最終更新日:2025/2/12

日本通信電材(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • プラスチック
  • コンピュータ・通信機器

基本情報

本社
愛知県
資本金
8000万円
売上高
売上高 (2022年度実績): 87.8億円
従業員
239名
募集人数
1~5名

【年間休日120日以上/年3回大型連休あり/福利厚生充実】住友電工100%会社,情報通信インフラを力強く支えています。

【26卒採用開始しております!】ぜひお気軽にご応募くださいね! (2025/02/12更新)

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました!

◆少しでも日本通信電材にご興味のある方はぜひ説明会にご参加ください!


【日本通信電材について】
当社は住友電気工事株式会社の100%子会社です!
情報通信インフラ構築に不可欠な製品をグローバルに供給しており、ブロードバンド社会実現の一翼を担っています。
安定的かつ質の高い事業を展開するのを通じて、今や社会活動に不可欠な情報通信インフラを支える企業として成長し続け、家庭に、世界に、”光”を届けます!


あなたからのご応募お待ちしております!!

企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    年間休日120日以上、産休・育休などの制度あり!充実した研修制度で働きやすい職場です。

  • やりがい

    各種技術に触れながら自分を高めていけること、責任ある仕事をやり遂げたときの達成感があります。

  • 安定性・将来性

    住友電工グループの一員として、情報通信インフラに欠かせない製品をグローバルに供給しています。

会社紹介記事

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住友電工の100%子会社として光ファイバ配線接続部材などを製造・販売している同社。現代社会に欠かせない通信インフラを担いながら安定した成長を続けている。
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職場の風通しの良さも魅力の一つ。休憩時間には雑談などで盛り上がることも多く、仕事に関する疑問などがあれば、その場で気兼ねなく相談できる環境がある。

通信インフラを支え、人々の暮らしに貢献。住友電工グループの安定感も魅力です。

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「上司とも遠慮なくコミュニケーションが取れ、安心して働ける環境です」(内藤さん/左)「困っていることがあればすぐに助けてくれる先輩ばかりです」(今田さん/右)

1971年に設立された当社は、住友電工グループの一員として、情報通信インフラに欠かせない製品をグローバルに供給しています。長年培ってきたプラスチック成形技術や光ファイバ関連技術を活かし、情報通信分野で使用される光ファイバ配線接続部材や通信用土木製品などを製造。国内でも高いシェアを誇り、通信インフラを強力に支えています。

■若いうちから経験を積めるのが魅力
私が所属する技術部では、お客様の要求仕様に合わせ、材料の選定から製品の試作・評価に至るまで、一連の設計開発業務を担当しています。お客様の要望に応えていく責任ある仕事だけに、製品を無事にお届けできたときには大きな達成感を味わえます。

私が担当する製品は「パネル」と呼ばれています。パネル内での光ファイバコードの収納方法を考え、お客様が指定したサイズに調整しながら、要望に見合う製品を開発しています。既存の製品を改良するだけでなく、新規の製品を作り上げるケースも多いです。設計には3D-CADを使用しますが、入社前は全く知識がなかったため、最初は操作に慣れるところから始めました。当社が手掛ける事業は、今後の大きな可能性を秘めた成長分野です。入社1年目の段階から貴重な経験をたくさん積むことができ、さまざまな技術に触れながら自分を高めていけることが当社で働くやりがいだと感じてます。
【技術部/内藤 晃平/2022年入社】

■現場の方からの感謝の言葉がうれしい
当社の主力製品は、光ファイバを接続する際に使われる部材です。光の特性はとてもシビアで、非常に高い精度が求められます。私が所属する製造部では、こうした製品を作るため部品の組立業務を補助する役割を担っています。製品ごとに最もふさわしい組立工程を考えていくことが主な役目です。組立の自動化などにも取り組んでおり、円滑に業務を進めるための設備を導入したり、組立作業の安全性を高める道具を作ったりしています。

生産現場からの改善要望に基づき、自分なりに解決策を考えた結果、「良くなったよ」「ありがとう」といった感謝の言葉をもらえたときに達成感があります。先日も小さな部品をハンマーで打ち付ける際に使う道具を製作したところ「作業時の怪我を予防できる」と喜んでもらえました。今後もより大きな設備の導入などに関わりながらしっかりと現場を支えていきたいです。
【製造部/今田 蓮太/2022年入社】

会社データ

プロフィール

現在、情報通信産業は、5Gの普及やIoT・AI・ビッグデータを用いた技術革新とともにドラスティックな進化を遂げています。その基盤にはサブミクロン精度の制御を実現した当社の超精密射出成形部品があります。

1971年、住友電工グループの一員として設立された当社は、射出成形品の製造販売を皮切りに、NTT用クロージャの開発をはじめ光通信網の整備に欠かせない”光”をつなぐ技術を育み、成長を遂げてきました。情報通信産業の黎明期より蓄積してきた多様な製品群があるからこそ、情報通信産業の先進技術を生み出すことができたと自負しております。

さらに、今世界は2050年のカーボンニュートラルに向けたあらゆる取り組みを推進しており、私たち企業にとって脱炭素経営の推進は競争力に直結しています。これを踏まえ、当社も住友電工グループが推進する「アクションECO-21」に則し、省エネ・創エネ・省資源・リサイクル推進、環境配慮製品の拡大等に積極的に取り組んでいます。最先端技術を駆使し、サスティナビリティにも配慮した当社の製品群が、皆様の企業活動を支えるとともに、より高品質で利便性の高い高付加価値技術へのニーズにもお応えすることで、新たな企業価値の創出に貢献してまいります。

事業内容
高い技術力により、開発から生産を一元管理することで「品質の日通電」を具現化しています。

製品設計・材料選定・CAE解析・試作評価・製品化の全域に専門家を配備。設計・開発から生産に至るまで、全工程を自社管理することで、市場・製品ニーズに対して的確なレスポンスが提供でき、より迅速な製品化を可能にしています。

・サブミクロンオーダーに応える超精密射出成形技術。
・耐候性・耐熱性など用途に応じた最適素材を選定。
・現地施工者の負担軽減を実現するプレ配線製品を提供。
・レドックスフロー電池へ高精度の大型部品を供給。
本社郵便番号 485-0831
本社所在地 愛知県小牧市東一丁目226番地
本社電話番号 0568-73-3400
設立 1971年9月
資本金 8000万円
従業員 239名
売上高 売上高 (2022年度実績): 87.8億円
事業所 本   社:小牧市東一丁目226番地
東京事業所:東京都千代田区外神田6-10-6(SSビル)
横浜事業所:神奈川県横浜市栄区田谷町1(住友電工内)
業績 決算時期:2023年3月
 ・売上高 (2022年度実績): 87.8億円
 ・経常利益(2022年度実績): 10.8億円
株主構成 住友電気工業(株)
主な取引先 住友電気工業(株)
NTT東日本/西日本
通信建設業者など
関連会社 住友電気工業(株)
平均年齢 43.8歳
平均勤続年数 13年9か月(2023年12月現在)
平均給与 302,293円

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.0
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.9時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 4 6 10
    取得者 4 6 10
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (13名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新人研修(親会社の住友電工でもビジネス研修あり。)
・工場実習(自社製品の理解。)
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
中部大学、愛知工業大学

採用実績(人数)        2022年 2023年 2024年
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大卒      4名  0名   0名
専門学校卒   0名  2名   0名
採用実績(学部・学科) 工学部, 機械学科,電気学科,電子学科,化学学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 0 2
    2022年 3 1 4
    2021年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 2 0 100%
    2022年 4 0 100%
    2021年 2 0 100%

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