最終更新日:2025/4/25

パーソルファクトリーパートナーズ(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • 受託開発
  • 機械
  • 家電・AV機器
  • 半導体・電子・電気機器

基本情報

本社
大阪府

仕事紹介記事

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研修やサポート体制が充実。配属先では各機器や工具の使い方から作業の流れまで、現場の先輩がしっかりレクチャー。モノづくりが初めの方でも安心してスタートできる。
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大手メーカーの工場では最先端のモノづくりを行っており、最新・高度な技術を身につけながら着実に成長していくことが可能。やりがいも存分に味わえる。

募集コース

コース名
【初任地・関西確約】製造総合職
★初任地は関西エリアでお約束します★
家電・半導体・電子部品などの製造を担当いただきます。
あらゆる業務の中から適性に合わせて配属予定!
ゼロからモノづくりのプロフェッショナルを目指せます。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 【初任地関西エリア確約】製造オペレーター

★詳しい仕事内容は、配属先により異なります。
勤務先は 当社規定関西エリア からご希望を伺います。

【担当する業務】
組立、検査、マシンオペレーター、評価、加工、溶接、梱包、修理、品質管理、設備保全など多岐に亘ります。

【具体的には】
■半導体製造
クリーンルームでクリーンスーツを着用しての仕事になります。
マシンオペレーターとしてまずは1台を担当することから始めますが、習熟してくると2~3台の設備を操作するようになるため、マシンオペレーターとしての技能が身につきます。

■リチウムイオン電池製造
リチウムイオン電池は電気自動車などで使用されています。点でみると「電池づくり」ですが、「車をつくっている」仕事であり、人の命を預かっている責任もあり、夢もある仕事です。

■組立作業
さまざまな製品の製造に欠かせない組立作業。電動ドライバーを使ったもの、手組で行うものなどさまざまです。数秒で組み立てるスピードが必要な工程もあれば、1台15分以上かけて完成させる工程もあります。
最初は実際に手を動かすことからスタートしますが、3年目位からは、IE手法を活用して業務改善にも取り組んでいただく見込みです。

■その他
実装機(電子部品を基板に搭載する設備)のオペレーターや精密機器の検査など、さまざまな技能を身につけられる職場があります。
特に実装機は組立と違ってストップすると一切製品が製造できなくなります。1日の生産数が決まっているため、設備保全が非常に重要な業務です。

【入社後の流れ】
入社後すぐは、ビジネスマナーやモノづくりについての研修を通して基礎を学びます。その後、各事業所に正式配属。それぞれの力を発揮できる部門でスキルを磨き、経営幹部候補として各事業部責任者をめざします。また、技術を極めたい方という方にはスペシャリストへの道もあります。
※業務変更の範囲※ 当社内で定める業務全般

【キャリア形成をサポート】
2年目以降は年に2回上長と面談の機会を設けているので、やりたい業務があれば相談することも可能。あなたが描くキャリアビジョンを全力で応援します。

【ワークライフバランス抜群!】
当社は年間休日125日。特に大手メーカーの工場は、夏季と年末年始が大型連休になるケースが多く、プライベートも大切にできます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

募集コースの選択方法 ご応募時にご希望のコースを選択してください。
選考途中での変更や併願も可能です。
最終面接時に、改めて希望をお伺いします。
内々定までの所要日数 3週間以内
選考方法 面接(Web1回・対面1回)、適性検査(言語計数は含みません)
※人物重視の面接です。
※web面接の時点では志望理由は聞きません!

※最終面接は原則対面ですが、web対応も応相談。
 ご希望の方はカジュアル面談も実施可能です。
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 履歴書 ※最終面接時
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

・募集対象は2026年3月卒業の方、または卒業後3年以内の方

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

説明会・選考にて交通費支給あり 最終面接:規定により交通費の支給あり

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

院了

(月給)230,000円

230,000円

0円

大卒および四年制専門卒

(月給)215,000円

215,000円

0円

短大・専門卒

(月給)195,000円

195,000円

0円

通勤手当,残業手当,休日等の割増賃金等は別途支給
※既卒者の初任給は、最終学歴に準じます

※記載額は2026年度4月~の給与改定予定金額

  • 試用期間あり

【期間】3カ月
【雇用形態】正社員
【仕事内容・条件】試用期間中も仕事内容、条件に変更はありません

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当,残業手当,休日等の割増賃金,帰省手当(社内規定有)
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(6月・12月)
年間休日数 125日
休日休暇 週休2日制
有給休暇(入社半年後付与),GW休暇,夏期休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,育児・介護休暇
※勤務時間および勤務シフト(日勤・夜勤・交替勤等)、年間休日数は配属先により異なります
待遇・福利厚生・社内制度

パーソルの人材ノウハウを基に、大手企業並みの充実した福利厚生をご用意しております!

・住宅補助(社宅入居者のみ)初年度本人負担10,000円、2年目以降は当社規定による
・帰省旅費(最長5年間):年2回の帰省旅費支給
・資格取得支援制度
・前払い退職金/確定拠出年金(選択制)
・限定Webクーポン利用可
・持株会制度
・パナソニックグループ各種保険
・複業OK ※規程有
・グループ内クラブ活動
・社内表彰制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 副業可
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

配属先により異なりますが、喫煙スペースの設置はあり。

勤務地
  • 三重
  • 滋賀
  • 京都
  • 大阪
  • 兵庫
  • 奈良

※初任地は関西エリアのいずれかとなります。(ご希望を考慮して配属先は決定します)
※将来的な全国転勤の可能性があります。

勤務時間
  • 9:00~18:00
    実働8時間/1日

    事業所ごとのシフト制
     ※勤務時間・年間休日等は配属先により異なります。

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
キャリア形成 入社後すぐは、ビジネスマナーやモノづくりについての研修を通して基礎を学んでいただきます。
その後、各事業所に正式配属。
それぞれの力を発揮できる部門でスキルを磨き、経営幹部候補として各事業部責任者を目指します。
グループ研修プログラム パーソルグループ全社員を対象とした、人としての成長を応援する研修プログラムです。

問合せ先

問合せ先 大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル3階
新卒採用担当
0120-001-579 / 06-7178-5465

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