最終更新日：2025/6/24

(株)インターテックエンジニアリング

正社員
既卒可

業種

半導体・電子・電気機器

基本情報

本社: 熊本県

資本金: 2,500万円

売上高: 3億7,000万円（2022年3月期） 2億4,000万円（2022年12月期） 3億1,000万円（2023年12月期）

従業員: 17名

募集人数: 1～5名

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セミナー／説明会	※説明会から内定まで最短2週間※【WEB開催】会社説明会のご予約はこちら！

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【年間休日135日/文理不問】希望者のみ説明会後に1次選考を実施します！半導体製造装置関連ビジネスを主とする企業としてお客様満足度No.１の企業を目指します！

積極的に受付中

【内々定まで最短2週間】★文理不問/年間休日135日(2025年）★ （2025/06/04更新）

皆さん、こんにちは！

昨今注目されている半導体業界において、
様々なイメージをお持ちの方がいらっしゃるかと思います。

ただ、弊社は文理不問/少数精鋭という特徴を持っており、
入社後は先輩社員とタッグで仕事をしてもらいますので、しっかりとサポートいたします！

少しでも興味のある方はぜひ説明会へご参加ください！
＃半導体
＃菊陽町

先輩社員の学歴も様々です！！

＃熊本県立技術短期大学校
＃中華人民共和国　大連外国語大学
＃崇城大学
＃京都産業大学
＃東海大学

職場環境

年間休日135日、かつ月平均残業時間も6時間とワークライフバランスを重視した働き方です！
制度・働き方

2～3名のチーム体制で業務を行うため、入社後は先輩社員を中心に丁寧に指導します！

会社紹介記事

当社は、半導体製造装置のリユース及びリニューアルとその関連商材を主たるビジネスとする企業です。当社は、環境マネジメントシステムISO14001の新規格であるISO14001：2015の認証を取得しました。

: 当社は、半導体製造装置のリユース及びリニューアルとその関連商材を主たるビジネスとする企業です。

: 当社は、環境マネジメントシステムISO14001の新規格であるISO14001：2015の認証を取得しました。

会社データ

プロフィール	(株)インターテックエンジニアリングは(株)インターテック熊本事業所が前身であり、2016年5月に分社化され(株)インターテックの子会社として熊本事業所の事業を引き継ぎスタートしました。 ▼下記に当てはまる人はぜひご応募ください！＃機械系専攻＃電気系専攻＃情報系(IT系)専攻＃菊陽町で働きたい＃半導体に興味がある＃設計職、保守メンテナンス職として働きたい＃年間休日120日以上を希望＃転勤なしを希望＃崇城大学＃熊本大学＃東海大学＃熊本学園大学＃熊本県立大学＃九州ルーテル学院大学＃尚絅大学＃熊本県立技術短期大学校
事業内容	半導体製造装置の保守・保全業務。リファブ（中古機器などを整備し、新品に準ずる状態に仕上げる）による部品販売および装置再生、リニューアルの技術サービスの提供、半導体製造ライン移設。

プロフィール

(株)インターテックエンジニアリングは(株)インターテック熊本事業所が前身であり、2016年5月に分社化され(株)インターテックの子会社として熊本事業所の事業を引き継ぎスタートしました。

▼下記に当てはまる人はぜひご応募ください！
＃機械系専攻
＃電気系専攻
＃情報系(IT系)専攻
＃菊陽町で働きたい
＃半導体に興味がある
＃設計職、保守メンテナンス職として働きたい
＃年間休日120日以上を希望
＃転勤なしを希望
＃崇城大学
＃熊本大学
＃東海大学
＃熊本学園大学
＃熊本県立大学
＃九州ルーテル学院大学
＃尚絅大学
＃熊本県立技術短期大学校

事業内容

半導体製造装置の保守・保全業務。リファブ（中古機器などを整備し、新品に準ずる状態に仕上げる）による部品販売および装置再生、リニューアルの技術サービスの提供、半導体製造ライン移設。

本社郵便番号	869-1102
本社所在地	熊本県菊池郡菊陽町原水4000-6
本社電話番号	096-292-4300
資本金	2,500万円
従業員	17名
売上高	3億7,000万円（2022年3月期） 2億4,000万円（2022年12月期） 3億1,000万円（2023年12月期）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 6時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、OJT研修
自己啓発支援制度	－
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東海大学新卒もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年 ------------------------------------------------- 大　卒　　0名　　 0名　　　1名短大卒　　0名　　 0名　　　 0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	1名	0名	1名
2023年	1名	0名	1名
2022年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	1名	0名	100%
2023年	1名	0名	100%
2022年	0名	0名	0%

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