを通じて、北海道から沖縄まで全国各地に流通網を確立しています。

【魅力１】：自社独自のスキームで、高収益体制を確立
コロナ禍でアパレル各社が苦戦を強いられる中、成長路線を維持してきた当社の最大の強み。それは、市場調査から商品企画、資材調達・生産・貿易業務まで自社一貫でプロデュースしている点にあります。商社を介さないため、時機を逃さず常に最旬の製品を世に送り出せるのに加え、仲介マージンを抑えることで高収益体制を実現。安定した経営基盤が新たな可能性に挑む“余力”を生み、また、十分な利益還元によって社員のスキルアップへのモチベーションを育て、組織と社員の成長の連鎖につながっているのです。

【魅力２】：“真の実力主義”で定時退社＆高収入を実現
一方当社は、「長時間労働による成果」については決して歓迎していません。人より多く働けば、確かにより高く利益を積み上げることはできるでしょう。けれど、真の実力とは、定められた就業時間内により大きな成果を導き出してこそ。そのため当社では、標準を大きく上回る基本給を確保した上で定時退社を推奨し、成果に対する評価は賞与にしっかり反映。

【魅力３】：若手＆ベテランの格差なし！のフランクな社風
評価が賞与に反映される点において、当社は極めて実力主義的であると言えます。しかしながら、決して殺伐とした競争ムードが漂っているわけではありません。経験の浅い若手社員に対しては上司や先輩が一から丁寧に指導し、後輩が自分なりの仕事術を見つけるまでしっかりサポート。師弟関係はやがて同じ目線で気軽に相談し合える関係に発展し、年次も関係なく誰もが自分の個性を発揮しながらのびのび働ける環境が整っています。まっさらな未来に踏み出したばかりの若い人材にとって、自由度抜群の当社は理想の未来を切り拓ける格好の舞台となるはずです。自らの力で成果を刻む面白さを存分に味わいながら、ぜひ無限の可能性に挑み続けてほしいと期待しています。

＜代表取締役社長　田和伸朗＞

会社データ

プロフィール	昭和60年　広島県福山市駅家町にて田和被服(株)設立平成17年　社業の発展に伴い現住所へ移転現在に至る
事業内容	1975年に設立され、広島県福山市で紳士服・婦人服のスラックスの製造　販売を手掛ける当社。幅広い年齢層の方に向けて、豊富な種類のスラックスを取り扱っています。当社では、自信を持っておすすめできる商品のみを取り扱うという信念を持っています。デザインや縫製の品質の良さなどから、通販会社　量販店　問屋　ＥＣモール、アパレルショップなど、多くの取引先から信頼いただいています。キーワード＃広島＃福山＃アパレル＃メーカー＃営業＃企画＃内々定まで最短2週間＃ホテル＃事務＃スポーツ＃化粧品＃大学＄学校法人＃服＃エフピコ＃福山通運＃自重堂

プロフィール

昭和60年　広島県福山市駅家町にて田和被服(株)設立
平成17年　社業の発展に伴い現住所へ移転
現在に至る

事業内容

1975年に設立され、広島県福山市で紳士服・婦人服のスラックスの製造　販売を手掛ける当社。幅広い年齢層の方に向けて、豊富な種類のスラックスを取り扱っています。当社では、自信を持っておすすめできる商品のみを取り扱うという信念を持っています。デザインや縫製の品質の良さなどから、通販会社　量販店　問屋　ＥＣモール、アパレルショップなど、多くの取引先から信頼いただいています。

キーワード
＃広島＃福山＃アパレル＃メーカー＃営業＃企画＃内々定まで最短2週間＃ホテル＃事務＃スポーツ＃化粧品＃大学＄学校法人＃服＃エフピコ＃福山通運＃自重堂　

本社郵便番号	720-1142
本社所在地	広島県福山市駅家町上山守194-7
本社電話番号	084-977-1120
創業	昭和50年4月
設立	昭和60年4月
資本金	1,000万円
従業員	25名（2025年3月現在）
売上高	10億5,300万円（2023年度実績）
主な取引先	中国直輸入、ユニチカトレーディング、地元生地屋　他

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 0時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.0%
  （4名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞椙山女学園大学、福山大学、近畿大学＜短大・高専・専門学校＞広島会計学院ビジネス専門学校、専門学校大阪デザイナー・アカデミーもっと見る
採用実績（人数）	2022年度 1名 2024年度 1名
採用実績（学部・学科）	デザイン学科

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	0名	1名	1名
2024年	0名	1名	1名
2023年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	1名	0名	100%
2024年	1名	0名	100%
2023年	0名	0名	0%

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