郡上ガス(株)の新卒採用・会社概要

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【残業時間5時間未満/市内TOPの安定企業】若手活躍中のインフラ企業です！

【夏採用】採用担当者からの伝言板（2025/09/01更新）

こんにちは！（株）郡上ガス採用担当です。
26年卒の方、会社説明会の予約を受け付けております！
皆様からのエントリー・説明会のご予約お待ちしております！

企業のここがポイント

安定性・将来性

地域の住民の暮らしを支えるエネルギー事業で、創業から事業を展開し続けています。
製品・サービス力

LPガスを中心に灯油販売、関連機器販売、水廻り工事、リフォーム等、様々なサービスを提供しています。
やりがい

地域のみなさまに安全と快適をお届けする仕事で、郡上ガスとして暮らしに潤いと安心を提供しています。

会社紹介記事

ガスコンロ、ガスファンヒーター、石油給湯器、石油ストーブ、井戸ポンプ、電気温小器、IHクッキングヒーター等、多くの商品を取り扱っております。 LPガスは二酸化炭素の排出も少なく、環境にやさしいクリーンなエネルギーです。LPガスを通して、お客さまの暮らしがより豊かで快適な生活になるように、サポートします。

: ガスコンロ、ガスファンヒーター、石油給湯器、石油ストーブ、井戸ポンプ、電気温小器、IHクッキングヒーター等、多くの商品を取り扱っております。

: LPガスは二酸化炭素の排出も少なく、環境にやさしいクリーンなエネルギーです。LPガスを通して、お客さまの暮らしがより豊かで快適な生活になるように、サポートします。

郡上ガスの若手にインタビューしてみました！

LPガスをはじめとした様々なサービスを通して、地域のみなさまに安全で快適な毎日をお届けします。	★入社2年目／Oさん【1】入社した動機は何でしたか？・短期大学でPC、ビジネスマナーについて学んだため、事務職に就いてみたかった・地元で、生活を直に支えている業種に就きたかった【2】1年目の仕事内容と現在の仕事内容を教えてください・１年目：受付と経理を半年ずつ・現在：受付【3】今後やっていきたい仕事、今後なりたい自分について教えてください。・店の商品説明を、自信を持ってできるようになりたい。【4】仕事のオンとオフはありますか？オン・受付の席に座った時、電話が鳴った時や来客時オフ・終業時刻の17時【5】インフラ企業（ガス）の魅力・生活に欠かせないサービスであるため、人々を支えていると実感できる・生活には必要不可欠なエネルギーのため、業界として安定している ★入社5年目／Uさん【1】入社した動機は何でしたか？地元で就職したかったのと、当時ガス供給の会社として認識していましたが、リフォームや水回りの修理、商品の販売と、ガス配送以外の多くのことを扱っていたのが好印象でした。【2】1年目の仕事内容と現在の仕事内容を教えてください 1年目：入金処理、雑務(書類整理他) 現在：入金処理、来客、電話対応、高圧ガス(酸素やアセチレンなど)の容器管理　　　　雑務(書類整理他) 【3】今後やっていきたい仕事、今後なりたい自分について教えてください。やっていきたいというよりかは何事にも迅速に対応できるようにしたいです。自分で考えて仕事ができる人を目指しています。【4】仕事のオンとオフはありますか？あります！【5】インフラ企業（ガス）の魅力安定していて需要があることです。

LPガスをはじめとした様々なサービスを通して、地域のみなさまに安全で快適な毎日をお届けします。

★入社2年目／Oさん

【1】入社した動機は何でしたか？
・短期大学でPC、ビジネスマナーについて学んだため、事務職に就いてみたかった
・地元で、生活を直に支えている業種に就きたかった

【2】1年目の仕事内容と現在の仕事内容を教えてください
・１年目：受付と経理を半年ずつ
・現在：受付

【3】今後やっていきたい仕事、今後なりたい自分について教えてください。
・店の商品説明を、自信を持ってできるようになりたい。

【4】仕事のオンとオフはありますか？
オン・受付の席に座った時、電話が鳴った時や来客時
オフ・終業時刻の17時

【5】インフラ企業（ガス）の魅力
・生活に欠かせないサービスであるため、人々を支えていると実感できる
・生活には必要不可欠なエネルギーのため、業界として安定している

★入社5年目／Uさん

【1】入社した動機は何でしたか？
地元で就職したかったのと、当時ガス供給の会社として認識していましたが、リフォームや水回りの修理、商品の販売と、ガス配送以外の多くのことを扱っていたのが好印象でした。

【2】1年目の仕事内容と現在の仕事内容を教えてください
1年目：入金処理、雑務(書類整理他)
現在：入金処理、来客、電話対応、高圧ガス(酸素やアセチレンなど)の容器管理
　　　　雑務(書類整理他)

【3】今後やっていきたい仕事、今後なりたい自分について教えてください。
やっていきたいというよりかは何事にも迅速に対応できるようにしたいです。
自分で考えて仕事ができる人を目指しています。

【4】仕事のオンとオフはありますか？
あります！

【5】インフラ企業（ガス）の魅力
安定していて需要があることです。

会社データ

プロフィール	地域のみなさまに安全と快適をお届けする仕事郡上ガスでは、LPガスを中心に灯油販売、関連機器販売、水廻り工事、リフォーム、ガス水道設備工事などの様々なサービスを通して、地域の皆様の安全で快適な暮らしをサポートしています。技術向上のため資格取得に取り組み、先輩後輩が支え合いながら、成長していける環境が整っています。ぜひあなたも私たちと一緒に、地域の生活を支える仕事をしてみませんか？ ★ワードで見る郡上ガス！＃インフラ＃ガス＃安定＃業績安定＃長く働ける＃岐阜＃若手活躍＃地域密着＃残業少ない＃文系歓迎＃理系歓迎＃長く働ける＃専門性がつく＃教育体制充実
事業内容	プロパンガス、灯油、高圧ガスなどの配送、充填、販売ガス機器の販売ガスに関する工事、取り付け、保安業務郡上市内の設備工事、リフォームなど

プロフィール

地域のみなさまに安全と快適をお届けする仕事

郡上ガスでは、LPガスを中心に灯油販売、関連機器販売、水廻り工事、リフォーム、ガス水道設備工事などの様々なサービスを通して、地域の皆様の安全で快適な暮らしをサポートしています。
技術向上のため資格取得に取り組み、先輩後輩が支え合いながら、成長していける環境が整っています。
ぜひあなたも私たちと一緒に、地域の生活を支える仕事をしてみませんか？

★ワードで見る郡上ガス！
＃インフラ＃ガス＃安定＃業績安定＃長く働ける＃岐阜＃若手活躍＃地域密着＃残業少ない＃文系歓迎＃理系歓迎＃長く働ける＃専門性がつく＃教育体制充実

事業内容

プロパンガス、灯油、高圧ガスなどの配送、充填、販売
ガス機器の販売
ガスに関する工事、取り付け、保安業務
郡上市内の設備工事、リフォームなど

本社郵便番号	501-5126
本社所在地	岐阜県郡上市白鳥町向小駄良760-4
本社電話番号	0575-82-2084
創業	1948年5月23日
設立	1968年7月1日
資本金	2,000万円
従業員	従業員数本社：35人八幡営業所：5人
売上高	10億4,000万円(2024年6月)
事業所	八幡事業所
沿革	昭和23年5月浅野稔、個人経営による製油業を開業昭和33年8月浅野プロパンを設立、開業（白鳥町白鳥）昭和36年11月 LPガス白鳥充填工場新設（白鳥町向小駄良）昭和38年11月八幡営業所、新設（八幡町穀見）昭和38年11月工業用高圧ガス（酸素、アセチレン、炭酸ガス他）販売昭和43年7月法人組織、郡上ガス株式会社に改名代表取締役に就任　浅野　稔昭和43年12月高鷲営業所、新設（高鷲町大鷲）昭和48年6月本店に店舗及び事務所を新築（白鳥町向小駄良）昭和52年11月建設業許可を受ける（第7491号）土木工事業、管工事業、水道施設工事業、消防施設工事業昭和58年6月本店に、ガスタンク増設とオートガススタンド新設昭和58年11月高圧ガス販売、追加許可（第875号）（液化窒素、液化酸素、液化アルゴン、ヘリュム他）平成2年2月本社事務所及びショウルームの二階を増築し、各事務を統合しコンピュータで合理化を図る平成3年11月ガス集中監視システムを三年計画で導入、開始する平成6年8月代表取締役に就任　田代琢男平成7年4月ガス集中監視システム導入平成9年6月ガス自動充填機及び充填管理システム導入平成10年12月八幡営業所移転、新事務所店舗完成（八幡町旭）平成10年12月 LPガス事業、保安機関認定を受ける平成11年3月販売管理及びガス集中監視システムコンピュータ新規入替平成11年4月建築工事業、許可第7491号を受け、建築事業部開業平成11年4月八幡営業所移転、ガス収納庫新築・灯油地下タンク新設平成11年6月林業部門（木製品加工）を廃業する平成13年9月（株）バロー白鳥店、敷地2,400坪、賃貸し契約締結平成22年8月代表取締役に就任　吉田誠光令和3年9月代表取締役に就任　淺野麻由子

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.7%
  （6名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修内容：先輩社員との同行をメインに、　　　不安点・不明点がなくなるまで、　　　一緒に仕事をし、研修をしていきます。　期間：その人に合わせた内容で決めております。
自己啓発支援制度	制度ありガス工事関連資格／取得支援制度あり
メンター制度	制度あり希望があれば、採用担当者・上司等いつでも可能
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜短大・高専・専門学校＞修文大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年大卒　　　　　0名　　　0名　　　0名短大卒　　　　0名　　　1名　　　0名