最終更新日:2025/5/22

(株)エスシー・マシーナリ【清水建設グループ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • リース・レンタル
  • 機械設計
  • 建設
  • 機械
  • 重電・産業用電気機器

基本情報

本社
神奈川県

仕事紹介記事

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建設現場で機械がしっかりと活躍できるように、若手からベテランまで、全員が一丸となって整備・点検に取り組んでいます。
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ビッグプロジェクト成功の鍵を握る技術者としての高いスキル。大きな誇りとやり甲斐を実感できる仕事です。

募集コース

コース名
総合職・地域職
雇用形態
  • 正社員
配属職種 総合職・地域職

1.技術系(総合職・地域職):建設機械整備管理、技術営業、施工計画、組立解体指導
2.事務系(総合職・地域職):総務、経理、人事、企画、一般事務・庶務 ※事務系地域職は「東京機械センター・本社」のみの募集です。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 書類選考

  4. 筆記試験

  5. 適性検査

  6. 面接(個別)

    2回実施予定

  7. 内々定

募集コースの選択方法 総合職・地域職向けで個別開催しますので、
ご希望の職種コースの説明会へご予約願います。
内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 書類選考、筆記試験(適性検査・SPI・専門・作文)、面接(2回)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書(写真1枚貼付)、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2026年3月に大学院・大学・短大・高専・専門を卒業見込みの方

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

1.技術系(総合職・地域職)・・・学科不問
2.事務系(総合職・地域職)・・・学科不問

募集の特徴
  • 総合職採用
  • 一般職採用
  • 留学生を積極採用
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

地域職は、転居を伴う転勤はございません。

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

総合職:大学院了

(月給)255,100円

255,100円

0円

総合職:大学卒

(月給)242,400円

242,400円

0円

総合職:高専・短大・専門卒

(月給)221,200円

221,200円

0円

地域職:大学院了

(月給)225,400円

225,400円

0円

地域職:大学卒

(月給)212,600円

212,600円

0円

地域職:高専・短大・専門卒

(月給)197,800円

197,800円

0円

【初任給】※2025年4月実積及び2026年4月予定/()内は地域職
大学院了:月給255,100円(225,400円)
大学卒:月給242,400円(212,600円)
高専・短大・専門卒:月給221,200円(197,800円)

  • 試用期間なし

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 入社2年目の月収例
248,800円~288,800円 

※年収例
400~465万円
諸手当 ※通勤費・交通費全額支給、※超過勤務手当、別居手当、帰省旅費、現場派遣手当、赴任手当、作業所手当、※宿直手当
(地域職は※のみ対象)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
年間休日数 130日
休日休暇 ・初年度11日、最大年20日・繰越含め40日 ※半日・時間単位の休暇制度あり+積立年休(入社時一律10日付与)
・完全週休2日制(土・日)・祝日
・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、災害休暇、公民休暇、赴任休暇、産前・産後・育児休暇、看護休暇、勤続休暇、介護休暇、生理休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備、財形貯蓄制度、永年勤続表彰、資格取得支援制度、業務表彰制度、借り上げ社宅制度(単身・家族※1)※技術系総合職・事務系総合職のみ、会員制保養施設、福利厚生倶楽部加入、NO残業デー(毎週水曜日)、定期健康診断(40歳以上は人間ドック会社負担)、ストレスチェック、入社後3年目迄は年2回実家への帰省旅費を支給※技術系総合職・事務系総合職のみ、退職金制度(3年以上勤務)、選択定年制度(60~65歳)、社員食堂、車通勤可、会社送迎バス(瀬谷駅~横浜本社)

※1当社規定に準ずる

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 北海道
  • 宮城
  • 千葉
  • 東京
  • 神奈川
  • 石川
  • 愛知
  • 大阪
  • 広島
  • 香川
  • 福岡

本社・支店・機材センター

勤務時間
  • 8:30~17:10
    実働7.66時間/1日

    休憩60分

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり
教育制度 ■「教育計画」に基き、新入社員基礎研修、フォローアップ研修(入社後1~3年目)、スキル育成研修、新任管理職研修、次席クラス研修、所長研修等の階層別研修や、技術・技能に関する各種研修、および安全研修を積極的に実施しています。
また、シミズグループ企業間での合同研修も多数あります。
■「資格取得支援制度」があり、会社が推奨する国家資格取得時には、報奨金を支給するとともにその取得費用の全額を会社負担としています!
■メンター制度導入による充実したOJT教育が確立。指導担当者が、“マンツーマン”による実務教育を入社後実施しています。

問合せ先

問合せ先 〒246-0002
神奈川県横浜市瀬谷区北町25-9
(株)エスシー・マシーナリ
人事部 採用担当
TEL:045-924-2711
URL https://www.sc-m.jp/new/index.html
E-MAIL saiyou@scm.shimz.co.jp
交通機関 相鉄線「瀬谷駅北口」よりタクシー約10分
小田急「鶴間駅」バス鶴ヶ峰駅行(神奈川中央交通)笹原バス停より徒歩1分
相鉄線「鶴ヶ峰駅」バス鶴間駅東口行(神奈川中央交通)笹原バス停より徒歩1分
東急田園都市線「南町田グランベリーパーク駅」より徒歩約20分

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