最終更新日：2025/7/25

(株)Ｒ．ｃｏｎｎｅｃｔ

正社員

業種

不動産
不動産（管理）
専門コンサルティング
インテリア・住宅関連
住宅

基本情報

本社: 東京都

資本金: 10,000万円

売上高: 15億1600万円（2025年3月決算時）

従業員: 45名

募集人数: 6～10名

お知らせ・イベント	近日出展予定のマイナビイベント一覧
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セミナー／説明会	【選考直結型＠WEB説明会】DX推進×不動産！六本木本社からLIVE配信★彡

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【DX推進企業】×【オリジナルの福利厚生】×【都心のオシャレな高層オフィス】業界をイノベートする新進気鋭の不動産スタートアップ！◆スピード選考

積極的に受付中

◆内々定まで最短2週間◆【＠六本木本社から配信】選考直結＜プレミアWeb説明会＞（2025/07/25更新）

伝言板画像

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◇◇◇ NEWS TOPICS◇◇◇
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R.connect人事担当よりお知らせです。

ーMESSAGEー
私たちと共に不動産業界をイノベートしませんか？
たくさんの刺激的な体験を。

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■エントリー受付開始！
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内定をお持ちの方もこれからの方も、
まずはぜひエントリー＆説明会にご予約ください！
夏までに就職活動を終了させたい方も必見です☆
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たくさんの方とお会いできることを楽しみにしております！

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その他、選考に関するお問い合わせは、
下記連絡先までお願いいたします。

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(株)R.connect
採用担当：村井、樋口
採用TEL：03-6857-2655
メールアドレス：r-connect@saiyo-p.com
https://r-connect7.co.jp/top
Instagram：https://www.instagram.com/r.connect7/
○●----------------------------------------●○

制度・働き方

原則定時退社で、業務効率化を図るためPC持ち出し禁止を導入しています！
やりがい

日々学ぶ姿勢と努力を大切に仕事に打ち込み、契約が上がる仕組みのある当社で成長しましょう。
職場環境

当社独自の福利厚生で休みもしっかり確保◎また、六本木の高層ビルで働けるのも魅力です！

会社紹介記事

■POINT■20・30代メンバー活躍中◎若く活気のある職場環境で、同世代の仲間たちと高め合いませんか？ ■POINT■六本木一丁目駅直結の高層ビル◎メンバーのこだわりが詰まった広く快適なオフィス空間でお迎えいたします！

: ■POINT■20・30代メンバー活躍中◎若く活気のある職場環境で、同世代の仲間たちと高め合いませんか？

: ■POINT■六本木一丁目駅直結の高層ビル◎メンバーのこだわりが詰まった広く快適なオフィス空間でお迎えいたします！

【CloseUp Interview】3年目で年収2,000万円超え！自分の成長が楽しみになる会社

K.Nさん／中途入社2年目	■プロフィール私は高校を卒業後、１社目の会社でマンションの販売をしていました。そもそも高校時代に不動産に興味をもったのは、学歴に関わらず高収入を目指したりやスキルアップを目指せる業種だと思ったからです。そのため、高校在学中に宅建の勉強をはじめまして、卒業後に不動産業界でのキャリアを歩み始めました。 ■R.connectとの出会い高収入を目指して不動産業界に入ったので、シンプルに、もっと稼げる環境で頑張りたいと思い、他の会社を探し始めました。そんな時出会ったのが、R.connectです。面接でお会いした先輩方のハツラツとした姿と、頑張りに応じて稼げる給与体系に魅力を感じて入社を決めました。 ■そしてトッププレイヤーに入社して3年目ですが、日々学ぶ姿勢と努力し続けることを大切に、とにかくがむしゃらに仕事に打ち込みました。気がついたら、成績はトップで年収はすでに2,000万円を超えて、前職の3倍近くの年収アップを実現しました。自分の可能性がどこまでも広がっている実感があり、今は自分の成長が楽しみで仕方ないです！ ■働きやすさも、成果に繋がる大切な魅力ちなみに、こうして成果を上げることができている一つの要因として、 R.connectならではの働きやすさがあると思っています。業界では珍しいのですが、当社にはチーム制があるので縦横関わらずノウハウを共有しあう文化があります。育成力も高く、新人でも契約があがる仕組みができているんです。 ■社会人は誰もが一斉スタート、だから面白い。私は中途入社ですが、新卒2期生となる今回の新卒採用もどんな方と出会えるか非常にワクワクしています。誰でも等しく活躍できる環境が十分にあるので、成し遂げたいことが明確な方や、何か自信になる経験を積みたい、ビジネスで成功したい…などどんな想いであれ、仕事に対して真剣に向き合える方にはピッタリだと思います！過去は関係ない、これからを評価してくれる会社がR.connectです。

K.Nさん／中途入社2年目

■プロフィール
私は高校を卒業後、１社目の会社でマンションの販売をしていました。
そもそも高校時代に不動産に興味をもったのは、
学歴に関わらず高収入を目指したりやスキルアップを目指せる業種だと思ったからです。
そのため、高校在学中に宅建の勉強をはじめまして、
卒業後に不動産業界でのキャリアを歩み始めました。

■R.connectとの出会い
高収入を目指して不動産業界に入ったので、
シンプルに、もっと稼げる環境で頑張りたいと思い、
他の会社を探し始めました。そんな時出会ったのが、R.connectです。
面接でお会いした先輩方のハツラツとした姿と、
頑張りに応じて稼げる給与体系に魅力を感じて入社を決めました。

■そしてトッププレイヤーに
入社して3年目ですが、日々学ぶ姿勢と努力し続けることを大切に、
とにかくがむしゃらに仕事に打ち込みました。
気がついたら、成績はトップで年収はすでに2,000万円を超えて、
前職の3倍近くの年収アップを実現しました。
自分の可能性がどこまでも広がっている実感があり、
今は自分の成長が楽しみで仕方ないです！

■働きやすさも、成果に繋がる大切な魅力
ちなみに、こうして成果を上げることができている一つの要因として、
R.connectならではの働きやすさがあると思っています。
業界では珍しいのですが、当社にはチーム制があるので
縦横関わらずノウハウを共有しあう文化があります。
育成力も高く、新人でも契約があがる仕組みができているんです。

■社会人は誰もが一斉スタート、だから面白い。
私は中途入社ですが、新卒2期生となる今回の新卒採用も
どんな方と出会えるか非常にワクワクしています。
誰でも等しく活躍できる環境が十分にあるので、成し遂げたいことが明確な方や、
何か自信になる経験を積みたい、ビジネスで成功したい…など
どんな想いであれ、仕事に対して真剣に向き合える方にはピッタリだと思います！

過去は関係ない、これからを評価してくれる会社がR.connectです。

会社データ

プロフィール	■業界の最先端を駆ける - 不動産×IT - 六本木一丁目の泉ガーデンタワー34Fにオフィスを構える当社。メンバーが快適に働けるよう工夫を凝らしたオフィス空間と、働きやすさを追求した社内制度が特徴です。また当社では、業務支援システムの導入により業務効率化とストレスの少ない稼働環境を実現しています。例えば… ◎不動産業務支援システムの導入 ◎残業管理（原則定時退社・残業には申請が必要です） ┗ 残業時間の抑制に繋がっています！ ◎売上・目標進捗管理のシステム化（執務室内のサイネージにて共有）など、社員がポジティブかつ意欲的に仕事に取り組めるよう工夫をしています。営業メンバーの意見から採用・ブラッシュアップされている仕組みも多く、風通しのよさは群を抜いています。
事業内容	■不動産販売業 ■不動産仲介業 ■不動産コンサルタント業務 ■投資家向けセミナー＜保有免許＞・宅地建物取引業者免許・登録番号東京都知事（2）第100829号・宅地建物取引士・管理業務主任者・マンション管理士・賃貸不動産経営管理士・2級ファイナンシャルプランニング技能士 (株)R.connect、(株)R.solutionの2社から成るRグループは、仕入れから販売、管理に至るまで一貫して不動産事業を担っています。

プロフィール

■業界の最先端を駆ける - 不動産×IT -

六本木一丁目の泉ガーデンタワー34Fにオフィスを構える当社。メンバーが快適に働けるよう工夫を凝らしたオフィス空間と、働きやすさを追求した社内制度が特徴です。

また当社では、業務支援システムの導入により業務効率化とストレスの少ない稼働環境を実現しています。
例えば…
◎不動産業務支援システムの導入
◎残業管理（原則定時退社・残業には申請が必要です）
┗ 残業時間の抑制に繋がっています！
◎売上・目標進捗管理のシステム化（執務室内のサイネージにて共有）

など、社員がポジティブかつ意欲的に仕事に取り組めるよう工夫をしています。営業メンバーの意見から採用・ブラッシュアップされている仕組みも多く、風通しのよさは群を抜いています。

事業内容

■不動産販売業
■不動産仲介業
■不動産コンサルタント業務
■投資家向けセミナー

＜保有免許＞
・宅地建物取引業者免許・登録番号東京都知事（2）第100829号
・宅地建物取引士・管理業務主任者
・マンション管理士・賃貸不動産経営管理士
・2級ファイナンシャルプランニング技能士

(株)R.connect、(株)R.solutionの2社から成るRグループは、仕入れから販売、管理に至るまで一貫して不動産事業を担っています。

本社郵便番号	106-6034
本社所在地	東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー34F
本社電話番号	03-6277-6194
設立	2014年12月
資本金	10,000万円
従業員	45名
売上高	15億1600万円（2025年3月決算時）
平均年齢	32歳
稼げる給与体系をご用意！	★入社1年目の平均年収は約500万円～！中には、入社半年ですでに年収1,000万円超えをしたメンバーもいます！＜年収例＞年収1,000万円／入社1年目年収2,000万円／入社3年目基本給:260,000円上記にはみなし残業手当（月35時間分60,000円含む） ※みなし残業時間の超過分は、別途全額支給します。
報奨金が充実しています！	■インセンティブ支給あり（利益の5～25%） ■初契約賞（入社後初めて契約を決めた営業が対象） ■決済TOP賞（毎月7万円） ■契約TOP賞（毎月7万円） ■年間ベストプレイヤー賞（1回30万円）
手厚い資格取得支援制度！	宅地建物取引士や賃貸不動産管理経営士などの資格取得も奨励しています。 ■資格取得支援制度あり ┗ 外部講師による勉強会、Web受講制度あり、テキスト支給 ■資格手当・祝い金あり ┗ 宅建士：月5万円
DX推進	★原則定時退社／PC持ち出し禁止 ┗生産性の向上や業務効率化を図るため導入しております！実際に業務後、ジムや習い事に行くなど趣味を充実させている社員も多数います！
関連会社	株式会社R.solution
01　社員インタビュー	新卒一年目　Sさんにインタビュー★ Q.入社理由 A.女性が活躍できるというところ、また、代表が女性ということも入社の決め手でした！実際、土日休みや、子育てによる時短勤務、女性管理職が在籍していることを知り、この先も長く働くことができそうだと感じています。 Q. 入社後のギャップはありますか。 A.楽しそうな会社だなという印象でしたが「楽しすぎる」というギャップが１番大きかったです！やる時はやる、楽しむところは楽しむというメリハリがある社員ばかりなので、仕事にも遊びにも全力なところが会社のいいところだと感じています。 Q. 就職活動生へメッセージ A. たくさんの会社があり、選ぶのが大変ですよね。稼ぎたい！おしゃれなオフィスで働きたい！社員同士仲がいいところで働きたい！という思いのある方はぜひR.connectがぴったりです♪ぜひ一緒に働きましょう！
02　社員インタビュー	新卒一年目　Hさんにインタビュー★ Q.入社理由 A.景色がよく、オフィスがきれいだったからです！あと新卒の固定給が良いのと、風通しの良い環境・社風に惹かれました。 Q. 入社後のギャップはありますか。 A.入社後の教育制度が、想像したよりも5倍くらい手厚かったことです。いきなり職場に放り投げられるわけではなく、新卒のペースに合わせた業務内容がしっかり組まれていて、会社に慣れる前に仕事に対する拒否反応を持つことはまったくありませんでした。 Q. 就職活動生へメッセージ A. 大学時代より遊びの幅や付き合う人間も変わり、社会人は大学時代より楽しいことが多いので、気楽に社会人デビュー目指してください笑　少なくともR.connectに入社した私はそう思いました！
Instagram	社員の様子をInstagramで配信中★ 興味を持った方は是非checkを↓↓ URL:https://www.instagram.com/r.connect7/
沿革	■平成26年12月28日設立 ■平成29年5月10日株式会社R.connectに商号変更港区麻布台3丁目に本店移転 ■平成29年10月27日港区六本木6丁目に本店移転 R.connect1年目で売上高3億7千万円を突破 ■平成30年10月1日六本木4丁目に本店移転 ■平成31年5月末決算売上高11億5千万円を突破 ■平成31年10月事業拡大の為　本店所在地を同ビル内で事業面積3倍に増床 ■令和2年5月末決算売上高15億8千万円を突破 ■令和1年6月4日株式会社R.solution設立 ■令和2年6月資本金を2000万円増資して3000万円に ■令和3年5月末決算売上高15億9千万円を突破 ■令和3年9月泉ガーデンタワー34階へ移転資本金を1000万円増資して4000万円に ■令和5年6月資本金を6000万円増資して1億円に

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	0名	2名
取得者	1名	0名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

50.0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.7%
  （6名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ■内定者向け研修 ■ビジネスマナー研修 ■商材研修 ■OJT研修 ■資格取得講座
自己啓発支援制度	制度あり外部講師による勉強会、Web受講制度など
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞筑波大学＜大学＞北海学園大学、東海大学、東洋大学、駿河台大学、法政大学、学習院大学、慶應義塾大学、亜細亜大学、専修大学、駒澤大学、横浜国立大学、明治大学、日本大学、青山学院大学、女子栄養大学、成城大学、東京音楽大学、八戸学院大学、大妻女子大学、関西学院大学、立正大学、拓殖大学、産業能率大学、神奈川大学、多摩大学、東京農業大学、名古屋学院大学、平成国際大学、甲南大学、城西大学、東北学院大学、成蹊大学、金沢星稜大学、実践女子大学、北陸大学＜短大・高専・専門学校＞山梨学院短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年(予) --------------------------------------- 大卒　　　―　　　 ―　　　 16名短大卒　　―　　　 ―　　　 0名
採用実績（学部・学科）	こども学科/食物栄養科/経営学部一部経営学科/文学部歴史学科考古学専攻/社会学部社会心理学科/経済学部/人間環境学部人間環境学科/法学部法律学科/商学部会計学科/法学部法律学科/文学部史学科/総合文化政策学科/食文化栄養学科/経営学科/音楽学科/地域経営学科/会計学科/経済学科/食物学科/哲学科/国文学科/会計学科/歴史学科/国際文化交流学科/政治経済学部/工学部/商学部/国際日本学部/生活科学部

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	6名	10名	16名
2023年	0名	0名	0名
2022年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	8名	0名	100%
2024年	16名	0名	100%
2023年	0名	0名	0%

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