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最終更新日：2025/4/2
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「広告代理店の役員、大手不動産会社の取締役を務め、当社を立ち上げました。自分から情報を取り、学びの時間も自分のものにする意欲的な人材に期待します」と樋田社長。
私が2020年に当社を設立したのは、従来の不動産・建築業界を考えたときに“顧客に提供すべき本当の価値とはなんだろうか”という疑問を抱いていたからです。私たちが接するお客様には専門知識はありませんから、そのお客様に対し、どれだけ誠実にご対応できるかが強みになるのでは、と思い至りました。そこで当社では、「ミライノスマイル」を経営理念に掲げ、当たり前のことをちゃんとやろう、いいものをお値打ちに提供するとともに、しっかりした工事で、お客様の理想を実現させようと誓ったのです。一方、社内的には若手のうちからしっかりと稼げ、ポストもめざせる実力主義を採用しています。と聞くと“飛び込み営業で、ノルマに追われる毎日か”というイメージを思い浮かべるかもしれませんが、当社はハウスメーカーからのご紹介や、ネットからのお問い合わせに対する反響営業が基本。ノルマもなく、案件は各営業所の所長が平等に振り分けます。新人にはOJTを中心に、基礎の基礎から指導しますし、実際に今の社員の約９割が未経験スタートです。では、なぜ実力主義なのか。それは受け身の姿勢で仕事に臨んでほしくないからです。勉強会などでも、自分から学ぼうとする人は理解度も成長度も違います。現在、当社には未経験から主任になった社員が２名（３年目と１年目）います。１年目の社員の前職は美容師。当社に入ると決まった時点で、独学で宅建の資格を取ったほどの頑張り屋で、おそらく今年中には1,000万円プレーヤーになるでしょう。そうした人材は、間違いなくお客様にも誠実に向き合う上、結果を残すために最後までやり遂げます。当社の場合、配属店舗はあるものの、どのエリアで活動するかは個々の自由。そして不動産の売買やリフォームなど、当社の商材の中から自分の得意を見つけ、それを伸ばしていくことができます。こうした社員たちの頑張りもあり、最初は私がコンサル業から始めた会社が、３期目で10倍の売上となり、この調子でいけば10期目あたりには社員数100～150名、売上100億円も夢ではないと思っています。ただ当社は売上至上主義ではありません。それよりも正々堂々とビジネスを続け、その中で社員たちのライフスタイルが変化していくなら、新しい事業を始めてもいいと思っています。そうした柔軟な変化をするためにも、私たちは新しい人材の力を必要としています。（代表取締役 樋田誠司）
お客様のミライがスマイルで溢れる暮らしを想像して。株式会社ミライノカタチでは、お客様のニーズに合わせ、最高品質の不動産サービスを提供することをお約束します。建築・不動産業界で20年以上の経験を持つ当社の専門家チームは、不動産の購入、売却、住替えをはじめ、注文住宅、リフォーム・リノベーションと幅広くお客様のご要望にお応えします。私たちは、常にお客様の事を思い誠実に対応させていただきます。ミライノスマイルでの出会いがお客様や、そのご家族にとって最高の思い出になればと思います。ミライノスマイルで、笑顔でお会いできることを楽しみにしています。
男性
女性
＜大学＞ 東京理科大学、福岡大学、福井工業大学、名城大学、静岡文化芸術大学、県立広島大学、中京大学、淑徳大学、至学館大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 東京法律公務員専門学校、中部美容専門学校
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp273702/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！ ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。
