最終更新日:2025/10/9

(株)大石建設

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設

基本情報

本社
北海道
資本金
20,000,000円
売上高
10億円(2024年3月時点)
従業員
関連会社含み 50名
募集人数
1~5名

【初任給22万円/札幌勤務×転勤なし】「信頼・実績・安全」北海道になくてはならない企業を目指します。

採用担当者からの伝言板 (2025/10/09更新)

こんにちは!
大石建設採用担当です。

今年から新卒採用を開始しました。

少しでも当社に少しでも興味を持っていただけた場合は
ぜひエントリーおよび説明会への参加をご検討ください!

就職活動をされている学生さんとお会いできるよう、
説明会は対面、オンラインいずれかご都合の良い方法で
ご参加いただけるようにしております!

皆さまとお会いできるのを楽しみにしております!

#内々定まで最短2週間#秋採用#面接1回

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    年平均有給休暇取得日数は20日!休日を取得しやすい環境です。※入社年度1年目は10日間の支給。

  • やりがい

    工事の完成を目の当たりにした時の達成感は格別です。

  • キャリア

    現場代理人を目指す過程で広範な知識を得ることができ、興味に応じて異動を希望することも可能です。

会社紹介記事

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従業員5名で、とび・土工・コンクリートの専門工事業から始まった同社。マンション、学校、商業施設から市街地再開発、道路施設など、幅広い施工実績を誇っている。
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先輩が後輩にしっかりと指導し、技術を継承している。年次や経験などの区別なく業務に関して自由に発言し、意見を述べたり、改善に向けた提案を行う社風だ。

建築・土木の総合的な知識を身につけ、興味のある分野で活躍できる環境があります!

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「建設に関する業務を最初から最後まで手掛けるため、全てを知った上で選択の幅を広げるきっかけにもなります。」(尾崎社長/左)、(小澤さん/右)。

当社は総合建設業であると同時に、仮設工事から足場解体までの全工程を担うとび・土工・コンクリート工事を、1997年の創業時以来、メインとしていることが特徴です。建築・土木を学ぶと、総合建設業で施工管理を担うのが一つの流れですが、当社ではまず、現場で手を動かしながら、総合的な知識を身に付けていただくことを大切にしています。図面の見方、仮設計画、材料・資材、工事の流れや人の動きなどを体感した上で、資格の取得や、管理業務に携わっていただきます。その後、施工管理のほか、解体、左官など自社の業務の中で興味のある分野に選択肢や可能性を広げていくこともできます。

当社では、「信頼」「実績」「安全」「誠心誠意」を基本理念に、ものづくりに取り組んでいます。信頼を得るために、仕事のプロセスを大切にして実績を重ね、安全に仕事に取り組む。これらの実現を目指す中で、危ないものは誰もが“危ない!”と指摘し合える環境や、相談しやすい風通しの良さを心がけています。上のポストが既に決まっているような年功序列ではなく、自らやりたいことに手を挙げ、立場を築いていけるのも当社の特徴。新しい枠をみんなで作って、若い世代が表現したいことを具現化できる会社にし、新たな組織づくりを進めていきたいと考えています。
(代表取締役社長 尾崎 豪一)

私は、建築工事における現場の仮囲い、基礎の掘削、コンクリートの打設、足場の設置・解体などの施工管理を担っています。土木系の専門学校を卒業し、当社に入ったのは12年前。道路工事の現場で、先輩の指示のもと、作業を行うことから始まり、入社から5年ほどで現場を取り仕切る職長となって今に至ります。入社当初から親身になって教えてくれる先輩ばかりで、とても雰囲気がいいですね。

現場で学びながら、土止め支保工作業主任者、酸素欠乏危険作業特別教育など業務で必要になる資格や施工管理の国家資格なども取得しています。取得に関しては、会社が全面的に支援してくれるんです。私はマンションなどの建築を担当していますが、一式工事なので最初に目にするのは更地の現場。そこに建物ができていき、完成して足場をバラした時の達成感がやりがいです。今は、千歳市の大規模建築現場も担当していますが、大きな規模の仕事なら小澤に任せれば安心、と言われるようになることが目標です。
(工事部 課長代理 小澤 一真さん/2013年入社)

会社データ

プロフィール

弊社は平成9年、鳶土工の会社(大石建設)として設立し、令和3年に25年を迎えました。
この間、多くのお客様、協力会社の皆様、全社員の努力に支えられながら、
鳶土工事、解体工事、左官工事、土木工事、建築工事を軸に総合建築業を目指して頑張っております。
これもひとえに皆様方のお引き立て、ご指導、ご尽力の賜物と深く感謝申し上げます。

弊社の基本理念としましては「信頼」 「実績」 「安全」の3本を柱に確かなものを作り上げる事です。

時代環境の変化に対応し、働きやすい体制をつくり、社員、協力会社の皆様と共に成長し、
創業以来の ≪誠心誠意≫ の精神を大切にし、更なる飛躍を目標とする所存でございます。

事業内容
とび・土工
建築、土木
左官
解体工事業
労働派遣業
産業廃棄物収集運搬業

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大石建設では、信頼できる仕事を積み重ね、北海道にはなくてはならない企業を目指します。

本社郵便番号 003-0873
本社所在地 北海道札幌市白石区米里3条2丁目8番23号
本社電話番号 011-874-5880
設立 平成9年1月11日
資本金 20,000,000円
従業員 関連会社含み 50名
売上高 10億円(2024年3月時点)
主な取引先 岩田地崎建設株式会社、岩田住宅商事株式会社、日本国土開発株式会社、株式会社石山組、北海道空港株式会社(セントラルリーシングシステム株式会社)、地崎道路株式会社、アイグステック株式会社、株式会社札幌バウ、千歳建設株式会社
沿革
  • 平成9年1月
    • 従業員5人で大石建設を創業。
  • 平成11年1月
    • 商号を有限会社大石建設に変更。
  • 平成13年4月
    • 事業拡大につき本社移転。
  • 平成17年5月
    • 組織改編を行い建築部、解体工事部を発足
  • 平成18年5月
    • 株式会社組織とし、商号を株式会社大石建設に変更。事業拡大につき本社移転。
  • 平成19年8月
    • 組織改編に行い工事部を発足。特定労働者派遣事業、一級建築士事務所の認可を得る。
  • 平成21年4月
    • 組織改編を行い土木部を発足。事業拡大につき本社移転。
  • 平成23年4月
    • 組織改編を行い、左官工事部を発足。
  • 令和元年7月
    • 創業者 大石良治死去
      代表取締役会長 大石 勉 就任
        取締役社長 尾崎豪一 就任
  • 令和3年10月
    • 1級建築士事務所から2級建築士事務所へ登録を変更。
  • 令和4年7月
    • 代表取締役社長 尾崎豪一 就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 20
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
・現場見学
・社内での技術講習会
自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得支援制度
『土木施工管理・建築施工管理』等々の取得支援をサポートしております。
試験費等々の費用を負担いたします。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海学園大学、室蘭工業大学

採用実績(人数) 今年から新卒採用実施のため、実績なし。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    - - - -
    - - - -
    - - - -
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

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