最終更新日:2025/11/15

カラミアンパール(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 農林・水産
  • 商社(食品・農林・水産)
  • 商社(その他製品)
  • 専門店(メガネ・貴金属・ジュエリー)
  • その他メーカー

基本情報

本社
東京都
資本金
5000万
売上高
15億6100万(2024年1月決算時)
従業員
12名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。
残り採用予定人数
4

【★真珠一筋★】“量より質”を理念に、品質にとことんこだわり33年。自社の真珠に誇りを持ち、世界一のゴールデンパール取扱い会社を目指してます!#秋採用大歓迎

  • 積極的に受付中 のコースあり

次の10年を共に創り、世界一を一緒に目指す方々を募集してます!※会社説明会日程追加いたしました! (2025/11/15更新)

伝言板画像

この度はカラミアンパール株式会社のページをご覧頂きありがとうございます。

当社は金色の真珠「ゴールデンパール」の卸売を行っている企業です。
フィリピンの生産現場から買い付けを行い、国内外のお客様へ販売いたします。

創立34年を支えるのは
「厳しい品質基準や徹底した真珠の選別技術」

「長年蓄積してきた真珠に関するデータ」

「大量生産よりも最高品質を目指す」
という姿勢が、確かな品質とお客様からの信頼に繋がっております。

”真珠は海と貝が有れば出来る”と誰もが考えがちですが、決してそうではありません。
”真珠は組織が造る”のです。

さらなる成長と、世界一の会社になる為に共に働きたいと思ってくださる方を募集しております。
不揃いだけど、粒揃いな会社です。
是非、ご応募お待ちしております!

【9.10月オンライン会社説明会日程】
11/13 17:00-18:00
11/20 17:00-18:00



ご参加お待ちしております!
※会社・仕事見学も対応可能です!是非担当者にご相談ください!


#マイナビだけでエントリー受付中
#内々定まで最短2週間
#秋採用

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • やりがい

    世界中で真珠の生産から販売を行う企業の内の1社です。少数精鋭だからこそ成長できる環境があります!

  • 技術・研究

    自然と共生する養殖方法、真珠の品質向上に関する研究・模索を常に行い実行しております。

  • 戦略・ビジョン

    金色の真珠を取り扱う会社の中で、品質において世界一を目指しております。

会社紹介記事

PHOTO
生産者とお客様の間に立ち、橋渡しを担うのが私たちの仕事。市場のニーズを正確に掴み、生産者にフィードバックすることで、価値ある商品作りに繋げる役割も担っています。
PHOTO
金色に輝く真珠「ゴールデンパール」の生産・流通・販売を手がけて30年。海外に養殖の生産拠点を持ち、質にこだわった真珠を国内・世界のマーケットに届けています。

小さな会社で「世界一」を目指せる醍醐味。ビジョン実現に貢献できる力を養いたい

PHOTO

「一日中、真珠の選別をしている日もあるので、集中力をもって一つのことに没頭できる人に向いた仕事です。駅から通いやすい本社の立地も気に入っています!」(野田さん)

カラミアンパールへの入社を決めたのは、夢を持てる会社だと感じたことが理由です。就活を通して様々な会社の方々とお話しさせて頂いて、働いている大人が夢を語っている会社は初めてでした。「世界一の金色の真珠をつくる会社を目指している」と語る先輩たちの熱量や具体的なビジョンに惹かれました。

入社後は真珠の選別作業を通じて商品知識を深めながら、海外生産拠点への買付などにも同行して勉強を続けています。現地で商品に触れ、生産者の方々から声を聞ける機会は毎回刺激になっています。「商品を売るための情報量や知識をもっと培わなければ」というモチベーションに繋がっています。

また当社では「量より質」「機動力」「情報力」という生産理念を掲げていますが、それらがまさに業界内での強みになっていると感じます。生産拠点である海外の関連会社と密に連携し、市場のニーズをいち早く真珠づくりに反映させられる体制が構築されていることや、真珠の生産に関わる30年来のデータやノウハウを蓄積していることが、お客様のきめ細やかなニーズを満たす質の高い商品づくりにつながっています。

毎年新卒採用があるわけではなく,私は同期がいない年度の入社でした。しかし、10歳以上年の離れた大先輩達が一から根気強く教えてくださる環境なので、安心してチャレンジができています。全体の方向性や会社として目指すものが理解しやすく「何のため、誰のために働いているのか」を理解しながら働ける点や、若手でも責任ある仕事を担える点は、少人数の会社ならではの魅力。入社時に比べると、経験のないことに対して臆する気持ちがなくなりました。

国内では冠婚葬祭で用いられる装飾品というイメージが強い真珠ですが、世界で見ればカジュアルなファッションのニーズもありますし、ジェンダーレス文化が広がる近年は、男性用の宝飾品としても引き合いがあります。小売業とは異なる立場ですが、自分たちの手で新たな市場を作り出せる可能性があることも、当社で働く醍醐味だと感じています。

「金色の真珠といえば、カラミアンパール」と多くの方々に認知いただける会社を目指す過程で、若手ならではの目線や情報感度をもって社に貢献していくことが今後の目標です。

(国内真珠総合職 野田 健仁さん/2019年入社)

会社データ

プロフィール

カラミアンパール(株)は、現代表取締役である山本幸生が商社マンとしてマレーシア、インドネシア、オーストラリアにおける30年の真珠養殖の経験を活かし、
東南アジアの養殖場から南洋真珠を買い付け国内外で販売する為に1991年に設立しました。

現在はフィリピンで南洋真珠の生産を行っている協力会社と共に、長年南洋真珠に携わってきた経験を活かし、
「自然の生産許容範囲を超えない」
「自然と共生する養殖の方法を模索」
「量を追わず質を追う」
を目標に続けてきました。

今後、温暖化による環境変化にも順応できる養殖の研究を進め、「本当のゴールドと言えば、カラミアンパールの珠」と世界で言われる品質を追求し続けたいと考えております。

・協力会社との連携による南洋真珠の1から10
真珠を卸している会社ですがフィリピンの協力会社に買い付けに行くため、真珠の生産現場を見ることができ、
真珠を「宝飾品」としてだけではなく「生き物」という視点で学ぶことができます。
生産現場に直接行くことで私達が扱っている真珠がどのような場所で、どのようにして作られたかを知り、
仕事の本質である「だからこの真珠を世界に届けたい」という思いを実感できると思います。

真珠は貝の中で1~2年かけて作られます。
我々カラミアンパールも一人一人を数年かけしっかり育成していきたいと考えています。
長く険しい道ですが我々と共に歩んでくださる人材をお待ちしております。

事業内容
南洋真珠の生産、輸出入および卸販売

取扱商品
南洋真珠(ゴールドパール)
白蝶真珠
黒蝶真珠(タヒチパール)等
本社郵便番号 104-0045
本社所在地 東京都中央区築地2-4-2 ACN築地242ビル 5F
本社電話番号 03-3248-1690
創業 34
設立 1991
資本金 5000万
従業員 12名
売上高 15億6100万(2024年1月決算時)
平均年齢 30-40代
沿革
  • 1991年
    • 東京都港区新橋に会社設立
  • 1992年
    • 東京都中央区京橋にオフィス移転

      水産庁の認可を受け、日本銀行の海外直接投資ライセンス取得
      フィリピンのパラワン州ブサンガ島に関連会社とともに基地を建設し、天然貝による真珠養殖を開始
  • 1993年
    • 年商 約6億円(初の年商5億円超え)

      天然貝による養殖真珠の初回浜揚げ実施
      人工採苗による母貝生産開始(フィリピン)

      東京都中央区新富にオフィス移転
  • 1995年
    • 人工採苗貝による真珠養殖開始(フィリピン)
  • 2008年
    • 東京都中央区築地(現在地)にオフィス移転
  • 2013年
    • 年商 約10億4,500万円(初の年商10億円超え)
  • 2023年
    • 役員4名(非常勤含む)、従業員13名

  • 2024年
    • 新事務所へ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 12時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新卒者入社時研修
OJT随時実施
自己啓発支援制度 制度あり
社外指定英語講座(受講料補助)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
東海大学、近畿大学、山梨大学

東海大学海洋学部
近畿大学
山梨大学

採用実績(人数)      2019年     2023年    2025年(予)
------------------------------------------------------------
大卒     1名       0名      1名
大学院卒   0名       1名       0名
     (新卒採用のみ) (中途採用)  (新卒採用のみ)
採用実績(学部・学科) 海洋学部海洋生物学科
海洋学部水産学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp272475/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ

カラミアンパール(株)

似た雰囲気の画像から探すアイコンカラミアンパール(株)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

トップへ

  1. トップ
  2. カラミアンパール(株)の会社概要