医療法人陽仁会の新卒採用・会社概要

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セミナー／説明会	【介護職】医療機関が母体！地域に根差した介護・医療現場に興味はありませんか？【社会福祉士】地域包括支援センター／医療連携室も見れる！選考直結型見学会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【社会福祉士／介護職募集中】地域に根差した暖かい医療・介護を目指しています【スピード選考実施中】

【夏採用開始】見学・説明会受付中【内々定まで最短2週間】（2025/06/27更新）

【マイナビだけでエントリー受付中】

こんにちは！
医療法人陽仁会で採用窓口を担当しております鈴木です。

今年も新卒求人募集を開始いたしました。
当法人に興味を持っていただけた方は、是非マイナビよりエントリーをお願い致します！

制度・働き方

資格取得の支援制度があり、ご自身の将来のビジョンに向けた部署異動も可能！
安定性・将来性

住み慣れた地域で暮らしたい、と思う皆様へ、地域に根差した医療・介護サービスを展開しています。
職場環境

2023年度の年平均有給休暇取得日数は11日と多く、休暇を取りやすい環境です。

会社紹介記事

看護師や介護士をはじめ、専門職が多く勤務しているので、他部署間での情報共有を図りながら、地域に根差した医療・介護を支援しています。それぞれの部署ごとに定例研修会も開催しています。アットホームな社風なので、困ったことも相談しやすい環境で安心です。

: 看護師や介護士をはじめ、専門職が多く勤務しているので、他部署間での情報共有を図りながら、地域に根差した医療・介護を支援しています。

: それぞれの部署ごとに定例研修会も開催しています。アットホームな社風なので、困ったことも相談しやすい環境で安心です。

医療と介護の連携で安心生活　～予防から緩和ケアまで～

川口市上青木4丁目、川口市のちょうど中心あたりにあります。	介護事業としての居宅介護支援・地域包括をはじめ、訪問・通所・入所系のサービスが揃っているだけでなく、外来・訪問診療・療養病床と医療の面でも予防から緩和ケアまでご支援できる会社です。昨今では情報共有をはじめ、新入職員だけでなく中堅職員や管理職のスキルアップ研修やICT化に向けた取り組みも進めています。資格取得の補助があるだけでなく、ご自身の将来のビジョンに向けた部署異動も可能です。働きながらスキルを高め、私たちと一緒により良い地域医療・介護を描いていきませんか？

川口市上青木4丁目、川口市のちょうど中心あたりにあります。

介護事業としての居宅介護支援・地域包括をはじめ、訪問・通所・入所系のサービスが揃っているだけでなく、外来・訪問診療・療養病床と医療の面でも予防から緩和ケアまでご支援できる会社です。

昨今では情報共有をはじめ、新入職員だけでなく中堅職員や管理職のスキルアップ研修やICT化に向けた取り組みも進めています。

資格取得の補助があるだけでなく、ご自身の将来のビジョンに向けた部署異動も可能です。
働きながらスキルを高め、私たちと一緒により良い地域医療・介護を描いていきませんか？

会社データ

プロフィール	【理念】関わるすべての人を思いやり、理解し、敬う心を持つ【ビジョン】地域に根差した医療と介護を提供する【行動指針】その人の人生に寄り添い、笑顔や“ありがとう”を活力に行動します自己研鑽とチームワークで満足度の高いケアを目指します働きやすい職場環境を作り、職員の幸せも目指します当院は昭和35年、岡崎医院として始まりました。平成30年に医療法人陽仁会上青木中央医院として組織改編し、地域に密着した医療機関として現在に至ります。地域医療を行う中で、医療だけでは患者さまの生活を支えることはできないと考え、介護保険開始時より各種の介護サービスと2カ所の地域包括支援センターを運営しています。高齢になっても住み慣れた地域で最期まで暮らすためのお手伝いができるよう努めます。
事業内容	・外来診療・療養病床（入院）・訪問診療・居宅介護支援事業・訪問介護・訪問看護・通所介護（デイサービス）・地域包括支援センター（上青木・前川）・介護医療院

プロフィール

【理念】
関わるすべての人を思いやり、理解し、敬う心を持つ

【ビジョン】
地域に根差した医療と介護を提供する

【行動指針】
その人の人生に寄り添い、笑顔や“ありがとう”を活力に行動します
自己研鑽とチームワークで満足度の高いケアを目指します
働きやすい職場環境を作り、職員の幸せも目指します

当院は昭和35年、岡崎医院として始まりました。平成30年に医療法人陽仁会上青木中央医院として組織改編し、地域に密着した医療機関として現在に至ります。地域医療を行う中で、医療だけでは患者さまの生活を支えることはできないと考え、介護保険開始時より各種の介護サービスと2カ所の地域包括支援センターを運営しています。高齢になっても住み慣れた地域で最期まで暮らすためのお手伝いができるよう努めます。

事業内容

・外来診療
・療養病床（入院）
・訪問診療
・居宅介護支援事業
・訪問介護
・訪問看護
・通所介護（デイサービス）
・地域包括支援センター（上青木・前川）
・介護医療院

本社郵便番号	333-0844
本社所在地	埼玉県川口市上青木4-2-6
本社電話番号	048-267-2218
創業	昭和35年、岡崎病院として創業
創立	2018年4月8日に医療法人として創立
資本金	医療法人のため計上なし
職員数	147名（2024年11月16日現在）
売上高	4億5,000万円（2023年3月現在）
事業所	■本部、上青木中央醫院、介護医療院ひだまりの郷〒333-0844 埼玉県川口市上青木4-2-6 ■事業所居宅介護支援センターひだまりの郷、デイサービスセンターひだまりの郷、訪問看護ステーションひだまりの郷、ホームヘルプサービスひだまりの郷、上青木地域包括支援センター、前川地域包括支援センター
沿革	1960年川口市青木4丁目に診療所開業 1965年川口市上青木に有床診療所として移転 1980年川口市上青木4丁目に岡崎病院として開業 2000年介護事業進出のため、居宅介護支援事業所・デイサービス・訪問介護・訪問看護事業開始 2008年川口市より地域包括支援センター受託、上青木地域包括支援センター開設 2009年上青木中央醫院開業 2010年在宅療養支援診療所運営開始 2017年川口市より地域包括支援センター受託、前川地域包括支援センター開設 2018年医療法人陽仁会創設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 6.8時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 68.2%
  （22名中15名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり部署ごとの定例研修会をはじめ、新規入職者には担当者がついてひとつずつ仕事を覚えていただく体制を取っております。また、外部研修として埼玉県社協をはじめとして外部主催の研修会にも参加可能です。外部研修は昨今ではZoomなどでのWeb研修がメインですが、集合型の研修もあります。
自己啓発支援制度	制度あり勉強会参加の支援、資格取得補助あり。
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	2023年度より新卒採用開始しました。まだ採用実績はありません。もっと見る
採用実績（人数）	2023年度より新卒採用開始しました。まだ採用実績はありません。