社会福祉法人杉和会の新卒採用・会社概要

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【説明会積極的に受付中】「働きに見合った待遇改善」「働きやすい職場環境改善」が最大の魅力！

採用担当者からの伝言板（2025/07/04更新）

【内々定まで最短2週間】皆さんこんにちは！
社会福祉法人杉和会の採用担当です。
この度は杉和会のページをご覧いただき誠にありがとうございます！

杉和会では企業説明会を随時受付けております。
福祉のお仕事を目指している方、人との触れ合いが好きな方
エントリーお待ちしております！

杉和会はそれぞれの夢に向かって着実に成長できるよう支援制度を設けています！

職場環境

ご利用者が「きょう一日、楽しかったよ」と言っていただけるようより良い介護の実現に取り組みます。

会社紹介記事

施設内に保育園！働きながら子育てできる職員宿舎を利用できる！仕事とプライベートを両立しやすい

: 施設内に保育園！働きながら子育てできる

: 職員宿舎を利用できる！仕事とプライベートを両立しやすい

『今日一日楽しかったよ』といっていただけるように…

特別養護老人ホーム優・悠・邑	社会福祉法人杉和会の思いの中で最も大切にしている言葉に、『今日一日楽しかったよ』があります。この言葉は、一見簡単なようで実現するのはとても難しいことです。入居者さん、利用者さんの願いや思いを形にする為には、日常的に家族をも取り込んでのコミュニケーションの充実による信頼関係が大切です。その信頼関係を確立する為に職員一人ひとりが、何を成すべきかを考え実践することが大切だと考えています。具体的な展開としては、職員一人ひとりがやりがいとスキル向上持って頑張れるようにする為に理事長として情報発信と情報収集に努めます。地域貢献に力を入れてきた法人として、岐阜県認知症介護指導者の資格を持った職員２名が認知症に対する理解と対応について発信していく事によって、家族介護への安心感を提供していく事にも今まで以上に取り組んでいきたいと考えています。今後とも引き続き地域に寄り添った法人であり続けていきます。

特別養護老人ホーム優・悠・邑

社会福祉法人杉和会の思いの中で最も大切にしている言葉に、『今日一日楽しかったよ』があります。この言葉は、一見簡単なようで実現するのはとても難しいことです。
入居者さん、利用者さんの願いや思いを形にする為には、日常的に家族をも取り込んでのコミュニケーションの充実による信頼関係が大切です。その信頼関係を確立する為に職員一人ひとりが、何を成すべきかを考え実践することが大切だと考えています。具体的な展開としては、職員一人ひとりがやりがいとスキル向上持って頑張れるようにする為に理事長として情報発信と情報収集に努めます。

地域貢献に力を入れてきた法人として、岐阜県認知症介護指導者の資格を持った職員２名が認知症に対する理解と対応について発信していく事によって、家族介護への安心感を提供していく事にも今まで以上に取り組んでいきたいと考えています。今後とも引き続き地域に寄り添った法人であり続けていきます。

会社データ

プロフィール	岐阜県関ヶ原町と垂井町、大垣市和合本町にある社会福祉法人杉和会です。特別養護老人ホーム「優・悠・邑」とデイサービスセンター「えりかの里」、特別養護老人ホーム「優・悠・邑和合」、岐阜県唯一の盲養護老人ホーム「優・悠・邑和（なごみ）」を営み、職員・入居者・利用者さまにやさしい介護と「今日一日、楽しかったよ」と言ってもらえる心のケアを大切にした介護に取り組んでいます。日々進化する先端介護サービスを提供するために、研修会への参加支援や働きに見合った待遇改善、事業所内に保育所と職員宿舎を整備するなど、職員のスキルアップや子育ての支援（岐阜県子育て支援エクセレント企業認定）をしながら働きやすい職場環境づくりに力を入れております。また杉和会は介護人材の育成および職場環境の改善に、積極的に取り組む「岐阜県介護人材育成事業者認定制度」において最上位であるG1（グレード1）に認定されました。地域の皆さまと季節に沿ったイベントを多数開催しており、地域の方も参加可能な夏祭りや、地域を練り歩くお神輿など行っています。また今後は特に、地域貢献として地域の皆さま向けの介護者教室や認知症カフェによる在宅介護支援をはじめ、事前予防対策の普及に努め地域に安心をお届けしてまいります。
事業内容	◆特別養護老人ホーム・ショートステイ　優・悠・邑（本部）　優・悠・邑和合 ◆デイサービスセンター　　えりかの里 ◆盲養護老人ホーム　　　優・悠・邑和介護福祉試験の対策講座を実施！その他さまざまな研修を行っています。

プロフィール

岐阜県関ヶ原町と垂井町、大垣市和合本町にある社会福祉法人杉和会です。

特別養護老人ホーム「優・悠・邑」とデイサービスセンター「えりかの里」、特別養護老人ホーム「優・悠・邑和合」、岐阜県唯一の盲養護老人ホーム「優・悠・邑和（なごみ）」を営み、職員・入居者・利用者さまにやさしい介護と「今日一日、楽しかったよ」と言ってもらえる心のケアを大切にした介護に取り組んでいます。

日々進化する先端介護サービスを提供するために、研修会への参加支援や働きに見合った待遇改善、事業所内に保育所と職員宿舎を整備するなど、職員のスキルアップや子育ての支援（岐阜県子育て支援エクセレント企業認定）をしながら働きやすい職場環境づくりに力を入れております。また杉和会は介護人材の育成および職場環境の改善に、積極的に取り組む「岐阜県介護人材育成事業者認定制度」において最上位であるG1（グレード1）に認定されました。

地域の皆さまと季節に沿ったイベントを多数開催しており、地域の方も参加可能な夏祭りや、地域を練り歩くお神輿など行っています。
また今後は特に、地域貢献として地域の皆さま向けの介護者教室や認知症カフェによる在宅介護支援をはじめ、事前予防対策の普及に努め地域に安心をお届けしてまいります。

事業内容

◆特別養護老人ホーム・ショートステイ
　優・悠・邑（本部）
　優・悠・邑和合

◆デイサービスセンター　
　えりかの里

◆盲養護老人ホーム　　
　優・悠・邑和

介護福祉試験の対策講座を実施！その他さまざまな研修を行っています。

本社郵便番号	503-1543
本社所在地	岐阜県不破郡関ヶ原町大字今須782-1
本社電話番号	0584-43-3155
設立	平成9年7月17日岐阜県知事より、社会福祉法人「杉和会」設立の認可を受ける
創立	平成10年5月18日特別養護老人ホーム「優・悠・邑」本館事業開始
資本金	社会福祉法人のため無し
従業員	131名
売上高	10億円（昨年実績）
平均年齢	35.13歳
離職率	9.2％
有給取得率	67.5
沿革	平成9年7月17日岐阜県知事より、社会福祉法人「杉和会」設立の認可を受ける平成10年5月15日特別養護老人ホーム「優・悠・邑」本館竣工式平成10年5月18日特別養護老人ホーム「優・悠・邑」本館事業開始平成10年5月21日「優・悠・邑」本館にて、デイサービスセンター「えりかの里」事業開始平成11年7月杉和会広報誌「ゆう」創刊平成12年4月 1日介護保険事業開始平成16年4月12日特別養護老人ホーム「優・悠・邑」新館竣工式平成16年4月15日特別養護老人ホーム「優・悠・邑」新館事業開始平成17年9月「個人情報保護に関する基本方針」策定平成19年12月22日事業所内保育所「杉の山保育園」兼職員宿舎竣工（本部）平成21年12月第2職員宿舎竣工（本部）平成22年1月 EPAによる外国人介護福祉士候補生受け入れ開始平成25年3月25日岐阜県子育て支援エクセレント企業認定平成26年3月22日特別養護老人ホーム「優・悠・邑　和合」竣工式平成26年4月2日特別養護老人ホーム「優・悠・邑　和合」事業開始平成27年12月26日コミュニティハウス完成（本部）平成28年10月防災備蓄倉庫完成（本部、和合）平成29年11月1日第3職員宿舎完成（本部）平成29年11月27日岐阜県介護人材育成事業者認定制度グレード2認定令和2年4月1日杉和会ビジョン2030制定令和2年11月25日岐阜県介護人材育成事業者認定制度グレード1認定令和3年4月1日盲養護老人ホーム「優・悠・邑　和」事業開始令和3年5月21日盲養護老人ホーム「優・悠・邑　和」新設施設での事業開始

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.1時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 67.5日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり視覚障害者支援研修排泄研修介護福祉士試験対策講座口腔ケア研修感染症（食中毒）研修入浴研修等
自己啓発支援制度	－
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞中部学院大学もっと見る
採用実績（人数）	大卒4人・短大卒3人・専門学校3人（既卒含む過去3年間）